Quyền lợi: Lương & Thưởng cạnh tranh
Bảo hiểm theo luật
Hỗ trợ phụ cấp đi lại, điện thoại
Bữa ăn giữa ca & xe đưa đón
Nhà ở nhân viên (đang xây dựng)
Lương & Thưởng cạnh tranh
Bảo hiểm theo luật
Hỗ trợ phụ cấp đi lại, điện thoại
Bữa ăn giữa ca & xe đưa đón
Nhà ở nhân viên (đang xây dựng)
Yêu cầu: - Fluent orals and written in English.
Sử dụng thông thạo tiếng Anh trong giao tiếp và văn bản
- Bachelor’s degree or above (Major: Electrical engineering or related fields).
Trình độ đại học trở lên (Chuyên ngành: Điện hoặc các ngành liên quan).
- At least 5-year experience of maintenance for electrical part in related field of coal-fired power plants (including at least 2-year essential experience as a senior position).
- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm công việc liên quan đến hệ thống điện trong nhà máy nhiệt điện than. (trong đó ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương).
- High-level communication and management skills.
Có trình độ cao trong kỹ năng quản lý và giao tiếp.
- Ability to self-motivate and motivate staff.
Có khả năng tạo động lực và động viên nhân viên.
- Good observing and analytical ability and active personality.
Có tính cách năng động, có khả năng quan sát và phân tích.
- Fluent orals and written in English.
Sử dụng thông thạo tiếng Anh trong giao tiếp và văn bản
- Bachelor’s degree or above (Major: Electrical engineering or related fields).
Trình độ đại học trở lên (Chuyên ngành: Điện hoặc các ngành liên quan).
- At least 5-year experience of maintenance for electrical part in related field of coal-fired power plants (including at least 2-year essential experience as a senior position).
- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm công việc liên quan đến hệ thống điện trong nhà máy nhiệt điện than. (trong đó ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương).
- High-level communication and management skills.
Có trình độ cao trong kỹ năng quản lý và giao tiếp.
- Ability to self-motivate and motivate staff.
Có khả năng tạo động lực và động viên nhân viên.
- Good observing and analytical ability and active personality.
Có tính cách năng động, có khả năng quan sát và phân tích.
Quyền lợi: Lương & Thưởng cạnh tranh
Bảo hiểm theo luật
Hỗ trợ phụ cấp đi lại, điện thoại
Bữa ăn giữa ca & xe đưa đón
Nhà ở nhân viên (đang xây dựng)
Lương & Thưởng cạnh tranh
Bảo hiểm theo luật
Hỗ trợ phụ cấp đi lại, điện thoại
Bữa ăn giữa ca & xe đưa đón
Nhà ở nhân viên (đang xây dựng)
Yêu cầu: - Fluent orals and written in English.
Sử dụng thông thạo tiếng Anh trong giao tiếp và văn bản.
- University graduated or above (Major: Science, Engineering, Electrical, Energy or related fields).
Trình độ Đại học trở lên (Chuyên ngành: Khoa học, Kỹ thuật, điện, năng lượng hoặc các ngành liên quan).
- At least 5-year related experience in Energy industry or power plants.
Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghiệp năng lượng hoặc nhà máy điện.
- Desired more than 1 year experience of power plant unit control operation.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm với vị trí trưởng kíp nhà máy điện.
- High-level communication and management skills.
Có trình độ cao trong kỹ năng quản lý và giao tiếp.
- Ability to self-motivate and motivate staff.
Có khả năng tạo động lực và động viên nhân viên.
- Good observing and analytical ability and active personality.
Có tính cách năng động, có khả năng quan sát và phân tích.
- Fluent orals and written in English.
Sử dụng thông thạo tiếng Anh trong giao tiếp và văn bản.
- University graduated or above (Major: Science, Engineering, Electrical, Energy or related fields).
Trình độ Đại học trở lên (Chuyên ngành: Khoa học, Kỹ thuật, điện, năng lượng hoặc các ngành liên quan).
- At least 5-year related experience in Energy industry or power plants.
Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghiệp năng lượng hoặc nhà máy điện.
- Desired more than 1 year experience of power plant unit control operation.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm với vị trí trưởng kíp nhà máy điện.
- High-level communication and management skills.
Có trình độ cao trong kỹ năng quản lý và giao tiếp.
- Ability to self-motivate and motivate staff.
Có khả năng tạo động lực và động viên nhân viên.
- Good observing and analytical ability and active personality.
Có tính cách năng động, có khả năng quan sát và phân tích.
Quyền lợi: Lương cứng: 18 - 25 triệu.,
Nhà ở, Chi phí đi lại Công ty, Thanh toán,
Thưởng lễ, Tết, Lương tháng 13, Thưởng hiệu quả công việc, gắn bó, ...
BHXH, Du lịch, Công đoàn, ...
Định kì xem xét tăng lương 1 lần / năm
Nghỉ lễ, Tết theo quy định Nhà nước.
Lương cứng: 18 - 25 triệu.,
Nhà ở, Chi phí đi lại Công ty, Thanh toán,
Thưởng lễ, Tết, Lương tháng 13, Thưởng hiệu quả công việc, gắn bó, ...
BHXH, Du lịch, Công đoàn, ...
Định kì xem xét tăng lương 1 lần / năm
Nghỉ lễ, Tết theo quy định Nhà nước.
