Tuyển Dụng 128 Việc Làm Chăm sóc khách hàng tại Hà Nội Mới Nhất 12/2025

Quyền lợi:- Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận dựa trên năng lực và kinh nghiệm của ứng viên.- Thưởng theo định mức và quy định của công ty, tạo động lực cho nhân viên.- Cơ hội làm việc trong môi trường dịch vụ chuyên nghiệp, thoải mái và thân thiện.- Được đào tạo chuyên sâu về chuyên môn và nghiệp vụ, nâng cao kỹ năng nghề nghiệp.

Quyền lợi:- Mức lương cứng hấp dẫn kèm theo % hoa hồng, tổng thu nhập hàng tháng có thể đạt từ 10 triệu đến 15 triệu.- Được nhận tháng lương thứ 13, cùng với thưởng cá nhân xuất sắc hàng quý và hàng năm.- Chính sách tăng lương và thưởng theo quy định của Công ty, đảm bảo quyền lợi của nhân viên được bảo vệ.- Có cơ hội nhận thưởng cho thành tích định kỳ và đột xuất cho cá nhân hoặc tập thể xuất sắc.- Thưởng vào các dịp lễ, Tết và các sự kiện đặc biệt của Công ty.- Thời gian làm việc 5,5 ngày/tuần, nghỉ chiều thứ 7 và chủ nhật.- Chế độ đãi ngộ tốt, hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động như sinh nhật, du lịch, nghỉ lễ, Tết, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế.- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo, với đồng nghiệp thân thiện và nhiệt tình.

Quyền lợi:QUYỀN LỢI- Lương từ 8,000,000 – 20.000.000Triệu + % Hoa hồng + Thưởng doanh số công ty. Lương trung bình > 10Triệu/tháng - Được đào tạo kỹ năng và nghiệp vụ bài bản, hoàn toàn miễn phí - Làm trong môi trường chuyên nghiệp - Thưởng Lễ, Tết, Lương Tháng 13  - Được làm việc trong môi trường năng động - sáng tạo - trẻ trung   - Được hỗ trợ vé gửi xe hàng tháng,- Chế độ đãi ngộ tốt.

Quyền lợi:Mức lương: từ 8.000.000 -10.000.000Tăng lương theo năm và theo hiệu suất công việc Đóng chế độ bảo hiểm theo quy đinhjĐi du lịch 2 lần/nămMôi trường trẻ, thân thiện, hoàn đồng

Quyền lợi:- Nhận thưởng vào các dịp lễ, Tết và dịp sinh nhật để khích lệ tinh thần làm việc.- Tham gia các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.- Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở và có cơ hội phát triển lâu dài trong sự nghiệp.

Quyền lợi:- Được tham gia các khóa đào tạo đầy đủ (nếu chưa vững kiến thức chuyên môn). - Lộ trình thăng tiến rõ ràng theo năng lực, được định hướng thăng tiến từ 1,5 năm lên vị trí quản lý kinh doanh và từ 5 năm lên vị trí trưởng phòng kinh doanh. - Môi trường thân thiện, trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp, phát huy tối đa năng lực cá nhân. - Được du lịch thường niên trong và ngoài nước cùng công ty (4 lần/năm – trong và ngoài nước) - Được thưởng nóng 1 chỉ vàng nếu tổng giá trị hợp đồng đạt 100 triệu, thưởng giai đoạn 500k/tuần từ giám đốc nếu mời được từ 3 khách hàng tới tham gia hội thảo tư vấn.  -Được đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ.

Quyền lợi:- + Mức lương từ 20.000 đến 25.000 VNĐ/giờ, có thể đăng ký làm theo ca linh hoạt.- + Lương cứng từ 5 triệu đến 10 triệu VNĐ cho vị trí làm việc toàn thời gian.- + Không áp lực doanh số hay KPI.- + Được đào tạo bài bản từ đầu theo quy trình của doanh nghiệp.- + Môi trường làm việc trẻ trung, năng động; quản lý thân thiện, không gây áp lực khi bạn chưa hoàn thành tốt nhiệm vụ.

Quyền lợi:- Lương cứng 7 triệu đồng/tháng + Hoa hồng 5% doanh số (nếu có khách hàng tiềm năng chuyển sang phòng sale mua dịch vụ quảng cáo) + Thưởng kết quả vượt KPI hấp dẫn + Thưởng thi đua hàng tháng/ quý- Lương tháng 13.* Thử việc 2 tháng, hưởng 90% lương cứng, hưởng hoa hồng + thưởng như nhân viên chính thức (nếu có).* Chế độ lương + thưởng rõ ràng minh bạch không chậm lương, nợ lương, giữ lương,.. Đảm bảo đủ quyền lợi cho người lao động.Cơ hội thăng tiến:- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, cơ chế đánh giá công bằng, minh bạch.- Được hỗ trợ đào tạo và phát triển lên chuyên viên chăm sóc khách hàng.Phúc lợi:- Được đóng ngay bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế đầy đủ sau khi kí hợp lao động chính thức. - Được tham gia bảo hiểm sức khỏe cao cấp 24/7 PTI sau khi kí hợp đồng lao động chính thức.- Được thưởng và tặng quà các dịp lễ tết trong năm (Tết dương lịch, Tết âm lịch, ngày 08/03, ngày 30/04 - 01/05; ngày 01/06; trung thu, ngày 02/09, ngày 20/10, noel, sinh nhật,…)

