Chuyên Viên Nhân Sự

Các công việc chính cần thực hiện:
- Thường xuyên rà soát, cập nhật thông tin/biến động thông tin của CBNV/giáo viên thuộc các đơn vị được giao phụ trách vào phần mềm nhân sự và thực hiện các thủ tục nhân sự liên quan;
- Giải đáp, hỗ trợ cơ sở/người lao động và thực hiện các công việc liên quan đến quan hệ lao động, chế độ phúc lợi, chế độ lương, các thủ tục nhân sự từ sau khi người lao động được tuyển dụng cho đến khi nghỉ việc;
- Thực hiện kiểm soát chấm công/chấm tiết, tính lương, kiểm soát phép, làm thêm giờ, khen thưởng kỷ luật, các chế độ bảo hiểm …., định kỳ hàng tháng;
- Tham gia nghiên cứu và biên soạn các quy trình, chính sách liên quan quản lý lao đông, chấm công, tính lương, phúc lợi, các quy định bảo hiểm, cho CBNV/giáo viên phù hợp với quy định của Công ty;
- Thường xuyên cập nhật các quy định của pháp luật, của Tập đoàn để triển khai áp dụng và công việc hàng ngày;
- Lưu hồ sơ CBNV/giáo viên theo quy định;
- Thực hiện các báo cáo tổng hợp thuộc phạm vi công việc được phân công;
- Thực hiện các công việc phát sinh khác khi được giao.
Chế độ phúc lợi khi làm việc tại Hệ thống Giáo dục Vinschool:
- Thu nhập hấp dẫn
- Chính sách thưởng và tăng lương hàng năm dựa trên hiệu quả công việc
- Được hưởng các chế độ phúc lợi như nghỉ mát, trải nghiệm dịch vụ Vinpearl, khám sức khỏe hàng năm tại Vinmec… và được ưu đãi khi sử dụng các dịch vụ nội bộ của Tập đoàn Vingroup
- Ưu đãi học phí cho con học tại Hệ thống Giáo dục Vinschool
- Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định Luật và được mua bảo hiểm sức khỏe ngoài chương trình bảo hiểm y tế của nhà nước
- Cơ hội được đào tạo và phát triển sự nghiệp trong một môi trường chuyên nghiệp

- Bao Viet Personal Insurance - 12 Annual Leave