Quyền lợi: – Đào tạo nâng cao nghiệp vụ tư vấn bán hàng và kiến thức ngành.– Có cơ hội thăng tiến– Được tham gia các event của công ty hàng năm như Du lịch hè, Party cuối năm…– Các quyền lợi khác theo quy định của luật lao động.– Làm việc vui vẻ thoải mái
– Đào tạo nâng cao nghiệp vụ tư vấn bán hàng và kiến thức ngành. – Có cơ hội thăng tiến – Được tham gia các event của công ty hàng năm như Du lịch hè, Party cuối năm… – Các quyền lợi khác theo quy định của luật lao động. – Làm việc vui vẻ thoải mái
Yêu cầu: * Trung thực, siêng năng, có trách nhiệm.
Quyền lợi: * Lương: Từ 6.000.000 VNĐ Đến 9.000.000 VNĐ (bao gồm lương cứng và thưởng doanh số)* BHXH, phép năm* Thưởng các dịp lễ Tết (AL, DL, 30/4, 1/5, 2/9,...)* Chế độ: sinh đẻ, hiếu, hỉ, ốm đau* Các hoạt động gắn kết: liên hoan cuối năm, teambuilding, nghỉ mát, sinh hoạt tập thể* Xét tăng lương, thăng tiến theo năng lực
* Lương: Từ 6.000.000 VNĐ Đến 9.000.000 VNĐ (bao gồm lương cứng và thưởng doanh số)
* Các hoạt động gắn kết: liên hoan cuối năm, teambuilding, nghỉ mát, sinh hoạt tập thể
* Xét tăng lương, thăng tiến theo năng lực
Yêu cầu: * Độ tuổi: 18 - 35* Trình độ: Tốt nghiệp THPT trở lên* Kinh nghiệm: Không yêu cầu* Yêu cầu khác: * Không còn đi học * Nhanh nhẹn, chủ động, có trách nhiệm * Có thể làm việc toàn thời gian và xoay ca
Quyền lợi: - Thu nhập không giới hạn, càng siêng năng càng kiếm nhiều tiền - Được đào tạo bài bản về kỹ năng và sản phẩm - Môi trường làm việc năng động, đồng nghiệp thân thiện - Cơ hội thăng tiến rõ ràng
- Thu nhập không giới hạn, càng siêng năng càng kiếm nhiều tiền
- Được đào tạo bài bản về kỹ năng và sản phẩm
- Môi trường làm việc năng động, đồng nghiệp thân thiện
- Cơ hội thăng tiến rõ ràng
Yêu cầu: - Nam/nữ từ 20–40 tuổi - Có kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt - Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh/bán hàng - Siêng năng, chịu được áp lực doanh số
- Nam/nữ từ 20–40 tuổi
- Có kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh/bán hàng
Quyền lợi: SIÊU HẤP DẪN✅ Nhận ngay 6 TRIỆU khi nhận việc✅ Thưởng gắn bó 9 TRIỆU/NĂM✅ Bảo hiểm sức khỏe cao cấp (bao gồm viện tư/quốc tế)✅ Được đóng BHXH, BHYT, BHTN ngay khi ký HĐLĐ✅ Đào tạo bài bản, có lộ trình thăng tiến rõ ràng✅ Được trang bị đầy đủ công cụ làm việc (máy tính bảng, balo, đồng phục...)👩 Nữ có con <12 tháng:• Làm tại nhà 1 ngày/tháng• Làm 7 tiếng/ngày
SIÊU HẤP DẪN ✅ Nhận ngay 6 TRIỆU khi nhận việc ✅ Thưởng gắn bó 9 TRIỆU/NĂM ✅ Bảo hiểm sức khỏe cao cấp (bao gồm viện tư/quốc tế) ✅ Được đóng BHXH, BHYT, BHTN ngay khi ký HĐLĐ ✅ Đào tạo bài bản, có lộ trình thăng tiến rõ ràng ✅ Được trang bị đầy đủ công cụ làm việc (máy tính bảng, balo, đồng phục...) 👩 Nữ có con <12 tháng: • Làm tại nhà 1 ngày/tháng • Làm 7 tiếng/ngày
Yêu cầu: * Tốt nghiệp THPT trở lên.* Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành FMCG hoặc sales thị trường.* Kỹ năng giao tiếp tốt, chịu khó di chuyển.* Có xe máy.
