Tìm việc làm nhanh & Tuyển dụng hiệu quả

Tìm kiếm nâng cao

Chi Tiết Nhà Tuyển Dụng

địa chỉ
Địa chỉ: 199-205 Nguyễn Thái Học, quận 1, TP HCM

quy mô công ty
Quy mô: Từ 10 - 24 nhân viên

Mô tả công ty

* Lịch sử hình thành và phát triển của Saigon Co.op Khởi nghiệp từ năm 1989, sau đại hội Đảng lần thứ VI, nền kinh tế đất nước chuyển từ cơ chế bao cấp sang nền kinh tế thị trường theo định hướng XHCN, mô hình kinh tế HTX kiểu cũ thật sự khó khăn và lâm vào tình thế khủng hoảng phải giải thể hàng loạt. Trong bối cảnh như thế, ngày 12/5/1989 - UBND Thành phố Hồ Chí Minh có chủ trương chuyển đổi Ban Quản lý HTX Mua Bán Thành phố trở thành Liên hiệp HTX Mua bán Thành phố Hồ Chí Minh - Saigon Co.op với 2 chức năng trực tiếp kinh doanh và tổ chức vận động phong trào HTX. Saigon Co.op là tổ chức kinh tế HTX theo nguyên tắc xác lập sở hữu tập thể, hoạt động sản xuất kinh doanh tự chủ và tự chịu trách nhiệm. * Nắm bắt cơ hội phát triển Từ năm 1992 đến 1997, cùng với sự phát triển của nền kinh tế đất nước, các nguồn vốn đầu tư nước ngoài vào Việt Nam làm cho các Doanh nghiệp phải năng động và sáng tạo để nắm bắt các cơ hội kinh doanh, học hỏi kinh nghiệm quản lý từ các đối tác nước ngoài. Saigon Co.op đã khởi đầu bằng việc liên doanh liên kết với các công ty nước ngoài để gia tăng thêm nguồn lực cho hướng phát triển của mình. Là một trong số ít đơn vị có giấy phép XNK trực tiếp của Thành phố, hoạt động XNK phát triển mạnh mẽ mang lại hiệu quả cao, góp phần xác lập uy tín, vị thế của Saigon Co.op trên thị trường trong và ngoài nước. Sự kiện nổi bật nhất là sự ra đời siêu thị đầu tiên của hệ thống siêu thị Co.opmart là Co.opmart Cống Quỳnh vào ngày 09/02/1996, với sự giúp đỡ của các phong trào HTX quốc tế đến từ Nhật, Singapore và Thụy Điển. Từ đấy loại hình kinh doanh bán lẻ mới, văn minh phù hợp với xu hướng phát triển của Thành phố Hồ Chí Minh đánh dấu chặng đường mới của Saigon Co.op. * Khẳng định và phát triển Giai đoạn 1998 đến 2003 ghi dấu ấn một chặng đường phát triển mới của Saigon Co.op. Luật HTX ra đời tháng 01/1997 mà Saigon Co.op là mẫu HTX điển hình minh chứng sống động về sự cần thiết, tính hiệu quả của loại hình kinh tế HTX, góp phần tạo ra thuận lợi mới cho phong trào HTX trên cả nước phát triển. Nhận thức được tầm quan trọng của hoạt động bán lẻ theo đúng chức năng, lãnh đạo Saigon Co.op dành thời gian nghiên cứu học tập kinh nghiệm của hệ thống siêu thị KF (Thụy Điển), NTUC Fair Price (Singapore), Co.op (Nhật Bản) để tạo ra một hệ thống siêu thị mang nét đặc trưng của phương thức HTX tại TpHCM và Việt Nam. Năm 1998, Saigon Co.op đã tái cấu trúc về tổ chức và nhân sự, tập trung mọi nguồn lực của mình để đầu tư mạnh cho công tác bán lẻ. Các siêu thị Co.opmart lần lượt ra đời đánh dấu một giai đoạn phát triển quan trọng: hình thành chuỗi siêu thị mang thương hiệu Co.opmart. Năm 2002: Thành lập Co.opmart Cần Thơ - Siêu thị tỉnh đầu tiên ra đời. Năm 2007: Thành lập Công ty Cổ phần Đầu tư Phát triển Saigon Co.op - SCID. Thành lập Công ty Cổ phần Thành Công - SC IMEX. Tham gia thành lập Công ty Cổ phần Đầu tư Phát triển hệ thống phân phối Việt Nam - VDA. Năm 2008: Ra mắt chuỗi cửa hàng thực phẩm an toàn tiện lợi Co.opFood. Năm 2010: Phát triển mô hình bán lẻ trực tuyến qua truyền hình HTV Co.op. Hệ thống siêu thị Co.opmart phát triển trên mọi miền đất nước, Co.opmart đạt 50 siêu thị trên toàn quốc. Co.opmart Sài Gòn tại thủ đô Hà Nội - siêu thị phía Bắc đầu tiên ra đời. Năm 2012: Co.opmart thay đổi Bộ nhận diện Thương hiệu mới. Năm 2013: Khai trương Đại siêu thị Co.opXtraplus tại Thủ Đức, TPHCM. Năm 2014: Khai trương TTTM SenseCity. Năm 2015: Khai trương Đại siêu thị Co.opXtra Tân Phong tọa lạc tại Tầng 2 & 3 - Trung tâm thương mại SC VivoCity (Số 1058 Đại Lộ Nguyễn Văn Linh, phường Tân Phong, Q.7, Tp.HCM). Tính đến 12/2015, hệ thống Co.opmart có 79 siêu thị bao gồm 31 Co.opmart ở TPHCM và 48 Co.opmart tại các tỉnh: Miền Bắc: Hà Nội, Hải Phòng, Vĩnh Phúc, Thanh Hóa, Bắc Giang Miền Trung: Hà Tĩnh, Khánh Hòa, Đà Nẵng, Quảng Trị, Huế, Bình Thuận, Quảng Ngãi, Bình Định, Quảng Nam, Ninh Thuận, Phú Yên Tây Nguyên: Lâm Đồng, Đắklắk, Gia Lai, Đắk Nông Tây Nam Bộ: Bạc Liêu, Bến Tre, Cà Mau, Cần Thơ, Đồng Tháp, Kiên Giang, An Giang, Tiền Giang, Hậu Giang, Sóc Trăng, Long An, Trà Vinh, Vĩnh Long Đông Nam Bộ: Bà Rịa - Vũng Tàu, Đồng Nai, Bình Dương, Bình Phước, Tây Ninh Co.opmart đã trở thành thương hiệu quen thuộc của người dân thành phố và người tiêu dùng cả nước. Là nơi mua sắm đáng tin cậy của người tiêu dùng. Khái niệm chuỗi Co.opmart được bắt đầu xây dựng với chiến lược: Xây dựng Co.opmart trở thành chuỗi siêu thị dẫn đầu Việt Nam. Sự thành công của chuỗi siêu thị Co.opmart đã đưa Saigon Co.op đón nhận phần thưởng cao quý Anh hùng lao động thời kỳ đổi mới do Chủ tịch nước CHXHCNVN trao tặng từ tháng 8/2000.

