Tìm việc làm nhanh & Tuyển dụng hiệu quả

Tìm kiếm nâng cao

Chi Tiết Nhà Tuyển Dụng

địa chỉ
Địa chỉ: 62 Yên Phụ, Ba Đình, Hà Nội

quy mô công ty
Quy mô: Từ 10 - 24 nhân viên

Mô tả công ty

GPO – Grow People & Organizations - Hãng cung cấp các dịch vụ nhân sự trọn gói chuyên nghiệp bao gồm:
1. Dịch vụ tuyển dụng cao cấp;
2. Dịch vụ đào tạo kỹ năng quản trị doanh nghiệp, kỹ năng quản lý, kỹ năng mềm và số hóa nội dung đào tạo nội bộ;
3. Dịch vụ thuê ngoài (BPO – business process outsourcing: nhân sự thuê ngoài, tính lương, quyết toán Thuế TNCN),
4. Dịch vụ tư vấn quản trị hệ thống nhân sự, xây dựng khung năng lực, lương 3P, hệ thống quản trị nhân tài;
5. Dịch vụ tư vấn hướng nghiệp/du học cho học sinh, sinh viên và quản trị sự nghiệp cho cá nhân có nhu cầu.
GPO quy tụ đội ngũ chuyên gia giàu kinh nghiệm quốc tế và đầy nhiệt huyết. Với niềm đam mê và khát khao cháy bỏng giúp con người Việt Nam, doanh nghiệp Việt Nam có thể tự tin tạo ra những thành tựu, kỳ tích và xây dựng những doanh nghiệp mang tầm cỡ quốc tế, GPO cung cấp những giải pháp hữu ích để nâng cao giá trị và phát triển nguồn nhân lực Việt bằng hệ thống quản trị cập nhật và tiên tiến.

Gpo – Grow People & Organizations Tuyển Dụng

Giám đốc Điều hành khách sạn

30/10/2021
Quản lý cấp cao
Trên 50 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềKhách sạn - Nhà hàng
địa điểmThanh Hóa
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpĐại học trở lên
Giám đốc Điều hành khách sạn (CEO) – Mã: GĐKS- TAP
Địa điểm làm việc: Cho khách hàng của GPO là 1 Công ty lớn về Đầu tư, xây dựng & thương mại ở Tỉnh Thanh Hóa, quản lý vận hành và phát triển hệ thống khách sạn resort (4 cái ở tỉnh Thanh Hóa)
Lương cứng: từ 60-70 triệu + Hoa hồng doanh số (Thoả thuận theo năng lực).
Kinh nghiệm: tối thiểu ít nhất 3-5 năm ở vị trí tương đương
Mô tả công việc
• Tổ chức, quản lý điều hành hệ thống kinh doanh của khách sạn.
• Xây dựng cơ cấu tổ chức, tuyển dụng, quản lý nhân sự.
• Xây dựng triển khai các kế hoạch: Marketing, kinh doanh, chăm sóc khách hàng, dịch vụ khách sạn theo chỉ tiêu doanh thu của công ty đưa ra.
• Chịu trách nhiệm về việc cải tiến liên tục trong tất cả các lĩnh vực của khách sạn về chất lượng và sản phẩm thông qua các hoạt động huấn luyện và giám sát.
• Đề xuất và thực hiện các giải pháp hiệu quả cho việc phát triển doanh thu của khách sạn.
• Bổ sung quy định làm việc để hoàn thiện quy trình làm việc chuẩn của nhân viên các bộ phận.
• Hướng dẫn nhân viên nhận định, phân loại khách hàng.
• Quản lý, giám sát và chịu trách nhiệm về tài sản cố định được bàn giao.
Xem chi tiết

Giám đốc quản lý SP dược

30/10/2021
Giám Đốc
Trên 50 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềY tế - Dược
địa điểmHà Nội
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpĐại học trở lên
Giám đốc quản lý SP dược– Mã: GĐSP-T
Địa điểm làm việc: Cho khách hàng của GPO là 1 công ty dược phẩm lớn tại Quận Hoàng Mai
Lương: 40-45 triệu VNĐ/tháng, thu nhập ngoài lương khoảng 30-40%
Kinh nghiệm: tối thiểu ít nhất 5 năm ở vị trí tương đương
Mô tả công việc
• Lập kế hoạch và quản lý danh mục sản phẩm dược phẩm
• Xác định các cơ hội sản phẩm mới (ngắn và dài hạn); Quản lý việc đánh giá chức năng chéo bao gồm: đánh giá đăng ký, đánh giá thương mại, đánh giá bằng sáng chế;
• Phân tích thông tin và ra quyết định triển khai sản phẩm trong danh mục quản lý.
• Xây dựng các đề xuất về cơ hội sản phẩm
• Làm việc với các đối tác nhằm phát triển sản phẩm và tối đa hóa giá trị danh mục sản phẩm công ty
Xem chi tiết