Quyền lợi:- Lương: 7-12M + thưởng quý, thưởng tháng thứ 13,14+ thưởng hiệu suất (Thu nhập: 10-12M)- Review performance theo quý, theo năm, theo năng lực để tăng lương, tăng chức- Được training kiến thức 1:1 về thị trường thương mại điện tử, Logistics.- Hưởng các chính sách đãi ngộ về BHYT, BHXH, BH thất nghiệp,... theo quy định của Pháp luật,; đóng BHXH full lương ngay sau thời gian thử việc- Tham gia các đợt team building, các chương trình du lịch do công ty tổ chức- Các chương trình khám sức khỏe định kì hàng năm- Môi trường trẻ trung, năng động, có nhiều cơ hội thăng tiến

Quyền lợi:Additional Details: • Attractive remuneration package • Excellent working environment • Intellectually stimulating work environment • Continuous personal development • Big opportunity to learn and expand in the industry • Extra Incentives • Team activities • Great benefit combo: 15 days of Annual Leave/ Extra 5 days Sick-leave-no-paper/ Other benefits following Vietnamese Labor Law • Working hybrid mode: remotely and in office.

Quyền lợi:- Lương từ 8,000,000 – 20.000.000Triệu + % Hoa hồng + Thưởng doanh số công ty. Lương trung bình > 10Triệu/tháng - Được đào tạo kỹ năng và nghiệp vụ bài bản, hoàn toàn miễn phí - Làm trong môi trường chuyên nghiệp - Thưởng Lễ, Tết, Lương Tháng 13  - Được làm việc trong môi trường năng động - sáng tạo - trẻ trung   - Được hỗ trợ vé gửi xe hàng tháng,- Chế độ đãi ngộ tốt.

Quyền lợi:- Thu nhập:  + Lương cứng: 7.000.000 (Tính theo số ngày công thực tế đi làm. Check in đầy đủ đầu giờ) + Phụ cấp: 1.000.000 (Phần hỗ trợ ăn trưa + xăng xe sẽ tính theo ngày công đi làm) + điện thoại số công ty  + Lương KPI Chăm sóc KH: 2000/cuộc (Chăm sóc khách hàng đã mua hàng theo kế hoạch công ty đề ra)- Được đào tạo về kiến thức sản phẩm, hỗ trợ kịch bản gọi điện và thông tin khách hàng sẵn có.- Được cung cấp công cụ làm việc  - Được hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật Lao Động:+ Đóng bảo hiểm sau 3 tháng làm việc (không tính thời gian thử việc).+ Các chế độ thăm hỏi gia đình người thân theo chính sách đãi ngộ của Công ty.+ Được nghỉ các ngày lễ, tết theo quy định Công ty  - Được tham gia các hoạt động team building, các hoạt động gắn kết của Công ty. Du lịch 1 năm/Lần. Được thưởng lễ tết theo quy định theo tình hình thực tế Công ty - Đối với các trường hợp xin nghỉ cần báo trước 2 ngày trừ các TH (tứ thân phụ mẫu, con cái ốm đau đột xuất..) để công ty sắp xếp nhân sự. TH xin nghỉ việc báo trước 1 tháng để công ty sắp xếp nếu nghỉ đột xuất công ty sẽ không tính lương cho tháng đó.

Quyền lợi:- Thu nhập: + Lương cứng: 7.000.000 (Theo số ngày công thực tế đi làm. Check in đầy đủ đầu giờ) + Phụ cấp: 1.000.000 (Phần hỗ trợ ăn trưa + xăng xe sẽ tính theo ngày công đi làm) + điện thoại số công ty  + Lương KPI Chăm sóc KH: 2000/cuộc (Chăm sóc khách hàng đã mua hàng theo kế hoạch công ty đề ra)- Được đào tạo về kiến thức sản phẩm, hỗ trợ kịch bản gọi điện và thông tin khách hàng sẵn có.- Được cung cấp công cụ làm việc  - Được hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật Lao Động:+ Đóng bảo hiểm sau 3 tháng làm việc (không tính thời gian thử việc).+ Các chế độ thăm hỏi gia đình người thân theo chính sách đãi ngộ của Công ty.+ Được nghỉ các ngày lễ, tết theo quy định Công ty - Được tham gia các hoạt động team building, các hoạt động gắn kết của Công ty. Du lịch 1 năm/Lần. Được thưởng lễ tết theo quy định theo tình hình thực tế Công ty - Đối với các trường hợp xin nghỉ cần báo trước 2 ngày trừ các TH (tứ thân phụ mẫu, con cái ốm đau đột xuất..) để công ty sắp xếp nhân sự. TH xin nghỉ việc báo trước 1 tháng để công ty sắp xếp nếu nghỉ đột xuất công ty sẽ không tính lương cho tháng đó.