* Tốt nghiệp THPT trở lên.
* Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành FMCG hoặc sales thị trường.
Quyền lợi: - Thu nhập cạnh tranh: Lương + Phụ cấp + Thưởng (theo tháng/quý).- Lương thưởng tháng thứ 13.- Được hưởng đầy đủ chế độ bảo hiểm theo quy định pháp luật (BHXH, BHYT, BHTN).- Bảo hiểm tai nạn 24/24.- Phép năm, nghỉ Tết, các ngày lễ,... theo quy định pháp luật.
- Được hưởng đầy đủ chế độ bảo hiểm theo quy định pháp luật (BHXH, BHYT, BHTN).
- Bảo hiểm tai nạn 24/24.
- Phép năm, nghỉ Tết, các ngày lễ,... theo quy định pháp luật.
Yêu cầu: - Tốt nghiệp Đại học các ngành liên quan.- Có ít nhất 3 năm làm việc phát triển kênh MT (với tư cách là Trưởng phòng quản lý khách hàng trọng yếu) trong ngành FMCG.- Quản lý con người vững vàng, có ít nhất 3 năm giữ vai trò quản lý để lãnh đạo nhóm.- Thành thạo Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint và khả năng học hỏi các chương trình nội bộ.
- Tốt nghiệp Đại học các ngành liên quan.
- Có ít nhất 3 năm làm việc phát triển kênh MT (với tư cách là Trưởng phòng quản lý khách hàng trọng yếu) trong ngành FMCG.
- Quản lý con người vững vàng, có ít nhất 3 năm giữ vai trò quản lý để lãnh đạo nhóm.
- Thành thạo Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint và khả năng học hỏi các chương trình nội bộ.
Quyền lợi: Mức lương cạnh tranh (thỏa thuận theo năng lực).Được đào tạo chuyên sâu trong môi trường quốc tế chuyên nghiệp.Chế độ BHXH, nghỉ phép theo quy định, và các quyền lợi khác theo luật lao động.Môi trường làm việc năng động, cơ hội phát triển lâu dài
Mức lương cạnh tranh (thỏa thuận theo năng lực).
Được đào tạo chuyên sâu trong môi trường quốc tế chuyên nghiệp.
Chế độ BHXH, nghỉ phép theo quy định, và các quyền lợi khác theo luật lao động.
Môi trường làm việc năng động, cơ hội phát triển lâu dài
Yêu cầu: Có kinh nghiệm tối thiểu 3 năm trong ngành may mặc ở vị trí merchandiser hoặc tương đương.Giao tiếp tiếng Anh tốt (viết và nói) để làm việc với khách hàng Mỹ.Biết đọc hiểu bảng thông số kỹ thuật (tech pack/spec sheet) là một lợi thế.Kỹ năng tổ chức, quản lý thời gian tốt, chủ động trong công việc.Sử dụng thành thạo email, Excel, Google Sheets.
Có kinh nghiệm tối thiểu 3 năm trong ngành may mặc ở vị trí merchandiser hoặc tương đương.
Giao tiếp tiếng Anh tốt (viết và nói) để làm việc với khách hàng Mỹ.
Biết đọc hiểu bảng thông số kỹ thuật (tech pack/spec sheet) là một lợi thế.
Kỹ năng tổ chức, quản lý thời gian tốt, chủ động trong công việc.
Quyền lợi: - Mức thu nhập hấp dẫn, bao gồm lương cứng và thưởng KPI.- Cơ hội phát triển nghề nghiệp cùng thương hiệu nước khoáng địa phương đang mở rộng thị trường.- Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các phúc lợi khác.
- Mức thu nhập hấp dẫn, bao gồm lương cứng và thưởng KPI.
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp cùng thương hiệu nước khoáng địa phương đang mở rộng thị trường.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các phúc lợi khác.
Yêu cầu: - Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực FMCG, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành nước giải khát.- Kỹ năng lãnh đạo xuất sắc, khả năng giao tiếp và đàm phán tốt.- Có hiểu biết sâu sắc về thị trường tiêu dùng, mối quan hệ trong ngành sẽ là một lợi thế lớn.- Chịu được áp lực công việc và có khả năng linh hoạt trong việc xử lý các tình huống phát sinh.- Thành thạo vi tính văn phòng, đặc biệt là các phần mềm Excel và PowerPoint.