Liên Hiệp Htx Thương Mại Tphcm ( Sài Gòn Co-Op ) Tuyển Dụng

Cửa Hàng Trưởng Cửa Hàng Co.op Food, Co.opSmile

Thực tập sinh
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềViệc làm bán hàng
địa điểmCần Thơ, Hà Nội, Hồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

Địa điểm làm việc: TP.HCM, Hà Nội, Biên Hòa, Bình Dương, Cần Thơ
Hồ sơ bao gồm 02 mục:
1. Lý lịch ứng viên theo mẫu (http://www.co-opmart.com.vn/Portals/0/Lylichungvien_SGC.pdf)
2. Lý lịch ứng viên sẵn có.
Mô tả công việc:
- Quản lý cụm cửa hàng theo phân công của Liên hiệp (mỗi cửa hàng gồm 3 đến 8 nhân viên) hoặc 1 cửa hàng
- Tiếp nhận, xây dựng và triển khai thực hiện chỉ tiêu kế hoạch của Cửa hàng
- Chịu trách nhiệm toàn diện về mọi hoạt động của Cửa hàng.
- Đặt hàng, duyệt đơn hàng, điều chỉnh giá theo quy định
- Đề xuất và quản lý chi phí theo định mức
- Tổ chức kiểm kê hàng hóa theo quy định.
- Phân tích tình hình kinh doanh định kỳ tháng, quý, năm và báo cáo theo quy định.
- Phân tích tình hình kinh doanh định kỳ tháng, quý, năm và báo cáo theo quy định.
- Chịu trách nhiệm xây dựng, thực hiện quản lý và điều hành cửa hàng theo quy định.
- Thường xuyên theo dõi tình hình hàng hóa, nắm bắt nhu cầu khách hàng tại địa phương, lắng nghe ý kiến khách hàng để có những cải tiến nâng cao chất lượng phục vụ, thu hút khách hàng.