Yêu cầu: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Điện
- Điện lạnh, Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm chỉ huy trưởng dự án
Sẵn sàng đi công tác tỉnh thường xuyên
Tiếng Anh giao tiếp / Tin học văn phòng
Kỹ năng xử lý các công việc phát sinh ngoài công trình.
Có năng lực lãnh đạo và quản lý tốt
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực thi công, lĩnh vực lắp đặt thiết bị Bếp & Bar, ... Hệ thống Bếp công nghiệp là một lợi thế
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Điện
- Điện lạnh, Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm chỉ huy trưởng dự án
Sẵn sàng đi công tác tỉnh thường xuyên
Tiếng Anh giao tiếp / Tin học văn phòng
Kỹ năng xử lý các công việc phát sinh ngoài công trình.
Có năng lực lãnh đạo và quản lý tốt
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực thi công, lĩnh vực lắp đặt thiết bị Bếp & Bar, ... Hệ thống Bếp công nghiệp là một lợi thế
Quyền lợi: LƯƠNG VÀ CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ
1 / Lương:
- Lương thương lượng tùy vào kỹ năng và kinh nghiệm
- Trả lương làm thêm giờ và ngày lễ
2 / Phụ cấp:
- Phụ cấp điện thoại
- Hỗ trợ đi lại
3 / Phúc lợi:
- Bảo hiểm theo luật
- Bữa ăn & Xe đưa đón
- Nhà ở nhân viên (đang xây dựng chưa hoàn tất)
- Thường lệ
LƯƠNG VÀ CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ
1 / Lương:
- Lương thương lượng tùy vào kỹ năng và kinh nghiệm
- Trả lương làm thêm giờ và ngày lễ
2 / Phụ cấp:
- Phụ cấp điện thoại
- Hỗ trợ đi lại
3 / Phúc lợi:
- Bảo hiểm theo luật
- Bữa ăn & Xe đưa đón
- Nhà ở nhân viên (đang xây dựng chưa hoàn tất)
- Thường lệ
Yêu cầu: - Fluent orals and written in English
Sử dụng thông thạo tiếng Anh trong giao tiếp và văn bản
- Bachelor’s degree or above (Major: Mechanical / Electrical Engineering or related fields)
Trình độ đại học trở lên (Chuyên ngành Cơ khí/Điện hoặc các ngành liên quan)
- At least 3-year experience in power plant industry or power plant engineering field
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực cơ khí hoặc liên quan đến nhà máy nhiệt điện
- High-level communication and management skills
Có trình độ cao trong kỹ năng quản lý và giao tiếp
- Ability to self-motivate and motivate staff
Có khả năng tạo động lực và động viên nhân viên
- Good observing and analytical ability and active personality
Có tính cách năng động, có khả năng quan sát và phân tích
- Fluent orals and written in English
Sử dụng thông thạo tiếng Anh trong giao tiếp và văn bản
- Bachelor’s degree or above (Major: Mechanical / Electrical Engineering or related fields)
Trình độ đại học trở lên (Chuyên ngành Cơ khí/Điện hoặc các ngành liên quan)
- At least 3-year experience in power plant industry or power plant engineering field
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực cơ khí hoặc liên quan đến nhà máy nhiệt điện
- High-level communication and management skills
Có trình độ cao trong kỹ năng quản lý và giao tiếp
- Ability to self-motivate and motivate staff
Có khả năng tạo động lực và động viên nhân viên
- Good observing and analytical ability and active personality
Có tính cách năng động, có khả năng quan sát và phân tích
Quyền lợi: Lương & Thưởng cạnh tranh
Bảo hiểm theo luật
Hỗ trợ phụ cấp đi lại, điện thoại
Bữa ăn giữa ca & xe đưa đón
Nhà ở nhân viên (đang xây dựng)
Lương & Thưởng cạnh tranh
Bảo hiểm theo luật
Hỗ trợ phụ cấp đi lại, điện thoại
Bữa ăn giữa ca & xe đưa đón
Nhà ở nhân viên (đang xây dựng)
Yêu cầu: - Good orals and written in English and Vietnamese.
Sử dụng thông thạo tiếng Anh và tiếng Việt trong giao tiếp và văn bản.
- College graduated or above (Major: Safety, Environmental, Science, Engineering, Construction or related fields). Environmental is preffered.
Trình độ cao đẳng hoặc cao hơn (Chuyên ngành: An toàn, Môi trường, Khoa học, Kỹ thuật, Xây dựng hoặc các lĩnh vực liên quan). Đặc biệt là chuyên ngành môi trường
- At least 5-year experience in Energy industry or Chemical industry or Power plants.
Field Safety: 3 years (Required).
Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghiệp năng lượng/Hóa chất hoặc nhà máy nhiệt điện. Trong đó tối thiểu 3 năm trong lĩnh vực Môi trường
- Detailed knowledge of Vietnamese HSE statutory requirements is essential.
Yêu cầu có kiến thức chi tiết về các yêu cầu luật định HSE của Việt Nam.
- Ability to design and deliver training to all levels of an organization.
Khả năng xây dựng chương trình và đào tạo cho tất cả các cấp của một tổ chức.
- High-level communication and management skills.
Có trình độ cao trong kỹ năng quản lý và giao tiếp.
- Ability to self-motivate and motivate staff.
Có khả năng tạo động lực và động viên nhân viên.
- Exceptional computer skills.
Thành thạo vi tính văn phòng.
- Must demonstrate recent and in-depth expertise in infrastructure projects.