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực FMCG, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành nước giải khát.
- Kỹ năng lãnh đạo xuất sắc, khả năng giao tiếp và đàm phán tốt.
- Có hiểu biết sâu sắc về thị trường tiêu dùng, mối quan hệ trong ngành sẽ là một lợi thế lớn.
- Chịu được áp lực công việc và có khả năng linh hoạt trong việc xử lý các tình huống phát sinh.
- Thành thạo vi tính văn phòng, đặc biệt là các phần mềm Excel và PowerPoint.
Quyền lợi: + Lương cơ bản: 7.500.000 – 20.000.000 tuỳ năng lực (chưa gồm: phụ cấp, hoa hồng, thưởng doanh số hấp dẫn, thưởng Lễ - Tết, không giới hạn thu nhập).+ Tham gia đầy đủ BHXH theo quy định Pháp luật và các chế độ phúc lợi khác+ Được đào tạo bài bản về sản phẩm rượu vang cao cấp & kỹ năng bán hàng.+ Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, có cơ hội phát triển lâu dài.+ Tham gia các sự kiện thử rượu, gặp gỡ khách hàng VIP, kết nối trong giới thượng lưu.
+ Lương cơ bản: 7.500.000 – 20.000.000 tuỳ năng lực (chưa gồm: phụ cấp, hoa hồng, thưởng doanh số hấp dẫn, thưởng Lễ - Tết, không giới hạn thu nhập).
+ Tham gia đầy đủ BHXH theo quy định Pháp luật và các chế độ phúc lợi khác
+ Được đào tạo bài bản về sản phẩm rượu vang cao cấp & kỹ năng bán hàng.
+ Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, có cơ hội phát triển lâu dài.
+ Tham gia các sự kiện thử rượu, gặp gỡ khách hàng VIP, kết nối trong giới thượng lưu.
Quyền lợi: - Đào tạo kỹ năng giao tiếp, bán hàng, giải quyết tình huống (Cơ bản) - Thưởng (300k ~ 500k) chuyên cần, nâng cao doanh số - Được đăng ký xoay ca theo lịch cá nhân
- Đào tạo kỹ năng giao tiếp, bán hàng, giải quyết tình huống (Cơ bản)
- Thưởng (300k ~ 500k) chuyên cần, nâng cao doanh số
- Được đăng ký xoay ca theo lịch cá nhân
Yêu cầu: ▫️Từ 18 đến 35 tuổi▫️Tốt nghiệp THPT trở lên▫️Kỹ năng giao tiếp cơ bản ▫️Nghiêm túc, nhiệt tình trong công việc
Quyền lợi: - Độ tuổi từ 18-30 tuổi.- Không yêu cầu kinh nghiệm (sẽ được đào tạo).- Giọng nói nhẹ nhàng, dễ nghe.- Biết sử dụng cơ bản tin học văn phòng (là một lợi thế)- Ưu tiên có khả năng đi làm fulltime.
- Độ tuổi từ 18-30 tuổi.
- Không yêu cầu kinh nghiệm (sẽ được đào tạo).
- Giọng nói nhẹ nhàng, dễ nghe.
- Biết sử dụng cơ bản tin học văn phòng (là một lợi thế)
Cùng chúng tôi tìm hiểu hiểu về việc làm nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng để có những hiểu biết về nghề và còn có thể trải nghiệm tìm việc thú vị tại timviec365.vn .
Khi theo đuổi nghề kinh doanh, nhiều người đặc biệt quan tâm đến các thông tin tuyển dụng nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng, giả sử là bạn, bạn đã biết cách theo đuổi nghề đúng hướng hay chưa? Hãy cùng Phượng tìm hiểu sâu hơn một vài vấn đề này thông qua nội dung bên dưới đây nhé.
Nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng
1. Bạn biết gì về vị trí công việc nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng?
Nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng là một nhánh của việc làm nhân viên kinh doanh. Giả sử kiểu như bạn đã hiểu về vị trí kinh doanh thì không khó để nắm bắt vị trí nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng.u7 Vậy nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng là gì?
Nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng là vị trí kinh doanh ở mảng sản phẩm hàng tiêu dùng. Nó được phân biệt với tất cả các sản phẩm kinh doanh ở các lĩnh vực và sản phẩm khác như kinh doanh bất động sản, kinh doanh hàng nội thất,... ví dụ.
