Tìm Việc Làm quản lý dự án bất động sản

Quyền lợi: - Gói thu nhập tương đương từ 13 - 15 tháng lương (Thưởng lương tháng 13, thưởng kinh doanh...). - Được hưởng đầy đủ chế độ phúc lợi của Công ty và theo quy định của Luật lao động, bao gồm: chế độ bảo hiểm, thưởng các dịp lễ tết, chế độ tăng lương hằng năm, hoạt động team building, hỗ trợ ăn trưa … - Thời gian làm việc từ 8h-17h, từ thứ 2 đến thứ 7. - Cơ hội phát triển nghề nghiệp ở cấp độ Công ty và Tập đoàn. - Cơ sở vật chất và công cụ làm việc hiện đại, tiện nghi.

Quyền lợi: - Hưởng đầy đủ chế độ của người lao động theo luật - Hưởng đầy đủ các chính sách đãi ngộ của công ty : du lịch, khám sức khỏe … - Được học hỏi nâng cao tay nghề - Có cơ hội thăng tiến

Quyền lợi: - Lương từ 10 triệu trở lên, có thể thỏa thuận theo năng lực; Phúc lợi đầy đủ - Thưởng , hoa hồng theo từng dự án - Được nâng level theo cơ chế của cty - Được tham gia các khóa đào tạo free - Hỗ trợ MKT theo từng dự án/ sản phẩm - Thời gian làm việc : 8h - 11h30 ; 13h – 17h30 Từ T2 đến T6; T7 buổi sáng - Đồng phục : cấp 02 áo, 02 quần/váy, 01 vest. - Được tham gia du lịch, teambuilding,…

Quyền lợi: - Lương cạnh tranh theo năng lực + % hoa hồng - Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN; - Chăm sóc sức khỏe, du lịch hàng năm; - Thưởng tháng 13 theo kết quả kinh doanh của Công ty. - Cà phê, cơm trưa văn phòng, trái cây trà chiều. - Party đội nhóm gắn kết, sinh nhật mỗi tháng. - Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, không gian văn phòng hiện đại. - Môi trường làm việc năng động, thoải mái, chia sẻ ý kiến, gắn kết nội bộ, hỗ trợ lẫn nhau, mỗi ngày đi làm là một niềm vui. - Các hoạt động team building, du lịch 2 lần/năm.

Quyền lợi: Lương thỏa thuận Hưởng lương tháng 13 và các ngày lễ trong năm Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định

Quyền lợi: - Thưởng nhân các ngày Lễ/Tết theo quy định của Nhà nước - Thưởng thành tích định kỳ và đột xuất cho cá nhân hoặc tập thể; - Thưởng sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh; - Thưởng lương tháng 13; - Thưởng thành tích theo KPIs (từ 01 - 05 tháng lương và phiếu an sinh 100.000.000 đồng); - Thưởng thâm niên: 01 lượng vàng SJC (Thưởng trên mỗi lần đủ 5 năm thâm niên, các mốc 5, 10, 15, 20,…). - Chính sách ưu đãi mua căn hộ với chiết khấu và quà tặng đặc biệt cho CBNV; - Tặng quà nhân các sự kiện đặc biệt của CBNV: Sinh nhật, quà cho CBNV nữ nhân ngày 8/3, 20/10; - Hỗ trợ cho vay cá nhân đối với CBNV; - Các khoản trợ cấp: Kết hôn, tang chế, ốm đau, thai sản, cơm trưa, gửi xe, liên lạc, xăng, công tác, giao tế, đồng phục; - Tổ chức xe đưa CBNV về quê ăn Tết; - Chương trình Caravan xuyên Việt hàng năm; - Được hưởng chế độ nghỉ dưỡng 1 lần/năm (Léman Cap Vũng Tàu); - Nhiều hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao, xã hội dành cho CBNV; - Các chương trình chăm lo cho con em CBNV: Ngày hội gia đình (Family Day), hỗ trợ đào tạo, khen thưởng con CBNV có thành tích học tập tốt.

