Đăng tin miễn phí
Đăng tin miễn phí
0 Chat
CV xin việc
Tìm ứng viên
Bảng giá

Danh sách việc làm trưởng nhóm kinh doanh

Phù hợp nhất Mới nhất Lương tốt nhất

Phù hợp nhất

Phù hợp nhất Mới nhất Lương tốt nhất
CÔNG TY TNHH MTV TÀI CHÍNH SHINHAN VIỆT NAM 4 ngày

CÔNG TY TNHH MTV TÀI CHÍNH SHINHAN VIỆT NAM 4 ngày quản lý kinh doanh

Lương Thỏa thuận

Thỏa thuận

Bắc Ninh

Bắc Ninh

Hạn nộp: 18/11/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: thu nhập trung bình từ 15 – 25 triệu/tháng (lương cơ bản + hoa hồng + thưởng hiệu quả)✅được đào tạo bài bản từ a-z, lộ trình phát triển rõ ràng✅ môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, tôn trọng cá nhân✅ cơ hội thăng chức lên giám đốc khu vực chỉ sau 6 – 12 tháng nếu đạt hiệu suất tốt

thu nhập trung bình từ 15 – 25 triệu/tháng (lương cơ bản + hoa hồng + thưởng hiệu quả)✅được đào tạo bài bản từ a-z, lộ trình phát triển rõ ràng✅ môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, tôn trọng cá nhân✅ cơ hội thăng chức lên giám đốc khu vực chỉ sau 6 – 12 tháng nếu đạt hiệu suất tốt

Yêu cầu: có kinh nghiệm từ 6 tháng – 1 năm ở vị trí trưởng nhóm kinh doanh hoặc tương đương✔️ kỹ năng lãnh đạo, truyền cảm hứng và bám sát mục tiêu✔️ đam mê tài chính – bán hàng – xây dựng đội nhóm

có kinh nghiệm từ 6 tháng – 1 năm ở vị trí trưởng nhóm kinh doanh hoặc tương đương✔️ kỹ năng lãnh đạo, truyền cảm hứng và bám sát mục tiêu✔️ đam mê tài chính – bán hàng – xây dựng đội nhóm

+ Xem thêm

CÔNG TY TNHH VÌ TƯƠNG LAI VIỆT NAM

CÔNG TY TNHH VÌ TƯƠNG LAI VIỆT NAM NHÂN VIÊN KINH DOANH

Lương Thỏa thuận

Thỏa thuận

Hà Nội

Hà Nội

Hạn nộp: 24/11/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: - Lương: Thỏa thuận + thưởng và hoa hồng- Được đóng bảo hiểm xã hội;- Môi trường làm việc vô cùng thoải mái, sáng tạo, năng động;- Hỗ trợ bữa trưa, hoa quả quà chiều,...- Được đào tạo về quy trình tổ chức sự kiện thể thao chuyên nghiệp.- Mức thưởng hấp dẫn (thưởng hoa hồng, thưởng KPI, thưởng dự án,...)- Thời gian làm việc:  Thứ 2 - Thứ 7 (8h30 - 12h, 13h30 - 17h00)

- Lương: Thỏa thuận + thưởng và hoa hồng

- Được đóng bảo hiểm xã hội;

- Môi trường làm việc vô cùng thoải mái, sáng tạo, năng động;

- Hỗ trợ bữa trưa, hoa quả quà chiều,...

- Được đào tạo về quy trình tổ chức sự kiện thể thao chuyên nghiệp.

- Mức thưởng hấp dẫn (thưởng hoa hồng, thưởng KPI, thưởng dự án,...)

- Thời gian làm việc:  Thứ 2 - Thứ 7 (8h30 - 12h, 13h30 - 17h00)

Yêu cầu: Có kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh hoặc bán hàng.Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt.Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.Năng động, nhiệt tình và có trách nhiệm trong công việc.

  • Có kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh hoặc bán hàng.
  • Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt.
  • Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
  • Năng động, nhiệt tình và có trách nhiệm trong công việc.

+ Xem thêm

Công ty TNHH Xuất nhập khẩu Long Hải

Công ty TNHH Xuất nhập khẩu Long Hải Tuyển Sales Leader - Vận Chuyển Hàng Trung Quốc

Lương 25.000.000 VNĐ

25.000.000 VNĐ

Hà Nội

Hà Nội

Hạn nộp: 30/11/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: - Lương: 18-25 triệu VNĐ/tháng + hoa hồng.- Thưởng, BHXH, BHYT đầy đủ.- Môi trường chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến.

  • - Lương: 18-25 triệu VNĐ/tháng + hoa hồng.
  • - Thưởng, BHXH, BHYT đầy đủ.
  • - Môi trường chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến.

Yêu cầu: - Tốt nghiệp đại học (Kinh tế, Logistics, v.v.).- 2-3 năm kinh nghiệm kinh doanh/logistics.- Kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp tốt.- Biết tiếng Trung là lợi thế.

  • - Tốt nghiệp đại học (Kinh tế, Logistics, v.v.).
  • - 2-3 năm kinh nghiệm kinh doanh/logistics.
  • - Kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp tốt.
  • - Biết tiếng Trung là lợi thế.

+ Xem thêm

CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN NHỰA ĐƯỜNG CHÂU BẢO UYÊN

CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN NHỰA ĐƯỜNG CHÂU BẢO UYÊN Trưởng Nhóm Kinh Doanh (Nữ)

Lương Thỏa thuận

Thỏa thuận

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 01/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: - Lương thỏa thuận khi phỏng vấn. -  Thu nhập: LCB + Hoa hồng. - Nghỉ chiều thứ Bảy và Chủ Nhật. - Lộ trình thăng tiến rõ ràng, có cơ hội thăng tiến lên vị trí Giám đốc Kinh doanh. - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định. - Chính sách đi du lịch ít nhất 01 lần/năm trong và ngoài nước. - Hưởng đầy đủ chính sách, phúc lợi của Công ty khi trở thành nhân viên chính thức.

