Tìm việc làm giám đốc tại Đà Nẵng

Quyền lợi: 1.Mức lương thỏa thuận, cạnh tranh và tương xứng với năng lực. 2.Hưởng đầy đủ các quyền lợi theo quy định của Luật Lao động. 3.Tham gia bảo hiểm theo quy định của Luật lao động. Ngoài ra có thêm Bảo hiểm Sức khỏe Diligo (chăm sóc sức khỏe toàn diện tại các bệnh viện cao cấp) và Bảo hiểm tai nạn 24h. 4.Các chế độ thưởng Lễ, Tết theo quy định của Công ty. 5.Làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, chuyên nghiệp. 6.Có cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp.

Yêu cầu: 1.Tốt nghiệp Đại học chính quy (ưu tiên các Trường khối kinh tế). 2.Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (power point, email, word, excel, outlook) 3.Có kỹ năng giao tiếp, trình bày tốt. 4.Kỹ năng tư duy sáng tạo và giải quyết vấn đề tốt (out of box thinking). 5.Có kỹ năng lập kế hoạch, phân tích và tổng hợp tốt. 6.Kỹ năng quản trị và lãnh đạo nhóm tốt (truyền cảm hứng và hấp dẫn người khác,...). 7.Có tư duy và hành động dịch vụ.

Quyền lợi: - Thu nhập = Lương cơ bản + Hoa hồng Doanh số + Thưởng + Phụ cấp - Thu nhập ≥ 30 Triệu/ 01 tháng - Được đóng BHXH,BHYT, BHTN - Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến - Được tham gia các hoạt động Team building, tiệc cuối năm, du lịch, hoạt động văn hóa của công ty - Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên

Yêu cầu: - Nam/Nữ có độ tuổi từ 30 trở lên - Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm - Có kỹ năng giao tiếp, lập kế hoạch kinh doanh tốt. - Nhạy bén với thông tin thị trường, có khả năng chịu áp lực cao. - Trung thực, chịu khó, có tinh thần cầu tiến và có tham vọng trong cuộc sống, công việc & sự nghiệp. - Có khả năng đàm phán và đưa ra quyết định kịp thời chính xác - Tốt nghiệp từ Cao Đẳng trở lên => Ưu tiên những người có kinh nghiệm làm giám đốc kinh doanh, giám đốc điều hành trong lĩnh vực xây dựng, phân phối các ngành hàng có liên quan đến vật liệu xây dựng, lĩnh vực sơn...

Quyền lợi: - Chế độ lương, thưởng, đãi ngộ tốt - Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động - Làm việc giờ hành chính, nghỉ T7,CN, các ngày lễ theo quy định.

Yêu cầu: - Nữ, ngoại hình xinh xắn - Đã tốt nghiệp Đại học trở lên - Vi tính Văn phòng: Tốt - Giao tiếp tiếng Anh: thành thạo (IELTS 7.5 trở lên)

Quyền lợi: * Benefit: • Salary: negotiable based on actual experience • Enjoy full benefits as prescribed by Vietnamese Labour law • Other benefits: bonus, welfare... according to the Companys regulations. • Dynamic, professional working environment, high promotion opportunities.

Yêu cầu: * Job requirements • Fluent in English • Qualification: Graduate from a university • Experience: Over 3 years of experience as an assistant to the General Director. • Good-looking appearance is an advantage. Skills required: • Discretion and trustworthiness: you will often be the party of confidential information • Flexibility and adaptability • Good oral and written communication skills (excellent command of English and Vietnamese) • Organisational skills and the ability to multitask • The ability to be proactive and take the initiative • Tact and diplomatic • Knowledge of standard software packages and the ability to learn company-specific software if required.

