Requires knowledge and understanding of product line, machine, electricity, and leadership skills.
Có kiến thức và hiểu biết về dòng sản phẩm, máy móc, thiết bị điện và kỹ năng lãnh đạo.
Ability to do basic machine, trouble shooting and all maintenance job.
Có khả năng xử lý sự cố máy cơ bản và các công việc bảo trì.
Ability to provide written and verbal instructions; prioritize, organize, and complete tasks independently.
Có khả năng soạn thảo các hướng dẫn công việc và truyền đạt cho người khác; biết tổ chức và hoàn thành nhiệm vụ một cách độc lập.
Ability to communicate clearly and effectively and work cooperatively with staff, management, and other associates.
Có khả năng giao tiếp hiệu quả và hợp tác làm việc với nhân viên, quản lý và các cộng sự khác.
Experience in managing people (group of 20 people at least).
Có kinh nghiệm quản lý nhân sự (nhóm ít nhất 20 người).
Responsible, creative, honest, active, respectful, determined.
Có trách nhiệm, sáng tạo, trung thực, năng động, tôn trọng, quyết đoán.
Electromechanics graduated, any Industrial Management degree or above preferred.
Tốt nghiệp Cơ điện, ưu tiên có chứng chỉ Quản lý công nghiệp hoặc cao hơn.
3 years at least relevant work experience, experience from Garment Factory is preferred.
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc liên quan, ưu tiên có kinh nghiệm từ nhà máy may mặc.
Basic communication in English.
Tiếng Anh giao tiếp cơ bản.
Kỹ năng sử dụng máy tính tốt.
Knowledge of SAP or ERP or Epicor preferred.
Ưu tiên có kiến thức về SAP hoặc ERP hoặc Epicor.
Chia sẻ
Bình luận