Có chuyên môn sâu rộng và được cập nhật trong các dự án cơ sở hạ tầng.
- Good orals and written in English and Vietnamese.
Sử dụng thông thạo tiếng Anh và tiếng Việt trong giao tiếp và văn bản.
- College graduated or above (Major: Safety, Environmental, Science, Engineering, Construction or related fields). Environmental is preffered.
Trình độ cao đẳng hoặc cao hơn (Chuyên ngành: An toàn, Môi trường, Khoa học, Kỹ thuật, Xây dựng hoặc các lĩnh vực liên quan). Đặc biệt là chuyên ngành môi trường
- At least 5-year experience in Energy industry or Chemical industry or Power plants.
Field Safety: 3 years (Required).
Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghiệp năng lượng/Hóa chất hoặc nhà máy nhiệt điện. Trong đó tối thiểu 3 năm trong lĩnh vực Môi trường
- Detailed knowledge of Vietnamese HSE statutory requirements is essential.
Yêu cầu có kiến thức chi tiết về các yêu cầu luật định HSE của Việt Nam.
- Ability to design and deliver training to all levels of an organization.
Khả năng xây dựng chương trình và đào tạo cho tất cả các cấp của một tổ chức.
- High-level communication and management skills.
Có trình độ cao trong kỹ năng quản lý và giao tiếp.
- Ability to self-motivate and motivate staff.
Có khả năng tạo động lực và động viên nhân viên.
- Exceptional computer skills.
Thành thạo vi tính văn phòng.
- Must demonstrate recent and in-depth expertise in infrastructure projects.
Có chuyên môn sâu rộng và được cập nhật trong các dự án cơ sở hạ tầng.
Quyền lợi: LƯƠNG VÀ CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ
1 / Lương:
- Lương thương lượng tùy vào kỹ năng và kinh nghiệm
- Trả lương làm thêm giờ và ngày lễ
2 / Phụ cấp:
- Phụ cấp điện thoại
- Hỗ trợ đi lại
3 / Phúc lợi:
- Bảo hiểm theo luật
- Bữa ăn & Xe đưa đón
- Nhà ở nhân viên (đang xây dựng chưa hoàn tất)
- Thường lệ
LƯƠNG VÀ CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ
1 / Lương:
- Lương thương lượng tùy vào kỹ năng và kinh nghiệm
- Trả lương làm thêm giờ và ngày lễ
2 / Phụ cấp:
- Phụ cấp điện thoại
- Hỗ trợ đi lại
3 / Phúc lợi:
- Bảo hiểm theo luật
- Bữa ăn & Xe đưa đón
- Nhà ở nhân viên (đang xây dựng chưa hoàn tất)
- Thường lệ
Yêu cầu: - Fluent orals and written in English and Vietnamese.
Sử dụng thông thạo tiếng Anh và tiếng Việt trong giao tiếp và văn bản.
- College graduated or above (Major: Electricity, Mechanical, Electronic, Science, Engineering related fields).
Trình độ cao đẳng hoặc cao hơn (Chuyên ngành: Điện, Cơ khí, Điện tử, Khoa học, kỹ thuật hoặc chuyên ngành khác có liên quan).
- At least 5-year experience in Energy industry or power plants.
Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghiệp năng lượng hoặc nhà máy nhiệt điện.
- Experience in traditional fossil fuel generation plant.
Có kinh nghiệm trong nhà máy sản xuất nhiên liệu hóa thạch (fossil fuel) truyền thống.
- Familiarity with electric power industry and knowledge of business issues associated with power plant.
Hiểu biết về ngành điện và kiến thức về các vấn đề kinh doanh liên quan đến nhà máy điện.
- Must demonstrate recent and in-depth expertise in infrastructure projects.
Phải có chuyên môn chuyên sâu và được cập nhật trong các dự án cơ sở hạ tầng.
- High-level communication and management skills.
Có trình độ cao trong kỹ năng quản lý và giao tiếp.
- Ability to self-motivate and motivate staff.
Có khả năng tạo động lực và động viên nhân viên.
- Exceptional computer skills.
Thành thạo kỹ năng vi tính.
- Fluent orals and written in English and Vietnamese.
Sử dụng thông thạo tiếng Anh và tiếng Việt trong giao tiếp và văn bản.
- College graduated or above (Major: Electricity, Mechanical, Electronic, Science, Engineering related fields).
Trình độ cao đẳng hoặc cao hơn (Chuyên ngành: Điện, Cơ khí, Điện tử, Khoa học, kỹ thuật hoặc chuyên ngành khác có liên quan).
- At least 5-year experience in Energy industry or power plants.
Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghiệp năng lượng hoặc nhà máy nhiệt điện.
- Experience in traditional fossil fuel generation plant.
Có kinh nghiệm trong nhà máy sản xuất nhiên liệu hóa thạch (fossil fuel) truyền thống.
- Familiarity with electric power industry and knowledge of business issues associated with power plant.
Hiểu biết về ngành điện và kiến thức về các vấn đề kinh doanh liên quan đến nhà máy điện.
- Must demonstrate recent and in-depth expertise in infrastructure projects.
Phải có chuyên môn chuyên sâu và được cập nhật trong các dự án cơ sở hạ tầng.
- High-level communication and management skills.
Có trình độ cao trong kỹ năng quản lý và giao tiếp.
- Ability to self-motivate and motivate staff.
Có khả năng tạo động lực và động viên nhân viên.
- Exceptional computer skills.