- Lương thỏa thuận khi phỏng vấn.
-  Thu nhập: LCB + Hoa hồng. 
- Nghỉ chiều thứ Bảy và Chủ Nhật.
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, có cơ hội thăng tiến lên vị trí Giám đốc Kinh doanh.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Chính sách đi du lịch ít nhất 01 lần/năm trong và ngoài nước.
- Hưởng đầy đủ chính sách, phúc lợi của Công ty khi trở thành nhân viên chính thức.

Yêu cầu: - Tốt nghiệp cao đẳng/đại học, ưu tiên các ngành Marketing, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế hoặc các ngành liên quan đến nhựa đường. - Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý, ưu tiên trong ngành vật liệu xây dựng, nhựa đường hoặc các ngành liên quan. - Kỹ năng lãnh đạo để quản lý đội ngũ, truyền cảm hứng và thúc đẩy hiệu quả công việc. - Khả năng xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với các đối tác, khách hàng; quản lý dự án - Khả năng làm việc độc lập, chủ động trong công việc và giải quyết vấn đề. - Sử dụng thành thạo các kỹ năng tin học văn phòng. - Có kinh nghiệm hoặc hiểu biết Marketing offline/online. - Sẵn sàng đi công tác.

- Tốt nghiệp cao đẳng/đại học, ưu tiên các ngành Marketing, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế hoặc các ngành liên quan đến nhựa đường.
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý, ưu tiên trong ngành vật liệu xây dựng, nhựa đường hoặc các ngành liên quan.
- Kỹ năng lãnh đạo để quản lý đội ngũ, truyền cảm hứng và thúc đẩy hiệu quả công việc.
- Khả năng xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với các đối tác, khách hàng; quản lý dự án
- Khả năng làm việc độc lập, chủ động trong công việc và giải quyết vấn đề.
- Sử dụng thành thạo các kỹ năng tin học văn phòng.
- Có kinh nghiệm hoặc hiểu biết Marketing offline/online.
- Sẵn sàng đi công tác.

+ Xem thêm

Công ty TNHH hoá mỹ phẩm S Việt AAB

Công ty TNHH hoá mỹ phẩm S Việt AAB TRƯỞNG NHÓM KINH DOANH

Lương Thỏa thuận

Thỏa thuận

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 10/11/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: Thu nhập: Lương cứng ( Thoả thuận từ 15.000.000đ) + thưởng theo kết quả kinh doanh, phụ cấp theo quy định. Lương tháng 13; thưởng đột xuất theo thành tích, thưởng quý, năm, thưởng các ngày lễ Tết, sinh nhật;Đóng BHXH, BHYT và các chế độ phúc lợi khác theo quy định;Du lịch nghỉ mát theo quy định của công ty;Được cung cấp máy tính, trang thiết bị để phục vụ công việc;Được hỗ trợ các tài nguyên thiết yếu phục vụ công việc (xe ô tô công ty, công tác phí, các chi phí chăm sóc, phát triển khách hàng,...);Được đào tạo, nâng cao kỹ năng làm việc và có cơ hội thăng tiến;Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, đề cao sự chủ động, sáng tạo trong công việc.

  • Thu nhập: Lương cứng ( Thoả thuận từ 15.000.000đ) + thưởng theo kết quả kinh doanh, phụ cấp theo quy định. 
  • Lương tháng 13; thưởng đột xuất theo thành tích, thưởng quý, năm, thưởng các ngày lễ Tết, sinh nhật;
  • Đóng BHXH, BHYT và các chế độ phúc lợi khác theo quy định;
  • Du lịch nghỉ mát theo quy định của công ty;
  • Được cung cấp máy tính, trang thiết bị để phục vụ công việc;
  • Được hỗ trợ các tài nguyên thiết yếu phục vụ công việc (xe ô tô công ty, công tác phí, các chi phí chăm sóc, phát triển khách hàng,...);
  • Được đào tạo, nâng cao kỹ năng làm việc và có cơ hội thăng tiến;
  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, đề cao sự chủ động, sáng tạo trong công việc.

Yêu cầu: Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành liên quan;Có kinh nghiệm Sale ít nhất 5 năm, trong đó ít nhất 3 năm ở vị trí quản lý đội nhóm bán hàng, ưu tiên ngành hoá mỹ phẩm;Kỹ năng xây dựng và quản lý mối quan hệ khách hàng;Có khả năng thuyết trình, đàm phán và giao tiếp tốt;Kỹ năng tổ chức, lập kế hoạch và quản lý thời gian hiệu quả;Chịu được áp lực công việc, có tinh thần trách nhiệm cao;Có khả năng gắn kết tập thể, tạo động lực làm việc cho nhân viên.

  • Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành liên quan;
  • Có kinh nghiệm Sale ít nhất 5 năm, trong đó ít nhất 3 năm ở vị trí quản lý đội nhóm bán hàng, ưu tiên ngành hoá mỹ phẩm;
  • Kỹ năng xây dựng và quản lý mối quan hệ khách hàng;
  • Có khả năng thuyết trình, đàm phán và giao tiếp tốt;
  • Kỹ năng tổ chức, lập kế hoạch và quản lý thời gian hiệu quả;
  • Chịu được áp lực công việc, có tinh thần trách nhiệm cao;
  • Có khả năng gắn kết tập thể, tạo động lực làm việc cho nhân viên.

