Việc làm chuyên viên nhân sự

GSD Tuyển Nhân Viên Nhân Sự

Lương 15.000.000 VNĐ

15.000.000 VNĐ

Đà Nẵng

Đà Nẵng

Hạn nộp: 25/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: - Thưởng và tăng lương theo hiệu quả công việc.- Được hưởng đầy đủ bảo hiểm và phúc lợi theo quy định của pháp luật Việt Nam.- Làm việc trong môi trường hiện đại, năng động với văn phòng mới tại trung tâm Đà Nẵng.- Giờ làm việc từ thứ 2 đến thứ 6.

- Thưởng và tăng lương theo hiệu quả công việc.

- Được hưởng đầy đủ bảo hiểm và phúc lợi theo quy định của pháp luật Việt Nam.

- Làm việc trong môi trường hiện đại, năng động với văn phòng mới tại trung tâm Đà Nẵng.

- Giờ làm việc từ thứ 2 đến thứ 6.

Yêu cầu: * Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng lao động làm việc tại Nhật Bản.* Nhanh nhẹn, kỹ năng giao tiếp tốt, chủ động trong công việc.

  • * Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng lao động làm việc tại Nhật Bản.
  • * Nhanh nhẹn, kỹ năng giao tiếp tốt, chủ động trong công việc.

+ Xem thêm

CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ T-PLUS Nhân viên Hành Chính Nhân Sự

Lương Thỏa thuận

Thỏa thuận

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 25/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: Mức lương cạnh tranh, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm.Chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.Thưởng các ngày lễ, tết và các dịp đặc biệt khác.Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện.Cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.Được tham gia các hoạt động tập thể như teambuilding, du lịch, …

  • Mức lương cạnh tranh, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm.
    Chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
    Thưởng các ngày lễ, tết và các dịp đặc biệt khác.
    Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện.
    Cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.
    Được tham gia các hoạt động tập thể như teambuilding, du lịch, …

Yêu cầu: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự hoặc các chuyên ngành liên quan.Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí hành chính nhân sự.Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Powerpoint).Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm tốt.Cẩn thận, tỉ mỉ, chịu được áp lực công việc.Có khả năng làm việc độc lập và phối hợp với các bộ phận khác.Nắm vững luật lao động và các chính sách liên quan đến nhân sự.Khả năng sử dụng phần mềm quản lý nhân sự là một lợi thế

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự hoặc các chuyên ngành liên quan.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí hành chính nhân sự.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Powerpoint).
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm tốt.
Cẩn thận, tỉ mỉ, chịu được áp lực công việc.
Có khả năng làm việc độc lập và phối hợp với các bộ phận khác.
Nắm vững luật lao động và các chính sách liên quan đến nhân sự.
Khả năng sử dụng phần mềm quản lý nhân sự là một lợi thế

+ Xem thêm

Công ty TNHH WNS Tuyển Nhân Viên Nhân Sự Tổng Hợp

Lương 13 VNĐ

13 VNĐ

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 13/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: - Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực (10-13 triệu đồng/tháng tùy thuộc vào năng lực ứng viên).- Thưởng lễ, Tết, sinh nhật, cưới hỏi và tháng thứ 13.- Được tham gia đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp đầy đủ theo quy định.- Môi trường làm việc ổn định, chuyên nghiệp và lâu dài.- Cơ hội học hỏi, phát triển và thăng tiến trong sự nghiệp nhân sự.

- Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực (10-13 triệu đồng/tháng tùy thuộc vào năng lực ứng viên).

- Thưởng lễ, Tết, sinh nhật, cưới hỏi và tháng thứ 13.

- Được tham gia đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp đầy đủ theo quy định.

- Môi trường làm việc ổn định, chuyên nghiệp và lâu dài.

- Cơ hội học hỏi, phát triển và thăng tiến trong sự nghiệp nhân sự.

Yêu cầu: - Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế, Hành chính, Luật hoặc các ngành liên quan.- Ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí HR General hoặc HR Executive (ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực sản xuất hoặc dịch vụ ăn uống).- Thành thạo các ứng dụng của MS Office (Word, Excel, PowerPoint).- Có kiến thức vững vàng về Luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội cùng các quy định liên quan.- Kỹ năng giao tiếp tốt, cẩn thận, có trách nhiệm và khả năng xử lý tình huống linh hoạt.

- Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế, Hành chính, Luật hoặc các ngành liên quan.

- Ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí HR General hoặc HR Executive (ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực sản xuất hoặc dịch vụ ăn uống).

- Thành thạo các ứng dụng của MS Office (Word, Excel, PowerPoint).

- Có kiến thức vững vàng về Luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội cùng các quy định liên quan.

- Kỹ năng giao tiếp tốt, cẩn thận, có trách nhiệm và khả năng xử lý tình huống linh hoạt.

+ Xem thêm

Công Ty TNHH TVT Holdings Chuyên Viên Nhân Sự Tổng Hợp

Lương 20.000.000 VNĐ

20.000.000 VNĐ

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 06/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: - Thu nhập: 12 – 20 triệu VNĐ/tháng (tùy năng lực, thoả thuận khi phỏng vấn)- Thưởng tháng 13 và thưởng các dịp đặc biệt (Lễ, Tết, thành tích công việc…).- Nghỉ lễ, Tết, hiếu hỉ theo quy định pháp luật.- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định- Tham gia team building, du lịch hàng năm, các sự kiện nội bộ.- Được đào tạo nội bộ và hỗ trợ nâng cao năng lực chuyên môn.- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, cơ hội phát triển và thăng tiến.

  • - Thu nhập: 12 – 20 triệu VNĐ/tháng (tùy năng lực, thoả thuận khi phỏng vấn)
  • - Thưởng tháng 13 và thưởng các dịp đặc biệt (Lễ, Tết, thành tích công việc…).
  • - Nghỉ lễ, Tết, hiếu hỉ theo quy định pháp luật.
  • - Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định
  • - Tham gia team building, du lịch hàng năm, các sự kiện nội bộ.
  • - Được đào tạo nội bộ và hỗ trợ nâng cao năng lực chuyên môn.
  • - Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, cơ hội phát triển và thăng tiến.

Yêu cầu: - Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên ứng viên các ngành liên quan: Nhân sự,...- Có ít nhất 1 – 2 năm kinh nghiệm nhân sự tổng hợp (ưu tiên từng làm trong các ngành Thương mại điện tử, bán lẻ,...)- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và các nền tảng tuyển dụng trực tuyến.- Kỹ năng giao tiếp, phối hợp, quản lý thời gian tốt- Có tinh thần trách nhiệm, chủ động, tỉ mỉ và sẵn sàng học hỏi

  • - Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên ứng viên các ngành liên quan: Nhân sự,...
  • - Có ít nhất 1 – 2 năm kinh nghiệm nhân sự tổng hợp (ưu tiên từng làm trong các ngành Thương mại điện tử, bán lẻ,...)
  • - Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và các nền tảng tuyển dụng trực tuyến.
  • - Kỹ năng giao tiếp, phối hợp, quản lý thời gian tốt
  • - Có tinh thần trách nhiệm, chủ động, tỉ mỉ và sẵn sàng học hỏi

+ Xem thêm

CÔNG TY CỔ PHẦN KITA E-COMMERCE AND ENTERPRISE SERVICE Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự

Lương 25.000.000 VNĐ

25.000.000 VNĐ

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 31/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: -  Mức lương: 15-25 triệu -  Lương thử việc: Full lương, thử việc 2 tháng-  Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật-  Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp-  Cơ hội học hỏi và phát triển thăng tiến trong sự nghiệp-  Chế độ nghỉ phép, nghỉ ốm theo quy định của Luật lao động

-  Mức lương: 15-25 triệu 

-  Lương thử việc: Full lương, thử việc 2 tháng

-  Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật

  • -  Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp
  • -  Cơ hội học hỏi và phát triển thăng tiến trong sự nghiệp
  • -  Chế độ nghỉ phép, nghỉ ốm theo quy định của Luật lao động

Yêu cầu: - Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Hành chính hoặc các chuyên ngành liên quan trở lên .- Hơn 1 năm kinh nghiệm làm chuyên viên, - Trên 5 năm năm kinh nghiệm quản lý nhân sự và hành chính ở vị trí giám sát; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực MCN/livestreaming, thương mại điện tử/internet.- Quản lý bắt buộc thành thạo tiếng Trung, chuyên viên ưu tiên ứng viên thành thạo tiếng Trung.- Am hiểu luật lao động Việt Nam.- Kỹ năng giao tiếp và phối hợp tốt, kỹ năng thực hiện, ý thức phục vụ và tinh thần làm việc nhóm.- Thành thạo phần mềm Office.- Chủ động, có trách nhiệm và dễ thích nghi.