Giám đốc vận hành kho bãi

30/10/2021
Giám Đốc
Trên 50 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềLogistic
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpĐại học trở lên
Giám đốc vận hành kho bãi– Mã: GĐKB-V
Địa điểm làm việc: Cho khách hàng của GPO tại Quận Phú Nhuận, HCM hoặc Nam Từ Liêm, Hà Nội (Khách hàng của chúng tôi là Công ty về nền tảng hậu cần TMĐT Xuyên Biên Giới phục vụ SME Online, Các dịch vụ cung ứng E-commerce Logistics, Fulfillment, Giải pháp Dropship quốc tế, Giải pháp nguồn hàng TMĐT Trung Quốc cho người Kinh doanh tại VN, quy mô > 30K SMB giao dịch.
Lương: thoả thuận theo năng lực
Kinh nghiệm: tối thiểu ít nhất 5 năm ở vị trí tương đương
Mô tả công việc
1. Xây dựng kế hoạch
Lập ngân sách vận hành hàng năm, và xây dựng kịch bản cho các nhóm vận hành thuộc phạm vi quản lý thuộc Warehouse & Fulfillment để thực hiện triển khai KPIs cột mốc hàng năm dựa theo Tầm nhìn và chiến lược của công ty.
2. Quản lý và điều hành
• Quản lý hoạt động của các kho tại Việt Nam, Thái Lan, Indonesia, Phillipines và Trung Quốc.
• Xây dựng: Qui trình vận hành của Warehouse & Fulfillment, phân bổ chỉ tiêu KPIs thuộc vận hành, chính sách khuyến khích nội bộ vận hành, giám sát và đánh giá hiệu quả làm việc, quy chế lương thưởng:
• Phân bổ KPIs cho các nhóm vận hành để đạt mục tiêu KPIs chung của vận hành Fulfillment và khách hàng.
• Xây dựng, đề xuất quy trình vận hành chuẩn cho Fulfillment cho từng nhóm kho thuộc phạm vi quản lý.
• Xây dựng, sửa đổi, cập nhật và cải tiến các mô hình vận hành cho phù hợp với từng nhóm ngành hàng, từng nhóm khách hàng và từng dự án cụ thể.
• Tham mưu vào kế hoạch phát triển kinh doah Fulfillment dựa trên định hướng của BĐH nhằm đảm bảo chỉ tiêu doanh thu, tỉ trọng khách hàng mới và lượng khách hàng trung thành.
• Xây dựng cơ cấu tổ chức, chiến lược & chiến thuật phát triển quy mộ và chất lượng vận hành dựa theo thị trường, tập khách hàng của phòng phát triển kinh doanh và chuẩn hóa vận hành Warehouse & Fulfillment.
3. Thực thi nhiệm vụ
• Xây dựng cơ cấu tổ chức, qui trình bộ phần trong phạm vi quản lý thuộc vận hành Warehouse & Fulfillment.
• Tham mưu xây dựng và kiểm soát quy trình vận hành chuẩn cho mô hình vận hành B2C và B2B.
• Tham mưu xây dựng hệ thống đo lượng năng suất lao động.
• Kết hợp và áp dụng chặ chẽ các tiến bộ về công nghệ vào vận hành để đảm bào tối ưu vận hành.
• Rà soát và điều chỉnh định mức chi phí vận hành phù hợp theo lợi thế cạnh tranh.
• Xây dựng các phương án, kịch bản dự phòng cho các các rủi ro trong vận hành trong phạm vi quản lý.
• Phối kết hợp với khối vận hành NTL & NTX để đảm bảo thời gian toàn trình, nâng cao chất lượng dịch vụ của Công ty.
• Tham mưu xây dựng hệ thống kiểm soát chi phí vận hành và quản trị rủ ro trong vận hành.
• Giám sát và cải tiến chất lượng của đội ngũ vận hành trực thuộc Warehouse & Fulfillment.
• Xây dựng các kịch bản vận hành theo từng nhóm khách hàng, qui trình vận hành, huấn luyện đào tạo cho đội ngũ vận hành, phát triển dự án trực thuộc Warehouse & Fulfillment.
• Huấn luyện đội vận hành và xem xét và tìm giải pháp phát triển cho các bộ phận trực thuộc Warehouse & Fulfillment chưa hoàn thành chỉ tiêu KPIs chi phí, chất lượng dịch vụ, vận hành và mức độ hài lòng của khách hàng theo tuần, tháng, quý.
• Tham mưu chuẩn hóa hệ thống WMS và các hệ thống liên quan. Có ý kiến tăng cường hoặc phát triển các tính năng phục vụ trực tiếp cho vận hành.
• Tham gia xây dựng hệ thống công nghệ hỗ trợ vận hành Warehouse & Fulfillment.
• Phối kết hợp với Phòng công nghệ để đế xuất các cải tiến công nghệ vào Warehouse & Fulfillment phù hợp vớ từng mô hình vận hành.
• Hoàn thiện và tập trung mục tiêu kết nối các dịch vụ của Công ty.
Xem chi tiết