+ Xem thêm

CÔNG TY CỔ PHẦN LIÊN DOANH QUỐC TẾ ĐẠI PHÁT

CÔNG TY CỔ PHẦN LIÊN DOANH QUỐC TẾ ĐẠI PHÁT TRƯỞNG NHÓM KINH DOANH

Lương 16 VNĐ

16 VNĐ

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 17/11/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: -Tham gia BHXH theo quy định.-Lương tháng 13.-Thưởng lễ tết, thưởng hiệu quả công việc.-Xét tăng lương định kỳ hàng năm, thưởng KPIs.-Đào tạo nâng cao chuyên môn.-Cơ hội thăng tiến. 

-Tham gia BHXH theo quy định.

-Lương tháng 13.

-Thưởng lễ tết, thưởng hiệu quả công việc.

-Xét tăng lương định kỳ hàng năm, thưởng KPIs.

-Đào tạo nâng cao chuyên môn.

-Cơ hội thăng tiến.

 

Yêu cầu:  - Tốt nghiệp trung cấp trở lên kinh nghiêm 2 năm trở lên vị trí tương đương trở lên.- Ưu tiên ứng viên làm qua lĩnh vực sản phẩm máy móc công nghiệp, chế tạo cơ khí, sale kỹ thuật.- Có kinh nghiệm về quản lý, lập kế hoạch và quản lý đội nhóm kinh doanh.

 

- Tốt nghiệp trung cấp trở lên kinh nghiêm 2 năm trở lên vị trí tương đương trở lên.

- Ưu tiên ứng viên làm qua lĩnh vực sản phẩm máy móc công nghiệp, chế tạo cơ khí, sale kỹ thuật.

  • - Có kinh nghiệm về quản lý, lập kế hoạch và quản lý đội nhóm kinh doanh.

+ Xem thêm

NHỊP ĐIỆU ABC

NHỊP ĐIỆU ABC Trưởng Nhóm Kinh Doanh Tài Chính Chứng Khoán

Lương 15 triệu

15 triệu

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 17/11/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: Lương cứng: 10 - 15tr. Thu nhập 30-50 triệu/tháng.Nhiều mức thưởng cao: hoa hồng KPI, thưởng quý, thưởng nhân viên xuất sắc nămBảo hiểm cá nhân PVILàm giờ hành chính từ thứ hai - thứ sáu, nghỉ T7, CNCác chế độ khác sẽ trao đổi thêm khi làm lâu năm theo thâm niên

  • Lương cứng: 10 - 15tr. Thu nhập 30-50 triệu/tháng.
    Nhiều mức thưởng cao: hoa hồng KPI, thưởng quý, thưởng nhân viên xuất sắc năm
    Bảo hiểm cá nhân PVI
    Làm giờ hành chính từ thứ hai - thứ sáu, nghỉ T7, CN
    Các chế độ khác sẽ trao đổi thêm khi làm lâu năm theo thâm niên

Yêu cầu: • Có tối thiểu kinh nghiệm 2 năm ở trí tương đương trong lĩnh vực sales đầu tư tài chính/ngoại hối.• Có tinh thần kiên định, chủ động và theo đuổi mục tiêu tới cùng.• Có kỹ năng giao tiếp và khả năng trình bày tốt.• Có năng lực đàm phán với các loại khách hàng/đối tác khác nhau.• Tinh thần trách nhiệm, chịu được áp lực doanh số và tích cực trong công việc.• Có khả năng học hỏi, tinh thần cầu tiến, sáng tạo.

• Có tối thiểu kinh nghiệm 2 năm ở trí tương đương trong lĩnh vực sales đầu tư tài chính/ngoại hối.

• Có tinh thần kiên định, chủ động và theo đuổi mục tiêu tới cùng.

• Có kỹ năng giao tiếp và khả năng trình bày tốt.

• Có năng lực đàm phán với các loại khách hàng/đối tác khác nhau.

• Tinh thần trách nhiệm, chịu được áp lực doanh số và tích cực trong công việc.

• Có khả năng học hỏi, tinh thần cầu tiến, sáng tạo.

+ Xem thêm

Công Ty TNHH Dịch Vụ Quốc Tế GGS Việt Nam

Công Ty TNHH Dịch Vụ Quốc Tế GGS Việt Nam Trưởng Nhóm Kinh Doanh (Phòng Travel)

Lương 20.000.000 VNĐ

20.000.000 VNĐ

Hà Nội

Hà Nội

Hạn nộp: 25/11/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: Lương cứng: 13.000.000đ - 15.000.000đ + hoa hồng doanh số (2 - 10.000.000đ) + thưởng kết quảThử việc 1 tháng: 85% lương cơ bảnXét tăng lương: 6 tháng/lần hoặc khi có kết quả tốtThưởng doanh số: theo tháng/quý/năm dành cho nhân viên đạt yêu cầuChế độ thưởng tháng lương thứ 13, đóng BHXH-BHYT, 12 ngày phép 1 năm và các chế độ khác theo quy định Công ty.Du lịch, team building, liên hoan, tất niên… hàng năm; thăm hỏi ốm đau, thai sản, hiếu, hỉ…Môi trường làm việc nhiều người trẻ, năng động, vui vẻ, được tạo điều kiện để phát triển bản thân.