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Hành chính hoặc các chuyên ngành liên quan trở lên .

- Hơn 1 năm kinh nghiệm làm chuyên viên, 

- Trên 5 năm năm kinh nghiệm quản lý nhân sự và hành chính ở vị trí giám sát; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực MCN/livestreaming, thương mại điện tử/internet.

- Quản lý bắt buộc thành thạo tiếng Trung, chuyên viên ưu tiên ứng viên thành thạo tiếng Trung.

- Am hiểu luật lao động Việt Nam.

- Kỹ năng giao tiếp và phối hợp tốt, kỹ năng thực hiện, ý thức phục vụ và tinh thần làm việc nhóm.

- Thành thạo phần mềm Office.

- Chủ động, có trách nhiệm và dễ thích nghi.

+ Xem thêm

Công Ty TNHH HATO GROUP Chuyên Viên Nhân Sự ( Mạnh Tuyển Dụng)

Lương 200.000.000 VNĐ

200.000.000 VNĐ

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 04/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: - Thu nhập: 10 – 17 triệu VNĐ/tháng (tùy năng lực, thoả thuận khi phỏng vấn)- Thưởng tháng 13 và thưởng các dịp đặc biệt (Lễ, Tết, thành tích công việc…).- Nghỉ lễ, Tết, hiếu hỉ theo quy định pháp luật.- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định- Tham gia team building, du lịch hàng năm, các sự kiện nội bộ.- Được đào tạo nội bộ và hỗ trợ nâng cao năng lực chuyên môn.- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, cơ hội phát triển và thăng tiến.

  • - Thu nhập: 10 – 17 triệu VNĐ/tháng (tùy năng lực, thoả thuận khi phỏng vấn)
  • - Thưởng tháng 13 và thưởng các dịp đặc biệt (Lễ, Tết, thành tích công việc…).
  • - Nghỉ lễ, Tết, hiếu hỉ theo quy định pháp luật.
  • - Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định
  • - Tham gia team building, du lịch hàng năm, các sự kiện nội bộ.
  • - Được đào tạo nội bộ và hỗ trợ nâng cao năng lực chuyên môn.

- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, cơ hội phát triển và thăng tiến.

Yêu cầu: - Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên ứng viên các ngành liên quan: Nhân sự,...- Có ít nhất 1 – 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng hoặc nhân sự tổng hợp (ưu tiên từng làm trong các ngành Thương mại điện tử, bán lẻ,...)- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và các nền tảng tuyển dụng trực tuyến.- Kỹ năng giao tiếp, phối hợp, quản lý thời gian tốt- Có tinh thần trách nhiệm, chủ động, tỉ mỉ và sẵn sàng học hỏi

  • - Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên ứng viên các ngành liên quan: Nhân sự,...
  • - Có ít nhất 1 – 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng hoặc nhân sự tổng hợp (ưu tiên từng làm trong các ngành Thương mại điện tử, bán lẻ,...)
  • - Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và các nền tảng tuyển dụng trực tuyến.
  • - Kỹ năng giao tiếp, phối hợp, quản lý thời gian tốt
  • - Có tinh thần trách nhiệm, chủ động, tỉ mỉ và sẵn sàng học hỏi

+ Xem thêm

Công Ty TNHH TVT Holdings Chuyên Viên Nhân Sự

Lương 20.000.000 VNĐ

20.000.000 VNĐ

Hồ Chí Minh

Hồ Chí Minh

Hạn nộp: 03/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: - Thu nhập: 12 – 20 triệu VNĐ/tháng (tùy năng lực, thoả thuận khi phỏng vấn)- Thưởng tháng 13 và thưởng các dịp đặc biệt (Lễ, Tết, thành tích công việc…).- Nghỉ lễ, Tết, hiếu hỉ theo quy định pháp luật.- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định- Tham gia team building, du lịch hàng năm, các sự kiện nội bộ.- Được đào tạo nội bộ và hỗ trợ nâng cao năng lực chuyên môn.- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, cơ hội phát triển và thăng tiến.