Quyền lợi: 1. Mức lương thỏa thuận theo năng lực từ 25.000.000 – 35.000.000 đồng/tháng 2. Thưởng các ngày lễ, tết, tháng lương 13,…theo quy định của công ty 3. Chế độ BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ ốm, nghỉ phép… theo luật hiện hành. 4. Làm giờ hành chính, nghỉ Chủ nhật và các ngày Lễ, Tết theo quy định 5. Được làm việc, học tập trong môi trường năng động, chuyên nghiệp. 6. Cơ hội thăng tiến trong công việc, được tạo điều kiện để phát huy tối đa khả năng. 7. Được tham gia các khóa học, lớp học đào tạo chuyên sâu phục vụ cho công việc.

Quyền lợi: Lương từ 12.000.000 - 20.000.000vnđ + Hoa Hồng quản lý + Tổng doanh thu + Thưởng nóng. - Được hỗ trợ, đào tạo các kỹ năng, phát triển thành đội nhóm vô địch. - Tham gia các chương trình định hướng, chương trình phát triển kỹ năng để trở thành giám đốc. - Phát triển năng lực lãnh đạo từ từ 5 – 30 nhân sự. - Được đào tạo bộ 10 kỹ năng bán hàng siêu đẳng trong bất động sản. - Được tham gia vào các chiến lược phát triển dự án. - Thưởng lễ, tết, sinh nhật, các dịp lễ,.. Thưởng tháng lương thứ 13. - Được hưởng chế độ BHXH, BHYT, BHTN, Bảo hiểm sức khỏe theo quy định của Công ty. - Được tham gia các chương trình đào tạo, huấn luyện của Công ty. - Du lịch, nghỉ dưỡng 1 năm 2- 3 lần tại các địa điểm nổi tiếng trong và ngoài nước.

Quyền lợi: - Lương từ 9.000.000 - 10.000.000 tùy theo năng lực - Lương tháng 13, thưởng theo năng lực vào cuối năm. - Tham gia đầy đủ các chế độ phúc lợi , hơp đồng lao động, BHXH, BHYT, BHTN theo quy định. - Được làm việc trong môi trường năng động , thân thiện.

Quyền lợi: - Thưởng nhân các ngày Lễ/Tết theo quy định của Nhà nước - Thưởng thành tích định kỳ và đột xuất cho cá nhân hoặc tập thể; - Thưởng sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh; - Thưởng lương tháng 13; - Thưởng thành tích theo KPIs (từ 01 - 05 tháng lương và phiếu an sinh); - Thưởng thâm niên: 01 lượng vàng SJC (Thưởng trên mỗi lần đủ 5 năm thâm niên, các mốc 5, 10, 15, 20,…). - Chính sách ưu đãi mua căn hộ với chiết khấu và quà tặng đặc biệt cho CBNV; - Tặng quà nhân các sự kiện đặc biệt của CBNV: Sinh nhật, quà cho CBNV nữ nhân ngày 8/3, 20/10; - Hỗ trợ cho vay cá nhân đối với CBNV; - Các khoản trợ cấp: Kết hôn, tang chế, ốm đau, thai sản, cơm trưa, gửi xe, liên lạc, xăng, công tác, giao tế, đồng phục; - Tổ chức xe đưa CBNV về quê ăn Tết; - Chương trình Caravan xuyên Việt hàng năm; - Nhiều hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao, xã hội dành cho CBNV; - Các chương trình chăm lo cho con em CBNV: Ngày hội gia đình (Family Day), hỗ trợ đào tạo, khen thưởng con CBNV có thành tích học tập tốt.