Tổng quan việc làm nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng
Ở đây, người nhân viên sẽ làm kinh doanh những sản phẩm là hàng tiêu dùng phục vụ cho cuộc sống thường ngày như thực phẩm, đồ gia dụng, đồ diện, các đồ dùng quần áo, trang sức,... những sản phẩm cuối cùng có thể sử dụng khi đến tay của khách hàng.
Thông thường, khi tuyển dụng nhân viên hàng tiêu dùng, các đơn vị doanh nghiệp sẽ tuyển họ làm kinh doanh với mặt hàng tiêu dùng cụ thể là sản phẩm kinh doanh chính của công ty. Vậy khi đảm nhận công việc, họ sẽ làm gì?
2. Việc làm chung của nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng
Hiểu về vị trí nhân viên hành tiêu dùng có thể dễ dàng nắm bắt được vị trí này sẽ đảm đương việc làm kinh doanh các sản phẩm hàng tiêu dùng, tích cực chăm sóc các khách hàng của doanh nghiệp, tìm kiếm nguồn khách hàng mới,... Ngoài ra họ còn có nhiệm vụ tìm kiếm thị trường tiêu thụ.
Những nhiệm vụ chung của việc làm nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng
Một vài nét tổng quan này sẽ cho bạn những hình dung cụ thể để nắm bắt được nhiệm vụ chung của vị trí tuyển dụng nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng. Nhưng, nếu như muốn theo đuổi nghề lâu dài và trước mắt là vượt qua được bước đầu tiên - hành trình tìm việc thì bạn sẽ cần phải hiểu sâu và kỹ hơn các việc làm chính của nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng.
3. Những việc làm chính của vị trí nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng
3.1. Báo giá và xây dựng hợp đồng với khách hàng
Khách hàng luôn là thượng đế và là lý do chính giúp cho doanh nghiệp có doanh thu. Trong quá trình hợp tác, để đảm bảo khách hàng hài lòng và sự hợp tác diễn ra thuận lợi, suôn sẻ. nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng sẽ làm các bản báo giá thật chi tiết, xây dựng nội dung hợp đồng phù hợp liên quan đến sản phẩm hàng tiêu dùng mà công ty kinh doanh và các thỏa thuận dựa vào trao đổi thương thảo hợp đồng. Sau đó bản hợp đồng sẽ được gửi đến khách hàng, các đối tác kèm theo bản báo giá để đi đến ký kết, cùng hợp tác.
3.2. Việc làm tư vấn của nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng
Với bất kỳ vấn đề nào có liên quan tới sản phẩm hàng tiêu dùng của công ty mà khách hàng cần tư vấn thì người nhân viên kinh doanh sẽ cung cấp các thông tin chi tiết cho họ. Thí dụ như các vấn đề khách tiêu dùng thường quan tâm đó là về hạn sử dụng của các mặt hàng tiêu dùng là thực phẩm, cách sử dụng của các mặt hàng tiêu dùng, chất liệu mẫu mã sản phẩm, tính năng,...
Hoạt động tư vấn không chỉ được áp dụng với các đối tượng là khách hàng lẻ mà còn phục vụ cho cả các khách hàng đại lý hay nhà phân phối để đem tới hiệu quả kinh doanh tốt nhất cho doanh nghiệp. Bởi với các vấn đề thắc mắc, khách hàng, nhà phân phối hay đại lý hàng tiêu dùng của công ty sẽ trực tiếp gửi câu hỏi đến cho doanh nghiệp, các nhân viên sẽ phải nhanh chóng khai thác thông tin về các vấn đề mà họ băn khoăn và linh hoạt thâu tóm vấn đề, hệ thống các kiến thức, sự hiểu biết của bản thân với sản phẩm tiêu dùng của công ty để trả lời đúng trọng tâm câu hỏi của khách, từ đó đem tới sự thỏa mãn cho họ.
3.3. Việc làm hỗ trợ xử lý các khiếu nại phát sinh
Trong quá trình làm việc với khách hàng đôi khi không tránh khỏi sự cố phát sinh với họ. Lúc này, người nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng sẽ phải nắm bắt rõ quy trình chăm sóc khách hàng, các quy định, chính sách của công ty về việc giải quyết các khiếu nại nếu như có hay chính sách về quyền lợi khách hàng để đưa ra một phương hướng giải quyết hiệu quả nhất.
