Việc làm trưởng phòng marketing

Yêu cầu: Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí trưởng/phó phòng marketing, ưu tiên ngành thời trang hoặc FMCGỨng viên có khả năng giao tiếp tiếng Anh tốt (nghe, nói, đọc, viết).Có tư duy chiến lược, khả năng xây dựng hệ thống marketing bài bảnCập nhật trend mới, đưa ra các ý tưởng chiến dịch sáng tạo và khác biệt.Làm việc với đối tác, nhà cung cấp, KOLs,...Khả năng đọc hiểu số liệu, đo lường hiệu quả chiến dịch marketing.Kỹ năng quản lý đội ngũ, triển khai công việc ra kết quả thực tếỨng viên tự trang bị Laptop cá nhân.

Yêu cầu: - Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông hoặc các lĩnh vực liên quan.- Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong việc xây dựng kênh, đạo diễn nội dung và triển khai kịch bản viral.- Có tư duy chiến lược, năng động và chủ động trong công việc, có khả năng quản lý đội nhóm.

Yêu cầu: Giới tính / Độ tuổi / Ngoại hình / Sức khỏe- Giời tính: Nam/Nữ- Độ tuổi: Từ 25 đến 40- Ngoại hình: Không yêu cầu đặc biệt- Sức khỏe: TốtYêu cầu Bằng cấpTốt nghiệp từ Trung cấp trở lênTrình độ ngoại ngữ / tin học- Trình độ ngoại ngữ: Không yêu cầu- Trình độ tin học: Sử dụng thành thạo công cụ tin học văn phòng (word, powerpoint, excel)Năng lực / kỹ năng-  Kỹ năng tổ chức và quản lý đội nhóm chạy quảng cáo.-  Kỹ năng đào tạo và hướng dẫn nhân viên chạy quảng cáo Facebook, tối ưu hiệu suất.-  Kỹ năng phân tích số liệu, đo lường hiệu quả quảng cáo (CPC, CPM, ROI...).-  Kỹ năng tạo động lực, giải quyết vấn đề và ra quyết định.-  Kỹ năng sáng tạo nội dung quảng cáo và điều phối chiến dịch hiệu quả.Số năm kinh nghiệm làm việcTối thiểu 01 năm làm việc tại vị trí Leader MarketingYêu cầu chuyên môn công việc-   Có khả năng nhận mục tiêu, tư duy chiến lược và triển khai kế hoạch chi tiết để đạt mục tiêu.-  Có khả năng lập kế hoạch chạy quảng cáo cụ thể hàng tháng/tuần, tối ưu ngân sách và hiệu quả chiến dịch.-  Có khả năng xây dựng và tối ưu quy trình làm việc của phòng quảng cáo.-  Có kinh nghiệm xây dựng và chỉnh sửa hệ thống đo lường, báo cáo quảng cáo.-  Hiểu rõ cách phân tích thị trường, khách hàng, và sản phẩm để xây dựng chiến dịch quảng cáo phù hợp.-  Có chuyên môn về content, thiết kế quảng cáo, và cách điều phối các chiến dịch trên nền tảng Facebook Ads.-  Biết cách phối hợp giữa phòng Marketing và các bộ phận khác như Sales để đạt hiệu quả kinh doanh cao nhất.-  Có khả năng sáng tạo ý tưởng mới, mang tính đột phá trong quảng cáo Facebook.-  Có kiến thức về tuyển dụng và đào tạo nhân sự để xây dựng đội ngũ chuyên nghiệp trong phòng.. - Có kiến thức về tuyển dụng (để phối hợp với HCNS tuyển dụng cho nhân sự phòng mình), đào tạo và tạo động lực cho người lao động Các yêu cầu khác (nếu có)-  Nhạy bén với các cơ hội kinh doanh, nắm bắt xu hướng quảng cáo Facebook.-  Có khả năng tự thúc đẩy, đặt mục tiêu cụ thể và tập trung đạt được mục tiêu.-  Cởi mở, sẵn sàng học hỏi và tiếp thu các góp ý để cải thiện hiệu suất.

Yêu cầu: -Có 3 năm kinh nghiệm ở vị trí trưởng phòng marketing-Từ 28-35 tuổi.-Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Marketing-Có kiến thức về phần mềm,đồ họa-Thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm/website/công vụ liên quan đến marketing.-Tiếng anh giao tiếp cơ bản 

Yêu cầu: Không có

Yêu cầu: Trình Độ Học Vấn: Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Marketing, Kinh Doanh hoặc các ngành liên quan.Kinh Nghiệm: Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực marketing, trong đó có ít nhất 3 năm ở vị trí quản lý.Kỹ Năng: Kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp, quản lý thời gian và giải quyết vấn đề tốt. Hiểu biết sâu rộng về thị trường và chiến lược marketing.Tính Cách: Chủ động, sáng tạo, có khả năng làm việc dưới áp lực và định hướng kết quả

