Tìm việc làm chuyên viên hỗ trợ mạng không dây

Not Found Icon

Chưa tìm thấy việc làm phù hợp với yêu cầu của bạn

Việc làm đề xuất AI

CÔNG TY CỔ PHẦN VẬT LIỆU XÂY DỰNG TYT VIỆT NAM 5 giờ NHÂN VIÊN KINH DOANH THỊ TRƯỜNG (NAM) Lương cứng 10-12 triệu

Từ 15.000.000 VNĐ

Từ 15.000.000 VNĐ

Hà Nội

Hà Nội

Hạn nộp: 05/01/2026

Chat&Gọi

Quyền lợi: Lương cứng: 10.000.000 – 12.000.000 VNĐ/thángThu nhập thêm: %KPIs + phụ cấp theo quy định công ty, lương thực nhận từ 15.000.000 trở lên, thu nhập cao không giới hạn.Cơ hội gắn bó lâu dài và phát triển lên vị trí cao hơn.Thời gian làm việc:7h30/ngàySáng: 8h00 – 11h45Chiều: 13h15 – 17h00Làm việc 5,5 ngày/tuần, nghỉ chiều Thứ 7 và Chủ nhật.Chế độ đầy đủ:Đóng BHXH, BHYT, BHTN ngay sau 1 tháng thử việc.Nghỉ lễ, Tết theo quy định Nhà nước — và tốt hơn mức cơ bản.Du lịch, nghỉ mát, hoạt động lễ hội, team-building định kỳ.Môi trường làm việc ổn định với phúc lợi thuộc nhóm tốt hơn mặt bằng chung. (Khi đến phỏng vấn trực tiếp tại công ty ứng viên sẽ cảm nhận rõ hơn, khách quan hơn về văn hóa và môi trường làm việc).

  • Lương cứng: 10.000.000 – 12.000.000 VNĐ/tháng
  • Thu nhập thêm: %KPIs + phụ cấp theo quy định công ty, lương thực nhận từ 15.000.000 trở lên, thu nhập cao không giới hạn.
  • Cơ hội gắn bó lâu dài và phát triển lên vị trí cao hơn.
  • Thời gian làm việc:
    • 7h30/ngày
    • Sáng: 8h00 – 11h45
    • Chiều: 13h15 – 17h00
    • Làm việc 5,5 ngày/tuần, nghỉ chiều Thứ 7 và Chủ nhật.
  • Chế độ đầy đủ:
    • Đóng BHXH, BHYT, BHTN ngay sau 1 tháng thử việc.
    • Nghỉ lễ, Tết theo quy định Nhà nước — và tốt hơn mức cơ bản.
    • Du lịch, nghỉ mát, hoạt động lễ hội, team-building định kỳ.
  • Môi trường làm việc ổn định với phúc lợi thuộc nhóm tốt hơn mặt bằng chung.
    (Khi đến phỏng vấn trực tiếp tại công ty ứng viên sẽ cảm nhận rõ hơn, khách quan hơn về văn hóa và môi trường làm việc).

Yêu cầu: Nam, sức khỏe tốt.Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong ngành liên quan như Nhôm kính, Phụ kiện ngành cửa, Vật liệu xây dựng, Kỹ thuật, Máy móc – thiết bị, công cụ cầm tay….Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và xây dựng quan hệ tốt.Chủ động, trung thực, tinh thần trách nhiệm cao.Ưu tiên biết lái xe ô tô (bằng B2).

  • Nam, sức khỏe tốt.
  • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.
  • Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong ngành liên quan như Nhôm kính, Phụ kiện ngành cửa, Vật liệu xây dựng, Kỹ thuật, Máy móc – thiết bị, công cụ cầm tay….
  • Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và xây dựng quan hệ tốt.
  • Chủ động, trung thực, tinh thần trách nhiệm cao.
  • Ưu tiên biết lái xe ô tô (bằng B2).

+ Xem thêm

Công ty Bảo hiểm BIDV  Hải Dương Tuyển dụng Nhân viên Kinh doanh

Từ 70.000.000 VNĐ Đến 200.000.000 VNĐ

Từ 70.000.000 VNĐ Đến 200.000.000 VNĐ

Hải Phòng,Hưng Yên

Hải Phòng,Hưng Yên

Hạn nộp: 25/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: • Thu nhập năm khoảng từ 70 triệu đến 200 triệu tùy theo năng lực, bao gồm: lương vị trí công việc, lương kinh doanh, thưởng quý/năm, thưởng các dịp lễ tết... • Cơ hội phát triển: tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn, hội nghị, hội thảo trong và ngoài nước. • Hưởng bảo hiểm xã hội theo quy định của Nhà nước, bảo hiểm BIC Care dành riêng cho cán bộ BIC và người thân

• Thu nhập năm khoảng từ 70 triệu đến 200 triệu tùy theo năng lực, bao gồm: lương vị trí công việc, lương kinh doanh, thưởng quý/năm, thưởng các dịp lễ tết...
• Cơ hội phát triển: tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn, hội nghị, hội thảo trong và ngoài nước.
• Hưởng bảo hiểm xã hội theo quy định của Nhà nước, bảo hiểm BIC Care dành riêng cho cán bộ BIC và người thân

Yêu cầu: • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên. • Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc trong ngành bảo hiểm hoặc đã có kinh nghiệm kinh doanh trực tiếp. • Hiểu biết về thị trường bảo hiểm. Có kiến thức về pháp luật bảo hiểm. • Dưới 35 tuổi, ngoại hình khá, nhanh nhẹn, nhiệt tình. • Khả năng giao tiếp, thuyết phục khách hàng tốt. • Ưu tiên ứng viên có hộ khẩu thường trú tại địa phương..

• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.
• Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc trong ngành bảo hiểm hoặc đã có kinh nghiệm kinh doanh trực tiếp.
• Hiểu biết về thị trường bảo hiểm. Có kiến thức về pháp luật bảo hiểm.
• Dưới 35 tuổi, ngoại hình khá, nhanh nhẹn, nhiệt tình.
• Khả năng giao tiếp, thuyết phục khách hàng tốt.
• Ưu tiên ứng viên có hộ khẩu thường trú tại địa phương..

+ Xem thêm

CÔNG TY CỔ PHẦN VẬT LIỆU XÂY DỰNG TYT VIỆT NAM 5 giờ NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH – NHÂN SỰ (NỮ)

Từ 10.000.000 VNĐ Đến 12.000.000 VNĐ

Từ 10.000.000 VNĐ Đến 12.000.000 VNĐ

Hà Nội

Hà Nội

Hạn nộp: 20/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: Lương cơ bản: 10 – 12 triệu/tháng (xét theo năng lực thực tế khi phỏng vấn).Thưởng + phụ cấp + hỗ trợ khác (trao đổi khi phỏng vấn trực tiếp).Xét tăng lương 1 lần/nămThời gian làm việc:7h30/ngàySáng: 8h00 – 11h45Chiều: 13h15 – 17h00Làm việc 5,5 ngày/tuần, nghỉ chiều Thứ 7 và Chủ nhật.Chế độ đầy đủ:Đóng BHXH, BHYT, BHTN ngay sau 1 tháng thử việc.Nghỉ lễ, Tết theo quy định Nhà nước — và tốt hơn mức cơ bản.Du lịch, nghỉ mát, hoạt động lễ hội, team-building định kỳ.Môi trường làm việc ổn định với phúc lợi thuộc nhóm tốt hơn mặt bằng chung. (Khi đến phỏng vấn trực tiếp tại công ty ứng viên sẽ cảm nhận rõ hơn, khách quan hơn về văn hóa và môi trường làm việc).