CEO công ty quản lý dự án

30/09/2021
Quản lý cấp cao
Trên 100 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềKD bất động sản
địa điểmHà Nội
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpĐại học trở lên
CEO công ty quản lý dự án - Mã: GĐDA-TJ
• Địa điểm làm việc: Tại công ty khách hàng của GPO là 1 tập đoàn bất động sản, xây dựng lớn – tại Quận Nam Từ Liêm, Hà Nội
• Kinh nghiệm: 5-10 năm
• Lương: 100-150 triệu/tháng thoả thuận theo năng lực
Mô Tả Công Việc
I. Công việc chính cần thực hiện
• Chịu trách nhiệm trước BLĐ Công ty và Pháp luật về việc tổ chức, quản lý, điều hành chung dự án về Tiến độ, chất lượng, khối lượng, chi phí, an toàn...
• Lập và quản lý Kế hoạch, Tiến độ, Chất lượng thi công Dự án đã được phê duyệt; đề xuất biện pháp điều chỉnh cần thiết để bảo đảm tiến độ thi công.
• Thiết lập hệ thống quy trình, quy định Quản lý dự án
• Tổ chức lập báo cáo theo dõi các vấn đề của bộ phận. Lập báo cáo định kỳ tháng/quý/năm hoặc đột xuất theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.
• Tổ chức công tác nghiệm thu và bàn giao dự án cho Chủ đầu tư
• Đảm bảo mọi hoạt động đảm nhận tuân thủ quy định của pháp luật và quy định của Công ty.
II. Công tác phối hợp
• Phối hợp với các Ban, cán bộ phụ trách để triển khai công việc đúng tiến độ đảm bảo chất lượng
• Các công việc khác theo sự phân công của Ban TGĐ
Xem chi tiết

Phó ban nhân sự tập đoàn

Giám Đốc
Trên 50 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềNhân sự
địa điểmHà Nội
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpĐại học trở lên
Phó ban nhân sự tập đoàn– Mã: HRD-S
Lương: 50-70 triệu/tháng. Thoả thuận theo năng lực
Địa điểm làm việc: Cho khách hàng của GPO là 1 tập đoàn đa ngành lớn, làm việc tại Ba Đình, Hà Nội.
Kinh nghiệm: trên 3 năm ở vị trí tương đương trở lên cho các công ty, Tập đoàn kinh doanh về gia dụng, thiết bị Điện, Năng lượng, thiết bị nhà bếp, Điện tử, Điện lạnh,…
Mô tả công việc
• Quản lý chỉ đạo và chịu trách nhiệm chung mọi mặt hoạt động của ban nhân sự, bao gồm nhưng không giới hạn: hoạch định nguồn nhân lực, lập kế hoạch nhân sự, tuyển dụng, quản lý chế độ đãi ngộ, quản lý kết quả thực hiện công việc, quan hệ lao động, đào tạo, phát triển nghề nghiệp, giữ chân người tài và đào tạo thay thế, hay quản trị thành tích (KPI)…
• Tổ chức xây dựng và hoàn thiện các chế độ chính sách, nội quy quy chế phù hợp từng thời điểm như các chế độ chính sách đãi ngộ của Tập đoàn, các quy định khen thưởng, kỷ luật… đảm bảo phù hợp môi trường văn hóa doanh nghiệp và luật pháp Việt Nam;
• Xây dựng các quy trình, các biểu mẫu thống nhất dùng trong công tác quản lý nhân sự;
• Thực hiện kiểm tra, giám sát tiến độ công tác tuyển dụng;
• Chịu trách nhiệm lập kế hoạch và triển khai thực hiện các đầu mục công việc mảng đào tạo;
• Xây dựng quy trình, cách thức đánh giá thành tích, nội dung đánh giá (KPI);
• Quản lý chỉ đạo và Cập nhật giá trị công việc so sánh với thị trường đề xuất những điều chỉnh nhằm thu hút và giữ chân người tài;
• Đảm bảo môi trường làm việc Tập đoàn hài hòa, giải thiểu các xung đột lợi ích giữa các bên.
Xem chi tiết

Nhân viên quản trị hệ thống

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềMarketing - PR
địa điểmHà Nội
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpCử nhân trở lên
Nhân viên quản trị hệ thống – Mã: QTHT-GPO
• Địa chỉ làm việc: Văn phòng GPO tại 62 Yên Phụ, Ba Đình, Hà Nội
• Lương: Thỏa thuận
• Lĩnh vực: Dịch vụ
Mô tả công việc:
• Tham gia xây dựng, tối ưu hóa và phát triển hệ thống website.
• Quản trị nội dung website, các web/ blog/ mạng xã hội của công ty
• Bảo mật, bảo trì hệ thống website, backup dữ liệu.
• Thực hiện các hoạt động Digital Marketing dưới sự chỉ đạo của cấp trên nhằm đạt các mục tiêu kinh doanh và quảng bá hình ảnh thương hiệu.
• Xây dựng và quản lý tối ưu hóa các kênh quảng cáo trực tuyến (Facebook, Google Ads, Youtube, Zalo …) nhằm đạt được các mục tiêu kinh doanh.
• Phân tích và báo cáo hiệu quả hoạt động Digital marketing cho công ty.
• Tối ưu hiệu suất các chiến dịch quảng cáo
• Tham gia đề xuất và thực hiện các chương trình khuyến mại, truyền thông, quảng bá và xây dựng thương hiệu cho công ty và các sản phẩm của công ty.
• Các công việc khác theo sự chỉ đạo của Ban Giám Đốc
Xem chi tiết