Xem chi tiết

Nhân Viên Phòng Thí Nghiệm

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềSản xuất - Vận hành sản xuất, Hóa học - Sinh học, Thực phẩm - Đồ uống
địa điểmBình Dương
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

Job Description
- Thực hiện hiệu quả công tác kiểm nghiệm hàng hóa tại Phòng thí nghiệm
- Thực hiện rà soát, điều chỉnh các qui định, quy trình liên quan công tác kiểm nghiệm tại Phòng thí nghiệm

Xem chi tiết

Chuyên Viên Quy Trình – ISO

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềSản xuất - Vận hành sản xuất
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

- Tìm hiểu và phối hợp với P.QLCL về việc áp dụng hệ thống quản lý chất lượng hiện tại của Sài Gòn Co.op đối với các CM PKC;
- Xây dựng kế hoạch và đề xuất các quy trình vận hành phù hợp với concept CM PKC giúp quá trình hoạt động được khoa học và hiệu quả hơn;
- Cập nhật, hiệu chỉnh các qui trình và hướng dẫn công việc của hệ thống quản lý chất lượng phù hợp với concept CM PKC;
- Phối hợp với các bộ phận liên quan của Ban xây dựng, kiểm soát quy trình, quy định nhằm đảm bảo tốt công tác vận hành của Ban và các CM PKC;
- Báo cáo định kỳ công tác chuyên môn với Lãnh đạo Ban phụ trách.

Xem chi tiết

Quản Lý Ngành Hàng Thực Phẩm Tươi Sống (Co.opmart Bình Tân 2)

Thực tập sinh
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềThực phẩm - Đồ uống
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

- Phụ trách Tổ, chịu trách nhiệm trước Ban Giám đốc về các chỉ tiêu kinh doanh và các hoạt động của ngành hàng. Điều hành phân ca và vị trí làm việc, quản lý giờ làm việc và chất lượng công việc của nhân viên
- Đặt hàng và duyệt đơn hàng theo phân cấp và theo phân quyền.
- Hướng dẫn và tạo điều kiện cho nhân viên trong ngành hàng thực hiện công việc phát huy năng suất lao động tốt nhất của nhân viên.
- Thường xuyên theo dõi tình hình hàng hóa, đối thủ cạnh tranh, nắm bắt nhu cầu khách hàng báo cáo kịp thời cho Ban giám đốc để có giải pháp kinh doanh phù hợp.

Xem chi tiết

Nhân Viên Hàng Hóa & Logistics ( Làm Việc Tại Bình Dương và Cần Thơ)

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềVận tải - Lái xe, Vật tư - Thiết bị
địa điểmBình Dương, Cần Thơ
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

- Hỗ trợ phối hợp với Trung tâm phân phối khu vực trong việc đảm bảo cung ứng hàng hóa cho các Co.opmart trong khu vực khi cần thiết
- Thường xuyên kiểm tra và có kế hoạch hỗ trợ điều phối hàng hóa giữa các Co.opmart trong khu vực.
- Đề xuất với Giám đốc khu vực những vấn đề liên quan đến hàng hóa

Xem chi tiết

Giáo Viên Cơ Hữu Đào Tạo Kỹ Năng (Khối Co.opmart, Co.opfood và Co.opSmile)

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềGiáo dục - Đào tạo, Thực phẩm - Đồ uống
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

- Tham gia xây dựng kế hoạch ngân sách bộ môn phụ trách.
- Tham gia xây dung quy chế, quy định liên quan đến giáo viên.
- Tham gia góp ý vào các chương trình đào tạo
- Đề xuất xây dựng kế hoạch và thực hiện kế hoạch đánh giá kết quả thực hành của học viên tại địa điểm đào tạo thực hành tập trung.
- Tham gia cải tiến, hoàn thiện chương trình đào tạo: thiết kế, điều chỉnh bổ sung chương trình đào tạo chuẩn theo chức danh.
- Thực hiện việc xây dựng, cập nhật nội dung bài giảng và cải tiến phương pháp giảng dạy nhằm nâng cao chất lượng đào tạo
- Đề xuất nội dung cẩm nang đào tạo chức danh.
- Thực hiện công tác giảng dạy, ra đề, chấm thi theo đúng quy định của bộ môn phụ trách theo phân công.
- Phối hợp với các giáo viên trong bộ môn đảm bảo thực hiện lịch huấn luyện/ thi theo phân công.
- Trực tiếp giám sát đào tạo thực hành tại các địa điểm đào tạo thực hành tập trung
- Kiểm tra, hướng dẫn thực hành học viên theo chức danh.
- Xây dựng và tổ chức quản lý đào tạo thư viện trực tuyến theo phân quyền
- Theo dõi điểm môn học theo chức danh được phân công và phiếu đánh giá quá trình của học viên.
- Thực hiện các báo cáo định kỳ về sự biến động trong danh sách học viên đang quản lý.
- Tham gia gác thi, soạn đề thi, làm giáo khảo theo phân cấp.
- Chấm bài và gửi kết quả về bộ phận quản trị đúng thời gian quy định.
- Đánh giá học viên chức danh phụ trách theo phân công và gửi tổng hợp định kỳ.
- Góp ý vào việc xây dựng và cải tiến các quy trình tổ chức đào tạo và quản trị của trung tâm.