  • Lương cơ bản: 10 – 12 triệu/tháng
    (xét theo năng lực thực tế khi phỏng vấn).
  • Thưởng + phụ cấp + hỗ trợ khác (trao đổi khi phỏng vấn trực tiếp).
  • Xét tăng lương 1 lần/năm
  • Thời gian làm việc:
    • 7h30/ngày
    • Sáng: 8h00 – 11h45
    • Chiều: 13h15 – 17h00
    • Làm việc 5,5 ngày/tuần, nghỉ chiều Thứ 7 và Chủ nhật.
  • Chế độ đầy đủ:
    • Đóng BHXH, BHYT, BHTN ngay sau 1 tháng thử việc.
    • Nghỉ lễ, Tết theo quy định Nhà nước — và tốt hơn mức cơ bản.
    • Du lịch, nghỉ mát, hoạt động lễ hội, team-building định kỳ.
  • Môi trường làm việc ổn định với phúc lợi thuộc nhóm tốt hơn mặt bằng chung.
    (Khi đến phỏng vấn trực tiếp tại công ty ứng viên sẽ cảm nhận rõ hơn, khách quan hơn về văn hóa và môi trường làm việc).

Yêu cầu: Giới tính: NữĐộ tuổi phù hợp: 28 – 32. (Có thể xem xét ứng viên từ 26 – 36 tuổi nếu thể hiện sự chín chắn, năng lượng tốt, kinh nghiệm phù hợp và khả năng nắm bắt nhanh).Học vấn: Tốt nghiệp Đại học. Không bắt buộc đúng chuyên ngành HC-NS, nhưng ứng viên đúng chuyên ngành sẽ là một lợi thế.Kinh nghiệm:Có kinh nghiệm làm Hành chính – Nhân sự.Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm mạnh về tuyển dụng và đào tạo.Ưu tiên từng làm trong môi trường quy mô 15–35 nhân sự.Tố chất:Nhanh nhẹn, hiểu ý người đối diện tốt.Có sự “đầm” trong xử lý công việc, điềm tĩnh nhưng năng lượng tốt.Tư duy ổn định, gắn bó lâu dài.

  • Giới tính: Nữ
  • Độ tuổi phù hợp: 28 – 32. (Có thể xem xét ứng viên từ 26 – 36 tuổi nếu thể hiện sự chín chắn, năng lượng tốt, kinh nghiệm phù hợp và khả năng nắm bắt nhanh).
  • Học vấn: Tốt nghiệp Đại học. Không bắt buộc đúng chuyên ngành HC-NS, nhưng ứng viên đúng chuyên ngành sẽ là một lợi thế.
  • Kinh nghiệm:
    • Có kinh nghiệm làm Hành chính – Nhân sự.
    • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm mạnh về tuyển dụng và đào tạo.
    • Ưu tiên từng làm trong môi trường quy mô 15–35 nhân sự.
  • Tố chất:
    • Nhanh nhẹn, hiểu ý người đối diện tốt.
    • Có sự “đầm” trong xử lý công việc, điềm tĩnh nhưng năng lượng tốt.
    • Tư duy ổn định, gắn bó lâu dài.

+ Xem thêm

Timehair Việt Nam 7 ngày NHÂN VIÊN KINH DOANH XUẤT NHẬP KHẨU (PART-TIME, BIẾT TIẾNG ANH)

Từ 5.000.000 VNĐ Đến 8.000.000 VNĐ

Từ 5.000.000 VNĐ Đến 8.000.000 VNĐ

Hà Nội

Hà Nội

Hạn nộp: 15/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: Lương cứng: 3.000.000 – 5.000.000 VND + lương doanh thuTổng thu nhập: 5.000.000 – 8.000.000 VNDThưởng hiệu quả theo quý, nămThưởng lễ Tết, chế độ nghỉ lễ theo quy địnhMôi trường năng động, được sử dụng tiếng AnhĐược đào tạo sâu về kỹ năng, hỗ trợ hoàn thành khóa luận tốt nghiệp

  • Lương cứng: 3.000.000 – 5.000.000 VND + lương doanh thu

  • Tổng thu nhập: 5.000.000 – 8.000.000 VND

  • Thưởng hiệu quả theo quý, năm

  • Thưởng lễ Tết, chế độ nghỉ lễ theo quy định

  • Môi trường năng động, được sử dụng tiếng Anh

  • Được đào tạo sâu về kỹ năng, hỗ trợ hoàn thành khóa luận tốt nghiệp

Yêu cầu: Nữ, sinh viên năm 2 – 3 (được đào tạo chi tiết)Học các ngành: kinh tế, xuất nhập khẩu, tài chính, ngôn ngữ…Tiếng Anh giao tiếp cơ bảnNăng động, trách nhiệm, trung thực, chịu áp lực tốtKỹ năng giải quyết vấn đề, đam mê kinh doanh quốc tếAm hiểu TMĐT, kiến thức XNK là lợi thế

  • Nữ, sinh viên năm 2 – 3 (được đào tạo chi tiết)

  • Học các ngành: kinh tế, xuất nhập khẩu, tài chính, ngôn ngữ…

  • Tiếng Anh giao tiếp cơ bản

  • Năng động, trách nhiệm, trung thực, chịu áp lực tốt

  • Kỹ năng giải quyết vấn đề, đam mê kinh doanh quốc tế

  • Am hiểu TMĐT, kiến thức XNK là lợi thế

+ Xem thêm

Công ty My Job 3 giờ Tuyển dụng Nhân viên Telesales

Từ 15.000.000 VNĐ Đến 30.000.000 VNĐ

Từ 15.000.000 VNĐ Đến 30.000.000 VNĐ

Hà Nội

Hà Nội

Hạn nộp: 30/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: - Lương cứng: 7tr - 8tr + 8%-12% hoa hồng doanh thu (tổng thu nhập 15tr - 50tr/ tháng hoặc hơn tùy theo năng lực)- Hỗ trợ công cụ làm việc- Môi trường trẻ, năng động, đồng nghiệp thân thiện - Du lịch hàng năm, Teambuilding (theo chương trình của công ty) - Được học hỏi kiến thức về ngành tuyển dụng việc làm - Nghỉ lễ tết theo lịch nhà nước vẫn được hưởng lương

- Lương cứng: 7tr - 8tr + 8%-12% hoa hồng doanh thu (tổng thu nhập 15tr - 50tr/ tháng hoặc hơn tùy theo năng lực)

- Hỗ trợ công cụ làm việc

  • - Môi trường trẻ, năng động, đồng nghiệp thân thiện
    - Du lịch hàng năm, Teambuilding (theo chương trình của công ty)
    - Được học hỏi kiến thức về ngành tuyển dụng việc làm
    - Nghỉ lễ tết theo lịch nhà nước vẫn được hưởng lương

Yêu cầu: - Có kinh nghiệm trong lĩnh vực sale, tư vấn khách hàng, nhân sự, tuyển dụng … là một lợi thế (không có kinh nghiệm sẽ được đào tạo).- Biết sử dụng máy tính, có máy tính cá nhân- Kĩ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt- Có trách nhiệm với công việc, chủ động làm việc, ý thức tạo dựng thương hiệu cho công ty.- Có tinh thần học hỏi và chịu được áp lực- Tuổi 20 đến 35

  • - Có kinh nghiệm trong lĩnh vực sale, tư vấn khách hàng, nhân sự, tuyển dụng … là một lợi thế (không có kinh nghiệm sẽ được đào tạo).

- Biết sử dụng máy tính, có máy tính cá nhân

- Kĩ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt

- Có trách nhiệm với công việc, chủ động làm việc, ý thức tạo dựng thương hiệu cho công ty.