Giám Đốc Vận Hành Khối Thương Mại Điện Tử

Quản lý cấp cao
Trên 100 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềQuản trị kinh doanh
địa điểmHà Nội
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpĐại học trở lên
Giám Đốc Vận Hành Khối Thương Mại Điện Tử - Mã: GĐK-V
Địa điểm làm việc: Cho khách hàng của GPO tại Quận Phú Nhuận – HCM hoặc Nam Từ Liêm, Hà Nội (Khách hàng của chúng tôi là công ty Công ty về nền tảng hậu cần TMĐT Xuyên Biên Giới phục vụ SME Online, Các dịch vụ cung ứng E-commerce Logistics, Fulfillment, Giải pháp Dropship quốc tế, Giải pháp nguồn hàng TMĐT Trung Quốc cho người Kinh doanh tại VN, quy mô > 30K SMB giao dịch.
Lương: từ 2000$/tháng, thoả thuận theo năng lực
Kinh nghiệm: tối thiểu ít nhất 2 năm ở vị trí tương đương
Mô tả công việc
• Xây dựng, đề xuất các chương trình khuyến mãi, các hoạt động truyền thông, Digital Marketing,...
• Điều phối, kiểm soát toàn bộ vận hành.
• Đàm phán, hợp tác với các đối tác liên quan để mở rộng hoạt động bán hàng online trên các website TMĐT khác.
• Tổ chức, phân công, hướng dẫn và giám sát nhân viên cho việc lên kế hoạch, triển khai và đánh giá kết quả của các hoạt động đảm bảo được đưa vào vận hành tốt, đúng tiến độ.
• Theo dõi, đánh giá hiệu quả của từng chiến dịch, chương trình khuyến mãi, marketing. Tổng hợp, phân tích, báo cáo kết quả kinh doanh theo từng chương trình, từng quý.
• Quản lý và kiểm soát ngân sách cho hoạt động của Dự án.
• Thu thập, phân tích các dữ liệu liên quan đến xu hướng của thị trường nhằm có những kế hoạch thích nghi và tối đa hóa tiềm năng bán hàng.
• Tích hợp, tận dụng tốt các nguồn lực/ dữ liệu của nội bộ và dữ liệu lớn từ các đối tác bên ngoài (các loại chéo) nhằm phân tích, đánh giá hành vi mua sắm của người tiêu dùng, từ đó đề xuất các hoạt động kinh doanh phù hợp với xu hướng tiêu dùng và định hướng của Công ty.
• Các công việc cụ thể khác sẽ trao đổi khi phỏng vấn.
Xem chi tiết

Nhân viên Marketing

Nhân viên
7 - 10 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềMarketing - PR
địa điểmHà Nội
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpĐại học trở lên
GPO hiện đang tìm kiếm những ứng viên đủ tiêu chuẩn cho vị trí:
Nhân viên Marketing - Mã: NVMKT–GPO
Địa chỉ làm việc: Văn phòng GPO tại 62 Yên Phụ, Ba Đình, Hà Nội
Lương: Thỏa thuận
Lĩnh vực: Dịch vụ
Mô tả công việc:
• Hoạch định kế hoạch, phân tích và thực hiện các hoạt động Digital Marketing, Social Media cho các sản phẩm dịch vụ của công ty như:
o Lập kế hoạch, triển khai và theo dõi quảng cáo sản phẩm, dịch vụ của Công ty trên các kênh Online qua các công cụ Digital Marketing: Google, Facebook, Zalo, Linked In, (SEO/SEM, Google Adwords Online Advertising, Email Marketing, Mobile Marketing, Social Media, SMS Marketing, Affiliate Marketing…), bao gồm cả triển khai thử nghiệm và đánh giá kết quả; tối ưu hóa thứ hạng của website trên các trang tìm kiếm. Thường xuyên thống kê và phân tích từ khóa định kỳ.
o Định vị và phát triển thương hiệu và sản phẩm trên các website, forum, facebook, wordpress... và các mạng xã hội khác,…
o Viết tin, bài quảng bá và chịu trách nhiệm quản lý nội dung website của Công ty.
• Phụ trách phát triển các chương trình PR, quảng cáo trên trên các phương tiện truyền thông online để quảng bá thương hiệu và các sản phẩm của Công ty.
• Thu thập, phân tích thông tin thị trường, thông tin về sản phẩm, thông tin về các chương trình Digital Marketing, Social Media của đối thủ cạnh tranh.
• Đề xuất và thực hiện các chương trình khuyến mại, truyền thông, quảng bá và xây dựng thương hiệu cho công ty và các sản phẩm của công ty.
• Tổ chức đo lường hiệu quả các chiến dịch quảng cáo/truyền thông trên các kênh quảng bá với ngân sách cho phép, Báo cáo lên cấp trên về hiệu quả hoạt động marketing của mỗi chiến dịch
• Quản lý hệ thống kênh marketing của doanh nghiệp: fanpage, website, email,…
Xem chi tiết