  • Lương cứng: 13.000.000đ - 15.000.000đ + hoa hồng doanh số (2 - 10.000.000đ) 

+ thưởng kết quả

  • Thử việc 1 tháng: 85% lương cơ bản
  • Xét tăng lương: 6 tháng/lần hoặc khi có kết quả tốt

Thưởng doanh số: theo tháng/quý/năm dành cho nhân viên đạt yêu cầu

  • Chế độ thưởng tháng lương thứ 13, đóng BHXH-BHYT, 12 ngày phép 1 năm và các chế độ khác theo quy định Công ty.
  • Du lịch, team building, liên hoan, tất niên… hàng năm; thăm hỏi ốm đau, thai sản, hiếu, hỉ…
  • Môi trường làm việc nhiều người trẻ, năng động, vui vẻ, được tạo điều kiện để phát triển bản thân.

Yêu cầu: - Giới tính: Nữ- Độ tuổi: sinh năm 1999 – 1996- Trình độ: Cao đẳng, Đại học trở lên - Kinh nghiệm: Từ 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí leader trở lên, Quản lý Sale từ 5 người trở lên về telesale, tư vấn khách hàng qua điện thoại.

- Giới tính: Nữ

- Độ tuổi: sinh năm 1999 – 1996

- Trình độ: Cao đẳng, Đại học trở lên 

- Kinh nghiệm: Từ 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí leader trở lên, Quản lý Sale từ 5 người trở lên về telesale, tư vấn khách hàng qua điện thoại.

+ Xem thêm

Công Ty TNHH Dịch Vụ Quốc Tế GGS Việt Nam

Công Ty TNHH Dịch Vụ Quốc Tế GGS Việt Nam Trưởng Nhóm Kinh Doanh

Lương 20.000.000 VNĐ

20.000.000 VNĐ

Hà Nội

Hà Nội

Hạn nộp: 11/11/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: - Lương cứng 13.000.000 - 20.000.000 vnđ/tháng (Deal lương trực tiếp khi phỏng vấn) + Phụ cấp quản lý nhân sự + % Doanh số hoa hồng nhân viên.- Thử việc 1 tháng hưởng 85% lương cứng.- Xét tăng lương/thâm niên 6 tháng/lần (Có thể tăng lương đột xuất nếu có những đóng góp nổi bật mang lại hiệu quả tốt).- Chế độ thưởng tháng lương thứ 13, đóng BHXH-BHYT, 12 ngày phép 1 năm và các chế độ khác theo quy định Công ty- Du lịch, team building, liên hoan, tất niên… hàng năm; thăm hỏi ốm đau, thai sản, hiếu, hỉ… - Môi trường làm việc nhiều người trẻ, năng động, vui vẻ, được tạo điều kiện để phát triển bản thân.

- Lương cứng 13.000.000 - 20.000.000 vnđ/tháng (Deal lương trực tiếp khi phỏng vấn) + Phụ cấp quản lý nhân sự + % Doanh số hoa hồng nhân viên.

- Thử việc 1 tháng hưởng 85% lương cứng.

- Xét tăng lương/thâm niên 6 tháng/lần (Có thể tăng lương đột xuất nếu có những đóng góp nổi bật mang lại hiệu quả tốt).

- Chế độ thưởng tháng lương thứ 13, đóng BHXH-BHYT, 12 ngày phép 1 năm và các chế độ khác theo quy định Công ty

- Du lịch, team building, liên hoan, tất niên… hàng năm; thăm hỏi ốm đau, thai sản, hiếu, hỉ… 

- Môi trường làm việc nhiều người trẻ, năng động, vui vẻ, được tạo điều kiện để phát triển bản thân.

Yêu cầu: - Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học trở lên các ngành như: Kinh tế, Quản trị kinh doanh, …hoặc các chuyên ngành có liên quan quản trị.- Kinh nghiệm: Từ 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí leader trở lên- Quản lý Sale từ 5 người trở lên về telesale, tư vấn khách hàng qua điện thoại.- Kỹ năng: kỹ năng lập kế hoạch, kỹ năng giao tiếp và đàm phán, kỹ năng lãnh đạo, v.v.

- Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học trở lên các ngành như: Kinh tế, Quản trị kinh doanh, …hoặc các chuyên ngành có liên quan quản trị.

- Kinh nghiệm: Từ 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí leader trở lên

- Quản lý Sale từ 5 người trở lên về telesale, tư vấn khách hàng qua điện thoại.

- Kỹ năng: kỹ năng lập kế hoạch, kỹ năng giao tiếp và đàm phán, kỹ năng lãnh đạo, v.v.

+ Xem thêm

Công Ty TNHH Nội Thất Và Quảng Cáo Á Đông

Công Ty TNHH Nội Thất Và Quảng Cáo Á Đông Trưởng Nhóm Kinh Doanh Quốc Tế

Lương 1.500 USD

1.500 USD

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 15/11/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: Chế độ bảo hiểmDu LịchChế độ thưởng lương tháng 13, hoa hồng sản phẩmChăm sóc sức khỏeĐào tạoTăng lươngCông tác phí trong/ngoài nướcNghỉ phép năm

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Chế độ thưởng lương tháng 13, hoa hồng sản phẩm
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí trong/ngoài nước
  • Nghỉ phép năm

