Quyền lợi: - Mức lương cơ bản hấp dẫn cùng với hoa hồng cao và thưởng theo doanh số đạt được.- Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp, với đồng nghiệp hỗ trợ nhiệt tình.- Được đào tạo bài bản từ kiến thức sản phẩm đến kỹ năng tư vấn để nâng cao năng lực cá nhân.- Cơ hội thăng tiến rõ ràng theo năng lực và thành tích làm việc.
- Mức lương cơ bản hấp dẫn cùng với hoa hồng cao và thưởng theo doanh số đạt được.
- Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp, với đồng nghiệp hỗ trợ nhiệt tình.
- Được đào tạo bài bản từ kiến thức sản phẩm đến kỹ năng tư vấn để nâng cao năng lực cá nhân.
- Cơ hội thăng tiến rõ ràng theo năng lực và thành tích làm việc.
Yêu cầu: - Ưu tiên ứng viên từ 18 đến 35 tuổi, không phân biệt giới tính hay xu hướng cá nhân.- Có tinh thần cầu tiến và mong muốn phát triển bản thân trong lĩnh vực bất động sản.- Kỹ năng giao tiếp tốt và khả năng làm việc nhóm hiệu quả để đạt được mục tiêu chung.- Cần có laptop và phương tiện di chuyển cá nhân để thuận tiện trong công việc.- Ưu tiên những ứng viên đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản.
- Ưu tiên ứng viên từ 18 đến 35 tuổi, không phân biệt giới tính hay xu hướng cá nhân.
- Có tinh thần cầu tiến và mong muốn phát triển bản thân trong lĩnh vực bất động sản.
- Kỹ năng giao tiếp tốt và khả năng làm việc nhóm hiệu quả để đạt được mục tiêu chung.
- Cần có laptop và phương tiện di chuyển cá nhân để thuận tiện trong công việc.
- Ưu tiên những ứng viên đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản.
Quyền lợi: - Lương cơ bản từ 6 triệu đến 15 triệu, tùy thuộc vào năng lực + hoa hồng lên đến 200 triệu.- Thưởng nóng và thưởng theo KPIs.- Đào tạo bài bản từ A đến Z về sản phẩm, kỹ năng tư vấn và pháp lý bất động sản.- Môi trường làm việc năng động, được hỗ trợ mạnh mẽ từ bộ phận Marketing và quản lý.- Cơ hội thăng tiến lên vị trí Trưởng nhóm, Trưởng phòng trong vòng 6 đến 12 tháng.- Các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
- Lương cơ bản từ 6 triệu đến 15 triệu, tùy thuộc vào năng lực + hoa hồng lên đến 200 triệu.
- Thưởng nóng và thưởng theo KPIs.
- Đào tạo bài bản từ A đến Z về sản phẩm, kỹ năng tư vấn và pháp lý bất động sản.
- Môi trường làm việc năng động, được hỗ trợ mạnh mẽ từ bộ phận Marketing và quản lý.
- Cơ hội thăng tiến lên vị trí Trưởng nhóm, Trưởng phòng trong vòng 6 đến 12 tháng.
- Các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
Yêu cầu: - Nam/Nữ trong độ tuổi từ 18 đến 35, có ngoại hình ưa nhìn.- Không cần kinh nghiệm, công ty sẽ đào tạo từ A đến Z cho ứng viên.- Đam mê kinh doanh, có hoài bão lớn, tự tin, chủ động và có tinh thần cầu tiến.- Cần có laptop, smartphone và phương tiện di chuyển.- Thành thạo tin học văn phòng và internet.- Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc trong các lĩnh vực như bất động sản, tài chính, bảo hiểm, viễn thông, ô tô, hàng tiêu dùng nhanh và các lĩnh vực liên quan.
- Nam/Nữ trong độ tuổi từ 18 đến 35, có ngoại hình ưa nhìn.
- Không cần kinh nghiệm, công ty sẽ đào tạo từ A đến Z cho ứng viên.
- Đam mê kinh doanh, có hoài bão lớn, tự tin, chủ động và có tinh thần cầu tiến.
- Cần có laptop, smartphone và phương tiện di chuyển.
- Thành thạo tin học văn phòng và internet.
- Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc trong các lĩnh vực như bất động sản, tài chính, bảo hiểm, viễn thông, ô tô, hàng tiêu dùng nhanh và các lĩnh vực liên quan.
Quyền lợi: 💯 Gửi CV ngay nếu bạn muốn trở thành một chuyên viên kinh doanh chuyên nghiệp:💸 Thu nhập ổn định từ 6.000.000 lũy tiến đến 15.000.000/ tháng🌹 Hoa hồng từ 30tr đến 150tr/ sản phẩm🏵️ Thưởng hiệu quả kinh doanh mỗi tuần, tháng, quý – Cơ hội thăng tiến cao trong các vị trí📥 Chế độ đãi ngộ, phúc lợi đầy đủ✅ Được hỗ trợ data khách hàng có sẵn, hỗ trợ công cụ dụng cụ phục vụ công việc✅ Được đào tạo đầy đủ kỹ năng Marketing, kỹ năng truyền thông, kỹ năng giao tiếp, kỹ năng tìm kiếm khách hàng, đào tạo về luật Bất đồng sản…✅ Môi trường làm việc sáng tạo, năng động và chuyên nghiệp
💯 Gửi CV ngay nếu bạn muốn trở thành một chuyên viên kinh doanh chuyên nghiệp: 💸 Thu nhập ổn định từ 6.000.000 lũy tiến đến 15.000.000/ tháng 🌹 Hoa hồng từ 30tr đến 150tr/ sản phẩm 🏵️ Thưởng hiệu quả kinh doanh mỗi tuần, tháng, quý – Cơ hội thăng tiến cao trong các vị trí 📥 Chế độ đãi ngộ, phúc lợi đầy đủ ✅ Được hỗ trợ data khách hàng có sẵn, hỗ trợ công cụ dụng cụ phục vụ công việc ✅ Được đào tạo đầy đủ kỹ năng Marketing, kỹ năng truyền thông, kỹ năng giao tiếp, kỹ năng tìm kiếm khách hàng, đào tạo về luật Bất đồng sản… ✅ Môi trường làm việc sáng tạo, năng động và chuyên nghiệp
Quyền lợi: Lương Cơ BảnThu nhập từ 20-30 triệu/tháng từ 1-3 tháng đầu, đột phá từ 50-100 triệu/tháng từ tháng thứ 4, chưa kể thưởng nóng.Chính sách hoa hồng lên đến 70% giá trị hợp đồng (Đặc biệt 100% nhận HOA HỒNG ngay sau mỗi vụ chốt thành công).Giỏ hàng CTY có sẵn trên 200.000 căn nhà, không giới hạn khu vực và phân khúc.Hỗ trợ chi phí Marketing hằng tháng trên các trang Web đăng tin (batdongsan, alonhadat,...)Hỗ trợ trang thiết bị làm việc.Được đào tạo chuyên nghiệp, thường xuyên về tư duy, kỹ năng tư vấn và kiến thức chuyên sâu BĐS miễn phí.Được hỗ trợ “CHỐT SALES” nhanh từ các cấp Quản lý nhiều kinh nghiệmCác khoản thưởng khác theo quy định của Công ty: Thưởng Tháng/Quý/Năm, Vinh danh, Thưởng hồ sơ đầu tay, thưởng tuyển dụng,....Các khoản phúc lợi vui chơi: Team building, Thưởng sinh nhật, 8/3, 20/10,....
Lương Cơ Bản
Thu nhập từ 20-30 triệu/tháng từ 1-3 tháng đầu, đột phá từ 50-100 triệu/tháng từ tháng thứ 4, chưa kể thưởng nóng.
Chính sách hoa hồng lên đến 70% giá trị hợp đồng (Đặc biệt 100% nhận HOA HỒNG ngay sau mỗi vụ chốt thành công).
Giỏ hàng CTY có sẵn trên 200.000 căn nhà, không giới hạn khu vực và phân khúc.
Hỗ trợ chi phí Marketing hằng tháng trên các trang Web đăng tin (batdongsan, alonhadat,...)
Hỗ trợ trang thiết bị làm việc.
Được đào tạo chuyên nghiệp, thường xuyên về tư duy, kỹ năng tư vấn và kiến thức chuyên sâu BĐS miễn phí.