Thành thạo kỹ năng vi tính.
Quyền lợi: Lương & Thưởng cạnh tranh
Bảo hiểm theo luật
Hỗ trợ phụ cấp đi lại, điện thoại
Bữa ăn giữa ca & xe đưa đón
Nhà ở nhân viên (đang xây dựng)
Lương & Thưởng cạnh tranh
Bảo hiểm theo luật
Hỗ trợ phụ cấp đi lại, điện thoại
Bữa ăn giữa ca & xe đưa đón
Nhà ở nhân viên (đang xây dựng)
Yêu cầu: - Fluent orals and written in English
Sử dụng thông thạo tiếng Anh trong giao tiếp và văn bản
- Bachelor’s degree or above (Major: Science, Electrical, Engineering or related fields)
Trình độ đại học trở lên (Chuyên ngành: Khoa học, Kỹ thuật điện hoặc các lĩnh vực liên quan)
- At least 3-year experience in Electrical or related field of coal-fired power plants
Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực điện hoặc các lĩnh vực liên quan trong các nhà máy nhiệt điện
- High-level communication and management skills
Có trình độ cao trong kỹ năng quản lý và giao tiếp
- Ability to self-motivate and motivate staff
Có khả năng tạo động lực và động viên nhân viên
- Good observing and analytical ability and active personality
Có tính cách năng động, có khả năng quan sát và phân tích
- Fluent orals and written in English
Sử dụng thông thạo tiếng Anh trong giao tiếp và văn bản
- Bachelor’s degree or above (Major: Science, Electrical, Engineering or related fields)
Trình độ đại học trở lên (Chuyên ngành: Khoa học, Kỹ thuật điện hoặc các lĩnh vực liên quan)
- At least 3-year experience in Electrical or related field of coal-fired power plants
Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực điện hoặc các lĩnh vực liên quan trong các nhà máy nhiệt điện
- High-level communication and management skills
Có trình độ cao trong kỹ năng quản lý và giao tiếp
- Ability to self-motivate and motivate staff
Có khả năng tạo động lực và động viên nhân viên
- Good observing and analytical ability and active personality
Có tính cách năng động, có khả năng quan sát và phân tích
Quyền lợi: Gói thu nhập năm gồm 13 tháng lương.
Đầy đủ các chế độ theo Luật Lao động hiện hành.
Các chính sách phúc lợi theo quy định Công ty: Tham quan, nghỉ mát, chăm sóc sức khỏe định kì...
Cơ hội đào tạo và phát triển bản thân.
Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp.
Thuộc biên chế Công Ty TNHH MTV Dịch Vụ Viễn Thông Phương Nam (đối tác độc quyền của Công ty Cổ phần Viễn Thông FPT).
Gói thu nhập năm gồm 13 tháng lương.
Đầy đủ các chế độ theo Luật Lao động hiện hành.
Các chính sách phúc lợi theo quy định Công ty: Tham quan, nghỉ mát, chăm sóc sức khỏe định kì...
Cơ hội đào tạo và phát triển bản thân.
Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp.
Thuộc biên chế Công Ty TNHH MTV Dịch Vụ Viễn Thông Phương Nam (đối tác độc quyền của Công ty Cổ phần Viễn Thông FPT).
Yêu cầu: Tuổi từ 22 - 50, nắm rõ địa bàn được phân chia thu cước.
Trung thực, nhanh nhẹn, cẩn thận, chịu khó.
Sức khoẻ tốt, có phương tiện đi lại.
Ưu tiên những ứng viên có hộ khẩu thường trú tại địa phương và đã có kinh nghiệm thu cước.
Ký quỹ từ 20 triệu đồng (tiền ký quỹ được mở tiết kiệm tại ngân hàng và do người lao động trực tiếp đứng tên và hưởng lãi suất ngân hàng).
Tuổi từ 22 - 50, nắm rõ địa bàn được phân chia thu cước.
Trung thực, nhanh nhẹn, cẩn thận, chịu khó.
Sức khoẻ tốt, có phương tiện đi lại.
Ưu tiên những ứng viên có hộ khẩu thường trú tại địa phương và đã có kinh nghiệm thu cước.
Ký quỹ từ 20 triệu đồng (tiền ký quỹ được mở tiết kiệm tại ngân hàng và do người lao động trực tiếp đứng tên và hưởng lãi suất ngân hàng).
Quyền lợi:
- Mức lương và thu nhập hấp dẫn. Chế độ khen thưởng và phúc lợi phong phú.
- Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp. Cơ hội đào tạo, phát triển và thăng tiến.
- Các chế độ theo Luật Lao động hiện hành và các phúc lợi theo quy định của Công ty (bảo hiểm FPT Care, ...)
- Được mua và sử dụng các dịch vụ của Công ty với giá ưu đãi.
- Mức lương và thu nhập hấp dẫn. Chế độ khen thưởng và phúc lợi phong phú.
- Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp. Cơ hội đào tạo, phát triển và thăng tiến.
- Các chế độ theo Luật Lao động hiện hành và các phúc lợi theo quy định của Công ty (bảo hiểm FPT Care, ...)
- Được mua và sử dụng các dịch vụ của Công ty với giá ưu đãi.
Yêu cầu: - Tốt nghiệp THPT trở lên.
- Tuổi từ 22 – 50, nắm rõ địa bàn được phân chia thu cước.
- Trung thực, nhanh nhẹn, cẩn thận, chịu khó.
