Tin Tuyển Dụng Việc Làm Trưởng Phòng Kinh Doanh Bất Động Sản Uy Tín

Quyền lợi: ❤ Chỉ cần bạn chăm chỉ, nhiệt huyết và khát khao kiếm tiền, tới ngay để xây sự nghiệp ❤  Công ty số 1 trong lĩnh vực môi giới BDS với hơn 20 năm kinh nghiệm, niêm yết sàn chứng khoán.  ❤ Kho hàng phong phú, dẫn dắt thị trường ✳ 𝐇𝐄̣̂ 𝐓𝐇𝐎̂́𝐍𝐆 𝐒𝐈𝐄̂𝐔 𝐓𝐇𝐈̣ 𝐃𝐔̛̣ 𝐀́𝐍 𝐁Đ𝐒  ✳ Đội quân bán hàng hùng mạnh ✳ Luôn luôn chào đón các nhân tài về đây hội tụ và làm giàu cùng chúng tôi.🕢THỜI GIAN LÀM VIỆC : Làm giờ hành chính 8h-17h từ thứ 2 - Sáng thứ 7, nghỉ trưa 2 tiếng 🌿 Liên hoan, event hàng tháng, nghỉ lễ, tết theo quy định. Chế độ đãi ngộ đầy đủ. 🌿 Môi trường làm việc thân thiện, hoà đồng, gắn kết, vui vẻ🏯 ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC : Số 1 Tôn Thất Huyết, Cầu Giấy, Hà NộiHOTLINE: 0984.131.992  

Yêu cầu: ⛔YÊU CẦU CÔNG VIỆC - Ưu tiên các bạn đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản hoặc đã làm trong : bán xe hơi, bảo hiểm, ngân hàng,.... - Chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo - Có ý thức, trách nhiệm với công việc

Quyền lợi: Thu nhập không giới hạn (LC từ 15-30tr+ hoa hồng+ thưởng)Thưởng cuối năm, thưởng Tết hấp dẫn theo kết quả kinh doanh của công ty.Đựợc xét khen thưởng/vinh danh hàng năm.Môi trường làm việc thân thiện, năng động, chuyên nghiệp.Được hòa vào văn hóa" Ăn chơi nhảy múa" của "Gia đình Cen" sau những giờ làm việc căng thẳng để kết nối mọi người gần với nhau hơn.Thưởng dành cho các cá nhân, tập thể kinh doanh xuất sắc được xét 06 tháng 1 lần.Thưởng cuối năm (lương tháng 13), thưởng tết hấp dẫn theo kết quả kinh doanh của Tập đoàn.Tham gia du lịch, teambuilding, sinh nhật Tập đoàn hàng năm.Được tham gia các khóa đào tạo của Công ty.Được hưởng đầy đủ chế độ bảo hiểm theo đúng Luật lao động hiện hành.Được trang bị bảo hiểm sức khỏe PTI.Được tham gia các khóa đào tạo nhằm nâng cao nghiệp vụ.

Yêu cầu: Tốt nghiệp Đại HọcCó kinh nghiệm ít nhất 3 năm bán bất động sản và có ít nhất 1 năm năm tại vị trí Trưởng phòng Kinh doanh Bất động sản.Am hiểu thị trường Bất động sản Việt Nam, hiểu luật đất đai.Đã từng làm hàng Vin.Kiến thức chuyên sâu về marketing.Kỹ năng quản lý đội nhóm, kỹ năng tìm kiếm và chăm sóc khách hàng.Kỹ năng giao tiếp tốt, kỹ năng xử lý tình huống.Kỹ năng làm việc độc lập.