Được hỗ trợ “CHỐT SALES” nhanh từ các cấp Quản lý nhiều kinh nghiệm
Các khoản thưởng khác theo quy định của Công ty: Thưởng Tháng/Quý/Năm, Vinh danh, Thưởng hồ sơ đầu tay, thưởng tuyển dụng,....
Các khoản phúc lợi vui chơi: Team building, Thưởng sinh nhật, 8/3, 20/10,....
Yêu cầu: Yêu cầu công việcKhông yêu cầu kinh nghiệm, được đào tạo miễn phí các kiến thức trong ngành, kỹ năng tư vấn khách hàng, chốt sale….Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản, tài chính, bảo hiểm, ngân hàng…. Và các ngành liên quan.Đam mê kinh doanh, chịu khó, kiên nhẫn và thật thà.Có kỹ năng giao tiếp tự tin.Có điện thoại và phương tiện đi lại.Thời gian làm việc: Thứ 2 – thứ 7.
Yêu cầu công việc
Không yêu cầu kinh nghiệm, được đào tạo miễn phí các kiến thức trong ngành, kỹ năng tư vấn khách hàng, chốt sale….
Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản, tài chính, bảo hiểm, ngân hàng…. Và các ngành liên quan.
Đam mê kinh doanh, chịu khó, kiên nhẫn và thật thà.
Quyền lợi: - Lương cứng từ 5 triệu đến 10 triệu/tháng.- Quỹ hàng độc quyền lên đến 1000++ dự án trên toàn quốc.- Hoa hồng và tạm ứng hoa hồng từ 50++ triệu/giao dịch, với mức chi trả cao nhất thị trường, minh bạch và thanh toán ngay.- Chương trình đào tạo chuyên sâu, bài bản từ cơ bản đến nâng cao bởi các chuyên gia có từ 10 đến 20 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản.- Hỗ trợ chi phí marketing lên đến 100% cho các kênh Facebook, Zalo, Google, SEO Web.- Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ.- Tham gia các hoạt động thể thao, du lịch nghỉ mát, outing, bóng đá mỗi tháng.- Chính sách ưu đãi mua nhà dành riêng cho CBNV.- Liên kết cấp chứng chỉ môi giới bất động sản.
- Lương cứng từ 5 triệu đến 10 triệu/tháng.
- Quỹ hàng độc quyền lên đến 1000++ dự án trên toàn quốc.
- Hoa hồng và tạm ứng hoa hồng từ 50++ triệu/giao dịch, với mức chi trả cao nhất thị trường, minh bạch và thanh toán ngay.
- Chương trình đào tạo chuyên sâu, bài bản từ cơ bản đến nâng cao bởi các chuyên gia có từ 10 đến 20 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản.
- Hỗ trợ chi phí marketing lên đến 100% cho các kênh Facebook, Zalo, Google, SEO Web.
- Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ.
- Tham gia các hoạt động thể thao, du lịch nghỉ mát, outing, bóng đá mỗi tháng.
Quyền lợi: 💰 QUYỀN LỢI VÀ THU NHẬPThu nhập trung bình: 50 – 150 triệu/tháng (gồm lương cứng + % doanh thu phòng + % trực tiếp + thưởng).Cơ hội lên Giám đốc kinh doanh mảng mua bán nếu vượt KPI liên tục trong 3–6 tháng.Được hỗ trợ nguồn căn, truyền thông mạnh, hệ thống giỏ hàng độc quyền các dự án hot Hà Nội.Môi trường thực chiến, máu lửa, trọng kết quả, không chấp nhận sự trì trệ.Được tham gia vào giai đoạn mở rộng toàn hệ thống từ 30 → 100 người, nhiều cơ hội nắm giữ vị trí cao cấp trong tương lai.
Cơ hội lên Giám đốc kinh doanh mảng mua bán nếu vượt KPI liên tục trong 3–6 tháng.
Được hỗ trợ nguồn căn, truyền thông mạnh, hệ thống giỏ hàng độc quyền các dự án hot Hà Nội.
Môi trường thực chiến, máu lửa, trọng kết quả, không chấp nhận sự trì trệ.
Được tham gia vào giai đoạn mở rộng toàn hệ thống từ 30 → 100 người, nhiều cơ hội nắm giữ vị trí cao cấp trong tương lai.