  • - Thu nhập: 12 – 20 triệu VNĐ/tháng (tùy năng lực, thoả thuận khi phỏng vấn)
  • - Thưởng tháng 13 và thưởng các dịp đặc biệt (Lễ, Tết, thành tích công việc…).
  • - Nghỉ lễ, Tết, hiếu hỉ theo quy định pháp luật.
  • - Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định
  • - Tham gia team building, du lịch hàng năm, các sự kiện nội bộ.
  • - Được đào tạo nội bộ và hỗ trợ nâng cao năng lực chuyên môn.
  • - Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, cơ hội phát triển và thăng tiến.

Yêu cầu: - Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên ứng viên các ngành liên quan: Nhân sự,...- Có ít nhất 1 – 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng hoặc nhân sự tổng hợp (ưu tiên từng làm trong các ngành Thương mại điện tử, bán lẻ,...)- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và các nền tảng tuyển dụng trực tuyến.- Kỹ năng giao tiếp, phối hợp, quản lý thời gian tốt- Có tinh thần trách nhiệm, chủ động, tỉ mỉ và sẵn sàng học hỏi

  • - Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên ứng viên các ngành liên quan: Nhân sự,...
  • - Có ít nhất 1 – 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng hoặc nhân sự tổng hợp (ưu tiên từng làm trong các ngành Thương mại điện tử, bán lẻ,...)
  • - Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và các nền tảng tuyển dụng trực tuyến.
  • - Kỹ năng giao tiếp, phối hợp, quản lý thời gian tốt
  • - Có tinh thần trách nhiệm, chủ động, tỉ mỉ và sẵn sàng học hỏi

+ Xem thêm

Công ty Cổ Phần Đầu Tư - Phát Triển Golf Long An. Tuyển Chuyên viên C&B

Lương 20.000.000 VNĐ

20.000.000 VNĐ

Long An

Long An

Hạn nộp: 31/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: - Lương tháng 13 và 14 được áp dụng theo kết quả kinh doanh của công ty.- Các chính sách phúc lợi hấp dẫn: BHXH, BHYT, BHTN, và các chính sách thưởng vào các dịp Lễ, Tết, Sinh nhật, Hiếu, Hỷ.- Được đào tạo chuyên môn và phát triển kỹ năng trong suốt quá trình làm việc.- Hỗ trợ cơm trưa và chiều miễn phí tại công ty.- Cung cấp chỗ ở lưu trú cho nhân viên với đầy đủ tiện nghi miễn phí.

- Lương tháng 13 và 14 được áp dụng theo kết quả kinh doanh của công ty.

- Các chính sách phúc lợi hấp dẫn: BHXH, BHYT, BHTN, và các chính sách thưởng vào các dịp Lễ, Tết, Sinh nhật, Hiếu, Hỷ.

- Được đào tạo chuyên môn và phát triển kỹ năng trong suốt quá trình làm việc.

- Hỗ trợ cơm trưa và chiều miễn phí tại công ty.

- Cung cấp chỗ ở lưu trú cho nhân viên với đầy đủ tiện nghi miễn phí.

Yêu cầu: - Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên các chuyên ngành như quản trị nhân lực, luật, kinh tế.- Có kiến thức chuyên môn vững về nhân sự, chính sách lao động tiền lương và Luật Lao động.- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực C&B.- Thành thạo Excel và có tư duy phân tích dữ liệu tốt.- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các công ty dịch vụ tính lương và có kiến thức mạnh về Luật Lao động.- Kỹ năng giao tiếp và trình bày tốt, cùng với khả năng giải quyết vấn đề và làm việc hiệu quả trong môi trường độc lập hoặc nhóm.

- Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên các chuyên ngành như quản trị nhân lực, luật, kinh tế.

- Có kiến thức chuyên môn vững về nhân sự, chính sách lao động tiền lương và Luật Lao động.

- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực C&B.

- Thành thạo Excel và có tư duy phân tích dữ liệu tốt.

- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các công ty dịch vụ tính lương và có kiến thức mạnh về Luật Lao động.