Quyền lợi:- Lương: Thỏa thuận + phụ cấp- Được đóng BHXH theo quy định- Ăn ca tại công ty- Nghỉ phép 12 ngày/ năm và làm 26 công/tháng.- Chế độ khác: Lễ, tết, sinh nhật, du lịch hàng năm, công ty tặng bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm tai nạn 24/24 …..- Thưởng tháng lương 13 và thưởng kinh doanh khác

Quyền lợi:- Thu Nhập từ 10.000.000 - 20.000.000- Phụ cấp: đồng phục, giữ xe, xăng dầu- Lương tháng 13 + thưởng + xét thưởng nhân viên xuất sắc hàng tháng- Được hưởng chế độ đầy đủ theo quy định của luật lao động- Được nghỉ vào các ngày lễ trong năm- Được đi du lịch 1 lần/năm- Môi trường làm việc thân thiện, năng động, luôn mở- Cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân

Quyền lợi:- Lương cứng: 8-10 triệu + % hoa hồng doanh thu (trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn). - Thưởng Tháng lương 13, thưởng Lễ - Tết. - Được đi du lịch thường kỳ, thưởng, liên hoan … - Tham gia BHXH đầy đủ theo luật hiện hành. - Được hưởng các chính sách phúc lợi, nghỉ phép năm theo quy định của công ty. - Được đào tạo về sản phẩm Công ty và các kỹ năng mềm khác - Được làm việc trong môi trường năng động, thân thiện, hỗ trợ cao từ đồng nghiệp và quản lý   

Quyền lợi:💰 Lương cứng: 7.000.000 VNĐ🍱 Hỗ trợ ăn trưa: 30.000 VNĐ/bữa⛽📱 Hỗ trợ xăng xe + điện thoại: 400.000 VNĐ🔥 Tổng thu nhập cơ bản trên 8 triệu VNĐ💵 Thu nhập thêm:+ Hoa hồng sale sự kiện: 2% - 2,5%+ Hỗ trợ chạy sự kiện: 150.000 - 200.000 VNĐ/sự kiện🔝 Thu nhập trung bình: 12 - 18 triệu VNĐ/tháng

Quyền lợi:- Được cấp toàn bộ tài khoản MXH để làm việc - Ngoài Lương cứng, Sale được Thưởng KPI và Hoa hồng riêng - Thưởng thâm niên 6 tháng/ 10 triệu - Được công ty hỗ trợ ngân sách chạy quảng cáo từ tháng thứ 2 làm việc

Quyền lợi: - Làm việc 7,5h được ghi nhận 8h/ngày.  - Lương cứng từ 6,000,000 VNĐ – 8,000,000 VNĐ thưởng doanh số. Thu nhập trung bình từ 8,000,000 VNĐ – 15,000,000 VNĐ.  - Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo nội quy, quy định của Công ty.  - Được làm việc trong môi trường năng động, cởi mở, có cơ hội học hỏi và phát triển bản thân.  - Thưởng các dịp Tết âm, Tết dương, thưởng lương tháng 13 và các ngày lễ 20/10, 08/03, 30/4 1/5….  - Được tham gia các buổi đào tạo hội nhập, đào tạo chuyên môn nhằm nâng cao năng lực bản thân.  - Xét tăng lương/điều chỉnh lương cứng và mức hoa hồng hấp dẫn hơn.  - Lộ trình thăng tiến: Nhân viên chính thức – Trưởng nhóm – Trưởng phòng – Giám đốc.  - Đảm bảo đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định, teambuilding, du lịch hàng năm, các chương trình tea break, sinh nhật hàng tháng và các sự kiện đặc biệt trong năm.  - Chế độ phép năm cho nhân viên. 

