Chuyên viên Truyền thông nội bộ

- Đề xuất định hướng các chương trình truyền thông nội bộ - Đưa ra những chương trình truyền thông nội bộ phù hợp theo định hướng chiến lược của Công ty - Sáng tạo, đưa ra ý tưởng những hoạt động dành cho cán bộ công nhân viên phù hợp từng thời thời điểm. - Đề xuất những hoạt động định kỳ, những hoạt động từ thiện nội bộ, hỗ trợ đời sống CBCNV gặp khó khăn - Đề xuất xây dựng, lập kế hoạch tổ chức sự kiện nội bộ đánh giá. - Đề xuất xây dựng kế hoạch, ngân sách tổ chức sự kiện nội bộ cho Công ty. - Thực hiện việc đánh giá truyền thông nội bộ - Phối hợp với các phòng ban để triển khai thực hiện việc tổ chức sự kiện, các hoạt động trong Công ty. - Quản trị các công cụ truyền thông nội bộ - Công tác phối hợp thi đua khen thưởng

1. Chế độ phúc lợi xã hội - Mức lương thỏa thuận theo năng lực. - Được nhận các quyền lợi và chế độ chính sách theo Luật Lao Động; Luật BHXH và quy định của Công ty như thưởng lễ, Tết, tháng lương 13… - Được tham gia các hoạt động Nghỉ mát, hoạt động Teambuilding, các giải thi đấu thể thao, hoạt động văn nghệ... - Tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn, kỹ năng mềm, kỹ năng tiếng Anh,… 2. Môi trường làm việc: - Làm việc trong môi trường trẻ, năng động, nhiệt huyết - Được tạo điều kiện tốt nhất để phát huy khả năng bản thân một cách dân chủ

- CV - Các bằng cấp có liên quan.