Giám đốc tài chính

Giám Đốc
Trên 100 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềTài chính
địa điểmHà Nội
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpĐại học trở lên
Giám đốc tài chính - mã: CFO-TJ
• Địa điểm làm việc: Đối với khách hàng của GPO tại Nam Từ Liêm, Hà Nội
• Kinh nghiệm: tối thiểu 3 năm ở vị trí tương đương
• Lương: Từ 100 triệu đồng + Thương lượng
Trách nhiệm công việc
• Quản lý ngân sách và các quy định về quản lý tài chính - ngân sách: rà soát, điều chỉnh và theo dõi tình hình thực hiện ngân sách của các bộ phận trong công ty
• Ký các văn bản về kế hoạch tài chính
• Xem xét và chấp thuận của Giám đốc các hợp đồng và lệnh kinh doanh về khả năng tài chính của Công ty.
• Xem xét và phê duyệt các khoản chi tiêu tài chính - ngân sách cho mọi hoạt động của Công ty trên cơ sở kế hoạch quản lý và định mức tài chính quy định cho từng đối tượng theo nguyên tắc đảm bảo Chất lượng sản phẩm hiệu quả và bài bản.
Xem chi tiết

Giám Đốc Nhân Sự– Mã: HRD-V

Giám Đốc
Trên 30 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềNhân sự
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpĐại học trở lên
Giám Đốc Nhân Sự– Mã: HRD-V
Địa điểm làm việc: Cho khách hàng của GPO tại Quận Phú Nhuận, HCM hoặc Nam Từ Liêm, Hà Nội (Khách hàng của chúng tôi là Công ty về nền tảng hậu cần TMĐT Xuyên Biên Giới phục vụ SME Online, Các dịch vụ cung ứng E-commerce Logistics, Fulfillment, Giải pháp Dropship quốc tế, Giải pháp nguồn hàng TMĐT Trung Quốc cho người Kinh doanh tại VN, quy mô > 30K SMB giao dịch.
Lương: từ 1500-2000$/tháng, thoả thuận theo năng lực
Kinh nghiệm: tối thiểu ít nhất 3 năm ở vị trí tương đương
Mô tả công việc
• Chịu trách nhiệm tham mưu cho CEO và đưa ra chiến lược phát triển nguồn nhân sự trong ngắn và dài hạn. Đảm bảo tổ chức thực hiện các hoạt động Quản trị nguồn nhân lực để cung cấp đầy đủ về số lượng và chất lượng nhân sự theo yêu cầu phát triển của công ty một cách hiệu quả nhất.
• Tổ chức, quản lý và điều hành Bộ phận nhân sự nhằm thực hiện tất cả các công việc phát triển nguồn nhân lực theo đúng các Chức năng - Nhiệm vụ - Quyền hạn do Công ty quy định.
• Điều hành, quản lý đội nhóm, các phòng ban nhỏ trong bộ phận Nhân sự của doanh nghiệp trong quá trình thực hiện để tối đa hóa phát triển tiềm năng con người, đảm bảo quyền lợi nhân sự, đảm bảo các vị trí trong doanh nghiệp là đủ để cả bộ máy vận hành tốt.
• Phân tích và sắp xếp các số liệu cụ thể liên quan đến nhân sự bao gồm các số đo về KPIs, đánh giá năng lực nhân sự, tỷ lệ nghỉ việc, tuyển dụng nhân sự, các chỉ tiêu trong chính sách nhân sự của doanh nghiệp tương ứng với kế hoạch kinh doanh của doanh nghiệp.
• Phối hợp với các Giám đốc khối khác để triển khai thực hiện thành công các Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực cũng như chiến lược và kế hoạch phát trỉên kinh doanh của công ty.
• Xây dựng các Quy chế, Quy định, Chính sách nhân sự của toàn công ty và phổ biến, chỉ đạo việc thực hiện đầy đủ tới các Phòng/ ban, đơn vị , trung tâm Cty.
• Xây dựng Hệ thống đào tạo, phát triển và đánh giá.
• Xây dựng cơ sở dữ liệu nhân sự toàn Công ty.
• Triển khai thực hiện công tác phân tích công việc làm cơ sở cho việc xây dựng hệ thống bản mô tả công việc cho tất cả các vị trí chức năng trong công ty.
• Giữ vai trò là Trưởng ban kỷ luật công ty trong việc giám sát và xử lý các vi phạm kỷ luật. Giải quyết kịp thời các khiếu nại của nhân viên các cấp.
• Quản lý và giám sát việc thực hiện chế độ chính sách, chăm lo đờI sống vật chất, tinh thần và sức khỏe cho nhân viên theo chính sách của công ty.
• Xây dựng Văn hóa gắn kết Công ty dựa theo những Giá trị cốt lõi mà Công ty đang theo đuổi
• Báo cáo định kỳ cho Tổng Giám Đốc theo tháng, quý, năm hoặc theo yêu cầu.
Xem chi tiết