Yêu cầu: 1. Kiến thức chuyên môn. Đại học các ngành liên quan. Tiếng Anh tốt (Nghe - Nói - Đọc - Viết) . Nắm rõ các lĩnh vực hoạt động của công ty. Hiểu biết về cơ cấu tổ chức, có kiến thức quản lý tổng quát . Có kiến thức về quản lý. Có kiến thức về ngành quảng cáo, bán lẻ, kỹ thuật cơ khí . Có kiến thức về kinh doanh quốc tế . Nắm vững về luật kinh doanh quốc tế, hợp đồng. Cần đức tính trung thực, cẩn trọng, mềm dẻo, quyết đoán. Có khả năng tổ chức tốt, năng lực chiến lược giỏi. Có khả năng đi công tác xa2. Kỹ năng công việc: . Quan sát và nhạy bén với những thay đổi của thị trường, tổ chức thông tin. Phân tích, tổng hợp, lập kế hoạch. Thuyết phục, thương lượng, tạo ảnh hưởng. Thuyết trình, Giao tiếp, động viên và quản lý3. Kinh nghiệm tối thiểu:. 05 năm kinh nghiệm Nội thất dân dụng và nội thất trưng bày (Quầy kệ) hoặc trong lĩnh vực tương đương. 02 năm quản lý cấp phòng trở lênLưu ý đặc biệtCần đức tính trung thực, cẩn trọng, mềm dẻo, quyết đoánCó khả năng tổ chức tốt, năng lực chiến lược giỏiCó khả năng đi công tác xaNgoài lương còn có hoa hồng sản phẩm + phụ cấp công tác trong/ngoài nước + thưởng tháng 13 + du lịch hàng năm.Địa điểm làm việc tại VP chính công ty: 112/9 Phổ Quang, P9. Phú Nhuận, Tp. HCM

1. Kiến thức chuyên môn

  • . Đại học các ngành liên quan
  • . Tiếng Anh tốt (Nghe - Nói - Đọc - Viết) 
  • . Nắm rõ các lĩnh vực hoạt động của công ty
  • . Hiểu biết về cơ cấu tổ chức, có kiến thức quản lý tổng quát 
  • . Có kiến thức về quản lý
  • . Có kiến thức về ngành quảng cáo, bán lẻ, kỹ thuật cơ khí 
  • . Có kiến thức về kinh doanh quốc tế 
  • . Nắm vững về luật kinh doanh quốc tế, hợp đồng
  • . Cần đức tính trung thực, cẩn trọng, mềm dẻo, quyết đoán
  • . Có khả năng tổ chức tốt, năng lực chiến lược giỏi
  • . Có khả năng đi công tác xa

2. Kỹ năng công việc: 

  • . Quan sát và nhạy bén với những thay đổi của thị trường, tổ chức thông tin
  • . Phân tích, tổng hợp, lập kế hoạch
  • . Thuyết phục, thương lượng, tạo ảnh hưởng
  • . Thuyết trình, Giao tiếp, động viên và quản lý

3. Kinh nghiệm tối thiểu:

  • . 05 năm kinh nghiệm Nội thất dân dụng và nội thất trưng bày (Quầy kệ) hoặc trong lĩnh vực tương đương
  • . 02 năm quản lý cấp phòng trở lên

Lưu ý đặc biệt

  • Cần đức tính trung thực, cẩn trọng, mềm dẻo, quyết đoán
  • Có khả năng tổ chức tốt, năng lực chiến lược giỏi
  • Có khả năng đi công tác xa
  • Ngoài lương còn có hoa hồng sản phẩm + phụ cấp công tác trong/ngoài nước + thưởng tháng 13 + du lịch hàng năm.
  • Địa điểm làm việc tại VP chính công ty: 112/9 Phổ Quang, P9. Phú Nhuận, Tp. HCM

+ Xem thêm

Trưởng nhóm kinh doanh là người trực tiếp điều hành hoạt động bán hàng tại tuyến đầu, giữ vai trò then chốt trong việc triển khai chiến lược và đảm bảo chỉ tiêu doanh số. Bài viết này sẽ giúp bạn hiểu rõ vai trò, năng lực cần có và những lựa chọn nghề nghiệp nổi bật đang được tuyển dụng.

1. Trách nhiệm và vai trò cốt lõi của trưởng nhóm kinh doanh

Không giống như các vị trí chuyên viên bán hàng thuần túy, trưởng nhóm kinh doanh là người chịu trách nhiệm điều hành hoạt động của toàn bộ nhóm được giao phụ trách. Họ vừa là người lãnh đạo, vừa là người theo sát quá trình bán hàng, đảm bảo mọi thành viên trong nhóm đều đạt được mục tiêu doanh số.

1.1. Điều phối kế hoạch bán hàng theo chỉ tiêu khu vực

Thông thường, các doanh nghiệp sẽ phân chia khu vực hoặc thị trường theo nhóm, mỗi nhóm do một trưởng nhóm phụ trách. Nhiệm vụ của họ là lập kế hoạch bán hàng theo tuần, tháng hoặc quý dựa trên mục tiêu của công ty. Việc theo dõi, đánh giá tiến độ từng thành viên cũng nằm trong phạm vi công việc chính. Không chỉ cần thành thạo kỹ năng lập kế hoạch, người đảm nhận vị trí này còn phải có khả năng thích ứng nhanh với biến động thị trường và xử lý tình huống phát sinh.

Khả năng quản lý nhóm hiệu quả giúp trưởng nhóm kinh doanh duy trì hiệu suất bán hàng ổn định
Khả năng quản lý nhóm hiệu quả giúp trưởng nhóm kinh doanh duy trì hiệu suất bán hàng ổn định

1.2. Đào tạo và kèm cặp nhân viên trong nhóm

Bên cạnh quản lý hiệu suất, trưởng nhóm kinh doanh còn giữ vai trò huấn luyện và nâng cao năng lực cho đội ngũ. Việc tổ chức các buổi đào tạo nội bộ, hướng dẫn kỹ thuật bán hàng, xử lý phản hồi khách hàng là công việc diễn ra thường xuyên. Khác với các khóa học lý thuyết, cách đào tạo hiệu quả nhất đến từ thực tiễn, khi trưởng nhóm trực tiếp cùng nhân viên xử lý các ca kinh doanh thực tế để cải thiện kỹ năng qua từng tình huống cụ thể.