- Sức khoẻ tốt, có phương tiện đi lại.
- Ưu tiên những ứng viên có hộ khẩu thường trú tại địa phương và đã có kinh nghiệm thu cước.
- Ký quỹ từ 20 triệu đồng (tiền ký quỹ được mở tiết kiệm tại ngân hàng và do người lao động trực tiếp đứng tên và hưởng lãi suất ngân hàng).
- Tốt nghiệp THPT trở lên.
- Tuổi từ 22 – 50, nắm rõ địa bàn được phân chia thu cước.
- Trung thực, nhanh nhẹn, cẩn thận, chịu khó.
- Sức khoẻ tốt, có phương tiện đi lại.
- Ưu tiên những ứng viên có hộ khẩu thường trú tại địa phương và đã có kinh nghiệm thu cước.
- Ký quỹ từ 20 triệu đồng (tiền ký quỹ được mở tiết kiệm tại ngân hàng và do người lao động trực tiếp đứng tên và hưởng lãi suất ngân hàng).
Quyền lợi: 1 / Lượng
- Lương thương lượng tùy vào kỹ năng và kinh nghiệm. Tùy theo năng lực và số năm kinh nghiệm, ứng viên đạt phỏng vấn có thể được sắp xếp linh hoạt các cấp bậc khác nhau trong cùng 1 vị trí
- Trả lương Làm thêm giờ và ngày lễ
2 / Phụ cấp
- Phụ cấp điện thoại
- Hỗ trợ đi lại
3 / Phúc lợi
* Bảo hiểm theo luật
* Bữa ăn & Xe đưa đón
* Nhà ở nhân viên (đang xây dựng chưa hoàn tất)
* Thưởng lệ
1 / Lượng
- Lương thương lượng tùy vào kỹ năng và kinh nghiệm. Tùy theo năng lực và số năm kinh nghiệm, ứng viên đạt phỏng vấn có thể được sắp xếp linh hoạt các cấp bậc khác nhau trong cùng 1 vị trí
- Trả lương Làm thêm giờ và ngày lễ
2 / Phụ cấp
- Phụ cấp điện thoại
- Hỗ trợ đi lại
3 / Phúc lợi
* Bảo hiểm theo luật
* Bữa ăn & Xe đưa đón
* Nhà ở nhân viên (đang xây dựng chưa hoàn tất)
* Thưởng lệ
Yêu cầu: - Good orals and written in English and Vietnamese.
Sử dụng thông thạo tiếng Anh và tiếng Việt trong giao tiếp và văn bản.
- College graduated or above (Major: Safety, Environmental, Science, Engineering, Construction or related fields).
Trình độ cao đẳng hoặc cao hơn (Chuyên ngành: An toàn, Môi trường, Khoa học, Kỹ thuật, Xây dựng hoặc các lĩnh vực liên quan).
- At least 5-year experience in Energy industry or Chemical industry or Power plants.
Field Safety: 3 years (Required).
Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghiệp năng lượng/Hóa chất hoặc nhà máy nhiệt điện. Trong đó tối thiểu 3 năm trong lĩnh vực An toàn.
- Detailed knowledge of Vietnamese HSE statutory requirements is essential.
Yêu cầu có kiến thức chi tiết về các yêu cầu luật định HSE của Việt Nam.
- Ability to design and deliver training to all levels of an organization.
Khả năng xây dựng chương trình và đào tạo cho tất cả các cấp của một tổ chức.
- High-level communication and management skills.
Có trình độ cao trong kỹ năng quản lý và giao tiếp.
- Ability to self-motivate and motivate staff.
Có khả năng tạo động lực và động viên nhân viên.
- Exceptional computer skills.
Thành thạo vi tính văn phòng.
- Must demonstrate recent and in-depth expertise in infrastructure projects.
Có chuyên môn sâu rộng và được cập nhật trong các dự án cơ sở hạ tầng.
- Good orals and written in English and Vietnamese.
Sử dụng thông thạo tiếng Anh và tiếng Việt trong giao tiếp và văn bản.
- College graduated or above (Major: Safety, Environmental, Science, Engineering, Construction or related fields).
Trình độ cao đẳng hoặc cao hơn (Chuyên ngành: An toàn, Môi trường, Khoa học, Kỹ thuật, Xây dựng hoặc các lĩnh vực liên quan).
- At least 5-year experience in Energy industry or Chemical industry or Power plants.
Field Safety: 3 years (Required).
Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghiệp năng lượng/Hóa chất hoặc nhà máy nhiệt điện. Trong đó tối thiểu 3 năm trong lĩnh vực An toàn.
- Detailed knowledge of Vietnamese HSE statutory requirements is essential.
Yêu cầu có kiến thức chi tiết về các yêu cầu luật định HSE của Việt Nam.
- Ability to design and deliver training to all levels of an organization.
Khả năng xây dựng chương trình và đào tạo cho tất cả các cấp của một tổ chức.
- High-level communication and management skills.
Có trình độ cao trong kỹ năng quản lý và giao tiếp.
- Ability to self-motivate and motivate staff.
Có khả năng tạo động lực và động viên nhân viên.
- Exceptional computer skills.
Thành thạo vi tính văn phòng.
- Must demonstrate recent and in-depth expertise in infrastructure projects.
Có chuyên môn sâu rộng và được cập nhật trong các dự án cơ sở hạ tầng.