Yêu cầu: 🧠 YÊU CẦU ỨNG VIÊNCó kinh nghiệm từ 1 năm trở lên ở vị trí Trưởng nhóm / Trưởng phòng kinh doanh bất động sản (ưu tiên mảng mua bán căn hộ).Có tư duy hệ thống, biết lập kế hoạch hành động, set KPI, đánh giá hiệu quả.Có kỹ năng đào tạo, truyền cảm hứng và dẫn dắt đội nhóm đạt mục tiêu.Tư duy máu chiến – trọng kết quả – chấp nhận bị ép sản lượng và chịu áp lực để nhận về hoa hồng xứng đáng.Ưu tiên ứng viên đã từng triển khai mô hình đội nhóm từ 5–10 người trở lên.
🧠 YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Có kinh nghiệm từ 1 năm trở lên ở vị trí Trưởng nhóm / Trưởng phòng kinh doanh bất động sản (ưu tiên mảng mua bán căn hộ).
Có tư duy hệ thống, biết lập kế hoạch hành động, set KPI, đánh giá hiệu quả.
Có kỹ năng đào tạo, truyền cảm hứng và dẫn dắt đội nhóm đạt mục tiêu.
Tư duy máu chiến – trọng kết quả – chấp nhận bị ép sản lượng và chịu áp lực để nhận về hoa hồng xứng đáng.
Ưu tiên ứng viên đã từng triển khai mô hình đội nhóm từ 5–10 người trở lên.
Quyền lợi: - Tham gia Team Building và các buổi Party cùng các Sếp (cơ hội được học hỏi kinh nghiệm và nâng cao khả năng phát triển, đột phá bản thân)- Môi trường làm việc GEN Z năng động vô cùng chuyên nghiệp, kỷ luật.- Cơ hội rèn luyện phát triển nhiều kĩ năng bản thân, lộ trình thăng tiến các cấp cao, tham gia phát triển đầu tư bđs.- Được hướng dẫn, hỗ trợ tận tình bởi các Leader, đồng đội.
- Tham gia Team Building và các buổi Party cùng các Sếp (cơ hội được học hỏi kinh nghiệm và nâng cao khả năng phát triển, đột phá bản thân)
- Môi trường làm việc GEN Z năng động vô cùng chuyên nghiệp, kỷ luật.
- Cơ hội rèn luyện phát triển nhiều kĩ năng bản thân, lộ trình thăng tiến các cấp cao, tham gia phát triển đầu tư bđs.
- Được hướng dẫn, hỗ trợ tận tình bởi các Leader, đồng đội.
Yêu cầu: - Không cần kinh nghiệm, được đào tạo từ cơ bản đến nâng cao.- Giao tiếp tốt, có tinh thần học hỏi, chăm chỉ, trung thực.- Ưu tiên các bạn yêu thích lĩnh vực sale, bất động sản, muốn xây dựng, phát triển, đột phá cùng với công ty.
- Không cần kinh nghiệm, được đào tạo từ cơ bản đến nâng cao.
- Giao tiếp tốt, có tinh thần học hỏi, chăm chỉ, trung thực.
- Ưu tiên các bạn yêu thích lĩnh vực sale, bất động sản, muốn xây dựng, phát triển, đột phá cùng với công ty.
Quyền lợi: Thu nhập tốt: Lương cứng + Lương hiệu quả + Hoa hồng + Thưởng nóngLương cứng 5,5 triệu trở lênLương hiệu quả: 8- 20 triệu theo KPI.Hoa hồng: 40-100 triệu theo KPI.Đa dạng nguồn thu theo từng mức năng lực.Môi trường làm việc chuyên nghiệp năng động, tiếp cận sản phẩm tốt trên thị trường.Đào tạo kiến thức BĐS, tài chính, pháp luật. Hướng dẫn thực hiện Marketing bài bản, xây dựng nhân hiệu bản thân chuyên nghiệp, xu hướng AI hoá.Phân bổ data Khách hàng để tư vấn, chăm sóc, bán hàng hằng ngày/ tuần/ tháng. Quản lý hướng dẫn định hướng phát triển nghề nghiệp.Tham gia hoạt động ngoại khoá công ty, chương trình du lịch thường niên.Bảo hiểm theo quy định
Thu nhập tốt: Lương cứng + Lương hiệu quả + Hoa hồng + Thưởng nóng
Lương cứng 5,5 triệu trở lên
Lương hiệu quả: 8- 20 triệu theo KPI.