Đào tạo hiệu quả là yếu tố giúp trưởng nhóm kinh doanh duy trì năng lực đội ngũ ổn định
Đào tạo hiệu quả là yếu tố giúp trưởng nhóm kinh doanh duy trì năng lực đội ngũ ổn định

2. Năng lực chuyên môn cần có ở trưởng nhóm kinh doanh

Đảm nhận vị trí trưởng nhóm kinh doanh đòi hỏi nhiều hơn khả năng bán hàng cá nhân. Đây là một chức danh quản lý tuyến đầu, nơi mà chuyên môn, kinh nghiệm và kỹ năng mềm cần được kết hợp nhuần nhuyễn để duy trì hiệu suất nhóm và phát triển đội ngũ một cách ổn định, dài hạn.

2.1. Hiểu rõ sản phẩm và mô hình kinh doanh

Một trưởng nhóm kinh doanh hiệu quả cần nắm vững kiến thức về sản phẩm, dịch vụ mà doanh nghiệp cung cấp. Điều này không chỉ giúp họ tư vấn khách hàng chính xác hơn, mà còn giúp nhóm xử lý phản hồi, khiếu nại hoặc thuyết phục khách hàng trong các tình huống nhạy cảm. Ngoài ra, việc hiểu mô hình hoạt động – từ chính sách giá, kênh phân phối cho đến quy trình xử lý đơn hàng – cũng là điều kiện cần thiết để đảm bảo phối hợp hiệu quả với các phòng ban liên quan.

2.2. Kỹ năng lãnh đạo và phân công công việc hợp lý

Trong một nhóm bán hàng, năng lực từng cá nhân có thể khác nhau đáng kể. Nhiệm vụ của người trưởng nhóm là phát huy được điểm mạnh của từng người, phân công đầu việc phù hợp để tối ưu hiệu quả chung. Ví dụ, người có khả năng chốt sale tốt có thể tập trung vào khách hàng khó, trong khi người tỉ mỉ có thể phụ trách khâu theo dõi hợp đồng và chăm sóc sau bán. Kỹ năng lãnh đạo ở đây không dừng lại ở việc ra lệnh, mà là khả năng điều phối, tạo niềm tin và khơi dậy tinh thần làm việc nhóm.

2.3. Khả năng xử lý dữ liệu và phân tích báo cáo

Không chỉ vận hành tốt, một trưởng nhóm kinh doanh còn cần có khả năng phân tích báo cáo kết quả kinh doanh, đọc hiểu chỉ số và đưa ra đánh giá chính xác. Từ đó, họ có thể nhận diện được những điểm nghẽn, khu vực đang chậm tiến độ hoặc thành viên cần hỗ trợ thêm. Việc ra quyết định dựa trên dữ liệu giúp hạn chế cảm tính và tăng tính minh bạch trong quản lý.

Phân tích dữ liệu giúp nâng cao chất lượng quản lý và ra quyết định hiệu quả hơn
Phân tích dữ liệu giúp nâng cao chất lượng quản lý và ra quyết định hiệu quả hơn

3. Những tiêu chí tuyển dụng phổ biến hiện nay

Trong quá trình tuyển chọn, các doanh nghiệp thường không chỉ đánh giá ứng viên qua hồ sơ mà còn dựa vào năng lực quản trị và khả năng ứng biến thực tiễn. Việc nắm bắt rõ các tiêu chí phổ biến sẽ giúp ứng viên chuẩn bị kỹ càng hơn và tự tin bước vào vòng phỏng vấn.

3.1. Kinh nghiệm thực chiến ở vị trí nhân viên kinh doanh

Phần lớn nhà tuyển dụng ưu tiên những ứng viên từng làm nhân viên kinh doanh ít nhất 2–3 năm trước khi đảm nhận vai trò trưởng nhóm kinh doanh. Lý do là vì họ đã trải qua thực tế thị trường, hiểu được tâm lý khách hàng và áp lực doanh số. Những người từng chốt thành công các hợp đồng lớn hoặc đạt top doanh số cá nhân thường được đánh giá cao hơn nhờ có nền tảng vững chắc.

Kinh nghiệm thực tế là nền tảng để tiến xa hơn trong vai trò trưởng nhóm kinh doanh
Kinh nghiệm thực tế là nền tảng để tiến xa hơn trong vai trò trưởng nhóm kinh doanh

3.2. Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian

Khi nhóm càng lớn, khối lượng công việc giám sát càng nhiều, thì khả năng quản lý thời gian và phân bổ công việc lại càng quan trọng. Việc ưu tiên nhiệm vụ, tránh trùng lặp, lên lịch họp hiệu quả và kèm cặp đúng người, đúng lúc là điều giúp trưởng nhóm vận hành bộ máy trơn tru mà không bị quá tải. Một số nhà tuyển dụng còn sử dụng các tiêu chuẩn từ mô tả công việc giám đốc kinh doanh để đánh giá ứng viên trưởng nhóm, đặc biệt trong các tổ chức có hệ thống thăng tiến nội bộ rõ ràng. Điều này đòi hỏi ứng viên không chỉ giỏi chuyên môn, mà còn có tư duy chiến lược và khả năng xây dựng đội ngũ vững chắc.