Thị xã Ninh Hòa với diện tích khoảng 1195km2 là một thị xã có diện tích lớn nhất cả nước. Đây cũng đồng thời là khu vực có nhiều tiềm năng phát triển kinh tế của tỉnh Khánh Hòa, đặc biệt là kinh tế biển. Với những thuận lợi về giao thông, vị trí địa lý, con người, thị xã Ninh Hòa hứa hẹn là một thị trường việc làm sôi động của vùng Duyên hải Nam Trung Bộ.
1. Giới thiệu khái quát về thị xã Ninh Hòa
Giới thiệu khái quát về thị xã Ninh Hòa
Nằm ở tọa độ 12°29′54″B 109°8′15″Đ, Ninh Hòa là một thị xã thuộc tỉnh Khánh Hòa được chính thức trở thành thị xã Ninh Hòa vào ngày 25/10/2010. Tuy nhiên khi còn là một huyện, Ninh Hòa đã được công nhận là đô thị loại IV, và cho đến hiện tại, thị xã Ninh Hòa gồm có 7 phường và 20 xã. Ninh Hòa được biết đến là một thị xã có diện tích lớn nhất cả nước ra song số dân lại không quá đông đúc, mật độ dân số chỉ khoảng 192 người/km2. Lý do là phần lớn diện tích của Ninh Hòa là biển, đó cũng là thuận lợi cụ thể giúp cho địa phương này sớm định hướng được nền kinh tế chủ đạo để có thể tận dụng và phát triển nó. Cùng với đó phần địa chính của Ninh Hòa cũng khá “ưu ái” khi thị xã Ninh Hòa nằm ngay gần với trung tâm của tỉnh Khánh Hòa, cụ thể là phía Nam giáp với thành phố Nha Trang. Nhờ vậy mà Ninh Hòa được thừa hưởng nhiều tiềm năng kinh tế từ thành phố lớn này.
2. Đặc điểm kinh tế và phát triển doanh nghiệp tại thị xã Ninh Hòa
2.1. Các ngành kinh tế chủ đạo của địa phương
Các ngành kinh tế chủ đạo của địa phương
Thị xã Ninh Hòa hiện nay chủ yếu khác thác từ kinh tế biển trong đó bao gồm cả: du lịch, khai thác khoáng sản, vận tải đường thủy, … Do phía đông của thị xã nằm ngay sát với biển Đông cho nên thị xã Ninh Hòa hoàn toàn có thể dựa vào lợi thế này để phát triển kinh tế vùng miền mình. Trong đó du lịch của nơi đây được xem là một ngành kinh tế mũi nhọn, mỗi năm đóng góp tỉ trọng lớn nhất trong cơ cấu kinh tế Ninh Hòa. Hiện nay, thị xã này là nơi tập kết của rất nhiều các địa danh nổi tiếng như: chiến khu Đá Bàn, Hòn Hèo, Căn cứ địa Cần Vương Hòn Khói - Đầm Vân, khu du lịch Ninh Vân, Bãi biển Dốc Lết, thác Bay (Ea- Crong - ru), … Những địa danh du lịch này đã mang đến cho thị xã Ninh Hòa hàng triệu lượt khách mỗi năm.
Bên cạnh du lịch, ngành khai thác và nuôi trồng thủy sản và các tài nguyên từ biển như: muối, khoáng sản, nước khoáng, … cũng khá phát triển tại thị xã Ninh Hòa. Theo đánh giá trong vòng 5 năm trở lại đây, giá trị ngành sản xuất thủy sản tăng bình quân khoảng 4,21% và đang chiếm tỉ trọng là hơn 15% của toàn thị xã. Đặc biệt, thị xã Ninh Hòa còn có những loại đặc sản nổi tiếng, có giá trị kinh tế cao, thậm chí là mang đi xuất khẩu, có thể kể đến như là: mắm ruột Ninh Hòa, tôm hùm, sò huyết, nhum Khánh Hòa, cá mai, … thậm chí muối Ninh Hòa cũng là một nguyên liệu sản xuất muối dùng hằng ngày được nhiều thương hiệu lựa chọn hiện nay.
Thuận lợi về giao thông của thị xã Ninh Hòa
Cùng với đó, ngành công nghiệp tại thị xã Ninh Hòa cũng có những chuyển biến khá tích cực. Cụ thể, thị xã Ninh Hòa sở hữu khu công nghiệp Ninh Thủy với quy mô gần 207 ha với tổng vốn đầu tư lên đến hơn 250 tỷ đồng. Khu công nghiệp này nằm trong đặc khu kinh tế Vân Phong với nhiều các ngành công nghiệp như: vật liệu xây dựng, đóng tàu, dệt may đồ gia dùng, thực phẩm, cơ khí - điện tử, … Nhắc đến công nghiệp Ninh Hòa cũng thể quên dự án Nhà máy nhiệt điện BOT Vân Phong 1 cũng đang được xây dựng với vốn đầu tư khoảng 2,58 tỷ đồng. Tất cả tạo nên một sức mạnh về công nghiệp của địa phương.