Quyền lợi: -Thu nhập 35tr/ tháng -Môi trường năng động, trẻ trung, thời trang - Thu nhập xứng đáng năng lực - Hỗ trợ tiền cơm ca, đóng BHXH - Chế độ:LƯƠNG THÁNG 13 HẤP DẪN, ... - Team building, sinh nhật, lễ tết với nhiều hoạt động phong phú

Yêu cầu: - Tốt nghiệp Đại học các khối Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Ngoại thương..v..v; - Có ít nhất 2-5 năm kinh nghiệm kinh doanh thời trang, trong đó ít nhất 2 năm kinh nghiệm quản lý, trưởng phòng kinh doanh thời trang. - Tác phong làm việc chuyên nghiệp, có gu thẩm mỹ tốt, có hiểu biết về lĩnh vực thời trang. - Có khả năng hoà nhập, tiếp cận, kiểm soát và quản lý đội ngũ nhân viên - Có khả năng quản lý, phân công và hướng dẫn nhân viên thực hiện công việc - Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và giám sát công việc và quản lý nhân sự. - Kỹ năng phân tích, tổng hợp, làm báo cáo. - Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, thuyết trình tốt và có trách nhiệm với công việc.

Quyền lợi: - Được hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định. - Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm, trao đổi cụ thể khi phỏng vấn. - Hỗ trợ 1 buổi cơm ca/ngày làm việc - Thưởng các dịp Lễ trong năm; Thưởng lương tháng 13, xét thưởng nhân viên xuất sắc cuối năm. - Các chế độ nghỉ lễ theo quy định của của Luật lao động. - Được tham gia các hoạt động thể thao, văn nghệ theo văn hóa Tập đoàn FVG - Nghỉ 12 ngày phép/năm; - Hưởng trợ cấp thâm niên từ 3 năm làm việc trở lên; - Tăng lương định kỳ hàng năm;

Yêu cầu: - Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên nghành Quản trị du lịch, Quản trị kinh doanh … - Có ít nhất 3 năm làm việc tại vị trí Giám đốc điều hành các Khách sạn - Sử dụng Tiếng Anh thành thạo 4 kỹ năng. - Có kỹ năng phân tích, tổng hợp và lập kế hoạch. - Có kỹ năng Lãnh đạo và truyền cảm hứng tốt. - Khả năng giao tiếp tốt. - Kỹ năng lắng nghe, quan sát tốt. - Thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm quản lý khách sạn - Ưu tiên những ứng viên có kinh nghiệm làm việc ở Resort/Khu Du lịch

Quyền lợi: - Môi trường làm việc chuyên nghiệp và cơ hội thăng tiến, nâng cao thu nhập. - Lương và thu nhập cạnh tranh.

Yêu cầu: - Tốt nghiệp Đại học hoặc trên đại học. - Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm kinh doanh trên 2 năm - Sáng tạo, năng động và chịu áp lực tích cực tốt.

Quyền lợi: - Thu nhập: lương cơ bản + hoa hồng cạnh tranh + thưởng cao, đa dạng => Thu nhập không giới hạn. - Được hỗ trợ tối đa các vấn đề Marketing, chiến lược kinh doanh, - Phân phối ĐỘC QUYỀN nhiều dự án hot, pháp lý rõ ràng, dễ dàng cạnh tranh. - Tự do khẳng định bản thân, đồng nghiệp hỗ trợ tận tình - Ý tưởng, Chiến lược kinh doanh luôn được lãnh đạo nhìn nhận tích cực - Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có định hướng, cơ hội thăng tiến rộng mở, - Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi: thưởng lễ 30/4, 08/3, 02/9/, Tết dương lịch, Tết âm lịch, du lịch hàng năm, khám sức khỏe định kỳ, sinh nhật, hiếu hỉ, BHXH…

Yêu cầu: - Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm công tác ở vị trí tương đương trong mãng Bất động sản - Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Cao Đẳng, Đại Học trở lên - Am hiểu về kinh doanh và marketing; - Có khả năng tổ chức, quản lý, điều hành; - Có khả năng làm việc ở cường độ cao và chịu áp lực tốt; - Đạo đức/ Uy tín cá nhân/ Tính gắn kết lâu dài/ Có quan điểm làm việc hoặc định hướng công việc rõ ràng.

Quyền lợi: - Lương cơ bản (thỏa thuận) - Thưởng doanh số theo tháng, quý, năm. - Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, trẻ trung. - Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định - Được hưởng các chế độ đãi ngộ và phúc lợi hấp dẫn theo quy định của Công ty. - Thưởng lương tháng thứ 13,14,15,... tuỳ theo tình hình tài chính của Công ty. - Đi du lịch, nghỉ mát hàng năm cùng Công ty.

