[HÀ NỘI] CỬA HÀNG TRƯỞNG THU NHẬP HẤP DẪN

1. Quản lý nhân viên bán hàng: - Kiểm tra, giám sát thái độ và tinh thần làm việc của từng nhân viên của mình quản lý. - Sắp xếp lịch làm việc cho nhân viên bán hàng thuộc quyền quản lý của mình hàng tuần. - Kiểm tra giờ giấc làm việc của nhân viên. - Đào tạo và huấn luyện nhân viên thuộc quyền quản lý của mình. 2. Theo dõi, giám sát tình hình bán hàng: - Nắm được doanh thu bán hàng hằng ngày, các sản phẩm bán tốt hoặc bán chậm. - Phải tìm hiểu nguyên nhân khi có những biến đổi doanh thu đột biến. - Kiểm tra cách trưng bày hàng hóa: sao cho bắt mắt và phải thường xuyên thay đổi. - Nắm bắt số tồn hàng ngày. 3. Quản lý cửa hàng: - Quản lý tài sản của shop: tất cả các tài sản thuộc gian hàng của mình quản lý. - Làm báo cáo hàng tuần/tháng. - Kiểm tra bảo quản hàng hóa. - Kiểm tra vệ sinh trong gian hàng: quầy, tủ kệ.

- Nữ có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên cấp Quản lý trong ngành Thời trang là một lợi thế. - Ưu tiên tốt nghiệp chuyên ngành Kinh tế, Thương mại hoặc Quản trị Kinh doanh; - Kỹ năng giải quyết vấn đề và xử lý phát sinh; - Thành thạo tin học văn phòng và sử dụng phần mềm bán hàng; - Nhiệt huyết, trung thực, kiên định, tinh thần trách nhiệm và chịu áp lực cao trong công việc.

- Đơn xin việc. - Sơ yếu lý lịch. - Hộ khẩu, Chứng minh nhân dân và Giấy khám sức khoẻ. - Các bằng cấp có liên quan.