Yêu cầu: ** VỀ PHẨM CHẤT, chúng tôi đang tìm kiếm ứng viên có những phẩm chất sau:+ Tin tưởng vào định hướng, tư duy chiến lược của Trung tâm+ Có TÂM với công ty, với tổ chức, với công việc.+ Tỉ mỉ, làm việc chi tiết, kỹ tính.+ Tận tâm, chủ động, nhận trách nhiệm trong công việc.+ Yêu thương, hỗ trợ đồng đội.+ Suy nghĩ tích cực, ham học hỏi và khao khát phát triển bản thân.+ Trung thực, khiêm tốn.+ Bạn nào hay nhảy việc xin đừng apply.** VỀ KỸ NĂNG, chúng tôi đang tìm kiếm ứng viên có những yếu tố sau:+ Có kinh nghiệm ít nhất 01 năm ở vị trí tương đương+ Có kinh nghiệm 03 năm trở lên trong lĩnh vực quảng cáo, truyền thông, Marketing.+ Kỹ năng giao tiếp tốt+ Có khả năng lãnh đạo, quản lý, giám sát, triển khai công việc+ Có tư duy thẩm mỹ tốt, tính sáng tạo cao+ Hiểu về marketing, có kinh nghiệm làm marketing online và marketing truyền thống+ Có khả năng làm việc độc lập, triển khai và chịu trách nhiệm+ Thành thạo trong việc lập, triển khai, thực hiện, giám sát các dự án marketing

Yêu cầu: 1. Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Marketing, Kinh tế Đối ngoại, Quản trị Kinh doanh hoặc các chuyên ngành khác có liên quan.2. Kinh nghiệm:- Nam/Nữ tuổi từ 30-40. Có trên 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Marketing và trong đó có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí: Giám đốc Marketing, Trưởng Phòng Marketing;- Có kinh nghiệm phụ trách các chiến dịch Marketing tổng thể;- Có kinh nghiệm từng làm ở các công ty thuộc lĩnh vực về: thời trang và bán lẻ hàng tiêu dùng.3. Kỹ năng chuyên môn:- Có kiến thức kinh doanh bán lẻ ngành thời trang và am hiểu kến thức về kinh doanh, Marketing;- Sử dụng thành thạo được các phần mềm, ứng dụng văn phòng phục vụ cho công việc- Sử dụng thành thạo phần mềm bán hàng hoặc tương đương;- Có khả năng dự toán và quản lý ngân sách cho dự án Marketing. Kiểm soát và hỗ trợ thực hiện kế hoạch đạt mục tiêu đề ra;- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm và quản lý công việc hiệu quả;- Kỹ năng tổ chức, lập kế hoạch trong phạm vi chức năng công việc phụ trách;- Kỹ năng giải quyết vấn đề và xử lý phát sinh;- Kỹ năng tuyển dụng và đào tạo, huấn luyện đội ngũ, động viên, thúc đẩy tinh thần đội nhóm;- Có kỹ năng giao tiếp tốt và khả năng phối hợp tốt với các bộ phận khác trong Công ty.4. Tính cách:- Tinh thần trách nhiệm cao và cam kết trong công việc;- Nhiệt huyết, năng động, thích ứng với nhiều nhiệm vụ.- Nhanh nhẹn, cởi mở, linh hoạt, chủ động trong công việc;- Trung thực, hòa đồng và chia sẻ;- Có tinh thần cầu tiến, luôn cố gắng thay đổi, phát triển, đổi mới và tạo động lực thúc đẩy làm việc với đội nhóm;- Đam mê, yêu thích thời trang, có gu thẩm mỹ tốt.- Khả năng chịu áp lực công việc và đưa ra quyết định chính xác.

Yêu cầu: Kiến thức chuyên mônHiểu biết sâu về Digital Marketing và các công cụ hỗ trợ (Google Analytics, Meta Business Suite, HubSpot, Ahrefs, CRM, v.v.).Kỹ năng phân tích dữ liệu marketing để đánh giá hiệu quả.Kỹ năng quản lý và lãnh đạoKhả năng lập kế hoạch chiến lược và quản lý dự án marketing.Kinh nghiệm đào tạo và truyền cảm hứng cho đội nhóm.Kỹ năng giao tiếp và đàm phánKhả năng giao tiếp hiệu quả với đối tác và các bộ phận liên quan.Kinh nghiệm đàm phán chi phí, hợp đồng.Tính cách và tinh thầnSẵn sàng đối mặt với áp lực cao và thay đổi linh hoạt khi cần thiết.Đam mê học hỏi và cập nhật xu hướng Digital Marketing mới nhất.

Yêu cầu: - Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, tối thiểu 01 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thời trang, may mặc, đã từng làm content marketing- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành quản trị kinh doanh, Kinh tế, Marketing.- Kỹ năng giao tiếp;- Kỹ năng đàm phán và thương lượng;- Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định;- Kỹ năng quản lý sự thay đổi;- Kỹ năng linh hoạt, chủ động, sáng tạo, nhạy bén- Trung thực, nhiệt tình, cam kết và trách nhiệm.