Việc Làm Telesale Tài Chính Tại Quận Gò Vấp Hồ Chí Minh Chất Lượng

Công Ty Cổ Phần Xây Dựng Và Công Nghệ Môi Trường Hợp Nhất 23 giờ Trưởng phòng Tài chính Kế toán

Lương 35 VNĐ

35 VNĐ

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 05/02/2026

Chat&Gọi

Quyền lợi: Thu nhập: 25–35 triệu gross/thángXét thưởng mỗi quý, thưởng cuối năm, thưởng lương tháng 13, chia sẻ lợi nhuận. Khoản thưởng cộng thêm: thưởng sinh nhật, lễ, tết, hiếu,hỉ..Phát triển nghề nghiệp: lộ trình Trưởng phòng ⇒ CFO (3–5 năm); công ty hỗ trợ ngân sách đào tạo/khóa học chuyên sâu.Quyền đề xuất công cụ/nhân sự; tham dự họp BGĐ theo tháng/quý.Môi trường dữ liệu–số hoá; hỗ trợ trực tiếp từ COO.Môi trường: SME linh hoạt, quyết nhanh; đề cao chất lượng – hiệu quả – cải tiến.BHXH/BHYT/BHTN theo luật; khám sức khỏe định kỳ.Công tác phí, xe đưa đón khi đi khảo sát/gặp khách hàng.Đào tạo: Tham gia các khóa nội bộ và bên ngoài (kỹ năng chuyên môn, AI, kỹ năng mềm, kỹ năng quản lý…).Phúc lợi đầy đủ: tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo Luật khi ký HĐLĐ chính thức.Hỗ trợ khó khăn đột xuất: Cho nhân viên và gia đình khi gặp biến cố (tai nạn, thiên tai, bệnh hiểm nghèo…).Khám sức khỏe định kỳ: tại phòng khám uy tín.Công tác phí: Có chính sách phụ cấp rõ ràng khi đi công tác.Xe đưa đón: khi đi khảo sát, gặp khách hàng, đi công tác….Môi trường làm việc: Trẻ trung, chuyên nghiệp, đồng nghiệp hỗ trợ tận tình. Được khuyến khích các đề xuất cải tiến môi trường làm việc.Ưu đãi khi sử dụng dịch vụ môi trường: do công ty cung cấp (cho người thân/đối tác).Ưu tiên nhân viên ứng tuyển các vị trí mới trong nội bộ: khi công ty mở rộng chi nhánh.

  • Thu nhập: 25–35 triệu gross/tháng
  • Xét thưởng mỗi quý, thưởng cuối năm, thưởng lương tháng 13, chia sẻ lợi nhuận. Khoản thưởng cộng thêm: thưởng sinh nhật, lễ, tết, hiếu,hỉ..
  • Phát triển nghề nghiệp: lộ trình Trưởng phòng ⇒ CFO (3–5 năm); công ty hỗ trợ ngân sách đào tạo/khóa học chuyên sâu.
  • Quyền đề xuất công cụ/nhân sự; tham dự họp BGĐ theo tháng/quý.
  • Môi trường dữ liệu–số hoá; hỗ trợ trực tiếp từ COO.
  • Môi trường: SME linh hoạt, quyết nhanh; đề cao chất lượng – hiệu quả – cải tiến.
  • BHXH/BHYT/BHTN theo luật; khám sức khỏe định kỳ.
  • Công tác phí, xe đưa đón khi đi khảo sát/gặp khách hàng.
  • Đào tạo: Tham gia các khóa nội bộ và bên ngoài (kỹ năng chuyên môn, AI, kỹ năng mềm, kỹ năng quản lý…).
  • Phúc lợi đầy đủ: tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo Luật khi ký HĐLĐ chính thức.
  • Hỗ trợ khó khăn đột xuất: Cho nhân viên và gia đình khi gặp biến cố (tai nạn, thiên tai, bệnh hiểm nghèo…).
  • Khám sức khỏe định kỳ: tại phòng khám uy tín.
  • Công tác phí: Có chính sách phụ cấp rõ ràng khi đi công tác.
  • Xe đưa đón: khi đi khảo sát, gặp khách hàng, đi công tác….
  • Môi trường làm việc: Trẻ trung, chuyên nghiệp, đồng nghiệp hỗ trợ tận tình. Được khuyến khích các đề xuất cải tiến môi trường làm việc.
  • Ưu đãi khi sử dụng dịch vụ môi trường: do công ty cung cấp (cho người thân/đối tác).
  • Ưu tiên nhân viên ứng tuyển các vị trí mới trong nội bộ: khi công ty mở rộng chi nhánh.