- Có tinh thần học hỏi và chịu được áp lực

- Tuổi 20 đến 35

+ Xem thêm

Công ty My Job 3 giờ Nhân viên Chăm sóc khách hàng

Từ 7.000.000 VNĐ Đến 8.000.000 VNĐ

Từ 7.000.000 VNĐ Đến 8.000.000 VNĐ

Hà Nội

Hà Nội

Hạn nộp: 30/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: - Lương cơ bản: 7.000.0******.000- Thưởng hiệu suất công việc hàng ngày- Hỗ trợ công cụ làm việc - Du lịch, teambuilding/năm theo chương trình của công ty- Môi trường làm việc trẻ, năng động, đồng nghiệp thân thiện - Nghỉ Lễ, Tết theo lịch nhà nước vẫn được hưởng lương

- Lương cơ bản: 7.000.0******.000

- Thưởng hiệu suất công việc hàng ngày

- Hỗ trợ công cụ làm việc
- Du lịch, teambuilding/năm theo chương trình của công ty

- Môi trường làm việc trẻ, năng động, đồng nghiệp thân thiện
- Nghỉ Lễ, Tết theo lịch nhà nước vẫn được hưởng lương

Yêu cầu: - Có kinh nghiệm, hiểu biết trong lĩnh vực tư vấn khách hàng, chăm sóc khách hàng, tuyển dụng là một lợi thế (không có kinh nghiệm được đào tạo)- Có máy tính cá nhân, biết sử dụng máy tính- Kĩ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt - Tuổi 20 đến 35- Thời gian thử việc: 30 ngày làm việc

- Có kinh nghiệm, hiểu biết trong lĩnh vực tư vấn khách hàng, chăm sóc khách hàng, tuyển dụng là một lợi thế (không có kinh nghiệm được đào tạo)

- Có máy tính cá nhân, biết sử dụng máy tính

- Kĩ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt
- Tuổi 20 đến 35

- Thời gian thử việc: 30 ngày làm việc

+ Xem thêm

CÔNG TY TNHH TRUYỀN THÔNG VÀ GIẢI TRÍ 2 ngày TRUYỀN THÔNG ONLINE MARKETING REMOTE

Từ 10.000.000 VNĐ Đến 15.000.000 VNĐ

Từ 10.000.000 VNĐ Đến 15.000.000 VNĐ

Toàn quốc

Toàn quốc

Hạn nộp: 21/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: * Lương: Từ 10.000.000 VNĐ đến 15.000.000 VNĐ + thưởng.* Chính thức được cấp thêm màn hình phụ.* Thưởng 8 ngày phép có lương mỗi 6 tháng. Nếu không nghỉ phép, nhận thêm 5.000.000 VNĐ.* Thời gian làm việc: 8.5 giờ/ngày, nghỉ 4 ngày/tháng.

  • * Lương: Từ 10.000.000 VNĐ đến 15.000.000 VNĐ + thưởng.
  • * Chính thức được cấp thêm màn hình phụ.
  • * Thưởng 8 ngày phép có lương mỗi 6 tháng. Nếu không nghỉ phép, nhận thêm 5.000.000 VNĐ.
  • * Thời gian làm việc: 8.5 giờ/ngày, nghỉ 4 ngày/tháng.

Yêu cầu: * Nam/Nữ, tuổi từ 17 - 27 (sinh năm 1997 - 2007).* Tốc độ đánh máy trên 40 từ/phút.* Am hiểu mạng xã hội.* Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm truyền thông và kiến thức về sending.

  • * Nam/Nữ, tuổi từ 17 - 27 (sinh năm 1997 - 2007).
  • * Tốc độ đánh máy trên 40 từ/phút.
  • * Am hiểu mạng xã hội.
  • * Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm truyền thông và kiến thức về sending.

+ Xem thêm

Công ty tài chính tín dụng tiêu dùng Trách nhiệm Hữu hạn MB shinsei NHÂN VIÊN NHẮC PHÍ LƯƠNG 13-17 TRIỆU/1 THÁNG HẤP DẪN

Từ 13.000.000 VNĐ Đến 17.000.000 VNĐ

Từ 13.000.000 VNĐ Đến 17.000.000 VNĐ

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 17/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: – Thu nhập 13–17 triệu/tháng – Thưởng theo hiệu suất – Hưởng đầy đủ chế độ, phúc lợi theo quy định – Môi trường làm việc chuyên nghiệp, lộ trình thăng tiến rõ ràng

– Thu nhập 13–17 triệu/tháng
– Thưởng theo hiệu suất
– Hưởng đầy đủ chế độ, phúc lợi theo quy định
– Môi trường làm việc chuyên nghiệp, lộ trình thăng tiến rõ ràng

Yêu cầu: - Giọng nói rõ ràng, không ngọng - Kỹ năng giao tiếp tốt, kiên trì - Không yêu cầu kinh nghiệm (được đào tạo)- Không nợ xấu

- Giọng nói rõ ràng, không ngọng
- Kỹ năng giao tiếp tốt, kiên trì
- Không yêu cầu kinh nghiệm (được đào tạo)

- Không nợ xấu

+ Xem thêm

NH TMCP Quốc Tế VN (VIB ) - VIB Cửa Đông VIB TUYỂN CHUYÊN VIÊN CSKH ƯU TIÊN

Từ 20.000.000 VNĐ

Từ 20.000.000 VNĐ

Hà Nội

Hà Nội

Hạn nộp: 16/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: Chế độ: Lương cứng 15.000.0*******.000 VNĐ/ tháng (tùy thuộc vào kinh nghiệm) + thưởng hiệu suất + hoa hồng theo doanh số. Lương thưởng hấp dẫn theo mức đóng góp (tổng thu nhập trung bình từ 20.000.000 VNĐ và không giới hạn tùy theo năng lực)

  • Chế độ: Lương cứng 15.000.0*******.000 VNĐ/ tháng (tùy thuộc vào kinh nghiệm) + thưởng hiệu suất + hoa hồng theo doanh số. Lương thưởng hấp dẫn theo mức đóng góp (tổng thu nhập trung bình từ 20.000.000 VNĐ và không giới hạn tùy theo năng lực)

Yêu cầu: * Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tài chính Ngân hàng, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.* Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực ngân hàng, tài chính, bảo hiểm.* Kỹ năng giao tiếp, tư vấn, thuyết phục và giải quyết vấn đề tốt.* Ngoại hình ưa nhìn, tự tin, năng động, có tinh thần trách nhiệm cao.

  • * Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tài chính Ngân hàng, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
  • * Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực ngân hàng, tài chính, bảo hiểm.
  • * Kỹ năng giao tiếp, tư vấn, thuyết phục và giải quyết vấn đề tốt.
  • * Ngoại hình ưa nhìn, tự tin, năng động, có tinh thần trách nhiệm cao.

+ Xem thêm

Công ty CP Xây Dựng và Phát Triển Kinh Doanh 1 ngày Cán Bộ Kỹ Thuật Làm Hồ Sơ Của Công Trình

Từ 16.000.000 VNĐ Đến 18.000.000 VNĐ

Từ 16.000.000 VNĐ Đến 18.000.000 VNĐ

Hà Nội

Hà Nội

Hạn nộp: 15/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: – Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, thân thiện ; – Mức lương: Lương khởi điểm: 16-18 triệu VNĐ + phụ cấp – Các khoản thu nhập khác theo kết quả SXKD của đơn vị; – Các chế độ khác: BH XH-YT theo luật lao động, và các chế độ khác;

– Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, thân thiện ;
– Mức lương: Lương khởi điểm: 16-18 triệu VNĐ + phụ cấp
– Các khoản thu nhập khác theo kết quả SXKD của đơn vị;
– Các chế độ khác: BH XH-YT theo luật lao động, và các chế độ khác;

Yêu cầu: - Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành xây dựng, giao thông, thủy lợi - Có tinh thần trách nhiệm, xông xáo nhiệt tình trong công việc, có khả năng đi công tác xa, chịu được áp lực cao trong công việc, có sức khỏe tốt - Trình độ ngoại ngữ: không yêu cầu - Trình độ tin học: sử dụng thành thạo Word, Excell, AutoCAD, phần mềm lập dự toán.Ưu tiên ứng viên đã và đang công tác tại các công ty thi công xây lắp và đã có gia đình.

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành xây dựng, giao thông, thủy lợi
- Có tinh thần trách nhiệm, xông xáo nhiệt tình trong công việc, có khả năng đi công tác xa, chịu được áp lực cao trong công việc, có sức khỏe tốt
- Trình độ ngoại ngữ: không yêu cầu
- Trình độ tin học: sử dụng thành thạo Word, Excell, AutoCAD, phần mềm lập dự toán.

Ưu tiên ứng viên đã và đang công tác tại các công ty thi công xây lắp và đã có gia đình.

+ Xem thêm

ASAMA VIỆT NAM Chuyên Viên Facebook ADS

Từ 16.000.000 VNĐ

Từ 16.000.000 VNĐ

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 15/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: Thu nhập: Lương cứng 9 – 11 triệu + hoa hồng (trung bình 16 – 17 triệu/tháng trở lên).Thử việc: 01 tháng, hưởng 80% lương cứng.Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 7 (8h30 – 17h30).Chính sách: Hợp đồng lao động, BHXH, phúc lợi, thưởng lễ tết, team building.Cơ hội được đào tạo, phát triển trong môi trường Marketing đa kênh.