- Kỹ năng giao tiếp và trình bày tốt, cùng với khả năng giải quyết vấn đề và làm việc hiệu quả trong môi trường độc lập hoặc nhóm.

+ Xem thêm

Công ty BĐS Địa Ốc Vàng Chuyên viên Tuyển dụng

Lương 2.000.000 VNĐ

2.000.000 VNĐ

Hà Nội

Hà Nội

Hạn nộp: 27/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: * Mức lương: Từ 2.000.000 VNĐ.* Thưởng KPI theo hiệu quả công việc.

  • * Mức lương: Từ 2.000.000 VNĐ.
  • * Thưởng KPI theo hiệu quả công việc.

Yêu cầu: * Chăm chỉ, có tinh thần học hỏi và trách nhiệm cao trong công việc.* Kỹ năng giao tiếp tốt, tự tin trình bày ý kiến.* Khả năng lắng nghe và làm việc nhóm hiệu quả.

  • * Chăm chỉ, có tinh thần học hỏi và trách nhiệm cao trong công việc.
  • * Kỹ năng giao tiếp tốt, tự tin trình bày ý kiến.
  • * Khả năng lắng nghe và làm việc nhóm hiệu quả.

+ Xem thêm

Công ty Cổ phần Keo dán Đức Anh Nhân viên HCNS

Lương 10.000.000 VNĐ

10.000.000 VNĐ

Hà Nội

Hà Nội

Hạn nộp: 23/12/2025

Chat&Gọi

Quyền lợi: * Ăn trưa tại công ty* Làm việc giờ hành chính, có tăng ca theo quy định* Thưởng lương tháng 13, thưởng lễ, Tết* Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định* Nghỉ phép, nghỉ lễ theo luật lao động* Nghỉ mát hàng năm

  • * Ăn trưa tại công ty
  • * Làm việc giờ hành chính, có tăng ca theo quy định
  • * Thưởng lương tháng 13, thưởng lễ, Tết
  • * Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
  • * Nghỉ phép, nghỉ lễ theo luật lao động
  • * Nghỉ mát hàng năm

Yêu cầu: Kiến thức (Knowledge)        Am hiểu Luật Lao động, Luật BHXH, BHYT, BHTN          Nắm rõ quy trình tuyển dụng, đào tạo, chấm công – tính lương – thưởng    Kiến thức cơ bản về lưu trữ hồ sơ nhân sự, quản lý hợp đồng           Hiểu cơ cấu tổ chức và vai trò các phòng ban trong doanh nghiệp    Kỹ năng (Skills)         Kỹ năng tổng hợp, cập nhật, lưu trữ hồ sơ nhân sự    Kỹ năng giao tiếp, phối hợp liên phòng ban   Sử dụng thành thạo Word, Excel (đặc biệt các hàm chấm công, thống kê)   Kỹ năng xử lý tình huống nhân sự và giải quyết công việc chủ động           Kỹ năng bảo mật thông tin nhân viên, thông tin nhạy cảm    Thái độ (Attitude)     Trung thực, cẩn thận, bảo mật thông tin         Tinh thần hỗ trợ – hợp tác với các bộ phận    Chủ động, trách nhiệm trong công việc          Tuân thủ quy trình, tôn trọng hệ thống và quản lý cấp trên   Cam kết làm việc lâu dài, sẵn sàng học hỏi và cập nhật luật mới

Kiến thức (Knowledge)        

  • Am hiểu Luật Lao động, Luật BHXH, BHYT, BHTN          
  • Nắm rõ quy trình tuyển dụng, đào tạo, chấm công – tính lương – thưởng    
  • Kiến thức cơ bản về lưu trữ hồ sơ nhân sự, quản lý hợp đồng           
  • Hiểu cơ cấu tổ chức và vai trò các phòng ban trong doanh nghiệp    

Kỹ năng (Skills)         

  • Kỹ năng tổng hợp, cập nhật, lưu trữ hồ sơ nhân sự    
  • Kỹ năng giao tiếp, phối hợp liên phòng ban   
  • Sử dụng thành thạo Word, Excel (đặc biệt các hàm chấm công, thống kê)   
  • Kỹ năng xử lý tình huống nhân sự và giải quyết công việc chủ động           
  • Kỹ năng bảo mật thông tin nhân viên, thông tin nhạy cảm    

Thái độ (Attitude)     