Yêu cầu: Độ tuổi: Dưới 40 tuổi. Học vấn: ĐH trở lên chuyên ngành; Chứng chỉ Kế toán trưởng (BTC).Kinh nghiệm: 3-5 năm kinh nghiệm kế toán trưởng và 1-2 năm kinh nghiệm từng làm ở bất kỳ vị trí nào trong phòng kế toán mảng xây dựng hiểu đặc thù ngành xây dựng/dự án EPC (hợp đồng, giá vốn, nghiệm thu công trình, thu hồi công nợ), đã ký BCTCMạnh về quản trị dòng tiền, ngân sách, P&L theo dự án/đơn hàng.Có kinh nghiệm trong việc lập báo cáo tài chính, quản lý ngân sách, thuế và các vấn đề tài chính liên quanAm hiểu sâu về các chuẩn mực kế toán (VAS, IFRS), luật thuế và các quy định pháp lý liên quan đến tài chính kế toánCó kinh nghiệm trong việc sử dụng phần mềm kế toán MISA/AMIS/ERP; Excel nâng cao (Pivot/ Power Query / Dashboard) hoặc sử dụng được Power BI; xây dashboard realtime.Kỹ năng phân tích tài chính và dự báo dòng tiền tốt.Kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội ngũ tốt, có khả năng đào tạo và phát triển nhân viên.Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt, có khả năng giải thích các vấn đề tài chính phức tạp cho các bộ phận khác trong công ty.Khả năng làm việc dưới áp lực, giải quyết vấn đề hiệu quả.Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và quản lý công việc tốt.Khả năng phân tích và ra quyết định chính xác, có tầm nhìn chiến lược.

  • Độ tuổi: Dưới 40 tuổi. Học vấnĐH trở lên chuyên ngành; Chứng chỉ Kế toán trưởng (BTC).
  • Kinh nghiệm: 3-5 năm kinh nghiệm kế toán trưởng và 1-2 năm kinh nghiệm từng làm ở bất kỳ vị trí nào trong phòng kế toán mảng xây dựng hiểu đặc thù ngành xây dựng/dự án EPC (hợp đồng, giá vốn, nghiệm thu công trình, thu hồi công nợ), đã ký BCTC
  • Mạnh về quản trị dòng tiền, ngân sách, P&L theo dự án/đơn hàng.
  • Có kinh nghiệm trong việc lập báo cáo tài chính, quản lý ngân sách, thuế và các vấn đề tài chính liên quan
  • Am hiểu sâu về các chuẩn mực kế toán (VAS, IFRS), luật thuế và các quy định pháp lý liên quan đến tài chính kế toán
  • Có kinh nghiệm trong việc sử dụng phần mềm kế toán MISA/AMIS/ERP; Excel nâng cao (Pivot/ Power Query / Dashboard) hoặc sử dụng được Power BI; xây dashboard realtime.
  • Kỹ năng phân tích tài chính và dự báo dòng tiền tốt.
  • Kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội ngũ tốt, có khả năng đào tạo và phát triển nhân viên.
  • Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt, có khả năng giải thích các vấn đề tài chính phức tạp cho các bộ phận khác trong công ty.
  • Khả năng làm việc dưới áp lực, giải quyết vấn đề hiệu quả.
  • Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và quản lý công việc tốt.
  • Khả năng phân tích và ra quyết định chính xác, có tầm nhìn chiến lược.