Giám Đốc Điều Hành

Giám Đốc
Trên 100 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềQuản lý điều hành
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpĐại học trở lên
Giám Đốc Điều Hành– Mã: COO-V
Địa điểm làm việc: Cho khách hàng của GPO tại Quận Phú Nhuận - HCM (Khách hàng của chúng tôi là công ty hoạt động trong ngành sản xuất và phân phối các sản phẩm vật liệu xây dựng và trang trí nội thất (cả kênh online và offline). Doanh số giao dịch hàng năm khoảng 4.000 Billlion VND / năm. Công ty có 6000 cửa hàng trên toàn quốc)
Lương: từ 5000-6000$/tháng, thoả thuận theo năng lực
Kinh nghiệm: tối thiểu ít nhất 3 năm ở vị trí tương đương
Mô tả công việc
• Xây dựng, triển khai quy trình vận hành kinh doanh thương mại điện tử (TMĐT).
• Điều phối, kiểm soát toàn bộ vận hành của trang TMĐT.
• Đàm phán, hợp tác, tìm kiếm và mở rộng tập khách hàng.
• Tổ chức, phân công, hướng dẫn và giám sát nhân viên cho việc lên kế hoạch, triển khai và đánh giá kết quả của các hoạt động đảm bảo trang TMĐT được đưa vào vận hành tốt, đúng tiến độ.
• Theo dõi, đánh giá hiệu quả của từng chiến dịch, chương trình khuyến mãi, marketing. Tổng hợp, phân tích, báo cáo kết quả kinh doanh theo từng chương trình, từng quý.
• Quản lý và kiểm soát ngân sách cho hoạt động của trang TMĐT.
• Thu thập, phân tích các dữ liệu liên quan đến xu hướng của thị trường nhằm có những kế hoạch thích nghi và tối đa hóa tiềm năng bán hàng.
• Tích hợp, tận dụng tốt các nguồn lực/ dữ liệu của nội bộ và dữ liệu lớn từ các đối tác bên ngoài (các loại chéo) nhằm phân tích, đánh giá hành vi mua sắm của người tiêu dùng, từ đó đề xuất các hoạt động kinh doanh phù hợp với xu hướng tiêu dùng và định hướng của Công ty.
• Các công việc cụ thể khác sẽ trao đổi khi phỏng vấn
Xem chi tiết

Thực tập sinh thiết kế đồ họa

Thực tập sinh
1 - 3 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềThiết kế - Mỹ thuật
địa điểmHà Nội
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
Thực tập sinh thiết kế đồ họa - mã: TKDH-GPO
• Lương: có hỗ trợ lương thực tập
• Kinh nghiệm: dưới 1 năm
• Địa điểm làm việc: 62 Yên Phụ, Ba Đình, Hà Nội
Mô tả công việc
• Làm việc với bộ phận Marketing để thiết kế Digital Banner, Poster, Brochure, catalogue, profile, Folder,namecard, hình ảnh layout 2D và 3D,… phục vụ cho các kênh truyền thông của công ty như Website, Facebook, Youtube,...
• Xây dựng ý tưởng theo yêu sản phẩm và yêu cầu của các phòng ban
• Triển khai, giám sát việc sản xuất thành phẩm với nhà cung cấp (in và gia công).
• Hỗ trợ công việc của các bộ phận khác như Nhân Sự, Kinh doanh, Event.
Xem chi tiết

Warehouse manager

Trưởng Phòng
20 - 30 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhNam
ngành nghềLogistic, Xuất - nhập khẩu
địa điểmHưng Yên
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
Warehouse manager - Code: TPK-D
Working location: My Hao, Hung Yen (Free Daily shuttle bus from Hanoi to Hung Yen)
Salary: Negotiable
Scope: Transport, warehousing, Customs clearance
Experience: >3 years in the same position
Job description:
• Managing, controlling and being responsible for all warehouse operations at Hung Yen branch and outsourced warehouse (if any);
• Write standard procedure for each type of item stored in the warehouse;
• Training, evaluating subordinates ...;
• Develop goals and action plan for the Warehouse room (consistent with the companys goals);
• Develop a safe and efficient method of storage of goods for all warehouses;
• Cooperating with Marketing to reach new customers;
• Proposing to the Board of Directors, Head of the branch the best plan and solution for Warehouse and other services;
• Some other jobs will be discussed during the interview.
Xem chi tiết

Phó tổng giám đốc kinh doanh tập đoàn

Giám Đốc
Trên 50 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềQuản trị kinh doanh, Quản lý điều hành, Marketing - PR
địa điểmHà Nội
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpĐại học trở lên
Phó tổng giám đốc kinh doanh tập đoàn– Mã: PTGĐKD-S
Lương: 80-100 triệu/tháng. Thoả thuận theo năng lực
Địa điểm làm việc: Cho khách hàng của GPO là 1 tập đoàn đa ngành lớn, làm việc tại Hà Nội – HCM – Bình Dương.
Kinh nghiệm: trên 5 năm ở vị trí tương đương trở lên cho các công ty, Tập đoàn kinh doanh về gia dụng, thiết bị Điện, Năng lượng, thiết bị nhà bếp, Điện tử, Điện lạnh,…
Mô tả công việc
• Lập kế hoạch chiến lược kinh Doanh ngành hàng theo chiến lược phát triển chung của Tập đoàn;
• Xây dựng kế hoạch hoạt động kinh Doanh tháng/quý/năm, giao chỉ tiêu phát triển thị trường;
• Quản lý, điều hành và chịu trách nhiệm chính về hoạt động kinh Doanh ngành hàng của công ty;
• Tính toán hiệu quả kinh tế, phân tích cơ hội và rủi ro kinh doanh, đề xuất ý tưởng và phương án kinh doanh, chính sách bán hàng;
• Khảo sát, phân tích thông tin của các đối thủ cạnh tranh và xu hướng thị trường, đề xuất các chiến lược kinh doanh phù hợp;
• Lập kế hoạch, định hướng và phát triển thị trường, phát triển kênh phân phối, xây dựng quy trình - chính sách bán hàng;
• Xây dựng hệ thống báo cáo kinh doanh định kỳ theo tháng/quý/năm;
• Xây dựng các kế hoạch về huấn luyện, đào tạo nhân sự thuộc bộ phận quản lý;
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Ban lãnh đạo và Hội đồng Quản trị;
Xem chi tiết

