Việc làm nhân viên tư vấn quà biếu tết

Not Found Icon

Chưa tìm thấy việc làm phù hợp với yêu cầu của bạn

Việc làm đề xuất AI365

Công ty TNHH Truyền thông và Dịch vụ Water media CHUYÊN VIÊN HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ TỔNG HỢP

Lương 20.000.000 VNĐ

20.000.000 VNĐ

Thái Nguyên

Thái Nguyên

Hạn nộp: 26/02/2026

Chat&Gọi

Quyền lợi: - Thu nhập hấp dẫn: Lương cơ bản 12–17 triệu/tháng + thưởng hiệu suất theo năng lực và kết quả công việc.- Cơ hội phát triển: Làm việc trực tiếp với Giám đốc, được hướng dẫn, đào tạo chuyên môn và tham gia cải tiến quy trình nhân sự – hành chính.- Lộ trình thăng tiến rõ ràng: Có cơ hội phát triển lên Trưởng nhóm hoặc vị trí Trưởng phòng HCNS dựa trên năng lực điều phối và hiệu quả công việc.- Đào tạo & học tập: Được tham gia các khóa học về nhân sự, C&B, quản lý công việc, kỹ năng phối hợp và phát triển cá nhân.- Môi trường chuyên nghiệp & thân thiện: Làm việc trong môi trường năng động, cởi mở, tôn trọng con người và khuyến khích sáng kiến cùng tinh thần chủ động.- Phúc lợi đầy đủ: BHXH, BHYT, BHTN, thưởng lễ Tết, sinh nhật, du lịch hằng năm và các chế độ phúc lợi nội bộ khác. 

  • - Thu nhập hấp dẫn: Lương cơ bản 12–17 triệu/tháng + thưởng hiệu suất theo năng lực và kết quả công việc.
  • - Cơ hội phát triển: Làm việc trực tiếp với Giám đốc, được hướng dẫn, đào tạo chuyên môn và tham gia cải tiến quy trình nhân sự – hành chính.
  • - Lộ trình thăng tiến rõ ràng: Có cơ hội phát triển lên Trưởng nhóm hoặc vị trí Trưởng phòng HCNS dựa trên năng lực điều phối và hiệu quả công việc.
  • - Đào tạo & học tập: Được tham gia các khóa học về nhân sự, C&B, quản lý công việc, kỹ năng phối hợp và phát triển cá nhân.
  • - Môi trường chuyên nghiệp & thân thiện: Làm việc trong môi trường năng động, cởi mở, tôn trọng con người và khuyến khích sáng kiến cùng tinh thần chủ động.
  • - Phúc lợi đầy đủ: BHXH, BHYT, BHTN, thưởng lễ Tết, sinh nhật, du lịch hằng năm và các chế độ phúc lợi nội bộ khác.
  •  

Yêu cầu: - Phù hợp với văn hóa và giá trị cốt lõi của công ty.- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị văn phòng, Luật hoặc các lĩnh vực liên quan.- Nắm vững kiến thức Luật Lao động, BHXH, thuế TNCN và quy trình nhân sự, C&B, Hành chính – văn phòng...- Tư duy logic, khả năng phân tích và tổng hợp tốt, có thể soạn thảo và hoàn thiện quy trình, hướng dẫn nhân sự.- Kỹ năng quản lý hồ sơ, dữ liệu và thông tin nhân sự, theo dõi tài sản, chi phí và văn phòng phẩm theo quy định.- Có khả năng giao tiếp, phối hợp hiệu quả và tổ chức triển khai các chương trình đào tạo, hội nhập cũng như sự kiện nội bộ.- Chủ động, trách nhiệm, chính xác, tuân thủ quy định và có tinh thần cầu tiến.

  • - Phù hợp với văn hóa và giá trị cốt lõi của công ty.
  • - Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị văn phòng, Luật hoặc các lĩnh vực liên quan.
  • - Nắm vững kiến thức Luật Lao động, BHXH, thuế TNCN và quy trình nhân sự, C&B, Hành chính – văn phòng...
  • - Tư duy logic, khả năng phân tích và tổng hợp tốt, có thể soạn thảo và hoàn thiện quy trình, hướng dẫn nhân sự.
  • - Kỹ năng quản lý hồ sơ, dữ liệu và thông tin nhân sự, theo dõi tài sản, chi phí và văn phòng phẩm theo quy định.
  • - Có khả năng giao tiếp, phối hợp hiệu quả và tổ chức triển khai các chương trình đào tạo, hội nhập cũng như sự kiện nội bộ.
  • - Chủ động, trách nhiệm, chính xác, tuân thủ quy định và có tinh thần cầu tiến.

+ Xem thêm

AI365: CÓ VIỆC SIÊU TỐC

CẬP NHẬT CV NHANH - BẬT ĐÈN XANH CHO NHÀ TUYỂN DỤNG

Tải CV từ máy tính của bạn