  • Trung thực, cẩn thận, bảo mật thông tin         
  • Tinh thần hỗ trợ – hợp tác với các bộ phận    
  • Chủ động, trách nhiệm trong công việc          
  • Tuân thủ quy trình, tôn trọng hệ thống và quản lý cấp trên   
  • Cam kết làm việc lâu dài, sẵn sàng học hỏi và cập nhật luật mới

+ Xem thêm

Chuyên viên nhân sự là một trong những vị trí quan trọng của công ty, Vị trí chuyên viên nhân sự là người chịu trách nhiệm các vấn đề liên quan đến tuyển dụng và đào tạo nhân lực của công ty. Đây là vị trí có nhiều cơ hội việc làm nên thu hút được nhiều ứng viên tham gia tìm kiếm. Nội dung bài viết sau đây sẽ giúp bạn hiểu hơn về việc làm chuyên viên nhân sự, hãy cùng tìm hiểu nhé.

1. Mô tả việc làm chuyên viên nhân sự

 Mô tả việc làm chuyên viên nhân sự
 Mô tả việc làm chuyên viên nhân sự

Chuyên viên nhân sự thực hiện khá nhiều công việc nhưng công việc quan trọng nhất mà chuyên viên nhân sự đảm nhận đó chính là việc đảm bảo nhân lực cho công ty. Chính vì vậy mà công việc của chuyên viên nhân sự sẽ xoay quanh vấn đề này. Nội dung dưới đây sẽ giúp bạn hiểu hơn về việc làm chuyên viên nhân sự, hãy cùng tìm hiểu nhé.

1.1. Lên kế hoạch và xây dựng kế hoạch tuyển dụng

- Người chuyên viên nhân sự cần phải nắm bắt được tình hình nhân sự của công ty, tổng hợp và soạn thảo lại các hồ sơ giấy tờ liên quan đến nhân sự để đưa ra những kế hoạch tuyển dụng phù hợp. Đảm bảo nguồn nhân lực cho công ty.

- Thực hiện việc tuyển dụng theo kế hoạch của công ty, đăng tin tuyển dụng trên các phương tiện thông tin đại chúng.

- Tiền hành sàng lọc hồ sơ, lựa chọn những hồ sơ phù hợp để phỏng vấn.

- Tiến hành xử lý và giải quyết các hợp đồng thăng chức, chấm dứt hợp đồng hay chuyển công tác.

- Tiến hành các thủ tục giấy tờ cần thiết cho nhân sự.

1.2. Phát triển nguồn nhân lực

Chuyên viên nhân sự ngoài công việc chính là tuyển dụng nhân sự cho công ty thì vị trí này còn có nhiệm vụ là phát triển nguồn nhân lực.

Người chuyên viên nhân sự sẽ thực hiện công việc đào tạo nhân sự cho công ty, tiến hành đào tạo nhân viên mới, đào tạo các chương trình, kế hoạch mới của công ty.

Đánh giá các buổi đào tạo và kết quả học viên đào tạo để làm căn cứ cho việc tăng lương, tăng thưởng.

1.3. Soạn thảo chính sách khen thưởng

Chuyên viên nhân sự là người chịu trách nhiệm giải thích và phổ biến các vấn đề khen thưởng của công ty.

Giải thích các chính sách và thủ tục, thiêu chuẩn về nhân sự cho nhân viên công ty.

Thông báo những vấn đề về phúc lợi, lịch làm việc cũng như điều kiện và các cơ hội thăng tiến trong công việc cho nhân viên được nắm rõ.

1.4. Quan hệ nhân viên

Quan hệ nhân viên
Quan hệ nhân viên

Người chuyên viên nhân sự ngoài công việc tuyển dụng thì những người này còn có nhiệm vụ và công việc trong việc hòa giải các vấn đề xảy ra trong quá trình làm việc của nhân viên.

Thực hiện các công việc gắn kết mọi người lại với nhau để tạo ra một môi trường làm việc năng động và sáng tạo. Nâng cao tinh thần làm việc nhóm.

Và thực hiện một vài công việc khác theo yêu cầu của cấp trên, vị trí chuyên viên nhân sự là một vị trí cao trong công ty, vị trí này đòi hỏi nhiều về trình độ và kỹ năng nên khi đăng tuyển vị trí này nhà tuyển dụng thường đưa ra một số yêu cầu sau đây.