4. Môi trường làm việc và mô hình doanh nghiệp tuyển trưởng nhóm kinh doanh

Mỗi doanh nghiệp đều có đặc thù riêng về ngành nghề, quy mô và chiến lược kinh doanh. Vì vậy, vị trí trưởng nhóm kinh doanh cũng sẽ có những yêu cầu khác biệt tùy vào môi trường hoạt động. Việc hiểu rõ các mô hình doanh nghiệp thường tuyển dụng vị trí này sẽ giúp ứng viên chủ động lựa chọn nơi làm việc phù hợp với kỹ năng và định hướng của mình.

4.1. Doanh nghiệp sản xuất – phân phối

Ở các doanh nghiệp có hệ thống phân phối rộng khắp, trưởng nhóm kinh doanh thường đảm nhiệm việc quản lý đội ngũ bán hàng tuyến tỉnh hoặc thị trường khu vực. Họ cần nắm rõ hệ thống kênh bán hàng, phối hợp chặt với kho vận, kế toán và bộ phận chăm sóc hậu mãi để đảm bảo hàng hóa được luân chuyển hiệu quả.

4.2. Công ty dịch vụ và thương mại

Đối với các công ty hoạt động trong lĩnh vực thương mại, dịch vụ hoặc công nghệ, công việc của trưởng nhóm thường thiên về quản lý hồ sơ khách hàng, khai thác thị trường mới và đảm bảo trải nghiệm dịch vụ. Khả năng làm việc với hệ thống CRM, tương tác khách hàng và phản hồi nhanh các vấn đề phát sinh đóng vai trò then chốt. Điều này đặc biệt quan trọng trong lĩnh vực chăm sóc khách hàng, nơi tốc độ và sự tinh tế trong giao tiếp là yếu tố tạo lợi thế cạnh tranh. Trong một số doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực kinh doanh quốc tế, trưởng nhóm cần phối hợp chặt chẽ với bộ phận logistics, xuất nhập khẩu và tư vấn pháp lý để đảm bảo đơn hàng xuyên biên giới được thực hiện suôn sẻ.

Môi trường dịch vụ đòi hỏi trưởng nhóm linh hoạt trong xử lý và tư duy theo mô hình kinh doanh hiện đại
Môi trường dịch vụ đòi hỏi trưởng nhóm linh hoạt trong xử lý và tư duy theo mô hình kinh doanh hiện đại

4.3. Doanh nghiệp khởi nghiệp hoặc quy mô nhỏ

Ở các công ty có quy mô nhỏ, người trưởng nhóm kinh doanh thường kiêm nhiệm thêm nhiều đầu việc khác như tuyển dụng, đào tạo, xây dựng quy trình bán hàng hoặc hỗ trợ ban lãnh đạo phát triển sản phẩm. Đây là môi trường lý tưởng cho những cá nhân thích sự năng động và muốn học hỏi đa chiều, nhưng cũng đồng thời là nơi yêu cầu khả năng xử lý áp lực linh hoạt.

5. Lưu ý khi ứng tuyển vị trí trưởng nhóm kinh doanh

Để nổi bật trước nhà tuyển dụng, ứng viên không chỉ cần kinh nghiệm chuyên môn mà còn phải có chiến lược chuẩn bị rõ ràng. Dưới đây là những lưu ý thực tiễn mà người tìm việc nên cân nhắc kỹ trước khi gửi hồ sơ hoặc bước vào vòng phỏng vấn.

5.1. Tập trung vào thành tích nhóm thay vì cá nhân

Một sai lầm thường thấy là ứng viên chỉ nêu thành tích cá nhân khi viết CV. Tuy nhiên, với vai trò quản lý, nhà tuyển dụng quan tâm nhiều hơn đến hiệu quả bạn tạo ra cho đội nhóm: nhóm đã đạt bao nhiêu phần trăm chỉ tiêu, giữ chân được bao nhiêu nhân sự, hoặc xây dựng quy trình gì giúp cải thiện hiệu suất. Việc nêu được những số liệu rõ ràng trong phạm vi tập thể sẽ thể hiện bạn là người lãnh đạo thực thụ.

5.2. Trình bày kinh nghiệm gắn với tình huống cụ thể

Thay vì liệt kê hàng loạt công việc đã làm, hãy chọn ra một vài tình huống cụ thể thể hiện khả năng quản lý nhóm, giải quyết khủng hoảng, hoặc phát triển thị trường. Ví dụ, trong thời điểm doanh thu giảm, bạn đã tổ chức lại lịch làm việc, điều chỉnh phân khúc khách hàng và giúp nhóm phục hồi chỉ số ra sao. Những ví dụ như vậy tạo cảm giác chân thực, thuyết phục và khác biệt.

Phỏng vấn tình huống là cách nhà tuyển dụng đánh giá tư duy phản ứng và khả năng quản trị thực tế của ứng viên
Phỏng vấn tình huống là cách nhà tuyển dụng đánh giá tư duy phản ứng và khả năng quản trị thực tế của ứng viên

Vị trí trưởng nhóm kinh doanh đòi hỏi sự kết hợp toàn diện giữa kinh nghiệm thực tế, năng lực quản trị đội ngũ và sự nhạy bén trong vận hành hoạt động kinh doanh. Đây không chỉ là người hướng dẫn mà còn là người đồng hành cùng đội ngũ để vượt qua áp lực chỉ tiêu và thay đổi thị trường. Việc nắm bắt đặc điểm công việc, hiểu rõ yêu cầu tuyển dụng và chủ động trang bị kỹ năng phù hợp sẽ giúp ứng viên nâng cao khả năng trúng tuyển và phát triển lâu dài trong vai trò này. Để theo dõi các vị trí quản lý mới nhất, bạn có thể tìm kiếm trên nền tảng timviec365, nơi tập trung nhiều cơ hội hấp dẫn cho những người có năng lực thực sự.