Quyền lợi: LCB 12TR  + % hh + hh kinh doanhHoa hồng bán hàng và cơ chế hưởng theo quy định của công ty.Phụ cấp quản lý , thưởng các ngày lễ, tết, tháng lương 13 theo quy định của công tyĐược làm việc, học tập trong môi trường năng động, chuyên nghiệp.Chế độ BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ ốm, nghỉ phép... theo luật hiện hành.Cơ hội thăng tiến trong công việc, được tạo điều kiện để phát huy tối đa khả năngĐược tham gia các khóa học chuyên sau về Quản lý, Kinh doanh.

Yêu cầu: Trình độ tối thiểu: Cao đẳng trở lên;Kinh nghiệm làm việc tối thiểu: 01 năm trở lên với vị trí TPKD tại các Công ty BĐS, ưu tiên có kinh nghiệm thị trường TPHCM, Bình Dương;Ưu tiên có sẵn team kinh doanh ( tối thiểu 5 - 10 quân );Có kinh nghiệm bán hàng thị trường tập trung (làm thị trường tốt);Kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng thuyết phục, chốt khách hàng tốt;Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định;Kỹ năng tuyển dụng, quản lý, đào tạo nhân sự;

Quyền lợi: • Lương cứng: 10tr - 30tr + hoa hồng (thu nhập upto 100tr-300tr/tháng tùy năng lực)• Cơ hội thăng tiến lên chức vụ mới theo lộ trình kinh doanh rõ ràng.• Tham gia ký hợp đồng lao động, đóng bảo hiểm, hưởng các chế độ phúc lợi...• Được đào tạo bài bản, chuyên nghiệp các công tác hỗ trợ bán hàng.• Tham gia miễn phí 100% chương trình đào tạo cơ bản và nâng cao với nghề BĐS• Hỗ trợ xây dựng thương hiệu cá nhân trong lĩnh vực BĐS• Du lịch, team Building hàng năm.• Chế độ Bảo hiểm xã hội, nghỉ phép 12 ngày/ năm, các chế độ khác tuân thủ đúng quy định của pháp luật• Thưởng lễ, Tết, Lương tháng 13

Yêu cầu: • Kinh nghiệm tối thiểu từ 6 tháng - 1 năm trong lĩnh vực kinh doanh • Khả năng giao tiếp tốt và đàm phán, có khả năng tạo mối quan hệ khách hàng lâu dài.• Có tinh thần cầu tiến và khát khao thành công.• Kỹ năng tổ chức, quản lý thời gian và làm việc độc lập, làm việc theo đội nhóm.• Đam mê kinh doanh, yêu thích môi trường làm việc Bất Động Sản• Mong muốn xây dựng đội ngũ làm việc chuyên nghiệp, năng động• Mong phát triển ngành Bất Động Sản, cùng doanh nghiệp.

Quyền lợi: Lương cứng: 12.000.000 - 16.500.000 đồng/tháng + Hoa hồng quản lý.Hoa hồng bán hàng: từ 100 triệu - hơn 1 tỷ/giao dịch. CAM KẾT chi trả nhanh và đúng hạn.Được hỗ trợ ứng trước hoa hồng khi hoàn thành giao dịch.Ưu tiên hỗ trợ chi phí MKT LÊN ĐẾN 80% + MKT đội nhóm + Data NET từ Phòng MKT liên tục.Thưởng theo hiệu quả công việc, giải thưởng cá nhân + đội nhóm hằng tháng/quý/năm. Thưởng nóng theo từng dự án triển khai (tiền mặt, Iphone, Ipad... đời mới nhất).Du lịch nước ngoài hằng năm trong và ngoài nước.Tham gia các câu lạc bộ thể thao hằng tuần như: cầu lông, bóng đá, chạy bộ,...Đầy đủ chế độ theo Luật lao động: Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, khám sức khỏe định kỳ, may đồng phục, thưởng Lễ Tết, quà các dịp 20/10, 8/3, Trung Thu...Định kỳ tham gia các khóa đào tạo nâng cao năng lực, chuyên môn. Các khóa đào tạo kỹ năng mềm, chia sẻ kiến thức hằng tuần từ Quản lý và Chuyên gia bất động sản.Môi trường Gen Z năng động, không gian hiện đại.Thời gian làm việc linh hoạt, trang phục thoải mái.Coffee miễn phí hằng ngày ngay tại căn tin của công ty.Sản phẩm đa dạng, nhiều phân khúc giá trị. Các sản phẩm của Chủ đầu tư lớn: BIM Land (Regent, Park Hyatt Phu Quoc, Grand Bay Halong ...), Vinhomes, Masterise Homes, Ecopark, Khang Điền...