Hoa hồng: 40-100 triệu theo KPI.
Đa dạng nguồn thu theo từng mức năng lực.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp năng động, tiếp cận sản phẩm tốt trên thị trường.
Đào tạo kiến thức BĐS, tài chính, pháp luật. Hướng dẫn thực hiện Marketing bài bản, xây dựng nhân hiệu bản thân chuyên nghiệp, xu hướng AI hoá.
Phân bổ data Khách hàng để tư vấn, chăm sóc, bán hàng hằng ngày/ tuần/ tháng. Quản lý hướng dẫn định hướng phát triển nghề nghiệp.
Tham gia hoạt động ngoại khoá công ty, chương trình du lịch thường niên.
Quyền lợi: Lương cứng Từ 10.000.000 VNĐ Đến 100.000.000 VNĐ.Hoa hồng hấp dẫn từ 6-8 – Chốt một căn là có ngay hàng trăm triệu.Hỗ trợ Marketing và cung cấp data khách hàng – Không lo tìm kiếm khách.100 chi phí đi lại, tiếp khách được công ty đài thọ – Có ô tô đưa đón khách hàng.Được đào tạo bài bản từ cơ bản đến chuyên sâu, giúp nâng cao kỹ năng chốt deal.Môi trường làm việc chuyên nghiệp và sang trọng.
Lương cứng Từ 10.000.000 VNĐ Đến 100.000.000 VNĐ.
Hoa hồng hấp dẫn từ 6-8 – Chốt một căn là có ngay hàng trăm triệu.
Hỗ trợ Marketing và cung cấp data khách hàng – Không lo tìm kiếm khách.
100 chi phí đi lại, tiếp khách được công ty đài thọ – Có ô tô đưa đón khách hàng.
Được đào tạo bài bản từ cơ bản đến chuyên sâu, giúp nâng cao kỹ năng chốt deal.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp và sang trọng.
Yêu cầu: Đam mê kinh doanh, khát khao thu nhập cao.Nhiệt tình, chăm chỉ, có khả năng giao tiếp.Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm không bắt buộc.
Việc làm chuyên viên tư vấn bất động sản hiện nay đang trong thời kỳ nở rộ, lĩnh vực bất động sản trong những năm trở lại đây đang được rất nhiều người quan tâm và thu hút các bạn trẻ đổ xô tìm kiếm việc làm chuyên viên tư vấn bất động sản.
1. Khái quát về việc làm chuyên viên tư vấn bất động sản
Những cơ hội việc làm dành cho các chuyên viên tư vấn bất động sản ngày càng nhiều, nhiều công ty bất động sản đẩy mạnh nhu cầu tuyển dụng chuyên viên tư vấn bất động sản để phục vụ cho nhu cầu mua bán nhà đất ngày càng tăng cao như hiện nay.
Khái quát về việc làm chuyên viên tư vấn bất động sản
Những chuyên viên tư vấn bất động sản là những người có sự am hiểu sâu về luật môi giới đất đai, họ là những người được đào tạo bài bản để nắm chắc những kiến thức cũng như là những kỹ năng tư vấn bất động sản, phục vụ cho quá trình làm việc được diễn ra một cách thuận lợi và thành công.
Theo đó, việc làm chuyên viên tư vấn bất động sản là những người thực hiện nhiệm vụ trung gian để liên kết, kết nối giữa các bên mua và bán đất, hỗ trợ các khách hàng có thể tiến hành mua bán và chuyển nhượng hay là cho thuê bất động sản.
Việc làm chuyên viên tư vấn bất động sản hiện nay chính là một trong những việc làm không thể nào có thẻ thiếu được trong ngành bất động sản sôi động. Những chuyên viên tư vấn bất động sản sẽ cần phải thực hiện những nhiệm vụ cụ thể của việc làm, đồng thời họ cũng sẽ được hưởng những lợi ích thiết thực từ việc làm của mình.
2. Những nhiệm vụ của việc làm nhân viê tư vấn bất động sản
Những nhiệm vụ của việc làm nhân viê tư vấn bất động sản
Chuyên viên tư vấn bất động sản là những người có thời gian làm việc rất linh hoạt và thoải mái, tuy họ làm việc rất nhiều trong một ngày nhưng chủ yếu là ở bên ngoài để cùng khách xem trực tiếp bất động sản và hỗ trợ tư vấn cho khách hàng đang có nhu cầu mua bán bất động sản.