Trợ lý kiểm toán

Nhân viên
7 - 10 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềKế toán - Kiểm toán
địa điểmHà Nội
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpĐại học trở lên
GPO hiện đang tìm kiếm những ứng viên đủ tiêu chuẩn cho vị trí:
Trợ lý kiểm toán – Mã: TLKT-AC
Mức lương: Thỏa thuận.
Địa chỉ làm việc: Cho công ty KH của GPO làm tại Nam Từ Liêm, Hà Nội.
Ngành nghề: Kế Toán Kiểm Toán.
Mô tả công việc:
• Thực hiện các hợp đồng kế toán, kiểm toán Báo cáo tài chính
• Đóng vai trò là đầu mối liên lạc giữa cấp trên và khách hàng, phát hiện và thông tin kịp thời các vấn đề quan trọng đến cấp trên
• Bảo quản, lưu trữ và thực hiện các biện pháp bảo đảm an toàn, bí mật dữ liệu, số liệu tài chính kế toán của khách hàng.
• Trợ giúp Trưởng nhóm và lập báo cáo soát xét tổng thể và đưa ra các giải pháp hữu hiệu công tác kế toán, kiểm toán
• Thực hiện các nhiệm vụ khác của Trưởng phòng kế toán-kiểm toán và Ban Giám đốc Công ty.
Xem chi tiết

Kế toán trưởng

Trưởng Phòng
Trên 30 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềKế toán - Kiểm toán, Tài chính
địa điểmHà Nội
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpĐại học trở lên
Khách hàng của GPO – một Bệnh viện quốc tế đang tuyển vị trí:
Kế toán trưởng– Mã: KTT-HH
Địa chỉ làm việc: Quận Đống Đa, Hà Nội
Lương: từ 2000$/tháng, thoả thuận theo năng lực
Kinh nghiệm: tối thiểu ít nhất 3 năm ở vị trí tương đương
Chỉ nhận hồ sơ bằng tiếng anh
Mô tả công việc
• Căn cứ vào chế độ, chính sách hiện hành, căn cứ kế hoạch phát triển của Bệnh viện lập dự toán ngân sách, kế hoạch thu chi của Bệnh viện và tổ chức thực hiện khi kế hoạch được phê duyệt.
• Tổ chức và quản lý chặt chẽ việc thu viện phí theo quy định hiện hành và theo quy chế của Bệnh viện.
• Xây dựng định mức chi tiêu cho từng hoạt động cụ thể của Bệnh viện trên cơ sở ngân sách đã được phê duyệt.
• Tổ chức công tác kế toán trong Bệnh viện theo đúng quy định hiện hành. Thực hiện các nghiệp vụ kế toán lao động tiền lương, chế độ chính sách, vật tư tài sản, hành chính sự nghiệp chính xác kịp thời. Tổ chức hướng dẫn, kiểm tra, giám sát công tác kế toán, chế độ thu chi của Bệnh viện.
• Định kỳ thực hiện báo cáo quyết toán, tổng kết tài sản, kiểm kê tài sản.
• Tổ chức bảo quản lưu trữ các chứng từ, sổ sách kế toán theo đúng quy định.
• Tổng hợp tình hình, số liệu cụ thể, phân tích kết quả hoạt động của Bệnh viện, báo cáo Giám đốc.
Xem chi tiết

