Nhân viên Sales Tour Desk

Giới thiệu và bán tour cho khách tại các khách sạn / văn phòng của công ty các sản phẩm, dịch vụ, chương trình tour du lịch tại Việt Nam mà công ty cung cấp Theo dõi thu đủ tiền của khách book dịch vụ do mình bán; Bàn giao tiền cho cửa sau / cho thủ quỹ tránh thất thoát. Theo dõi các dịch vụ thực hiện cho khách do mình trực tiếp bán và / hoặc đang đi tour trong giờ làm việc của mình. Kết hợp với Trưởng Bộ Phận / Trưởng Nhóm giải quyết, kiểm soát được các sự cố, khiếu nại của khách hàng... rơi vào dịch vụ mình bán / đang tham gia giải quyết. Liên hệ với các đối tác khác ngoài các khách tại bàn tour để giới thiệu dịch vụ của công ty.

- Lương: Lương hấp dẫn, tương xứng với năng lực. Công ty sẽ thỏa thuận tùy theo kinh nghiệm của ứng viên. - Thưởng tháng cuối năm, thưởng theo thành tích đóng góp mang doanh thu, lợi nhuận về cho Công ty. - Thưởng các ngày Lễ, Tết và các ngày quan trọng kỷ niệm của Công ty. - Chế độ BHXH, BHYT theo luật định; BH tai nạn, khám sức khỏe định kỳ hàng năm. - Phúc lợi hấp dẫn: Du lịch hàng năm, ngày hội gia đình, sinh nhật, 8/3, 20/10, Được tham gia đào tạo nghiệp vụ và kỹ năng chuyên môn, Được tham gia tất cả các hoạt động, phong trào (thể thao, văn nghệ, từ thiện, ...) của Công ty để thể hiện đam mê và phát huy sở trường của mình. - Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện, Công ty luôn đề cao “ Đội ngũ nhân lực là tài sản quý giá nhất của Công ty ” - Chế độ nghỉ phép, nghỉ Lễ, Tết theo quy định. Một số chế độ được nghỉ nhiều hơn quy định: Kết hôn: nghỉ 04 ngày (quy định 3 ngày); Con kết hôn: nghỉ 02 ngày (quy định 1 ngày); Bố đẻ, mẹ đẻ, bố vợ, mẹ vợ hoặc bố chồng, mẹ chồng chết; vợ chết hoặc chồng chết; con chết: nghỉ 04 ngày (quy định 03 ngày). Khi có người thân là anh, chị, em ruột, ông, bà nội, ngoại mất; bố hoặc mẹ kết hôn, anh, chị, em ruột kết hôn thì được nghỉ 01 ngày (quy định cho nghỉ nhưng không hưởng lương).

- Đơn xin việc. - Sơ yếu lý lịch. - Hộ khẩu, Chứng minh nhân dân và Giấy khám sức khoẻ. - Các bằng cấp có liên quan.