Yêu cầu: Tốt nghiệp trung cấp trở lên;Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.Kỹ năng thuyết phục, làm việc nhóm hoặc độc lập.Kỹ năng lãnh đạo quản lý đội nhóm.Kỹ năng giao tiếp, đối ngoại tốt;Có laptop cá nhân và phương tiện đi lại.

Quyền lợi: - Lương + phụ cấp: 15.000.000vnđ + Hoa hồng đội nhóm (3 triệu/nền) + Thưởng lên đến 10% lợi nhuận phòng. - Chính sách hoa hồng hấp dẫn – cạnh tranh, gia tăng theo doanh thu thực đạt + thưởng theo tháng/quý/năm. (Trao đổi khi PV)- Được thưởng cổ phần công ty hàng năm theo hiệu quả công việc.- Được mua cổ phần phòng.- Thưởng nóng theo dự án.- Cơ hội thăng tiến:  Đánh giá năng lực định kỳ:+ Theo KPI+ Theo đánh giá của BGĐ+ Theo phát triển đội ngũ- Thường xuyên được đào tạo nâng cao kỹ năng trong công việc.- Hưởng đầy đủ quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN theo luật lao động Việt Nam 2019.- Nhiều cơ hội thăng tiến do Công ty đang trên đà định hướng phát triển (có cơ hội thăng tiến lên các vị trí: GĐS, GĐCN, Phó TGĐ).- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, đoàn kết cùng phát triển vì mục tiêu chung.- Được tham gia du lịch hàng năm cùng công ty.- Được hỗ trợ xây dựng sàn riêng, công ty riêng.- Công ty hỗ trợ gửi xe.- Các chế độ đãi ngộ hấp dẫn khác …

Yêu cầu: Đam mê công việc kinh doanh trong lĩnh vực BĐS.Có kinh nghiệm làm quản lý ít nhất 2 năm trong lĩnh vực Bất động sản.Am hiểu về thị trường BĐS, đối thủ cạnh tranh, nghiệp vụ marketing và lập kế hoạch bán hàng.- Có khả năng tổ chức, sắp xếp và xây dựng kế hoạch, quản lý, phân công công việc cho nhân viên cấp dưới.- Có kỹ năng thuyết trình tốt.- Có kỹ năng đàm phán, thuyết phục khách hàng.- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.- Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ, chịu được áp lực công việc.- Tác phong chuyên nghiệp, kiên nhẫn.- Có kinh nghiệm bán sản phẩm đất nền.- Có khả năng thực hiện kế hoạch doanh số với Ban Giám đốc.

Quyền lợi: Mức lương: 15 triệu + hoa hồng 30- 50 triệu + Hoa hồng quản lý 5 Triệu/GD + Thưởng 30%-40% lợi nhuận phòng (Trao đổi khi PV)Được thưởng cổ phần công ty hàng năm theo hiệu quả công việc Thưởng nóng theo dự ánCơ hội thăng tiến:  Đánh giá năng lực định kỳ:+ Theo KPI+ Theo đánh giá của BGĐ+ Theo phát triển đội ngũThường xuyên được đào tạo nâng cao kỹ năng trong công việcHưởng đầy đủ quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN theo luật lao động VNNhiều cơ hội thăng tiến do Công ty đang trên đà định hướng phát triển (có cơ hội thăng tiến lên các vị trí: GĐS, GĐCN, Phó TGĐ)Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, đoàn kết cùng phát triển vì mục tiêu chungĐược tham gia du lịch hàng năm cùng công tyĐược hỗ trợ xây dựng sàn riêng, công ty riêng Các chế độ đãi ngộ hấp dẫn khác …