Thu nhập: Lương cứng 9 – 11 triệu + hoa hồng (trung bình 16 – 17 triệu/tháng trở lên).

Thử việc: 01 tháng, hưởng 80% lương cứng.

Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 7 (8h30 – 17h30).

Chính sách: Hợp đồng lao động, BHXH, phúc lợi, thưởng lễ tết, team building.

Cơ hội được đào tạo, phát triển trong môi trường Marketing đa kênh.

Yêu cầu: Có laptop cá nhân để phục vụ công việc.Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm chạy Facebook Ads (ưu tiên trong lĩnh vực bán lẻ, sản phẩm cao cấp)Hiểu biết và có kinh nghiệm vận hành Chatbot + workflow tự động.Thành thạo việc phân tích dữ liệu, setup dataset, audience và tracking.Tư duy phân tích tốt, chủ động, chịu được áp lực.

Có laptop cá nhân để phục vụ công việc.

Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm chạy Facebook Ads (ưu tiên trong lĩnh vực bán lẻ, sản phẩm cao cấp)

Hiểu biết và có kinh nghiệm vận hành Chatbot + workflow tự động.

Thành thạo việc phân tích dữ liệu, setup dataset, audience và tracking.

Tư duy phân tích tốt, chủ động, chịu được áp lực.

+ Xem thêm

ASAMA VIỆT NAM Chuyên Viên Kinh Doanh/ Bán Hàng

Từ 10.000.000 VNĐ Đến 20.000.000 VNĐ

Từ 10.000.000 VNĐ Đến 20.000.000 VNĐ

Đồng Nai

Đồng Nai

Hạn nộp: 15/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: Thu nhập trung bình: 10 – 20 triệu/tháng (Gồm lương cứng + hoa hồng + thưởng nóng + phụ cấp + thưởng tháng)Thưởng theo hiệu suất: Doanh số cá nhân, nhóm, chi nhánh, KPI tổng hợp.Phúc lợi đầy đủ: HĐLĐ chính thức, BHXH – BHYT, nghỉ phép năm, thưởng lễ tết.Đào tạo bài bản: Kiến thức chuyên sâu về công nghệ ghế massage Sonic Wave, con lăn 4D/5D, SL-track…. Kỹ năng tư vấn, chốt sale, chăm sóc khách hàng cao cấp.Cơ hội thăng tiến: Trưởng nhóm kinh doanh → Quản lý chi nhánh → Quản lý vùng.Môi trường làm việc: Chuyên nghiệp, năng động, đồng đội gắn kết – thưởng nóng liên tục.Thời gian làm việc: Xoay ca (Ca sáng: 8h30 – 18h00, Ca Chiều: 12h00 – 21h30, Ca Full: 8h30 – 21h30)

Thu nhập trung bình: 10 – 20 triệu/tháng (Gồm lương cứng + hoa hồng + thưởng nóng + phụ cấp + thưởng tháng)

Thưởng theo hiệu suất: Doanh số cá nhân, nhóm, chi nhánh, KPI tổng hợp.

Phúc lợi đầy đủ: HĐLĐ chính thức, BHXH – BHYT, nghỉ phép năm, thưởng lễ tết.

Đào tạo bài bản: Kiến thức chuyên sâu về công nghệ ghế massage Sonic Wave, con lăn 4D/5D, SL-track…. Kỹ năng tư vấn, chốt sale, chăm sóc khách hàng cao cấp.

Cơ hội thăng tiến: Trưởng nhóm kinh doanh → Quản lý chi nhánh → Quản lý vùng.

Môi trường làm việc: Chuyên nghiệp, năng động, đồng đội gắn kết – thưởng nóng liên tục.

Thời gian làm việc: Xoay ca (Ca sáng: 8h30 – 18h00, Ca Chiều: 12h00 – 21h30, Ca Full: 8h30 – 21h30)

Yêu cầu: Chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạoNam/Nữ độ tuổi từ 18 – 28, ngoại hình chỉnh chu, tự tin giao tiếpƯu tiên có kinh nghiệm bán hàng sản phẩm cao cấp: điện máy, nội thất, thiết bị sức khỏe, xe máy, điện thoại.Nhiệt tình, trung thực, có tinh thần trách nhiệm và khả năng chịu áp lực doanh số.Biết sử dụng Facebook, Zalo, TikTok, Google Maps, CRM là một lợi thế.

Chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo

Nam/Nữ độ tuổi từ 18 – 28, ngoại hình chỉnh chu, tự tin giao tiếp

Ưu tiên có kinh nghiệm bán hàng sản phẩm cao cấp: điện máy, nội thất, thiết bị sức khỏe, xe máy, điện thoại.

Nhiệt tình, trung thực, có tinh thần trách nhiệm và khả năng chịu áp lực doanh số.

Biết sử dụng Facebook, Zalo, TikTok, Google Maps, CRM là một lợi thế.

+ Xem thêm

CÔNG TY TNHH TRUYỀN THÔNG VÀ GIẢI TRÍ 2 ngày NHÂN VIÊN CSKH REMOTE

Từ 15.000.000 VNĐ

Từ 15.000.000 VNĐ

Toàn quốc

Toàn quốc

Hạn nộp: 14/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: - Lương khởi điểm 15.000.000đ- Chuyển chính có thêm thưởng hiệu suất 5.000.000 tăng dần 1.000.000 mỗi 3 tháng- Được công ty hỗ trợ 5.000.000đ mua màn hình máy tính vào tháng lương đầu- Lương T13- Mỗi năm có 7 ngày phép có lương, Không nghỉ > thưởng 8.000.000.

- Lương khởi điểm 15.000.000đ

- Chuyển chính có thêm thưởng hiệu suất 5.000.000 tăng dần 1.000.000 mỗi 3 tháng

- Được công ty hỗ trợ 5.000.000đ mua màn hình máy tính vào tháng lương đầu

- Lương T13

- Mỗi năm có 7 ngày phép có lương, Không nghỉ > thưởng 8.000.000.

Yêu cầu: Tốc độ đánh máy tối thiểu 50 từ/phút, thao tác nhanh và chính xác.Không yêu cầu kinh nghiệm, được đào tạo bài bản và hưởng lương trong thời gian học việc.

  • Tốc độ đánh máy tối thiểu 50 từ/phút, thao tác nhanh và chính xác.
  • Không yêu cầu kinh nghiệm, được đào tạo bài bản và hưởng lương trong thời gian học việc.

+ Xem thêm

Công ty TNHH MTV VIễn Lốp 1 ngày TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN KINH DOANH BÁN LỐP Ô TÔ

Từ 10.000.000 VNĐ Đến 30.000.000 VNĐ

Từ 10.000.000 VNĐ Đến 30.000.000 VNĐ

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 11/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: Chúng tôi cam kết đãi ngộ xứng đáng với năng lực và tạo điều kiện cho bạn phát triển lâu dài. Các quyền lợi bao gồm:Thu nhập ổn định và hấp dẫnMức thu nhập từ 10.000.000 – 30.000.000 đồng/tháng Bao gồm:Lương cứng cố định hàng thángHỗ trợ tiền cơm và chi phí đi đườngHoa hồng bán hàng cao theo doanh sốThưởng hiệu suất công việc, thưởng tháng/quý/năm theo kết quả kinh doanh.Chế độ phúc lợi và khen thưởngThưởng các ngày lễ, Tết theo quy định và chính sách riêng của công ty.Thưởng nóng cho nhân viên đạt hoặc vượt chỉ tiêu doanh số.Thưởng lương tháng 13 theo kết quả làm việc trong năm.Được nghỉ phép, nghỉ lễ, nghỉ tết có lương theo quy định của Luật Lao động.