Giám đốc nhân sự tập đoàn

Giám Đốc
Trên 100 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềNhân sự, Hành chính - Văn phòng, Quản lý đơn hàng
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpThạc sĩ trở lên
GPO - QUẢNG CÁO TUYỂN DỤNG - Giám đốc nhân sự tập đoàn (tại HCM)
Cho KH của GPO là: 1 tập đoàn đa ngành lớn trên 20 năm tuổi, nằm trong top VNR500 với các lĩnh vực hoạt động: năng lượng, vật liệu hàn, gỗ công nghiệp, BĐS công nghiệp, du lịch khách sạn
Vị trí tuyển dụng: Giám đốc nhân sự tập đoàn – Mã tuyển dụng: HRD-KT
Lương: Từ 5000$/tháng (Thoả thuận theo năng lực)
Địa điểm làm việc: VP tập đoàn tại Quận 5, TP. Hồ Chí Minh.
Kinh nghiệm: từ 3 năm ở vị trí tương đương ở các tập đoàn đa ngành, có quy mô từ trên 2.000 CBNV, ưu tiên có kỹ năng tuyển dụng và network tốt.
Mô tả công việc:
• Chịu trách nhiệm đưa ra chiến lược phát triển nguồn nhân sự, bao gồm xây dựng, thực thi và phát triển kế hoạch, chính sách/chiến lược nhân sự tổng thể cho tập đoàn (cả ngắn hạn và dài hạn)
• Thu hút & Tuyển dụng đội ngũ lãnh đạo cao cấp (Phó giám đốc, Giám đốc các công ty thành viên, các Giám đốc khối, Trưởng phòng, Phó phòng, Chuyên viên cao cấp)
• Đảm bảo vận hành trôi chảy và tổ chức thực hiện các hoạt động Quản trị nguồn nhân lực để cung cấp đầy đủ về số lượng và chất lượng nhân sự theo yêu cầu phát triển của tập đoàn một cách hiệu quả nhất theo từng giai đoạn phát triển của tập đoàn
• Phối hợp với các Giám đốc khối khác để triển khai thực hiện thành công các Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực cũng như chiến lược và kế hoạch phát trỉên kinh doanh của tập đoàn.
• Xây dựng các Quy chế, Quy định, Chính sách nhân sự của toàn tập đoàn và phổ biến, chỉ đạo việc thực hiện đầy đủ tới các Phòng/ ban, đơn vị, trung tâm tập đoàn.
• Xây dựng Hệ thống đào tạo, phát triển, hệ thống đãi ngộ và đánh giá hiệu quả công việc, ưu tiên người đã có kinh nghiệm xây dựng hệ thống lương 3P
• Xây dựng Văn hóa gắn kết tập đoàn dựa theo những Giá trị cốt lõi mà tập đoàn đang theo đuổi
• Báo cáo định kỳ cho Giám Đốc Khối, TGĐ theo tháng, quý, năm hoặc theo yêu cầu.
Xem chi tiết

Nhân viên hành chính nhân sự

Nhân viên
7 - 10 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềNhân sự, Hành chính - Văn phòng
địa điểmHà Nội
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpĐại học trở lên
- Hành chính:
• Theo dõi, làm các công việc liên quan đến giao dịch văn phòng, đàm phán và quản lý các nhà cung cấp
• Nhận điện thoại, phụ trách công văn chứng từ đến và đi.
• Quản lý file hồ sơ, công văn và các chứng từ hợp đồng cung cấp hàng hóa dịch vụ.
• Soạn thảo các biểu mẫu, văn bản hành chính theo yêu cầu của cấp trên.
• Quản lý, trang bị văn phòng phẩm, thiết bị văn phòng cho công ty.
• Lên kế hoạch, theo dõi, bảo trì các thiết bị điện tử (máy tính, máy in, máy photo.. ) và quản lý tài sản công ty.
• Làm các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên
- Nhân sự, tuyển dụng:
• Lập kế hoạch tuyển dụng nhân sự theo từng giai đoạn phát triển của Công ty.
• Chịu trách nhiệm tuyển dụng các vị trí cho khối văn phòng từ cấp quản lý đến nhân viên.
• Quản trị, tối ưu các kênh, các nguồn tuyển dụng sẵn có nhằm đạt được hiệu quả cao nhất cho việc tuyển dụng.
• Chủ động tìm kiếm và phát triển các kênh, các nguồn, các cách thức tuyển dụng để đạt được hiệu quả tuyển dụng cao nhất với thời hạn đặt ra.
• Đề xuất các chính sách nhằm thu hút và giữ chân nhân sự có năng lực tốt.
• Tối ưu và phát triển quy trình tuyển dụng đang có.
• Triển khai công tác tuyển dụng, tìm nguồn ứng viên.
Xem chi tiết

Trưởng Phòng kiểm toán

Trưởng Phòng
15 - 20 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềKế toán - Kiểm toán
địa điểmHà Nội
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpĐại học trở lên
Mô tả công việc
• Quản lý nhân sự và công việc bộ phận;
• Theo dõi giao việc, kiểm soát và thực hiện tổng hợp nghiệp vụ;
• Tuyển dụng, đào tạo nhân viên và kiểm soát chất lượng bộ phận;
• Tham mưu và hỗ trợ BOD về phát triển khách hàng và quản trị doanh nghiệp;
Xem chi tiết

CTV nhập liệu làm online

Mới Tốt Nghiệp
1 - 3 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềBáo chí - Truyền hình, Marketing - PR, Sinh viên mới tốt nghiệp - Thực tập
địa điểmHà Nội
hình thức làm việcBán thời gian
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
CTV nhập liệu làm online- Mã: CTVNL-GPO
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Thời gian làm việc: Linh hoạt, làm online.
Địa điểm công ty: Công ty GPO – 62 Yên Phụ, Ba Đình, Hà Nội
Mô tả công việc:
• Tìm tài liệu, viết bài theo chủ đề được giao.
• Sáng tạo và sản xuất các loại nội dung đăng tải trên website, chuẩn SEO
Xem chi tiết

365 mẫu Top CV Xin Việc Online(xem tất cả mẫu CV)

Từ khóa liên quan

Xem thêm gợi ý Xem thêm gợi ý

Đăng nhập Ứng Viên để CHAT với nhà tuyển dụng

Tải ứng dụng Timviec365.vn

Đã có trên IOS và Android

ứng dụng Tìm việc 365
ứng dụng ios Tìm việc 365

Quên mật khẩu?

Bạn chưa có tài khoản? Đăng ký ngay!

Liên hệ qua zalo Liên hệ qua skype