+ Xem thêm

Công Ty TNNH Thương Mại & Dịch Vụ Zomzem Tuyển Nhân Viên Telesale

Lương 18.000.000 VNĐ

18.000.000 VNĐ

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 13/02/2026

Chat&Gọi

Quyền lợi: - ● Tổng thu nhập trung bình hàng tháng cho nhân viên chính thức từ 12.8400******0.000 VND/tháng.- ● Lương thử việc: LCB 4.590.000 VND + Phụ cấp ăn trưa 650.000 VND + Phụ cấp xăng xe, chỗ ở 500.000 VND + Hoa hồng + Thưởng.- ● Lương chính thức: LCB 5.100.000 VND + Phụ cấp ăn trưa 730.000 VND + Phụ cấp xăng xe, chỗ ở 500.000 VND + Hoa hồng + BHXH + Thưởng.- ● Không đạt KPI không ảnh hưởng đến lương cơ bản và phụ cấp.- ● Thử việc nhận 90% lương cơ bản.- ● Cam kết trả lương đúng hạn vào ngày 10 - 15 hàng tháng, minh bạch, không nợ lương.- ● Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, nghỉ Lễ Tết, nghỉ phép năm theo quy định của Luật Lao động, quà tặng trong các dịp lễ.- ● Được đào tạo bài bản về chuyên môn và quy trình làm việc trước khi bắt đầu.- ● Cơ hội thăng tiến lên vị trí Team lead.- ● Cung cấp đầy đủ trang thiết bị máy tính, phần mềm CRM và tai nghe kết nối.- ● Môi trường làm việc năng động, công bằng và đoàn kết.

- ● Tổng thu nhập trung bình hàng tháng cho nhân viên chính thức từ 12.8400******0.000 VND/tháng.

- ● Lương thử việc: LCB 4.590.000 VND + Phụ cấp ăn trưa 650.000 VND + Phụ cấp xăng xe, chỗ ở 500.000 VND + Hoa hồng + Thưởng.

- ● Lương chính thức: LCB 5.100.000 VND + Phụ cấp ăn trưa 730.000 VND + Phụ cấp xăng xe, chỗ ở 500.000 VND + Hoa hồng + BHXH + Thưởng.

- ● Không đạt KPI không ảnh hưởng đến lương cơ bản và phụ cấp.

- ● Thử việc nhận 90% lương cơ bản.

- ● Cam kết trả lương đúng hạn vào ngày 10 - 15 hàng tháng, minh bạch, không nợ lương.

- ● Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, nghỉ Lễ Tết, nghỉ phép năm theo quy định của Luật Lao động, quà tặng trong các dịp lễ.

- ● Được đào tạo bài bản về chuyên môn và quy trình làm việc trước khi bắt đầu.

- ● Cơ hội thăng tiến lên vị trí Team lead.

- ● Cung cấp đầy đủ trang thiết bị máy tính, phần mềm CRM và tai nghe kết nối.

- ● Môi trường làm việc năng động, công bằng và đoàn kết.

Yêu cầu: - ● Có ít nhất 6 tháng kinh nghiệm ở vị trí Telemarketing/Telesale là một lợi thế, đam mê công việc gọi điện tư vấn khách hàng.- ● Tốt nghiệp THPT trở lên, độ tuổi từ 1990 đến 2002.- ● Kỹ năng giao tiếp tốt và khả năng xử lý tình huống nhanh nhẹn.- ● Thành thạo kỹ năng tư vấn, thuyết phục và quản lý thời gian.- ● Yêu thích kinh doanh và không ngại đối mặt với sự từ chối.- ● Bảo mật thông tin khách hàng.- ● Có thái độ trung thực và kiên trì.

- ● Có ít nhất 6 tháng kinh nghiệm ở vị trí Telemarketing/Telesale là một lợi thế, đam mê công việc gọi điện tư vấn khách hàng.

- ● Tốt nghiệp THPT trở lên, độ tuổi từ 1990 đến 2002.

- ● Kỹ năng giao tiếp tốt và khả năng xử lý tình huống nhanh nhẹn.

- ● Thành thạo kỹ năng tư vấn, thuyết phục và quản lý thời gian.

- ● Yêu thích kinh doanh và không ngại đối mặt với sự từ chối.

- ● Bảo mật thông tin khách hàng.

- ● Có thái độ trung thực và kiên trì.

+ Xem thêm

Công ty Cổ phần Giáo dục Quốc tế Edugo Nhân Viên Tư Vấn Qua Điện Thoại - Telesale

Lương 30.000.000 VNĐ

30.000.000 VNĐ

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 24/02/2026

Chat&Gọi

Quyền lợi: - Thu nhập cao và mang tính ổn định tăng theo thời gian gắn bó.- Lương cứng từ 7 - 9 triệu + Hoa hồng tuyển sinh + Hoa hồng xuất cảnh => Thu nhập trung bình từ 12 - 20 triệu.- Thưởng nóng kinh doanh, phụ cấp điện thoại.- Hỗ trợ data nóng để chốt hợp đồng.- Đào tạo mới, đào tạo nâng cao nghiệp vụ.- Review lương từ 6 tháng.- Cơ hội thăng tiến cao.- Đầy đủ chế độ phúc lợi theo quy định: BHXH, BHYT, BHTN + Bảo hiểm sức khỏe.- Môi trường trẻ, chơi vui, làm tốt.- Team building, du lịch hằng năm.