Chúng tôi cam kết đãi ngộ xứng đáng với năng lực và tạo điều kiện cho bạn phát triển lâu dài.
Các quyền lợi bao gồm:

  1. Thu nhập ổn định và hấp dẫn
    • Mức thu nhập từ 10.000.000 – 30.000.000 đồng/tháng
      Bao gồm:
      • Lương cứng cố định hàng tháng
      • Hỗ trợ tiền cơm chi phí đi đường
      • Hoa hồng bán hàng cao theo doanh số
      • Thưởng hiệu suất công việc, thưởng tháng/quý/năm theo kết quả kinh doanh.
  2. Chế độ phúc lợi và khen thưởng
    • Thưởng các ngày lễ, Tết theo quy định và chính sách riêng của công ty.
    • Thưởng nóng cho nhân viên đạt hoặc vượt chỉ tiêu doanh số.
    • Thưởng lương tháng 13 theo kết quả làm việc trong năm.
    • Được nghỉ phép, nghỉ lễ, nghỉ tết có lương theo quy định của Luật Lao động.

Yêu cầu: Trình độ: Tốt nghiệp THPT trở lên.Kỹ năng giao tiếp tốt, tự tin, vui vẻ, có khả năng thuyết phục khách hàng.Ưu tiên biết lái xe bằng BKhông có kinh nghiệm vẫn được đào tạo!

  • Trình độ: Tốt nghiệp THPT trở lên.
  • Kỹ năng giao tiếp tốt, tự tin, vui vẻ, có khả năng thuyết phục khách hàng.
  • Ưu tiên biết lái xe bằng B

Không có kinh nghiệm vẫn được đào tạo!

+ Xem thêm

Công ty Cổ phần Bất Động Sản Trường Thành Land TUYỂN NHÂN VIÊN KINH DOANH KHÔNG YÊU CẦU KINH NGHIỆM HỖ TRỢ LƯƠNG TỪ 5- 10 TRIỆU

Từ 5.000.000 VNĐ Đến 120.000.000 VNĐ

Từ 5.000.000 VNĐ Đến 120.000.000 VNĐ

Hà Nội

Hà Nội

Hạn nộp: 10/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: -Lương cứng: 5 – 10 triệu, không áp KPI, không áp doanh số.-Hoa hồng giao dịch: 80 – 200 triệu + thưởng hiệu quả công việc.-Môi trường làm việc: thân thiện, lộ trình thăng tiến rõ ràng (định hướng lên Trưởng phòng).-Nguồn hàng: được cung cấp độc quyền, đa dạng, các dự án từ chủ đầu tư lớn.-Hỗ trợ truyền thông: từ 70 đến 100%, được free tờ rơi, phướn, và các thiết bị cần thiết phục vụ công việc.-Đào tạo: được đào tạo, hỗ trợ từ các Trưởng phòng và Ban đào tạo của công ty về kỹ năng tư vấn khách hàng, nâng cao nghiệp vụ kinh doanh thường xuyên.-Phúc lợi: được hưởng chế độ BHXH & BHYT theo Luật Lao động Việt Nam, thưởng tháng 13, ngày Lễ Tết và các phúc lợi khác của công ty.

-Lương cứng: 5 – 10 triệu, không áp KPI, không áp doanh số.

-Hoa hồng giao dịch: 80 – 200 triệu + thưởng hiệu quả công việc.

-Môi trường làm việc: thân thiện, lộ trình thăng tiến rõ ràng (định hướng lên Trưởng phòng).

-Nguồn hàng: được cung cấp độc quyền, đa dạng, các dự án từ chủ đầu tư lớn.

-Hỗ trợ truyền thông: từ 70 đến 100%, được free tờ rơi, phướn, và các thiết bị cần thiết phục vụ công việc.

-Đào tạo: được đào tạo, hỗ trợ từ các Trưởng phòng và Ban đào tạo của công ty về kỹ năng tư vấn khách hàng, nâng cao nghiệp vụ kinh doanh thường xuyên.

-Phúc lợi: được hưởng chế độ BHXH & BHYT theo Luật Lao động Việt Nam, thưởng tháng 13, ngày Lễ Tết và các phúc lợi khác của công ty.

Yêu cầu: - Có hiểu biết về sản phẩm và dịch vụ của công ty.-Kiến thức về chăm sóc khách hàng là một lợi thế.- kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng lập kế hoạch và quản lý thời gian hiệu quả.--Có khả năng làm việc nhóm và kỹ năng đàm phán, thương lượng xuất sắc.- Thấu hiểu tâm lý khách hàng và có khả năng xử lý tình huống linh hoạt.- Đòi hỏi sự trung thực, có tính tuân thủ và tỷ mỉ trong công việc.- Cam kết và có trách nhiệm trong công việc, chịu được áp lực cao.- Có khát vọng vươn lên, với mục tiêu rõ ràng và kiên định thực hiện mục tiêu.

- Có hiểu biết về sản phẩm và dịch vụ của công ty.

-Kiến thức về chăm sóc khách hàng là một lợi thế.

- kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng lập kế hoạch và quản lý thời gian hiệu quả.-

-Có khả năng làm việc nhóm và kỹ năng đàm phán, thương lượng xuất sắc.

- Thấu hiểu tâm lý khách hàng và có khả năng xử lý tình huống linh hoạt.

- Đòi hỏi sự trung thực, có tính tuân thủ và tỷ mỉ trong công việc.

- Cam kết và có trách nhiệm trong công việc, chịu được áp lực cao.

- Có khát vọng vươn lên, với mục tiêu rõ ràng và kiên định thực hiện mục tiêu.

+ Xem thêm

CÔNG TY CỔ PHẦN KNP VIỆT NAM TUYỂN NHÂN VIÊN KỸ THUẬT ĐIỆN

Từ 8.000.000 VNĐ Đến 15.000.000 VNĐ

Từ 8.000.000 VNĐ Đến 15.000.000 VNĐ

Hà Nội

Hà Nội

Hạn nộp: 10/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: Lương cứng theo năng lực từ: 8.000.000đ – 15.000.000đ + thưởng kinh doanh (nếu có).Thời gian làm việc: 8h00 – 17h30, nghỉ trưa 1h30p, từ T2-T6 và T7 làm việc cách tuần.Lương tháng 13 theo quy định của Công ty.Được làm việc với các đối tác và chuyên gia nước ngoài.Được cung cấp trang thiết bị, cơ sở vật chất, thiết bị bảo hộ, phương tiện đi lại phù hợp với tính chất công việc.Phụ cấp ăn trưa, phụ cấp công tác phí,…Được đào tạo phù hợp các mảng kỹ thuật phụ trách.Được tiếp cận với các kỹ thuật và trang thiết bị máy móc hiện đại.Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi lễ, tết, hiếu hỉ...Được đóng BHXH ngay khi kết thúc thử việc. Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.Được đi tham quan nghỉ mát hàng năm và các chương trình teambuilding

  • Lương cứng theo năng lực từ: 8.000.000đ – 15.000.000đ + thưởng kinh doanh (nếu có).
  • Thời gian làm việc: 8h00 – 17h30, nghỉ trưa 1h30p, từ T2-T6 và T7 làm việc cách tuần.
  • Lương tháng 13 theo quy định của Công ty.
  • Được làm việc với các đối tác và chuyên gia nước ngoài.
  • Được cung cấp trang thiết bị, cơ sở vật chất, thiết bị bảo hộ, phương tiện đi lại phù hợp với tính chất công việc.
  • Phụ cấp ăn trưa, phụ cấp công tác phí,…
  • Được đào tạo phù hợp các mảng kỹ thuật phụ trách.
  • Được tiếp cận với các kỹ thuật và trang thiết bị máy móc hiện đại.
  • Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi lễ, tết, hiếu hỉ...
  • Được đóng BHXH ngay khi kết thúc thử việc. Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
  • Được đi tham quan nghỉ mát hàng năm và các chương trình teambuilding

Yêu cầu: *Phầm Chất :Khả năng quan sát, ham học hỏi.Có khả năng làm việc nhóm, chịu được áp lực công việc.Có tinh thần trách nhiệm trong công việc.Có khả năng tự tổ chức, sắp xếp công việc.Có đạo đức nghề nghiệp (trung thực, liêm khiết, tôn trọng quy định, bảo mật thông tin…)Có tinh thần hợp tác, sẵn sàng nhân nhiệm vụ*Kỹ năngKỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định.Kỹ năng sắp xếp công việc và quản lý thời gianKỹ năng làm việc nhómTrình độ tiếng Anh, tin học văn phòng (Word, Excel) văn phòng cơ bản.*Kiến thứcCó trình độ Cao đẳng trở lên, ưu tiên ngành tự động hóa, hệ thống điện, điện công nghiệp…*Yêu cầu khácƯu tiên có kinh nghiệm tại vị trí tương đương tại các công ty thí nghiệm điệnTuổi từ 22- 32 tuổiGiới tính: Không yêu cầu.

