Nhân Viên Truyền Thông Marketing

- Quản lý, viết bài trên các kênh truyền thông của Netfood, bao gồm website, fanpage, email, kênh bán hàng online.
- Chụp ảnh, chỉnh sửa và thiết kế poster, quảng cáo cho các hoạt động sự kiện, chương trình.
- Thu thập, phân tích thông tin thị trường, các chương trình Digital Marketing của đối thủ cạnh tranh. Cập nhật sự thay đổi, xu hướng mới của Digital Marketing, đưa ra đánh giá, đề xuất về các xu hướng này.
- Phối hợp với các bộ phận trong team Maketing, RnD để triển khai các hoạt động truyền thông cụ thể.
- Tổng hợp, phân tích số liệu và thực hiện các báo cáo liên quan đến hoạt động marketing.
- Xây dựng kế hoạch hoạt động marketing phù hợp, hiệu quả cho các sản phẩm của Công ty, trình cấp có thẩm quyền phê duyệt;
- Tổ chức thực hiện các hoạt động marketing theo kế hoạch được duyệt;
- Phối hợp với bộ phận bán hàng để theo dõi từng nhãn hiệu sản phẩm; sáng tạo và phát triển các vật phẩm quảng cáo, các chương trình khuyến mãi,…
- Xây dựng, triển khai, kiểm soát các chương trình hỗ trợ cho tất cả các kênh phân phối; lập kế hoạch các hoạt động nhằm quảng bá thương hiệu đồng thời thúc đẩy bán hàng.
- Xây dựng, duy trì và phát triển mối quan hệ với các cơ quan truyền thông.
- Công việc khác trao đổi khi phỏng vấn

- Tốt nghiệp cao đẳng/ Đại học chuyên ngành có liên quan (báo chí, truyền thông, maketing, PR...) hoặc nếu chứng tỏ được khả năng của bản thân trong lĩnh vực Truyền thông - Maketing.
- Biết sử dụng các phần mềm thiết kế đồ hoạ phục vụ cho công việc.
- Có 01 năm kinh nghiệm ở các vị trí tương tự; ưu tiên ứng viên hiểu biết về ngành thực phẩm;
- Có sức khỏe tốt; khả năng làm việc dưới áp lực cao; năng động, sáng tạo, linh hoạt, nhiệt tình trong công việc;
- Có tư duy tổng hợp, phân tích và kỹ năng viết, thuyết trình tốt;
- Có tinh thần trách nhiệm cao, ý thức tổ chức kỷ luật tốt;
- Sử dụng thành thạo phần mềm tin học văn phòng, phần mềm hỗ trợ hoạt động marketing.

- Lương từ 6,000,000đ – 10,000,000đ
- Hưởng các chế độ về phụ cấp: tiền ăn, điện thoại, xăng xe, chức vụ theo chính sách của Công ty
- Cơ hội thăng tiến kết hợp với khuyến khích bằng tiền, cổ phiếu ưu đãi đối với các cá nhân có thành tích tốt, tâm huyết với sự phát triển của công ty.
- Môi trường làm việc thân thiện, năng động, chuyên nghiệp.
- Hưởng đầy đủ các chế độ Bảo hiểm (BHYT, BHXH, BHTN), nghỉ lễ, Tết theo quy định của Bộ lao động.
- Được tham gia đào tạo các khóa học ngắn, trung và dài hạn nhằm nâng cao và phát huy năng lực chuyên môn mỗi cá nhân.
- Chế độ tham quan, nghỉ mát trong nước, nước ngoài hàng năm.