Yêu cầu: 1, Tốt nghiệp trình độ Đại học hoặc Cao học các ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh hay các ngành liên quan. 2, Có kinh nghiệm tối thiểu 5 năm với vai trò CEO hoặc các vị trí quản lý tương ứng. 3, Có kiến thức chuyên sâu về tài chính và chiến lược. 4, Có kiến thức chuyên sâu về quản trị doanh nghiệp và các phương pháp quản lý chung 5, Có kinh nghiệm trong việc phát triển các chiến lược kinh doanh và triển khai tầm nhìn 6, Có kiến thức rộng về Marketing, PR, Nhân sự, Hành chính, … và các chức năng khác của doanh nghiệp để doanh nghiệp có thể vận hành trơn tru. 7, Có khả năng hoạch định và phân tích chiến lược. 8, Thành thạo tin học văn phòng. Sử dụng ngoại ngữ ở mức độ khá - tốt đủ thông hiểu đối tác và đàm phán. 9, Thành thạo ngoại ngữ là một lợi thế. 10, Có khả năng tổ chức và lãnh đạo tốt. 11, Khả năng ứng biến và xử lý vấn đề tốt. 12, Có khả năng thuyết trình và thuyết phục tốt.

Quyền lợi: II. QUYỀN HẠN & QUYỀN LỢI a. Quyền hạn - Được đề nghị cung cấp các nguồn lực và điều kiện làm việc cần thiết để hoàn thành công việc - Được đề xuất các chính sách, chương trình bán hàng phù hợp với khách hàng mà Công ty giao cho b. Quyền lợi - Mức thu nhập: Lương cứng thỏa thuận theo năng lực, cạnh tranh không giới hạn + Thưởng doanh số và nhiều khoản thưởng khác (thưởng năm, thưởng mùa vụ..). Thu nhập từ 2000$/tháng. - Môi trường làm việc năng động, quốc tế hóa với đội ngũ nhân viên đến từ nhiều quốc gia khác nhau (Việt, Anh, Pháp, Ý, Mỹ, Canada..). - Được tham gia các chương trình đào tạo bài bản trong nước và nước ngoài. - Có cơ hội được tới các nước có lịch sử lâu đời về sản xuất rượu vang nếu đạt kết quả kinh doanh tốt - Được tham dự các sự kiện quảng bá sản phẩm của Công ty tại các nhà hàng, khách sạn 5 - 6* - Chế độ phúc lợi: Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT…, khám sức khỏe định kỳ, du lịch hằng năm, chế độ ngày phép, thưởng Lễ, Tết, sinh nhật. Tháng lương thứ 13, thưởng năm tài chính, tham quan và học hỏi tại các lâu đài sản xuất rượu vang ở nước ngoài...

Yêu cầu: III. TIÊU CHUẨN NĂNG LỰC a. Học vấn & kinh nghiệm - Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành quản trị kinh doanh/ khối ngành Kinh tế hoặc đã từng đi du học. - Có ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương ở ngành hàng rượu vang, đồ uống cao cấp, thực phẩm, xa xỉ phẩm; hoặc các ngành liên quan tới nhà hàng, khách sạn, du lịch - Ưu tiên ứng viên có khả năng giao tiếp tốt Tiếng Anh. b. Kỹ năng - Kỹ năng quản trị (quản trị mục tiêu, phân công/ giao việc, đào tạo, đánh giá) - Kỹ năng hoạch định chiến lược kinh doanh - Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định - Có khả năng xây dựng và duy trì tốt mối quan hệ với khách hàng - Kỹ năng lập kế hoạch và có khả năng triển khai để đạt được mục tiêu - Kỹ năng thu thập và đánh giá, tổng hợp và phân tích c. Yêu cầu khác - Tinh thần trách nhiệm, tinh thần đồng đội cao - Đam mê kinh doanh và nhạy bén với những xu hướng của thị trường - Ngoại hình sáng, nhiệt huyết, trung thực, thân thiện - Sức khỏe tốt, có thể đi công tác xa