Việc làm của nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng
Hơn ai hết, nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng hiểu rõ nhất về sản phẩm tiêu dùng mà họ tư vấn cho khách hàng cho nên khi khách hàng có phản ánh về các vấn đề liên quan đến sản phẩm thì chắc chắn nhân viên sẽ phải tiếp nhận điều đó. Thứ nhất, tiếp nhận để khắc phục các vấn đề ở sản phẩm, nâng cao dịch vụ chăm sóc khách hàng lên hơn nữa từ các sản phẩm có chất lượng tốt hơn; thứ hai, xử lý khéo léo khiếu nại của khách để giữ chân khách hàng hiệu quả, khiến doanh nghiệp không bị ảnh hưởng tới doanh thu vì sự giảm sút lượng khách hàng chỉ vì lý do không xử lý tốt các mâu thuẫn, khiếu nại của khách.
3.4. Xây dựng kế hoạch công việc
Mỗi một ngày làm việc, người nhân viên kinh doanh không chỉ ngồi một chỗ và tư vấn khách hàng, hay chỉ giải quyết khiếu nại, hõ sẽ phải thực hiện t
tổng hòa các công việc liên quan đến khách hàng và sản phẩm hàng tiêu dùng cung cấp, lại phải đảm bảo hoàn thành KPI mà công ty yêu cầu. Chính cho nên mà nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng sẽ phải xây dựng nên một bản kế hoạch công việc từng ngày
Nói chung tất cả nhiệm vụ của việc làm nhân viên kinh doanh hàng tiêu d đều hướng tới việc giúp công ty quảng bá được thương hiệu và tăng doanh thu. Đối tượng chính mà người nhân viên kinh doanh hàng tiêu chúng nhắm tới đó chính là khách hàng. Vậy nên họ sẽ phải làm mọi thứ từ chăm sóc, tư vấn cho đến việc không ngừng tìm kiếm để mở rộng tập khách hàng mối bên cạnh việc chăm sóc khách hàng cũ thật tốt để họ luôn lựa chọn doanh nghiệp bạn là đơn vị cung cấp các sản phẩm tiêu dùng uy tín.
4. Yêu cầu dành cho vị trí việc làm nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng
Một nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng cần phải đáp ứng được những tiêu chí cơ bản sau:
- Có khả năng giao tiếp giỏi do công việc của họ phải tiếp xúc trực tiếp với khách hàng và đối tác.
- Có kiến thức về ngành hàng tiêu dùng đặc biệt là sản phẩm tiêu dùng mà công ty đang kinh doanh.
Yêu cầu của nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng
- Là một người khéo léo, có tính cách ôn hòa và kiên nhẫn vì công việc phải tiếp xúc với nhiều kiểu khách hàng, đôi khi sẽ phải đối diện trước những trường hợp khách hàng khó tính khiến cho bạn áp lực và căng thẳng.
- Có khả năng giải quyết vấn đề tốt
- Chịu đựng được áp lực cao trong công việc.
Về trình độ, bằng cấp, một nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng không cần thiết phải có khả năng, trình độ quá cao, chỉ cần bạn đã được đào tạo cử nhân tại các khối ngành kinh tế, kinh doanh thì sẽ làm tốt ở vị trí này.
5. Quyền lợi được hưởng của nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng
Quyền lợi được hưởng của vị trí việc làm nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng
Ở vị trí nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng, bạn có cơ hội nhận được mức lương cứng trong khoảng dao động từ 10 đến 15 triệu đồng, đây là mức lương được tham khảo từ hệ thống timviec365.vn. Điều đặc biệt của ngành hàng này là bạn sẽ được nhận cả mức lương hoa hồng tùy theo doanh số bạn tạo ra và vượt KPI được giao. Bạn càng tìm kiếm được nhiều khách hàng và ký kết được nhiều hợp đồng thì sẽ được tính phần trăm hoa hồng cao.
6. Tham khảo những trường đào tạo ngành kinh doanh hàng tiêu dùng
Như đã nhắc tới ở trên, các trường đào tạo chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh đều có thể đào tạo ra nguồn nhân lực có đủ trình độ và kỹ năng để trở thành một nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng. Theo đó, bạn có thể học tại trường Đại học Kinh tế - Đại học Quốc gia Hà Nội, trường Đại học Kinh doanh Công nghệ - Hà Nội, trường Kinh tế Quốc dân.
