Nhân viên Sale thời trang

-Chăm sóc khách hàng theo phân bổ của công ty

-Tìm kiểm khách hàng B2B và B2C, tiếp xúc khách hàng qua các kênh ( online, offline vv...).

-Lên kế hoạch kinh doanh trong tháng: tiếp cân khách hàng, theo dõi khách hàng chốt hợp đồng trong tháng

-Thực hiện ký kết hợp đồng, chăm sóc sau sale.

-Các công việc khác

Theo sự chi đao của quản lý trực tiếp và ban giám đốc

1. Chế độ lương:
Lương cứng 7- 9M + thưởng KD, Thu nhập hấp dẫn
2. Phụ cấp:
- Sử dụng máy tính theo trang bị của công ty (khi thành nhân sự chính thức).
3. Bảo hiểm:
- Thời điểm đóng BHXH, BHYT, BHTN: Sau khi thành nhân viên chính thức.
4. Chế độ đãi ngộ khác:
- Thưởng thành tích quý, năm, các ngày lễ, Tết, lương tháng 13,...
- Hỗ trợ trang thiết bị phục vụ công việc, phí công tác, ....
- Có cơ hội được phát huy tối đa năng lực bản thân, thăng tiến lên các vị trí cấp cao
- Được đào tạo kỹ năng và tham gia các khóa học để nâng cao kiến thức bản thân, công ty có hỗ trợ kinh phí.
- Môi trưởng trẻ, năng động