Chuyên viên tư vấn bất động sản sẽ thực hiện nhiệm vụ tìm kiếm những khách hàng đang muốn mua hoặc là bán bất động sản của họ với các thể loại riêng như các khu đất nền, đất nhà ở, các căn hộ. Sau đó sẽ sử dụng những kiến thức hiểu biết chuyên sâu của mình để tư vấn cho khách hàng, khai thác các nhu cầu của khách hàng.
Chuyên viên tư vấn bất động sản sẽ thực hiện nhiệm vụ đăng tin để quảng cáo trên những website rao vặt, các trang mạng xã hội để phủ thông tin lan tỏa rộng khắp, tiếp cận được nhiều đối tượng khách hàng hơn.
Việc làm chuyên viên tư vấn bất động sản có rất nhiều nhiệm vụ
Bên cạnh đó, các chuyên viên tư vấn cũng sẽ thực hiện việc gửi tin nhắn, gọi điện cho các khách hàng của mình, đồng thời cũng sẽ thường xuyên đi thực tế tại các dự án mà công ty đang thực hiện.
Đó là những nhiệm vụ chính của các chuyên viên tư vấn bất động sản, nắm bắt được những nhiệm vụ này thì các bạn có thể hoàn thành tốt những nhiệm vụ của mình, biết mình cần làm những gì...
3. Những yêu cầu của việc làm chuyên viên tư vấn bất động sản
Để làm tốt những nhiệm vụ của chuyên viên tư vấn bất động sản thì họ cần phải đảm bảo làm tốt, tuân thủ tốt đối với những yêu cầu việc làm của doanh nghiệp đề ra, những thông tin cơ bản về yêu cầu của việc làm chuyên viên bất động sản dưới đây sẽ giúp ích cho các bạn rất nhiều.
Những yêu cầu của việc làm chuyên viên tư vấn bất động sản
- Nắm bắt được quy trình để có thể bán thành công một BĐS.
- Có khả năng để ứng dụng tốt đối với công nghệ 4.0 trong lĩnh vực bất động sản, bằng cách tìm kiếm cách đối tượng khách hàng trên khắp các trang websie, phủ rộng trên các trang mạng xã hội.
- Nâng cao trình độ về tư vấn, giao tiếp và khả năng để thuyết phục các khách hàng một cách nhanh chóng và nâng cao khả năng để có thể nắm bắt được tâm lý của khách hàng.
- Có kiến thức và am hiểu đối với phong thủy, luật pháp trong bất động sản.
- Nắm vững các dự án của công ty, nắm được các dạng căn hộ khác nhau của dự án.
- Có khả năng để xây dựng những kế hoạch kinh doanh hoàn chỉnh.
4. Những quyền lợi được hưởng của chuyên viên tư vấn bất động sản
Những quyền lợi được hưởng của chuyên viên tư vấn bất động sản
Nhân viên tư vấn bất động sản sẽ được trả mức lương cứng hậu hĩnh, không chỉ vậy còn được hưởng các khoản tiền hoa hồng và các khoản tiền thưởng khác khi cố gắng đạt được những thành tích. Mức lương mà họ nhận được ít nhất dao động trong khoảng từ 7 triệu đến 10 triệu. Nếu cố gắng và có năng lực thì lương họ nhận được có thể lên tới cả trăm triệu mỗi tháng.
Họ được công ty hỗ trợ các khoản phí phục vụ cho công việc như phí đi lại, xăng xe, ăn uống với đối tác, được thưởng các khoản hấp dẫn (thưởng ô tô, thưởng xe máy, thưởng căn hộ mà công ty đang bán)...
Ngoài ra, các chuyên viên tư vấn bất động sản còn có nhiều cơ hội để thăng tiến, được đào tạo để nâng cao trình độ bản thân, được quan tâm chăm sóc bởi các chế độ của công ty đưa ra.
- Rút gọn
AI365: CÓ VIỆC SIÊU TỐC
CẬP NHẬT CV NHANH - BẬT ĐÈN XANH CHO NHÀ TUYỂN DỤNG
Bạn chưa có bạn bè để chia sẻ