NHÂN VIÊN ĐÀO TẠO TRAINER

• Chịu trách nhiệm chính về chất lượng dịch vụ tại các cửa hàng thuộc thương hiệu TOUS les JOURS. • Lập kế hoạch phát triển chất lượng dịch vụ tại cửa hàng. • Lập kế hoạch đào tạo định kỳ hàng tháng, năm dựa trên nhu cầu đào tạo và phát triển của đội ngũ bán hàng. • Vận hành và thực hiện các khóa đào tạo theo kế hoạch đã xây dựng trước đó (xây dựng tài liệu đào tạo, tiến hành đào tạo, khảo sát chất lượng đào tạo, báo cáo kết quả đào tạo …) • Tham quan cửa hàng, làm việc tại cửa hàng và huấn luyện nhân viên đội ngũ bán hàng theo dõi nội dung đào tạo. • Theo dõi và tổng hợp báo cáo VOC nhằm nâng cao chất lượng dịch vụ. • Tuyển dụng Mystery Shopper và hướng dẫn nội dung kiểm tra cửa hàng. Tổng hợp kết quả Mystery Shopper hàng tháng & báo cáo. • Tổng hợp báo cáo QSC hàng tháng và gửi cho Operation. • Vận hành họp QSC hàng tháng. • Tổ chức tham quan xưởng (CK TOUR) cho nhân viên mới. • Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên

Thử việc: 60 ngày • Thời gian làm việc: Từ thứ 2 - thứ 6 ; Nghỉ thứ 7 & CN • Cơ hội huấn luyện: Tham gia các khóa đào tạo của CJ Group • PHÚC LỢI: - Lương tháng 13 | Review lương hàng năm | Thưởng KPI theo quy định hiện hành; - Chế độ bảo hiểm | Gói khám sức khỏe và khám răng định kỳ; - Gift Card cho nhân viên chính thức vượt qua thử việc, Gift Card Sinh nhật; - Thẻ CJ, Membership Card; • Phụ cấp khác: - Công tác phí, Hỗ trợ đi lại; - Teambuilding, event; - Các chế độ phúc lợi khác...

1. Sơ yếu lý lịch có xác nhận của CQNC 2. Bản sao giấy khai sinh (công chứng) 3. Bản sao thẻ căn cước (công chứng) 4. Bản sao sổ hộ khẩu (nếu có) 5. 4 ảnh 4x6 6. Giấy KSK còn hạn sử dụng kèm hóa đơn hợp lệ.