Đồng thời việc sở hữu khu công nghiệp này cũng giúp cho thị xã Ninh Hòa phát triển thêm các dịch vụ tổng hợp từ cảng Nam Vân Phong. Trong đó có thể kể đến như: dịch vụ logistic, kinh doanh kho bĩa, dịch vụ hải quan, kinh doanh vận tải đa phương thức quốc tế, … Hộ trợ cùng cảng Nam Vân Phong thì hệ thống giao thông đường bộ của thị xã này cũng là yếu tố giúp cho ngành dịch vụ tại đây được thúc đẩy mạnh mẽ hơn. Thị xã Ninh Hòa nằm ngay tại điểm giao nhau giữa quốc lộ 1 và quốc lộ 26, đồng thời cũng có đường cao tốc Bình Định - Nha Trang đi qua. Vô hình chung tạo thuận lợi cho trao đổi thương mại, giao thương và vận chuyển liền mạch hàng hóa giữa thị xã Ninh Hòa đến các vùng lân cận khác.
2.2. Sự phát triển của doanh nghiệp địa phương
Sự phát triển của doanh nghiệp địa phương
Hiện nay trên địa bàn toàn thị xã Ninh Hòa đang có khoảng gần 2100 doanh nghiệp. Trong đó tập trung chủ yếu ở một số phường trung tâm như:
Phường Ninh Đa: Khoảng 400 doanh nghiệp
Phường Ninh Hiệp: khoảng 450 doanh nghiệp
Phường Ninh Giang: khoảng 150 doanh nghiệp
Rải rác ở các phường và xã còn lại số lượng doanh nghiệp chỉ dao động trong ngưỡng từ 10 - 50 doanh nghiệp. Các doanh nghiệp phổ biến là doanh nghiệp tư nhân, có quy mô vừa và nhỏ, số lượng nhân viên chỉ khoảng trên dưới 50. Bên cạnh đó thì thị xã Ninh Hòa vẫn có khá nhiều các cơ quan nhà nước, công ty có vốn đầu tư nước ngoài và nhiều chi nhánh của các tập đoàn lớn trên cả nước. Điều này đủ để thấy rằng thị xã Ninh Hòa đang có những tiềm năng kinh tế khá lớn,, thu hút được đông đảo các công ty, doanh nghiệp và nhà đầu tư.
Bên cạnh đó, với số lượng doanh nghiệp và sự phân bố như trên, vô hình chung nó tạo ra một bức tranh kinh tế và doanh nghiệp muôn màu. Trong đó, mỗi khu vực phường/xã sẽ mang một màu sắc lĩnh vực chủ đạo riêng. Ví dụ ở các phường trung tâm Ninh Đa, Ninh Hiệp sẽ chuộng về dịch vụ - thương mại hơn cho nên các doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực đó cũng nhiều. Hay ở khu vực gần biển, xa trung tâm sẽ là khu công nghiệp hay các doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực sản xuất.
3. Các việc làm phổ biến tại thị xã Ninh Hòa
3.1. Nhân viên kinh doanh
Nhân viên kinh doanh
Việc làm đầu tiên với mức độ phổ biến nhất tại thị xã Ninh Hòa đó chính là việc làm nhân viên kinh doanh. Mặc dù mật độ doanh nghiệp đóng trên địa bàn là khá thưa thớt song nên so sánh về tổng số lượng doanh nghiệp hiện có thì thị xã Ninh Hòa vẫn được xếp vào khu vực có nhiều công ty để tìm việc làm. Trong khí đó nhân viên kinh doanh lại là vị trí quan trọng không thể thiếu của bất kỳ doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực nào. Vì vậy nhu cầu tuyển dụng vị trí này là tương đối nhiều. Nhân viên kinh doanh tại thị xã Ninh Hòa sẽ thường là làm việc tư vấn, bán hàng về các sản phẩm lĩnh vực chủ đạo của kinh tế vùng như: du lịch, bất động sản, kinh doanh nông sản, kinh doanh vật liệu xây dựng, khách sạn, nhà hàng, trung tâm thương mại, … Nhân viên kinh doanh cũng là vị trí được nhận mức lương khá đặc biệt đó là dựa theo năng lực bản thân. Cho nên nhân viên nào càng bán được sản phẩm thì mức lương hàng tháng càng cao.
3.2. Công nhân sản xuất
Khu công nghiệp tạo việc làm công nhân sản xuất
Việc làm thứ hai mang tính phổ biến tại thị xã này cũng đồng thời là việc làm đang giải quyết vấn đề việc làm cho người dân tại đây đó chính là công nhân sản xuất. Thị xã Ninh Hòa sở hữu một khu công nghiệp lớn - là nơi tập trung của nhiều nhà máy xí nghiệp, không những thế các doanh nghiệp sản xuất rải rác trên địa bàn thị xã cũng khá nhiều. Vậy nên số lao động có việc làm hằng năm bình quân tăng thêm khoảng 2200 người. Ưu điểm khi tìm việc làm công nhân sản xuất tại địa phương nào đó là ứng viên có thể có kinh nghiệm hoặc không. Bởi chính sách an ninh xã hội hiện nay của thị xã Ninh Hòa thúc đẩy việc lao động có trình độ, cho nên thường xuyên tổ chức và khuyến khích việc đào tạo nghề cho người lao động. Điển hình là trong 4 năm từ 2016 đến 2020, thị xã Ninh Hòa đã đào tạo cho khoảng hơn 2400 lao động có xuất phát điểm là nông dân hoặc những người thất nghiệp.