Trường đào tạo ngành kinh doanh hàng tiêu dùng
Dưới những ngôi trường có tiếng hàng đầu này, các kiến thức kinh doanh của bạn sẽ được bồi dưỡng và đảm bảo cho bạn có đủ kiến thức để có thể “lăn xả” với thị trường ngành hàng tiêu dùng.
7. Bạn tìm việc làm nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng ở đâu?
Tìm việc làm nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng
Bởi đây là một ngành quen thuộc và phổ biến trong xã hội nói chung và trong lĩnh vực kinh doanh nói riêng cho nên hầu như ở đâu có hoạt động kinh doanh hàng tiêu dùng thì ở đó sẽ có tuyển dụng vị trí việc làm này. Đây là ngành đặc thù của hoạt động kinh doanh hàng tiêu dùng cho nên dường như bạn chỉ có thể tham gia làm việc ở trong ngành này mà thôi. Trên trang timviec365.vn cung cấp đến người lao động những tên tuổi công ty có tuyển dụng vị trí này nhiều và thường xuyên bạn có thể tham khảo như Công ty Trách nhiệm Hữu hạn Thương mại Dịch vụ Đức Bình, Công ty Trách nhiệm hữu hạn Dược phẩm Sao Mộc, Công ty CP Ori, Công ty Trách nhiệm hữu hạn Faso Việt Nam,...
8. Bí quyết tìm việc nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng
Để tìm việc hiệu quả trong ngành hàng tiêu dùng tại vị trí nhân viên kinh doanh, bạn cần phải có sự chuẩn bị kỹ càng kiến thức về ngành và thị trường hàng tiêu dùng, hiểu rõ xu thế tiêu dùng hiện tại của khách hàng.
Đặc biệt, khi xin vào doanh nghiệp kinh doanh sản phẩm hàng tiêu dùng nào thì bạn cần tìm hiểu thật kỹ sản phẩm đó để đảm bảo đáp ứng được định hướng kinh doanh, phát triển của doanh nghiệp.
Thường thì ở bất kì đâu cũng phát triển thị trường hàng tiêu dùng chính vì thế mà không khó để bạn tìm kiếm công việc này. Nhưng để mở rộng cơ hội tìm việc thành công cũng như có nhiều sự lựa chọn thì các thành phố lớn vẫn là điểm đến được khuyến khích nhiều hơn.
Nhưng, thành phố lớn cũng là tiêu điểm việc làm nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng của thực sự nhiều người khác cho nên điều này đồng nghĩa với việc bạn sẽ đối thủ cạnh tranh. Nếu như không có chiến lược cho công cuộc tham gia tìm việc vị trí này thì sẽ khó lòng sở hữu được vị trí phù hợp ở một công ty lý tưởng, giàu tiềm năng phát triển bản thân.
Bí quyết tìm việc làm nhân viên kinh doanh jhanfg tiêu dùng
Vậy làm thế nào để mỗi bước đi trong hành trình ứng tuyển việc làm nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng luôn suôn sẻ và thành công?
Có một gợi ý hay dành cho bạn, đó chính là tìm việc taị website timviec365.vn. Điều gì khiến bạn nên có sự lựa chọn này?
Trang web timviec365.vn không chỉ cung cấp cho bạn nhiều thông tin tuyển dụng nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng mà còn mang đến cơ hội tiếp cận với nhà tuyển dụng nhanh chóng chỉ trong tích tắc nhờ vào tính năng Nộp hồ sơ online xuất hiện ngay cạnh mỗi tin tuyển dụng nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng mà bạn cảm thấy phù hợp.
Như thế thật dễ dàng để chúng ta tìm kiếm một vị trí nhân viên kinh doanh hàng tiêu dùng sau khi bạn đã đọc đến đây. Mong rằng chúng ta sẽ nhanh chóng có được một công việc hấp dẫn như hi vọng với timviec365.vn nhé.
- Rút gọn
AI365: CÓ VIỆC SIÊU TỐC
CẬP NHẬT CV NHANH - BẬT ĐÈN XANH CHO NHÀ TUYỂN DỤNG
Bạn chưa có bạn bè để chia sẻ