*Phầm Chất :

  • Khả năng quan sát, ham học hỏi.
  • Có khả năng làm việc nhóm, chịu được áp lực công việc.
  • Có tinh thần trách nhiệm trong công việc.
  • Có khả năng tự tổ chức, sắp xếp công việc.
  • Có đạo đức nghề nghiệp (trung thực, liêm khiết, tôn trọng quy định, bảo mật thông tin…)
  • Có tinh thần hợp tác, sẵn sàng nhân nhiệm vụ

*Kỹ năng

  • Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định.
  • Kỹ năng sắp xếp công việc và quản lý thời gian
  • Kỹ năng làm việc nhóm
  • Trình độ tiếng Anh, tin học văn phòng (Word, Excel) văn phòng cơ bản.

*Kiến thức

  • Có trình độ Cao đẳng trở lên, ưu tiên ngành tự động hóa, hệ thống điện, điện công nghiệp…

*Yêu cầu khác

  • Ưu tiên có kinh nghiệm tại vị trí tương đương tại các công ty thí nghiệm điện
  • Tuổi từ 22- 32 tuổi
  • Giới tính: Không yêu cầu.

+ Xem thêm

CÔNG TY TNHH GRAND LEISURE OUTDOOR PRODUCT VIET NAM 3 giờ TUYỂN KỸ THUẬT CƠ KHÍ KHÔNG YÊU CẦU KINH NGHIỆM BIẾT TIẾNG TRUNG

Từ 15.000.000 VNĐ

Từ 15.000.000 VNĐ

Thái Nguyên

Thái Nguyên

Hạn nộp: 07/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: * Mức lương: Thỏa thuận, xứng đáng với năng lực.* Môi trường làm việc chuyên nghiệp, được hỗ trợ toàn diện.* Cơ hội học hỏi, phát triển và thăng tiến rõ ràng trong công việc.

* Mức lương: Thỏa thuận, xứng đáng với năng lực.

* Môi trường làm việc chuyên nghiệp, được hỗ trợ toàn diện.

* Cơ hội học hỏi, phát triển và thăng tiến rõ ràng trong công việc.

Yêu cầu: * Yêu cầu tiếng Trung giao tiếp tốt, đọc hiểu tài liệu kỹ thuật.* Có khả năng đọc và hiểu bản vẽ AutoCAD.* Ưu tiên ứng viên chăm chỉ, cẩn thận và yêu thích công việc kỹ thuật.

* Yêu cầu tiếng Trung giao tiếp tốt, đọc hiểu tài liệu kỹ thuật.

* Có khả năng đọc và hiểu bản vẽ AutoCAD.

* Ưu tiên ứng viên chăm chỉ, cẩn thận và yêu thích công việc kỹ thuật.

+ Xem thêm

Công ty TNHH MTV SPACE Tuyển Trưởng phòng hành chính

Từ 25.000.000 VNĐ Đến 35.000.000 VNĐ

Từ 25.000.000 VNĐ Đến 35.000.000 VNĐ

Ninh Bình

Ninh Bình

Hạn nộp: 07/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: * Mức lương:- Tổng thu nhập: 25 -35M/tháng- Thưởng: Thưởng lễ Tết, hiệu quả công việc,… - Phụ cấp: được hưởng các loại phụ cấp theo đặc thù công việc chuyên môn. * Chế độ phúc lợi: - Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.- Được đi du lịch trong và ngoài nước, khám sức khỏe định kỳ hàng năm, nghỉ 12 ngày phép năm,…và nhiều chế độ đãi ngộ khác." - Có xe đưa đón của Công ty hàng tuần - Được hỗ trợ nhà ở tại Ninh Bình theo sự sắp xếp của Phòng HC (không bao gồm chi phí điện, nước, và ăn tối) * Môi trường và văn hoá làm việc:- Ban Lãnh đạo chuyên nghiệp- Môi trường làm việc văn minh, định hướng lâu dài.- Văn hoá làm việc: thân thiện, gần gũi, cởi mở và đoàn kết- Có nhiều cơ hội phát triển ở các vị trí cấp cao trong Công ty

* Mức lương:
- Tổng thu nhập: 25 -35M/tháng
- Thưởng: Thưởng lễ Tết, hiệu quả công việc,…
- Phụ cấp: được hưởng các loại phụ cấp theo đặc thù công việc chuyên môn.
* Chế độ phúc lợi:
- Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Được đi du lịch trong và ngoài nước, khám sức khỏe định kỳ hàng năm, nghỉ 12 ngày phép năm,…và nhiều chế độ đãi ngộ khác."
- Có xe đưa đón của Công ty hàng tuần
- Được hỗ trợ nhà ở tại Ninh Bình theo sự sắp xếp của Phòng HC (không bao gồm chi phí điện, nước, và ăn tối)
* Môi trường và văn hoá làm việc:
- Ban Lãnh đạo chuyên nghiệp
- Môi trường làm việc văn minh, định hướng lâu dài.
- Văn hoá làm việc: thân thiện, gần gũi, cởi mở và đoàn kết
- Có nhiều cơ hội phát triển ở các vị trí cấp cao trong Công ty

Yêu cầu: • Tốt nghiệp đại học trở lên các ngành: Quản trị nhân sự, Hành chính công, Luật, Kinh tế hoặc lĩnh vực liên quan.• Nắm vững quy định pháp luật về lao động, hành chính, tài sản, PCCC, bảo hiểm,…• Có tối thiểu 3–5 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý hành chính, ưu tiên trong doanh nghiệp quy mô vừa/lớn.• Linh hoạt, trung thực, nhiệt huyết, kỷ luật. Có tình thần trách nhiệm và chịu áp lực CV cao• Ưu tiên ứng viên biết tiếng Anh.• Kỹ năng quản lý, tổ chức, lập kế hoạch và giao tiếp tốt.• Tư duy hệ thống, chủ động, trách nhiệm và linh hoạt trong xử lý công việc.• Thành thạo tin học văn phòng và các công cụ quản lý nội bộ.

Tốt nghiệp đại học trở lên các ngành: Quản trị nhân sự, Hành chính công, Luật, Kinh tế hoặc lĩnh vực liên quan.
• Nắm vững quy định pháp luật về lao động, hành chính, tài sản, PCCC, bảo hiểm,…
• Có tối thiểu 3–5 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý hành chính, ưu tiên trong doanh nghiệp quy mô vừa/lớn.
• Linh hoạt, trung thực, nhiệt huyết, kỷ luật. Có tình thần trách nhiệm và chịu áp lực CV cao
• Ưu tiên ứng viên biết tiếng Anh.
Kỹ năng quản lý, tổ chức, lập kế hoạch và giao tiếp tốt.
Tư duy hệ thống, chủ động, trách nhiệm và linh hoạt trong xử lý công việc.
Thành thạo tin học văn phòng và các công cụ quản lý nội bộ.

+ Xem thêm

Việc làm chuyên viên hỗ trợ mạng không dây đang dần trở thành lựa chọn hấp dẫn cho nhiều ứng viên IT với kiến thức nền tảng về mạng máy tính. Trong bài viết này, chúng tôi sẽ phân tích chi tiết về công việc, kỹ năng cần thiết và tiềm năng phát triển để bạn có cái nhìn đầy đủ trước khi ứng tuyển.

1. Tổng quan về vị trí chuyên viên hỗ trợ mạng không dây

1.1. Khái niệm cùng chức năng then chốt trong cơ cấu tổ chức

Việc làm chuyên viên hỗ trợ mạng không dây là một mắt xích quan trọng trong bộ phận công nghệ thông tin của doanh nghiệp, chịu trách nhiệm đảm bảo kết nối mạng không dây luôn hoạt động ổn định, liên tục và an toàn. Họ thường xuyên xử lý sự cố kỹ thuật, hỗ trợ người dùng cuối và giám sát hệ thống mạng để phát hiện bất thường kịp thời.