- Rút gọn

AI365: CÓ VIỆC SIÊU TỐC

CẬP NHẬT CV NHANH - BẬT ĐÈN XANH CHO NHÀ TUYỂN DỤNG

Tải CV từ máy tính của bạn

Chức danh

Việc làm Chuyên Viên Kiểm Soát Nội Bộ tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên Viên Phân Tích Tài Chính tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên Viên Thương Mại Điện Tử tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên viên an ninh mạng cho công ty bảo hiểm tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên viên bán hàng tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên viên báo cáo tài chính bảo hiểm tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên viên chiến lược phát triển bảo hiểm tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên viên chính sách kinh doanh tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên viên chăm sóc hợp đồng định kỳ tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên viên công nghệ bảo hiểm tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên viên giải quyết quyền lợi bảo hiểm tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên viên hỗ trợ mạng không dây tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên viên kiểm soát nội bộ bảo hiểm tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên viên marketing ngành bảo hiểm tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên viên nghiên cứu sản phẩm bảo hiểm tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên viên nghiên cứu thị trường kinh doanh tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên viên ngăn chặn và phát hiện xâm nhập tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên viên pháp lý bảo hiểm tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên viên phát triển sản phẩm bảo hiểm mới tại Toàn quốc-
Việc làm Chuyên viên phát triển đại lý bảo hiểm tại Toàn quốc-
Ẩn bớt gợi ý Xem thêm gợi ý

Công ty

CÔNG TY TNHH MTV TÀI CHÍNH SHINHAN VIỆT NAM-
CÔNG TY TNHH VÌ TƯƠNG LAI VIỆT NAM -
Công ty TNHH Xuất nhập khẩu Long Hải-
CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN NHỰA ĐƯỜNG CHÂU BẢO UYÊN-
Công ty TNHH hoá mỹ phẩm S Việt AAB-
CÔNG TY CỔ PHẦN LIÊN DOANH QUỐC TẾ ĐẠI PHÁT-
NHỊP ĐIỆU ABC-
Công Ty TNHH Dịch Vụ Quốc Tế GGS Việt Nam-
Công Ty TNHH Dịch Vụ Quốc Tế GGS Việt Nam-
Công Ty TNHH Nội Thất Và Quảng Cáo Á Đông-
Ẩn bớt gợi ý Xem thêm gợi ý
Hồ sơ xin việc, cv tiếng anh, cv tiếng việt, cv tiếng hàn, cv tiếng nhật, đơn xin việc, thư xin việc, sơ yếu lý lịch, cv là gì, câu hỏi phỏng vấn, cv kế toán, cv kinh doanh, cv IT, cv nhân sự, cv bán hàng, CV marketing, cv xây dựng, cv cơ khí, cv xuất nhập khẩu, cv sinh viên mới ra trường, cv kiến trúc nội thất, cv chăm sóc khách hàng, cv phát triển thị trường, cv du lịch, cv thu ngân, cv telesale, cv tài chính, cv logistic, cv nhà hàng khách sạn

Về Timviec365

Giới thiệu Thông tin Hỏi đáp Cẩm nang Thỏa thuận Bảo mật Giải quyết tranh chấp
Sơ đồ Website Video AI365 Huy hiệu tia sét Tuân thủ sự đồng ý của khách hàng Quy chế hoạt động Cơ chế bán hàng

Dành cho ứng viên

Mẫu CV xin việc Thư xin việc Hồ sơ xin việc
Bí quyết viết CV Trang vàng

Dành cho nhà tuyển dụng

Đăng tuyển dụng Cẩm nang tuyển dụng Tìm hồ sơ
Biểu mẫu

Tiện ích

Tra cứu lương Lương Gross - Net Email365
Tải app Tính bảo hiểm thất nghiệp

Việc làm theo khu vực

Việc làm tại Hà Nội Việc làm tại Hồ Chí Minh Việc làm tại Đà Nẵng Việc làm tại Hải Phòng
Việc làm tại Bình Dương Việc làm tại Cần Thơ Việc làm tại Đồng Nai Việc làm tại Bắc Ninh
Xem tất cả see_all

Việc làm theo ngành nghề

Việc làm kinh doanh Việc làm bất động sản Việc làm bảo hiểm Việc làm IT
Việc làm nhân sự Việc làm bán hàng Việc làm lương cao Việc làm kế toán
Xem tất cả see_all

Việc làm theo tag

Việc làm PHP Việc làm Kế toán nội bộ Việc làm Digital Marketing Việc làm chuyên viên seo
Việc làm bất động sản Việc làm thực tập sinh Việc làm nhân viên bảo hiểm Việc làm Content
Xem tất cả see_all
timviec365
KẾT NỐI VỚI TIMVIEC365.VN
chat
facebook
youtube
Đã đăng ký bộ công thương DMCA.com Protection Status

Công ty TNHH MTV JOB365

Nơi cấp: Sở Kế hoạch và Đầu tư tỉnh Hưng Yên

Địa chỉ: Thị Trung - Như Quỳnh - Hưng Yên

Hotline: 0979.524.615

Email: timviec365.vn@gmail.com

Sản phẩm được tách ra từ Công ty Cổ Phần thanh toán Hưng Hà – điện thoại 0982.079.209 để phát triển chuyên sâu về lĩnh vực tuyển dụng việc làm (chủ tịch hội đồng quản trị công ty mẹ ông Trương Văn Trắc)

download_app

App CV365

download_app

App JobChat365

Trải nghiệm ngay JobChat365 – Nhắn tin nhanh, gọi miễn phí!

© 2017 - 2025 Công ty TNHH MTV Job 365. All rights reserved.