Quyền lợi: Cơ hội làm việc trong môi trường trẻ - năng động – thân thiện, chuyên nghiệp, hệ thống quy trình tác nghiệp rõ ràng, nhiều cơ hội thăng tiến theo năng lực. Làm việc hoàn toàn dân chủ với những ý kiến đóng góp được trao đổi trực tiếp với Ban Lãnh đạo Công ty. Làm việc trong môi trường mở, có cơ hội tham gia các khóa đào tạo trong và ngoài nước để nâng cao kỹ năng, kiến thức chuyên môn, được giao lưu học hỏi với các đối tác lớn tầm cỡ quốc gia và quốc tế. Được tham gia nhiều chương trình văn nghệ, giao lưu ngoại khóa, các buổi Team Building hay và vui nhộn.

Quyền lợi: - Thu nhập 70 triệu - 280 triệu (cơ chế chính sách gắn liền với công ty). - Có sẵn nguồn hàng độc quyền và chất lượng từ phía kho hàng của công ty cổ phần Trung Thực Land . - Các quyền lợi khác sẽ trao đổi trực tiếp trong quá trình phỏng vấn phỏng vấn.

Quyền lợi: - Thu nhập 70 triệu - 280 triệu (cơ chế chính sách gắn liền với công ty). - Có sẵn nguồn hàng độc quyền và chất lượng. - Môi trường làm việc năng động, bền vững, được tạo điều kiện để phát huy hết năng lực bản thân, có cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp. - Được hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật, ngày lễ tết nghỉ theo quy định của nhà nước - Các quyền lợi khác trao đổi khi phỏng vấn.

Quyền lợi: - Thu nhập 70 triệu - 280 triệu (cơ chế chính sách gắn liền với công ty). - Có sẵn nguồn hàng độc quyền và chất lượng, được tham gia các buổi đào tạo thêm chuyên môn của ban lãnh đạo công ty tổ chức - Các quyền lợi khác trao đổi khi phỏng vấn.

Quyền lợi: o Lương cứng 30 Triệu/tháng + hoa hồng theo dự án (có thể thỏa thuận trong buổi phỏng vấn tùy theo năng lực và kinh nghiệm)+ thưởng KPI team -> THU NHẬP KHÔNG GIỚI HẠN o Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động. Thưởng cuối năm (thưởng lương tháng 13), thưởng tết hấp dẫn theo kết quả kinh doanh của Tập đoàn. o Thưởng tất cả các ngày Lễ trong năm (8/3, Giỗ tổ Hùng Vương, 30/4 & 01/05, 2/9....) o Hỗ trợ tuyển dụng nhân sự để phát triển đội nhóm o Làm việc từ thứ 2 đến thứ 7 o Tham gia chương trình đào tạo từ căn bản đến chuyên sâu, nâng cao các kỹ năng, chuyên môn: (Bán hàng, marketing, pháp lý, dự án...) • Cơ hội trở thành cổ đông của Tập đoàn.

Quyền lợi: - Lương cơ bản + phụ cấp thỏa thuận từ 15,000,000 - 25,000,000 đ/ tháng tùy theo năng lực và kinh nghiệm của ứng viên. - Hoa hồng cao theo sản phẩm và hiệu quả kinh doanh của phòng. - Thưởng nóng từ 30 - 50 triệu - Có đội ngũ Marketing riêng đẩy khách trực tiếp (khách 100% có nhu cầu) - Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi, sinh nhật, du lịch hàng năm… - Thưởng dịp lễ, sự kiện công ty,... - Có lộ trình thăng tiến, hỗ trợ tối đa kỹ năng khi làm việc. - Không gian văn phòng sáng tạo, sang trọng và chuyên nghiệp.

Quyền lợi: - Tổng thu nhập: up to 10 triệu; - Lương cơ bản (thỏa thuận, theo năng lực) + lương tháng 13, + thưởng hoàn thành tốt công việc + thưởng theo chế độ của Công ty; - Thưởng nóng theo từng dự án; - Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật (BHXH, BHYT, BHTN) và các chế độ phúc lợi theo đúng quy định của Công ty; - Được đào tạo về kiến thức và kỹ năng làm việc hàng tuần, hàng tháng; - Được tham gia du lịch cùng Công ty hàng năm, ít nhất 1 lần/năm.