Bên cạnh vai trò hỗ trợ kỹ thuật, họ cũng là người góp phần xây dựng, tối ưu hóa và bảo trì cơ sở hạ tầng mạng không dây. Tùy theo mô hình doanh nghiệp, chuyên viên có thể làm việc độc lập hoặc phối hợp cùng chuyên viên quản trị mạng để triển khai giải pháp mạng toàn diện.

Hỗ trợ kỹ thuật mạng không dây giúp duy trì kết nối liên tục
Hỗ trợ kỹ thuật mạng không dây giúp duy trì kết nối liên tục

1.2. Môi trường làm việc phổ biến

Vị trí này thường xuất hiện trong các doanh nghiệp quy mô vừa và lớn, đặc biệt là các công ty công nghệ, ngân hàng, tổ chức giáo dục hoặc bất kỳ đơn vị nào có hệ thống mạng không dây phức tạp. Bên cạnh đó, chuyên viên cũng có thể làm việc theo dạng dịch vụ, hỗ trợ khách hàng từ xa hoặc trực tiếp tại hiện trường.

Với sự phát triển của mô hình làm việc từ xa và văn phòng thông minh, nhu cầu tuyển dụng chuyên viên hỗ trợ mạng không dây ngày càng rõ rệt, nhất là tại các thành phố lớn nơi công nghệ không dây đóng vai trò thiết yếu.

1.3. Tiêu chí năng lực và trình độ chuyên sâu cần thiết

Thông thường, nhà tuyển dụng ưu tiên ứng viên có nền tảng học vấn liên quan đến công nghệ thông tin hoặc IT Phần cứng - mạng, kèm theo đó là khả năng xử lý tình huống nhanh, giao tiếp tốt và kinh nghiệm làm việc với các thiết bị mạng như access point, router, switch.

Chứng chỉ như CCNA Wireless, CompTIA Network+ hay các chứng nhận tương đương cũng là điểm cộng đáng kể trong quá trình ứng tuyển. Ngoài ra, ứng viên cũng cần có khả năng đọc hiểu tài liệu tiếng Anh chuyên ngành để tiếp cận công nghệ mới nhanh chóng.

1.4. Cơ hội phát triển nghề nghiệp

Lộ trình phát triển của việc làm chuyên viên hỗ trợ mạng không dây khá rõ ràng và linh hoạt, phụ thuộc vào năng lực chuyên môn và kinh nghiệm tích lũy của từng cá nhân. Người mới vào nghề thường bắt đầu ở vị trí hỗ trợ kỹ thuật cơ bản, sau khoảng 2–3 năm làm việc thực tế, có thể tiến đến các vai trò như kỹ sư mạng không dây, quản trị hệ thống hoặc trưởng nhóm hỗ trợ kỹ thuật.

Ngoài ra, khi có thêm chứng chỉ chuyên sâu và kinh nghiệm triển khai dự án, chuyên viên có thể mở rộng sang các vị trí quản lý hoặc tư vấn công nghệ mạng cho doanh nghiệp. Đây là lộ trình phát triển tương đối rõ ràng, đặc biệt trong bối cảnh số hóa và chuyển đổi công nghệ mạnh mẽ tại Việt Nam.

2. Kỹ năng cần có của chuyên viên hỗ trợ mạng không dây

2.1. Kiến thức về mạng máy tính

Đây là yếu tố nền tảng bắt buộc. Ứng viên cần hiểu rõ các khái niệm về mạng LAN/WAN, giao thức TCP/IP, DHCP, DNS, cấu hình router và access point. Ngoài ra, phải thành thạo quy trình cấp phát IP, phân quyền truy cập và giám sát lưu lượng mạng không dây.

Nắm vững giao thức mạng là nền tảng cho mọi chuyên viên kỹ thuật
Nắm vững giao thức mạng là nền tảng cho mọi chuyên viên kỹ thuật

2.2. Kỹ năng xử lý sự cố

Sự cố kết nối mạng không dây có thể phát sinh bất cứ lúc nào. Chuyên viên cần có khả năng xác định nhanh nguyên nhân, đưa ra phương án khắc phục và đảm bảo thời gian gián đoạn ở mức tối thiểu. Ví dụ, khi nhiều người dùng mất kết nối Wi-Fi tại một tầng văn phòng, chuyên viên phải xác định thiết bị lỗi, kiểm tra nguồn điện, cấu hình hoặc xung đột IP để xử lý kịp thời.

2.3. Khả năng tương tác hiệu quả và hỗ trợ người sử dụng

Bên cạnh yếu tố kỹ thuật, việc hỗ trợ người dùng cũng đòi hỏi kỹ năng giao tiếp khéo léo, dễ hiểu. Đặc biệt trong các tổ chức phi kỹ thuật, chuyên viên cần biết cách giải thích sự cố một cách đơn giản, đồng thời hướng dẫn người dùng thao tác lại mà không gây khó chịu hoặc tạo cảm giác xa cách.

2.4. Tinh thần cầu tiến và tiếp cận xu hướng công nghệ mới

Mạng không dây là lĩnh vực biến động nhanh. Công nghệ Wi-Fi 6E, bảo mật WPA3, các giải pháp mesh network ngày càng phổ biến. Chuyên viên cần chủ động cập nhật để không bị tụt lại phía sau, đồng thời có thể tham gia vào các dự án nâng cấp hạ tầng mạng cho doanh nghiệp.

3. Thực tế tuyển dụng tại Việt Nam hiện nay

3.1. Nhu cầu tuyển dụng gia tăng tại các doanh nghiệp

Giữa làn sóng chuyển đổi số phát triển nhanh chóng, nhiều doanh nghiệp Việt Nam đang tăng cường đầu tư vào hạ tầng công nghệ, đặc biệt là hệ thống mạng không dây. Việc xây dựng văn phòng thông minh, hệ thống làm việc từ xa và ứng dụng IoT đòi hỏi đội ngũ kỹ thuật có năng lực chuyên môn cao để đảm bảo hệ thống mạng luôn ổn định.

Theo dữ liệu từ timviec365, các vị trí việc làm chuyên viên hỗ trợ mạng không dây đang có mặt phổ biến tại TP. Hồ Chí Minh, Hà Nội, Đà Nẵng và một số khu công nghiệp lớn như Bắc Ninh, Bình Dương. Số lượng tin tuyển dụng cho vị trí này trong khối doanh nghiệp sản xuất, tài chính – ngân hàng và dịch vụ công nghệ thông tin ngày càng tăng.

Nhu cầu tuyển dụng chuyên viên mạng không dây tăng cao tại các đô thị lớn
Nhu cầu tuyển dụng chuyên viên mạng không dây tăng cao tại các đô thị lớn

3.2. Mức lương và chế độ đãi ngộ

Mức lương trung bình cho vị trí này dao động từ 9 – 15 triệu đồng/tháng với người có từ 1–3 năm kinh nghiệm. Ứng viên có chứng chỉ chuyên ngành và kỹ năng xử lý sự cố nhanh chóng có thể được trả mức cao hơn. Ngoài lương cứng, chuyên viên thường được hưởng thêm phụ cấp trực ca, hỗ trợ điện thoại, và các khoản thưởng khi xử lý thành công các vấn đề phức tạp.

Một số doanh nghiệp lớn còn có chính sách hỗ trợ đào tạo và thi lấy chứng chỉ quốc tế, góp phần nâng cao năng lực dài hạn cho nhân sự nội bộ.

3.3. Những tiêu chí thường được các nhà tuyển dụng đề cao

Hầu hết tin tuyển dụng yêu cầu ứng viên tốt nghiệp đại học, cao đẳng chuyên ngành công nghệ thông tin hoặc IT phần cứng - mạng. Bên cạnh kiến thức chuyên môn, kỹ năng mềm như làm việc nhóm, tư duy phân tích và thái độ cầu tiến cũng là tiêu chí đánh giá quan trọng.