Quyền lợi:- Thu nhập hấp dẫn với mức lương cố định từ 25 triệu VNĐ/tháng (chưa bao gồm incentive) và thưởng kinh doanh từng quý theo hiệu quả công việc. Thu nhập lên đến 60 triệu/tháng.- Được hưởng lương tháng 13 và chế độ phúc lợi toàn diện của một Techcomers chính thức (nghỉ phép năm, bảo hiểm sức khỏe định kỳ, sinh nhật ngân hàng, Teambuilding, YEP và nhiều phúc lợi khác).- Trở thành PRM tại Techcombank bạn sẽ có cơ hội:.- Được hỗ trợ nguồn khách hàng VIP có sẵn.- Lộ trình phát triển chuyên biệt cho mỗi cá nhân, cùng đội ngũ Mentors dày dạn kinh nghiệm, được đào tạo theo mô hình chăm sóc khách hàng VIP hàng đầu thị trường.- Cơ hội thăng tiến lên vị trí cấp cao hơn (Chuyên gia, Giám đốc dịch vụ Ngân hàng ưu tiên) trong vòng 24 – 36 tháng.- Tham gia đào tạo chuyên môn liên tục.- Được trải nghiệm các công nghệ tiên tiến phục vụ công việc hiệu quả.

Quyền lợi:- Hoa hồng và thưởng hấp dẫn.- Lương từ 8 triệu đến 10 triệu (tuỳ theo năng lực và cơ chế hoa hồng).- Phúc lợi khác: Du lịch hàng năm trong và ngoài nước theo chương trình công ty, học hỏi kiến thức về ngành tuyển dụng tại timviec365.vn, nghỉ lễ tết theo lịch nhà nước vẫn được hưởng lương.- Chính sách hỗ trợ công cụ làm việc.

Quyền lợi:- Làm việc 7,5h được ghi nhận 8h/ngày- Lương cứng từ 6,000,000 VNĐ – 8,000,000 VNĐ + thưởng doanh số. Thu nhập trung bình từ 8,000,000 VNĐ – 15,000,000 VNĐ- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo nội quy, quy định của Công ty- Được làm việc trong môi trường năng động, cởi mở, có cơ hội học hỏi và phát triển bản thân- Thưởng các dịp Tết âm, Tết dương, thưởng lương tháng 13 và các ngày lễ 20/10, 08/03, 30/4-1/5….- Được tham gia các buổi đào tạo hội nhập, đào tạo chuyên môn nhằm nâng cao năng lực bản thân- Xét tăng lương/điều chỉnh lương cứng và mức hoa hồng hấp dẫn hơn. - Lộ trình thăng tiến: Nhân viên chính thức – Trưởng nhóm – Trưởng phòng – Giám đốc - Đảm bảo đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định, teambuilding, du lịch hàng năm, các chương trình tea break, sinh nhật hàng tháng và các sự kiện đặc biệt trong năm.- Chế độ phép năm cho nhân viên

Quyền lợi:Lương cứng 7tr + Phụ cấp ăn trưa + Thưởng doanh thu phát sinhThưởng Lễ, Tết, ốm đau, hiếu, hỉ, lương tháng thứ 13 và các đãi ngộ khách của Công ty.Đóng BHXH theo quy định của Công ty và luật lao độngMôi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến rõ ràng.Được tham gia các hoạt động ngoại khóa: văn nghệ, thể thao, du lịch của Công ty.

Quyền lợi:- Mức lương khởi điểm: 8.000.000đ - 10.000.000đ/tháng- Thu nhập tăng theo khung năng lực & review thu nhập mỗi quý 1 lần- Hỗ trợ dấu thực tập- Được tham gia hệ thống 18 chương trình đào tạo/năm về kỹ năng mềm, các kỹ năng áp dụng trong công việc- Học các khóa học tiếng Anh miễn phí thuộc hệ thống Edutalk Holding- Được vinh danh, công nhận: vinh danh trên Bảng Vàng Edutalk, ăn mừng chiến thắng OKR, Nhân viên xuất sắc quý/năm- Lãnh đạo đồng hành, chia sẻ: các chương trình training 1:1, các buổi chia sẻ từ Trưởng phòng, Ban Giám Đốc về chuyên môn, kỹ năng trong công việc.- Làm việc trong môi trường thân thiện, đồng hành, hỗ trợ lẫn nhau, sẵn sàng chia sẻ kỹ năng, kiến thức chuyên môn để nâng cấp khả năng bản thân.- Thưởng Lễ, Tết, sinh nhật, du lịch, đóng bảo hiểm, nghỉ phép... theo quy định của Công ty và chế độ của Nhà nước- Thưởng dự án, trái phiếu doanh nghiệp theo kết quả và thâm niên- Trà, cafe luôn sẵn sàng tại văn phòng làm việc.

Quyền lợi:Thu nhập trung bình từ 9.000.000 - 13.000.000đ/thángPhụ cấp ăn trưa, thâm niên, trách nhiệmThưởng tháng 13, các ngày Lễ Tết và dịp đặc biệt trong nămĐược đóng BHXH, nghỉ phép năm theo quy định của Nhà nướcĐi du lịch 2-3 lần/nămĐược Công ty tổ chức sinh nhật, tham gia sinh nhật công ty, team buiding