CHUYÊN VIÊN ISO

·Soạn thảo, hiệu chỉnh các chính sách, quy trình, quy định,… thuộc hệ thống quản lý chất lượng của công ty
·Triển khai các hoạt động xây dựng hệ thống quản lý chất lượng của công ty như đánh giá nội bộ, cải tiến hệ thống,....
·Tham mưu cho lãnh đạo về cơ cấu tổ chức, phân công trách nhiệm, quyền hạn cho các phòng ban, bộ phận, các chức danh, chính sách chất lượng, mục tiêu chất lượng.
·Chịu trách nhiệm soạn thảo các quy định, quy chế, thông báo, quyết định, công văn theo yêu cầu từ Ban lãnh đạo
·Đào tạo, duy trì văn hóa công ty.
·Hướng dẫn và kiểm tra, giám sát các phòng ban, bộ phận việc thực hiện các quy trình, quy định, quy chế, hướng dẫn công việc,..
·Lập kế hoạch, đánh giá nội bộ trong toàn công ty, báo cáo đánh giá nội bộ
·Lập các hành động khắc phục, phòng ngừa sau đánh giá nội bộ (nếu có) và Theo dõi việc khắc phục, phòng ngừa
·Báo cáo cho BLĐ về kết quả hoạt động của hệ thống quản lý chất lượng và về mọi nhu cầu cải tiến.
· Các công việc khác theo yêu cầu của Ban giám đốc.

· Có tư duy, khả năng phân tích, tổng hợp và giải quyết các vấn đề một cách sáng tạo và hiệu quả
· Cử nhân khoa học xã hội hoặc quản trị doanh nghiệp, Quản trị Nhân lực, Luật, Ngoại ngữ
· Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương
· Có khả năng lập kế hoạch, điều phối thực hiện kế hoạch hiệu quả
· Có kiến thức và hiểu biết về ISO cũng như các luật liên quan đến người lao động.
· Có kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp, ứng xử khéo léo

· Lương thỏa thuận tùy khả năng (tối thiểu 20 triệu, tùy năng lực)
· Môi trường trẻ, năng động, thân thiện, chuyên nghiệp, hiện đại, nhiệt tình, hòa đồng.
· Lương tháng 13
· 12 ngày phép năm
· Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT..
· Tham gia các khóa học, khóa đào tạo thường xuyên
· Team building hàng tuần, du lịch nghỉ dưỡng trong hoặc ngoài nước, các hoạt động xã hội....
· Tổ chức sinh nhật, hỗ trợ vé tết, cưới hỏi...

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khoẻ.
- Các bằng cấp có liên quan.