3.3. Kỹ sư chế tạo
Kỹ sư chế tạo
Việc làm thứ ba cũng có số lượng tuyển dụng không kém cạnh tại thị xã Ninh Hòa đó chính là việc làm kỹ sư chế đạo. Việc làm này có một đặc thù là phần lớn nhu cầu tại xưởng nhà máy của cảng Nam Vân Phong. Cho nên kỹ sư chế đạo ở đây cụ thể đó là kỹ sư chế tạo đóng và sửa chữa tàu thuyền. Bên cạnh đó, ở một số xí nghiệp vận hành sản xuất bằng máy móc kỹ thuật cao thì cũng cần đến một đội ngũ kỹ sư xưởng máy làm nhiệm vụ sửa chữa và khắc phục các sự cố hỏng hóc trong quá trình làm việc. So với công nhân làm việc tại xí nghiệp, kỹ sư chế tạo được yêu cầu cao hơn về bằng cấp và trình độ chuyên môn. Đặc biệt, hiện nay nhờ có Nhà máy nhiệt điện BOT Vân Phong 1, ứng viên có năng lực còn có cơ hội trở thành một kỹ sư nhiệt điện làm việc tại các công ty về năng lượng - một việc làm khá mới và điển hình dành cho các kỹ sư tại thị xã Ninh Hòa.
3.4. Tài xế lái xe
Tài xế lái xe
Cuối cùng là việc làm tài xế lái xe. Việc sở hữu đầy đủ các yếu tố cần có cho ngành vận tải như giao thông, cơ sở hạ tầng, các cảng/bến/ga của hầu hết lĩnh vực vận tải, thị xã Ninh Hòa cũng đang có nhu cầu tuyển dụng tài xế lái xe khá nhiều. Tài xế tại đây có thể là tài xế phục vụ cho đưa đón hành khách, du lịch, cũng có thể là tài xế lái xe chở hàng hoặc là lái xe chuyên dụng tại các công trường xây dựng, kho bãi, … Đây đều là những lĩnh vực phát triển và đang hoạt động cố định tại thị xã Ninh Hòa. Điều này đồng nghĩa với việc ứng viên cho việc làm tài xế lái xe ở đây cũng sẽ có được một việc làm ổn định, lâu dài với mức thu nhập đều đặn. Ngoài ra thì tài xế lái xe cũng là một công việc phù hợp với hầu hết mọi đối tượng, kể cả là đối tượng lao động phổ thông, điều quan trọng là bạn phải có sức khỏe lẫn bằng lái xe phù hợp với loại xe lái tại nơi ứng tuyển.
4. Bí kíp tìm việc tại thị xã Ninh Hòa
Bí kíp tìm việc tại thị xã Ninh Hòa
Với những việc làm phổ biến mà chúng tôi đã giới thiệu bên trên, các bạn có thể bắt đầu việc tìm kiếm cơ hội việc làm cho mình tại chính các công ty đang hoạt động trong các lĩnh vực kể trên như:
Lĩnh vực du lịch - dịch vụ:
CHI NHÁNH CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ KỸ THUẬT XÂY DỰNG HOÀNG MINH (Địa chỉ: Thôn Ninh Yển, Xã Ninh Phước, Thị xã Ninh Hoà, Khánh Hòa)
DNTN DỊCH VỤ THƯƠNG MẠI THANH TÚ (Địa chỉ: Tổ dân phố 17, thị trấn Ninh Hoà, Thị xã Ninh Hoà, Khánh Hòa)
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ LINH CHI (Địa chỉ: 344 Hòn Khói, TDP Thạnh Danh, Phường Ninh Diêm, Thị xã Ninh Hoà, Tỉnh Khánh Hòa)
Lĩnh vực vận tải, logistic
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ HÀNG HẢI UYÊN ĐẠT THÀNH (Địa chỉ: Thôn Chấp Lễ, Xã Ninh Thân, Thị xã Ninh Hoà, Khánh Hòa)
CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ THƯƠNG MẠI VẬN TẢI PHÚC AN (Địa chỉ: Tổ dân phố Phú Thọ 2, Phường Ninh Diêm, Thị xã Ninh Hoà, Khánh Hòa)
CÔNG TY TNHH VẬN TẢI HÀNH KHÁCH HUY HIẾU (Địa chỉ: 269 Tân Khánh 2, Xã Ninh Sim, Thị xã Ninh Hoà, Khánh Hòa)
Lĩnh vực năng lượng
CÔNG TY TNHH PHÁT TRIỂN NÔNG NGHIỆP NĂNG LƯỢNG SẠCH NEWSTAR (Địa chỉ: Thôn 5, Xã Ninh Sơn, Thị xã Ninh Hoà, Tỉnh Khánh Hòa)
CÔNG TY TNHH PHÁT TRIỂN NĂNG LƯỢNG TÁI TẠO MINH QUANG (Địa chỉ: Thôn Nam, Xã Ninh Tân, Thị xã Ninh Hoà, Khánh Hòa)
CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN MỘT THÀNH VIÊN NĂNG LƯỢNG XANH NINH HÒA (Địa chỉ: Phước Lâm, Xã Ninh Xuân, Thị xã Ninh Hoà, Khánh Hòa)
Hoặc một cách khác nhanh hơn đó là các bạn có thể truy cập website timviec365.vn. Tại đây có rất nhiều các tin tuyển dụng việc làm hấp dẫn nhất tại thị xã Ninh Hòa, Khánh Hòa. Chỉ cần một click, những cơ hội sự nghiệp sẽ ở trong tầm tay bạn!
- Rút gọn
AI365: CÓ VIỆC SIÊU TỐC
CẬP NHẬT CV NHANH - BẬT ĐÈN XANH CHO NHÀ TUYỂN DỤNG
Bạn chưa có bạn bè để chia sẻ