Yêu cầu: Đam mê công việc kinh doanh trong lĩnh vực BĐS Có kinh nghiệm làm quản lý ít nhất 2 năm trong lĩnh vực Bất động sản Am hiểu về thị trường BĐS, đối thủ cạnh tranh, nghiệp vụ marketing và lập kế hoạch bán hàng Có khả năng tổ chức, sắp xếp và xây dựng kế hoạch, quản lý, phân công công việc cho nhân viên cấp dướiCó kỹ năng thuyết trình tốt Có kỹ năng đàm phán, thuyết phục khách hàng Sử dụng thành thạo tin học văn phòng Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ, chịu được áp lực công việc Tác phong chuyên nghiệp, kiên nhẫn Có kinh nghiệm bán sản phẩm đất nềnCó khả năng thực hiện kế hoạch doanh số với Ban Giám đốc Có khả năng tổ chức bán hàng. 

Quyền lợi: Mức lương: 15 triệu + hoa hồng 30- 50 triệu + Hoa hồng quản lý 5 Triệu/GD + Thưởng 30%-40% lợi nhuận phòng (Trao đổi khi PV)Được thưởng cổ phần công ty hàng năm theo hiệu quả công việc Thưởng nóng theo dự ánCơ hội thăng tiến:  Đánh giá năng lực định kỳ:+ Theo KPI+ Theo đánh giá của BGĐ+ Theo phát triển đội ngũThường xuyên được đào tạo nâng cao kỹ năng trong công việcHưởng đầy đủ quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN theo luật lao động VNNhiều cơ hội thăng tiến do Công ty đang trên đà định hướng phát triển (có cơ hội thăng tiến lên các vị trí: GĐS, GĐCN, Phó TGĐ)Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, đoàn kết cùng phát triển vì mục tiêu chungĐược tham gia du lịch hàng năm cùng công tyĐược hỗ trợ xây dựng sàn riêng, công ty riêng Các chế độ đãi ngộ hấp dẫn khác …

Yêu cầu: Đam mê công việc kinh doanh trong lĩnh vực BĐS Có kinh nghiệm làm quản lý ít nhất 2 năm trong lĩnh vực Bất động sản Am hiểu về thị trường BĐS, đối thủ cạnh tranh, nghiệp vụ marketing và lập kế hoạch bán hàng Có khả năng tổ chức, sắp xếp và xây dựng kế hoạch, quản lý, phân công công việc cho nhân viên cấp dướiCó kỹ năng thuyết trình tốt Có kỹ năng đàm phán, thuyết phục khách hàng Sử dụng thành thạo tin học văn phòng Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ, chịu được áp lực công việc Tác phong chuyên nghiệp, kiên nhẫn Có kinh nghiệm bán sản phẩm đất nềnCó khả năng thực hiện kế hoạch doanh số với Ban Giám đốc Có khả năng tổ chức bán hàng. 

Quyền lợi: Lương + phụ cấp: 15.000.000vnđ + Hoa hồng đội nhóm (3 triệu/nền) + Thưởng lên đến 10% lợi nhuận phòng.  Chính sách hoa hồng hấp dẫn – cạnh tranh, gia tăng theo doanh thu thực đạt + thưởng theo tháng/quý/năm. (Trao đổi khi PV) Được thưởng cổ phần công ty hàng năm theo hiệu quả công việc. Được mua cổ phần phòng. Thưởng nóng theo dự án. Cơ hội thăng tiến:  Đánh giá năng lực định kỳ:+ Theo KPI+ Theo đánh giá của BGĐ+ Theo phát triển đội ngũ Thường xuyên được đào tạo nâng cao kỹ năng trong công việc. Hưởng đầy đủ quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN theo luật lao động Việt Nam 2019. Nhiều cơ hội thăng tiến do Công ty đang trên đà định hướng phát triển (có cơ hội thăng tiến lên các vị trí: GĐS, GĐCN, Phó TGĐ). Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, đoàn kết cùng phát triển vì mục tiêu chung. Được tham gia du lịch hàng năm cùng công ty. Được hỗ trợ xây dựng sàn riêng, công ty riêng. Công ty hỗ trợ gửi xe. Các chế độ đãi ngộ hấp dẫn khác …