Một số nhà tuyển dụng còn nhấn mạnh đến yếu tố tự học và khả năng sử dụng công cụ giám sát như Wireshark, SolarWinds, hoặc hệ thống ticket hỗ trợ kỹ thuật để tăng hiệu suất công việc.

Doanh nghiệp đánh giá cao ứng viên có kinh nghiệm xử lý sự cố mạng
Doanh nghiệp đánh giá cao ứng viên có kinh nghiệm xử lý sự cố mạng

3.4. Lưu ý khi ứng tuyển vị trí này

Người tìm việc cần chuẩn bị CV rõ ràng, nêu bật kỹ năng xử lý sự cố mạng không dây, mô tả kinh nghiệm thực tế (nếu có) như thiết lập hệ thống Wi-Fi cho doanh nghiệp, giám sát lưu lượng mạng, cấu hình thiết bị Cisco hoặc MikroTik. Đồng thời, nên nêu rõ mục tiêu nghề nghiệp IT phần cứng mạng để thể hiện định hướng rõ ràng với nhà tuyển dụng.

4. Lộ trình phát triển nghề nghiệp và xu hướng tương lai

4.1. Các vị trí kế cận và hướng phát triển

Sau một thời gian làm việc trong vị trí việc làm chuyên viên hỗ trợ mạng không dây, ứng viên có thể tích lũy kinh nghiệm và mở rộng kiến thức để chuyển lên các vị trí có trách nhiệm cao hơn. Tiêu biểu có thể kể đến các vai trò như kỹ sư mạng không dây, chuyên viên triển khai hạ tầng mạng, hoặc quản trị hệ thống mạng toàn doanh nghiệp.

Lộ trình điển hình bao gồm:

- Giai đoạn 1 (0–2 năm): hỗ trợ kỹ thuật cơ bản, tiếp cận thiết bị và xử lý sự cố thường gặp

- Giai đoạn 2 (2–4 năm): phụ trách cấu hình hệ thống mạng, phối hợp triển khai mạng nội bộ

- Giai đoạn 3 (5 năm trở lên): tham gia thiết kế, quản lý mạng ở cấp chiến lược, đồng thời đào tạo nhân viên mới

Sự chuyển dịch sang công nghệ Wi-Fi 6/6E, ảo hóa mạng (SDN) và hệ thống giám sát tự động mở ra thêm nhiều cơ hội chuyên môn sâu, giúp chuyên viên nâng cao năng lực và mở rộng phạm vi hoạt động.

4.2. Khả năng học hỏi và thi chứng chỉ chuyên sâu

Để tăng tốc độ phát triển nghề nghiệp, chuyên viên nên đầu tư vào các chứng chỉ quốc tế như CCNA Wireless, CWNA (Certified Wireless Network Administrator) hoặc các chứng nhận về bảo mật mạng không dây. Đây là lợi thế lớn khi ứng tuyển vào các công ty công nghệ hoặc doanh nghiệp nước ngoài.

Ngoài kiến thức kỹ thuật, cũng nên bổ sung kỹ năng phân tích dữ liệu mạng, khả năng viết báo cáo sự cố, và làm quen với mô hình chuẩn ISO/IEC về quản lý CNTT để phát triển toàn diện.

Chứng chỉ quốc tế là bước đệm cho sự nghiệp phát triển bền vững
Chứng chỉ quốc tế là bước đệm cho sự nghiệp phát triển bền vững

4.3. Xu hướng tuyển dụng tương lai

Với sự tăng trưởng của hạ tầng kỹ thuật số và dịch vụ đám mây, các doanh nghiệp ngày càng phụ thuộc vào mạng không dây để vận hành. Do đó, vị trí hỗ trợ mạng không dây không còn đơn thuần là vai trò kỹ thuật, mà ngày càng tích hợp thêm chức năng đánh giá rủi ro, giám sát bảo mật và tối ưu hóa hiệu suất mạng.

Trong thời gian tới, vị trí này có thể kết hợp với các yếu tố tự động hóa (AI-powered monitoring), IoT và điện toán biên (edge computing), đòi hỏi chuyên viên liên tục cập nhật công nghệ và thích nghi nhanh với môi trường làm việc đa nền tảng.

5. Gợi ý cách chuẩn bị hồ sơ ứng tuyển hiệu quả

5.1. Thông tin thiết yếu nên được trình bày trong hồ sơ ứng tuyển

Để tạo ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng, ứng viên nên trình bày CV rõ ràng, logic và dễ đọc. Nội dung cần tập trung vào các kỹ năng chuyên môn về mạng không dây như: cài đặt và cấu hình thiết bị, xử lý sự cố kết nối, theo dõi hiệu suất mạng và hỗ trợ người dùng. Hãy mô tả các dự án đã tham gia bằng số liệu cụ thể nếu có, chẳng hạn: “Thiết lập hệ thống Wi-Fi cho văn phòng 200 người với 8 access point trong 2 ngày làm việc”.

Bên cạnh đó, cần liệt kê chứng chỉ chuyên môn như CCNA Wireless, CompTIA Network+ hoặc CWNA, nếu đã sở hữu. Những chứng chỉ này giúp xác lập năng lực rõ ràng và tăng mức độ tin tưởng từ phía nhà tuyển dụng.

Một bản CV chuyên nghiệp giúp tăng cơ hội lọt vào vòng phỏng vấn
Một bản CV chuyên nghiệp giúp tăng cơ hội lọt vào vòng phỏng vấn

5.2. Cách trình bày mục tiêu nghề nghiệp IT phần cứng mạng

Một phần quan trọng thường bị ứng viên bỏ qua là phần mục tiêu nghề nghiệp. Với nhóm ngành kỹ thuật, mục tiêu nên đi thẳng vào định hướng phát triển năng lực thực tế và mức độ cam kết nghề nghiệp. Ví dụ: “Áp dụng kiến thức về hệ thống mạng không dây để đảm bảo vận hành ổn định cho doanh nghiệp và từng bước phát triển lên vị trí kỹ sư triển khai hạ tầng mạng”.

Hãy tránh dùng các cụm từ sáo rỗng như “phát huy năng lực bản thân” hoặc “làm việc trong môi trường chuyên nghiệp”, mà nên cụ thể hóa bằng định hướng vị trí hoặc dự định học chứng chỉ chuyên môn.

5.3. Kiểm tra chi tiết trước khi gửi hồ sơ

Ngoài thông tin chuyên môn, các yếu tố hình thức cũng rất quan trọng. Hãy đảm bảo CV không có lỗi chính tả, sai đơn vị công tác hoặc thiếu sót về thời gian làm việc. Nên đính kèm thư ứng tuyển (cover letter) ngắn gọn, thể hiện rõ lý do bạn chọn vị trí việc làm chuyên viên hỗ trợ mạng không dây và điểm mạnh nổi bật phù hợp với mô tả công việc.

Nếu nhà tuyển dụng yêu cầu mẫu CV cụ thể, ứng viên có thể tìm thấy nhiều mẫu phù hợp ngay trên nền tảng timviec365 để đảm bảo tính chuyên nghiệp và dễ tiếp cận.

Trong bối cảnh chuyển đổi số mạnh mẽ, việc làm chuyên viên hỗ trợ mạng không dây đang trở thành lựa chọn ổn định và có định hướng phát triển rõ ràng cho ứng viên trong ngành IT. Với yêu cầu về kỹ năng thực hành cao, khả năng học hỏi liên tục và tiềm năng mở rộng sang các lĩnh vực như bảo mật, giám sát mạng và triển khai hệ thống, vị trí này không chỉ phù hợp với người mới bắt đầu mà còn là bàn đạp để tiến xa hơn trong ngành công nghệ thông tin.

Việc chuẩn bị một hồ sơ rõ ràng, nắm chắc yêu cầu tuyển dụng và chủ động trau dồi kỹ năng sẽ giúp bạn nổi bật trong quá trình ứng tuyển. Đừng quên theo dõi và cập nhật thường xuyên các vị trí tuyển dụng uy tín trên timviec365 để nắm bắt cơ hội kịp thời.

- Rút gọn

AI365: CÓ VIỆC SIÊU TỐC

CẬP NHẬT CV NHANH - BẬT ĐÈN XANH CHO NHÀ TUYỂN DỤNG

Tải CV từ máy tính của bạn