  • - Thu nhập cao và mang tính ổn định tăng theo thời gian gắn bó.
  • - Lương cứng từ 7 - 9 triệu + Hoa hồng tuyển sinh + Hoa hồng xuất cảnh => Thu nhập trung bình từ 12 - 20 triệu.
  • - Thưởng nóng kinh doanh, phụ cấp điện thoại.
  • - Hỗ trợ data nóng để chốt hợp đồng.
  • - Đào tạo mới, đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
  • - Review lương từ 6 tháng.
  • - Cơ hội thăng tiến cao.
  • - Đầy đủ chế độ phúc lợi theo quy định: BHXH, BHYT, BHTN + Bảo hiểm sức khỏe.
  • - Môi trường trẻ, chơi vui, làm tốt.
  • - Team building, du lịch hằng năm.

Yêu cầu: - Giao tiếp lưu loát, hoạt bát, chủ động trong công việc.- Thích công việc tư vấn, trò chuyện với khách hàng.- Không yêu cầu kinh nghiệm cùng ngành.- Ưu tiên ứng viên từng làm qua vị trí tổng đài viên/telesale/chăm sóc khách hàng chấp nhận tất cả các ngành nghề.- Chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo tính lương thử việc bình thường.

  • - Giao tiếp lưu loát, hoạt bát, chủ động trong công việc.
  • - Thích công việc tư vấn, trò chuyện với khách hàng.
  • - Không yêu cầu kinh nghiệm cùng ngành.
  • - Ưu tiên ứng viên từng làm qua vị trí tổng đài viên/telesale/chăm sóc khách hàng chấp nhận tất cả các ngành nghề.
  • - Chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo tính lương thử việc bình thường.

+ Xem thêm

Cty TNHH Thương Mại Dịch Vụ Golden Hand Nhân Viên Kinh Doanh làm việc tại Gò Vấp

Lương 15 triệu

15 triệu

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 24/02/2026

Chat&Gọi

Quyền lợi: - Lương cứng + hoa hồng cao + thưởng + phụ cấp. - Có cơ hội học hỏi, giao tiếp & gặp gỡ các khách hàng thượng lưu. - Được hỗ trợ miễn phí và đào tạo bài bản, chuyên nghiệp từ bộ phận Quản lý, đồng nghiệp, bộ phận hổ trợ kinh doanh. - Du lịch ít nhất 1 lần / năm - Được học Trade ( FX, Chứng khoán, Coin) miễn phí

- Lương cứng + hoa hồng cao + thưởng + phụ cấp. - Có cơ hội học hỏi, giao tiếp & gặp gỡ các khách hàng thượng lưu. - Được hỗ trợ miễn phí và đào tạo bài bản, chuyên nghiệp từ bộ phận Quản lý, đồng nghiệp, bộ phận hổ trợ kinh doanh. - Du lịch ít nhất 1 lần / năm - Được học Trade ( FX, Chứng khoán, Coin) miễn phí

Yêu cầu: - Ngoại hình ổn, giao tiếp tốt ( Ưu tiên có kinh nghiệm bên BĐS ) - Có laptop cá nhân - Có tinh thần học hỏi, cầu tiến - Chịu khó chăm sóc khách hàng - Có kinh nghiệm sale là lợi thế - Tham gia đầy đủ các hoạt động của công ty - Nếu không có kinh nghiệm sẽ được đào tạo miễn phí.

- Ngoại hình ổn, giao tiếp tốt ( Ưu tiên có kinh nghiệm bên BĐS ) - Có laptop cá nhân - Có tinh thần học hỏi, cầu tiến - Chịu khó chăm sóc khách hàng - Có kinh nghiệm sale là lợi thế - Tham gia đầy đủ các hoạt động của công ty - Nếu không có kinh nghiệm sẽ được đào tạo miễn phí.

+ Xem thêm

  • 1

AI365: CÓ VIỆC SIÊU TỐC

CẬP NHẬT CV NHANH - BẬT ĐÈN XANH CHO NHÀ TUYỂN DỤNG

Tải CV từ máy tính của bạn

Chức danh

Công ty