Tìm kiếm nâng cao

Tỉnh thành

Trình độ học vấn

Quận huyện

Giới tính

Mức lương

Hình thức công việc

Cấp bậc

Kinh nghiệm

Cập nhật

Nhân Viên bán hàng (Mảng cho mướn Căn Hộ)

Sacomreal

Địa chỉ công ty: 253 Hoàng Văn Thụ, Phường 2, Q. Tân Bình, TP. HCM

Quy mô : Đang cập nhật

Lượt xem: 565 |

Ngày cập nhật: 28/03/2018 (3 năm trước)

Địa điểm tuyển dụng: Hồ Chí Minh

Quận huyện tuyển dụng: Quận Tân Bình

Mức lương5 - 7 triệu

chức vụChức vụ:Nhân viên
kinh nghiệmKinh nghiệm:0 - 1 năm kinh nghiệm
hình thức làm việcHình thức làm việc:Toàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpYêu cầu bằng cấp:Trung cấp trở lên
yêu cầu giới tínhYêu cầu giới tính:Không yêu cầu
số lượng cần tuyểnSố lượng cần tuyển:5 ứng viên
ngành nghềNgành nghề: KD bất động sản

Mô tả công việc

( Xem thêm ) ( Rút gọn )
- tìm khách hàng thuê thương mại, căn hộ, officetel hoặc văn phòng tại các Tòa nhà trực thuộc công ty/Tập đoàn;
- tìm kiếm, LH các đối tác/ Cty môi giới chuyên phụ trách mảng bán/ cho thuê bất động sản;
- Tư vấn các khách hàng từ nguồn hiện có;
- Chăm sóc, tư vấn khách hàng cũ;
- lập kế hoạch & gửi báo cáo hằng tuần/ tháng/ quý đúng quy định công ty;
- Các công việc khác theo phân công của Trưởng phòng;

Yêu cầu công việc

- Giới tính: Nam/Nữ. Độ tuổi: 20 – 30 độ tuổi.
- Ngoại hình: không quá xấu, Nam cao 1.65m, Nữ cao 1.55m. Gương mặt ưa nhìn.
- Trình độ học vấn: tốt nghiệp TC trở lên ngành nghề kinh tế hoặc các ngành nghề liên quan.
- Kinh nghiệm: có kinh nghiệm về kinh doanh trong lĩnh vực BĐS từ 1 năm là thấp nhất.
- Giao tiếp: trình bày mạch lạc & thuyết phục được người nghe, biết lắng nghe & phản biện đúng lúc.
- Phong cách: năng động, trung thực, ham học hỏi & cầu tiến.
- Kỹ năng mềm:
+ Có kỹ năng tư vấn, Chăm sóc khách hàng tốt.
+ Có năng lực làm việc một mình & theo team.
+ Có kỹ năng thương thảo, thuyết phục.

Quyền lợi được hưởng

- LCB : 5 - 20 triệu/tháng + phụ cấp + hoa hồng => Thu nhập lên đến 100 triệu/tháng.
- Hoa hồng hấp dẫn, thưởng nóng theo từng dự án.
- Được làm việc trong môi trường năng động và chuyên nghiệp; được thử thách bản thân thông qua việc hoàn thành các chỉ tiêu công việc được giao.
- Có cơ hội được học hỏi, trải nghiệm, khám phá và phát triển năng lực cá nhân/ năng lực quản lý; cơ hội được tham gia các chương trình đào tạo dành cho đội ngũ kế thừa tại Công ty và Tập đoàn TTC như :
+ Đào tạo chung : các kiến thức về công ty, sơ đồ tổ chức, chính sách lương, hoa hồng, chế độ phúc lợi và lộ trình thăng tiến trong sự nghiệp.
+ Đào tạo thông tin về dự án : các thông tin về sản phẩm của SCRS, pháp lý dự án, phân tích thị trường, khảo sát thị trường.
+ Đào tạo về hệ thống CRM : thông tin về hệ thống, hướng dẫn sử dụng và hiểu rõ quy trình vận hành hệ thống bán hàng.
+ Đào tạo về quy trình bán hàng : hiểu rõ, áp dụng quy trình bán hàng, về hợp đồng ký kết với khách hàng, chăm sóc khách hàng và pháp lý bất động sản.
+ Đào tạo kỹ thuật dự án : đọc và hiểu bản vẽ dự án , căn hộ, đất nền (căn bản), phân tích các tiện ích trong khu vực dự án, thuận lợi và tương lai của dự án.
+ Đào tạo về kỹ năng bán hàng bất động sản căn bản.
- Được khám sức khỏe định kỳ, đi du lịch hàng năm, cấp phát đồng phục.
- Được tham gia đầy đủ chế độ BHXH theo Luật lao động.
- Ngoài ra còn được hưởng các chế độ, chính sách khác dành cho nhân viên như : sinh nhật, tham gia các câu lạc bộ của công ty (CLB Cầu lông, CLB Yoga,…), thưởng nhân viên xuất sắc hằng năm đi nước ngoài.
so sánh lươngSo sánh lương Nộp hồ sơ

Chia sẻ:

Địa điểm:

Chức danh:

Tìm việc làm theo tiêu chí

Tìm việc làm theo tiêu chí:

Đăng nhập để xem thông tin của nhà tuyển dụng

Tải ứng dụng Timviec365.vn

Đã có trên IOS và Android

ứng dụng Tìm việc 365
ứng dụng ios Tìm việc 365

Quên mật khẩu?

Bạn chưa có tài khoản? Đăng ký ngay!

Liên hệ qua skype Liên hệ qua số điện thoại