Chi tiết công ty

Nhân Viên Thủ Kho

Hiroyuki Vietnam Co.,ltd

Địa chỉ công ty: 901 Kinh Dương Vương, An Lạc, Bình Tân, HCMC

Quy mô : Từ 500 - 999 nhân viên

Lượt xem: 352 |

Ngày cập nhật: 04/05/2018 (3 năm trước)

Tỉnh thành tuyển dụng: Hồ Chí Minh

Quận huyện tuyển dụng: Quận 1

Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ

Mức lương5 - 7 triệu

Chức vụ:Nhân viên

Kinh nghiệm:1 - 2 năm kinh nghiệm

Hình thức làm việc:Toàn thời gian cố định

Yêu cầu bằng cấp:Trung cấp trở lên

Yêu cầu giới tính:Không yêu cầu

Số lượng cần tuyển:2 ứng viên

Ngành nghề: Vật tư - Thiết bị

Mô tả công việc

( Xem thêm ) ( Rút gọn )

Các bài viết về nhân viên Vật tư - Thiết bị :

Vật tư là gì? Nhiệm vụ của kế toán vật tư trong doanh nghiệp

Mô tả công việc của kế toán vật tư – Những thông tin bạn cần biết

Mô tả công việc nhân viên kế hoạch vật tư - Kho vận vật tư

Mô tả công việc nhân viên kỹ thuật vật tư chi tiết và đầy đủ nhất

[Tiết lộ] Bản mô tả công việc nhân viên vật tư mới và đầy đủ nhất

1. Mô tả công việc của nhân viên thủ kho:
- Quản lý việc xuất nhập nguyên liệu, bán thành phẩm, thành phẩm, vật tư trong kho
- Sắp xếp hàng tồn kho sao cho việc bảo quản hàng tránh mất mát, hư hỏng
- Thực hiện lập các chứng từ xuất nhập theo đúng quy trình, quy định của công ty
- Kiểm tra số lượng, chủng loại hàng khi tiếp nhận
- Lập báo cáo nhập xuất tồn theo tần suất quy định
- Kiểm kê hàng tồn kho theo tần suất quy định và đối chiếu với chứng từ
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
- Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 7.
- Có thể tăng ca (tổng thời gian 1 ngày làm việc là 10h / ngày).

Yêu cầu công việc

- Trung thực, nhiệt tình.
- Có ý chí cầu tiến.
- Vui vẻ, hòa đồng.
- Tinh thần trách nhiệm cao.
- Trình độ yêu cầu: Trung cấp. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý kho.
- Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 7 (7g30 đến 16g30).

Quyền lợi được hưởng

- Được đào tạo phương pháp làm việc và vận hành máy
- Công ty bao cơm trưa .
- Xét thưởng cuối năm.
- Theo qui định Luật lao động Việt Nam và Qui định riêng của Công ty, trao đổi cụ thể khi phỏng vấn