2. Yêu cầu vị trí chuyên viên nhân sự

Yêu cầu vị trí chuyên viên nhân sự
Yêu cầu vị trí chuyên viên nhân sự

Khi đảm nhận vị trí chuyên viên nhân sự yêu cầu người lao động cần phải có bằng cử nhân chuyên ngành quản trị nhân sự hoặc những bằng cấp liên quan.

- Là người có kinh nghiệm và đã từng đảm nhận vị trí này.

- Có khả năng quan sát, quản lý tốt và đặc biệt là có kinh nghiệm trong vấn đề tuyển dụng.

- Là người có khả năng giao tiếp, năng động, hoạt bát và có trách nhiệm cao trong công việc, ham học hỏi.

- Nắm rõ các luật về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm ý tế và một số luật bảo vệ quyền lợi cho người lao động.

Đây là một vài yêu cầu cơ bản mà chuyên viên nhân sự cần phải có trước khi ứng tuyển để đáp ứng yêu cầu mà nhà tuyển dụng đưa ra. Tuy có nhiều yêu cầu nhưng bù lại chuyên viên nhân sự nhận được rất nhiều chế độ đãi ngộ tốt và mức lương hấp dẫn. Bạn có thể tham khảo một số thông tin về mức lương và chế độ đãi ngộ sau đây.

3. Mức lương và chế độ đãi ngộ khi ứng tuyển vị trí này

Mức lương và chế độ đãi ngộ khi ứng tuyển vị trí này
Mức lương và chế độ đãi ngộ khi ứng tuyển vị trí này

Về mức lương chuyên viên nhân sự nhân được khoảng 8 triệu đến 15 triệu đồng đây là mức lương cứng mà vị trí chuyên viên nhân sự nhận được. Ngoài mức lương chính thì chuyên viên nhân sự còn nhất được rất nhiều các chế độ đãi ngộ hấp dẫn khác như.

Thưởng theo KPI nếu chuyên viên tuyển dụng đạt được số lượng doanh nghiệp đề ra.

Được hưởng phụ cấp và nhiều chế độ đãi ngộ khác như được phụ cấp cơm trưa, xăng xe. Được đóng đầy đủ bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội theo đúng quy định của pháp luật và còn rất nhiều chế độ đãi ngộ khác nữa.

Bên cạnh đó chuyên viên nhân sự còn được làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo và có nhiều cơ hội để phát triển, nắm giữ những vị trí cao hơn trong công ty. Nhìn chung chế độ đãi ngộ và lương thưởng của chuyên viên nhân sự rất hấp dẫn nên thu hút được rất nhiều bạn trẻ tham gia tìm kiếm. Nếu bạn yêu thích công việc này, có đủ những yêu cầu nhà tuyển dụng đưa ra thì có thể tìm kiếm việc làm chuyên viên theo cách sau.

4. Địa chỉ tìm kiếm việc làm chuyên viên nhân sự

Địa chỉ tìm kiếm việc làm chuyên viên nhân sự
Địa chỉ tìm kiếm việc làm chuyên viên nhân sự

Để tìm việc làm chuyên viên nhân sự với cách vô cùng đơn giản và tiện lợi, ứng viên có thể tìm kiếm trên trang timviec365.vn bằng thao tác điền những thông tin như tên việc làm và địa chỉ làm việc. Sau đó hệ thống sẽ gửi về cho ứng viên rất nhiều những tin tuyển dụng của các công ty, doanh nghiệp đang có nhu cầu tuyển dụng. Từ những thông tin tuyển dụng đó ứng viên lựa chọn cho mình một tin tuyển dụng phù hợp và nộp hồ sơ ứng tuyển.

Trên trang còn có các mẫu CV xin việc của các vị trí ứng viên có thể lựa chọn để tải về cho mình một CV xin việc phù hợp. Chúc các bạn may mắn sớm tìm kiếm được những việc làm tiềm năng.

- Rút gọn

AI365: CÓ VIỆC SIÊU TỐC

CẬP NHẬT CV NHANH - BẬT ĐÈN XANH CHO NHÀ TUYỂN DỤNG

Tải CV từ máy tính của bạn

Chức danh

Công ty