Yêu cầu: Nam/nữ độ tuổi: 25 – 37 tuổi. Trình độ tối thiểu: Cao đẳng trở lên. Đam mê công việc kinh doanh trong lĩnh vực BĐS. Có kinh nghiệm làm quản lý ít nhất 2 năm trong lĩnh vực Bất động sản. Am hiểu về thị trường BĐS, đối thủ cạnh tranh, nghiệp vụ marketing và lập kế hoạch bán hàng. Có khả năng tổ chức, sắp xếp và xây dựng kế hoạch, quản lý, phân công công việc cho nhân viên cấp dưới. Có kỹ năng thuyết trình tốt. Có kỹ năng đàm phán, thuyết phục khách hàng. Sử dụng thành thạo tin học văn phòng. Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ, chịu được áp lực công việc. Tác phong chuyên nghiệp, kiên nhẫn. Có kinh nghiệm bán sản phẩm đất nền. Có khả năng thực hiện kế hoạch doanh số với Ban Giám đốc.

Quyền lợi: Lương + phụ cấp: 15.000.000vnđ + Hoa hồng đội nhóm (3 triệu/nền) + Thưởng lên đến 10% lợi nhuận phòng.  Chính sách hoa hồng hấp dẫn – cạnh tranh, gia tăng theo doanh thu thực đạt + thưởng theo tháng/quý/năm (Trao đổi khi PV). Được thưởng cổ phần công ty hàng năm theo hiệu quả công việc. Được mua cổ phần phòng. Thưởng nóng theo dự án.Cơ hội thăng tiến:  Đánh giá năng lực định kỳ:+ Theo KPI+ Theo đánh giá của BGĐ+ Theo phát triển đội ngũThường xuyên được đào tạo nâng cao kỹ năng trong công việc. Hưởng đầy đủ quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN theo luật lao động Việt Nam 2019. Nhiều cơ hội thăng tiến do Công ty đang trên đà định hướng phát triển (có cơ hội thăng tiến lên các vị trí: GĐS, GĐCN, Phó TGĐ). Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, đoàn kết cùng phát triển vì mục tiêu chung. Được tham gia du lịch hàng năm cùng công ty. Được hỗ trợ xây dựng sàn riêng, công ty riêng. Công ty hỗ trợ gửi xe. Các chế độ đãi ngộ hấp dẫn khác …

Yêu cầu: Nam/nữ độ tuổi: 25 – 35 tuổi.  Trình độ tối thiểu: Cao đẳng trở lên. Đam mê công việc kinh doanh trong lĩnh vực BĐS. Có kinh nghiệm làm quản lý ít nhất 2 năm trong lĩnh vực Bất động sản. Am hiểu về thị trường BĐS, đối thủ cạnh tranh, nghiệp vụ marketing và lập kế hoạch bán hàng. Có khả năng tổ chức, sắp xếp và xây dựng kế hoạch, quản lý, phân công công việc cho nhân viên cấp dưới. Có kỹ năng thuyết trình tốt. Có kỹ năng đàm phán, thuyết phục khách hàng. Sử dụng thành thạo tin học văn phòng. Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ, chịu được áp lực công việc. Tác phong chuyên nghiệp, kiên nhẫn. Có kinh nghiệm bán sản phẩm đất nền. Có khả năng thực hiện kế hoạch doanh số với Ban Giám đốc.