Quyền lợi: Quyền lợi được hưởng - Lương căn bản 18 đến 24 triệu, hoa hồng + thưởng nóng + thưởng doanh thu (thu nhập lũy tiến theo năng lực ) - Thưởng cuối năm lên đến 100 Triệu - Trả hoa hồng đúng hạn, tuyệt đối không giữ phí không cắt phí, hoa hồng cao theo tỉ lệ phần trăm doanh thu và tiền mặt tùy theo phân khúc BĐS. - Môi trường làm việc ổn định và chuyên nghiệp. - Nhận NGAY Hoa hồng bán hàng 3 - 5 %/giá trị sản phẩm. - Sản phẩm pháp lý rõ ràng (tất cả đều có sổ) - Thưởng nóng giao dịch - Thưởng hiệu quả công việc tháng/quý/năm. - Được đào tạo nâng cao kỹ năng quản lý. - Công ty hỗ trợ training nhân viên hằng tuần để nâng cao kỹ năng bán hàng, quản lý đội ngũ phát triển. - Phúc lợi hấp dẫn: thưởng Tết 1 - 3 tháng lương, cấp đồng phục, bảo hiểm, khám sức khỏe, du lịch, teambuilding hoành tráng.... - Được trang bị đầy đủ các công cụ để tiếp thị và kinh doanh. - Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, cơ hội thăng tiến rộng mở. - Các chế độ theo luật lao động: BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ

Quyền lợi: - Lương thưởng theo thoả thuận (tương xứng với năng lực) - BHXH theo quy định - Thưởng lễ - tết, nghỉ các ngày lễ theo quy định. - Được hưởng chế độ phúc lợi theo thâm niên, du lịch, teambuilding thường niên. - Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, phát triển & ổn định.

Quyền lợi: - Lương 4.610.000 – 18.610.000 triệu (chưa bao gồm hoa hồng + thưởng, được duy trì xuyên suốt hàng tháng) - Hoa hồng: từ 1,8 – 10%/ giá trị căn ( phần trăm hoa hồng tùy vào dự án) - Thưởng nóng: theo từng đợt bán hàng (tối thiểu 10 triệu tiền thưởng), thưởng nhóm, phòng, cá nhân xuất sắc hàng tháng dựa theo quy định Công ty - Thưởng tháng/quý/năm: 80 triệu tiền mặt/1 xe moto phân khối lớn trị giá 150 triệu/1 xe Accent trị giá 450 triệu. - Thu nhập trung bình tối thiểu là 50 triệu/tháng – KHÔNG ÁP DOANH THU - Marketing Công ty hỗ trợ cung cấp Data khách hàng từ kênh chạy quảng cáo -Trưởng phòng/Giám đốc Hỗ trợ tư vấn và chốt khách - Hoa hồng trao tay vào ngay thứ 2 tuần kế tiếp, KHÔNG chặn KHÔNG trừ hoa hồng => về full trực tiếp cho sale. - Được đào tạo trực tiếp với cấp quản lý về kỹ năng bán hàng, kỹ năng tìm kiếm khách hàng, kỹ năng tư vấn và chốt khách, kỹ năng MARKETING chuyên sâu ở tất cả các kênh: Google Ads, Facebook Ads, Email Marketing, SEO... - Hỗ trợ ăn trưa ngay tại công ty, hỗ trợ xe đưa đón khách đi xem dự án - Và nhiều chính sách hỗ trợ khác cho nhân viên (hỗ trợ mua nhà và đất trả góp, giá gốc…). - Cơ hội thăng tiến Trưởng phòng kinh doanh, Giám đốc kinh doanh, Giám đốc chi nhánh,… - Các chương trình du lịch nghỉ dưỡng,Team building tổ chức miễn phí hàng năm