Xem chi tiết

Trưởng Bộ Phận Quản Lý Môi Trường Kinh Doanh – Kỹ Sư Môi Trường

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềMôi trường - Xử lý chất thải, Hóa học - Sinh học
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

- Ít nhất 05 năm làm việc liên quan lĩnh vực môi trường
- Ít nhất 03 năm làm viêc ở vị trí tương đương
- Có kinh nghiệm tham gia thiết kế các hệ thống xử lý môi trường
- Có kinh nghiệm vận hành, xử lý hệ thống nước thải trong tình huống khẩn cấp
- Có kinh nghiệm thực hiện các hồ sơ bảo vệ môi trường (DTM.DMC cam kết bảo vệ môi trường, đè án bảo vệ môi trường, đề án bảo vệ môi trường …) cho các dự án

Xem chi tiết

Kỹ Thuật Viên Điều Phối Cho Thuê Mặt Bằng

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềKiến trúc - Tk nội thất, Xây dựng
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

- Phối hợp với đơn vị liên quan xem xét, góp ý bản vẽ thiết kế (kiến trúc, kỹ thuật) của gian hàng thuê
- Giải quyết các vấn đề về mặt kỹ thuật cho khách thuê mặt bằng (sửa chữa, thi công, nước thải, môi trường...)
- Kiểm tra tại siêu thị theo phân công

Xem chi tiết

Chuyên Viên Đầu Tư - Mua Bán Sát Nhập

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềNgân hàng - Chứng khoán - Đầu tư
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

- Xây dựng được mô hình bài toán đầu tư - FS chuẩn đối với tất cả các dự án đầu tư (bao gồm các dự án sản xuất, liên doanh, liên kết ngoài ngành)
- Phối hợp các phòng ban xây dưng quy trình Đầu tư chuẩn
- Thường xuyên cập nhật các quy định liên quan đến Thuế, luật doanh nghiệp và các thông tin tài chính, kế toán, đất
- Phân tích và thẩm định hiệu quả tài chính đối với tất cả các đề xuất đầu tư, trong đó có việc thẩm định giá đất/ giá thuê mặt bằng từ các đối tác bên ngoài.
- Nghiên cứu và am hiểu chặt chẽ đối với việc vận hành và hoạt động từng loại dự án đầu tư
- Thường xuyên cập nhật thông tin liên quan đến thị trường và môi trường đầu tư.

Xem chi tiết

[Co.op Food Hà Nội] Cửa Hàng Trưởng

Nhân viên
10 - 15 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềViệc làm bán hàng, Thực phẩm - Đồ uống
địa điểmHà Nội
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

- Phụ trách hoạt động kinh doanh cửa hàng (xây dựng, thực thiện, duy trì các nguồn lực cần thiết đáp ứng hoạt động kinh doanh).
- Quản lý cửa hàng, quản lý nhân viên hoàn thành mục tiêu chất lượng được giao.
- Thường xuyên theo dõi tình hình hàng hóa, nắm bắt nhu cầu địa phương, lắng nghe ý kiến khách hàng để cải thiện chất lượng phục vụ khách hàng.
- Tạo động lực, khuyến khích, giữ chân nhân viên.

Xem chi tiết

Giám Đốc Siêu Thị

Phó phòng
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềQuản lý điều hành
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

- Lập kế hoạch thực hiện các chỉ tiêu ( doanh số, tỷ lệ lãi, chi phí, lao động,..) và triển khai giao kế hoạch hàng tháng cho tổ, bộ phận của siêu thị
- Xây dựng kế hoạch doanh thu, chi phí hoạt động, lao động, tiền lương hàng năm theo hướng dẫn của Saigon Co.op.
- Xây dựng kế hoạch đầu tư, nâng cấp cơ sở hạ tầng, mua sắm trang thiết bị, kế hoạch sửa chữa, bảo trì, đổi mới máy móc, thiết bị, cong nghệ.
- Xây dựng và thực hiện kế hoạch quy hoạch, đào tạo, luân chuyển, đánh giá các bộ nhân viên của đơn vị theo phân cấp.
- Tổ chức thực hiện tốt các dịch vụ chăm sóc khách hàng. Giải quyết các vụ việc liên quan tới tố cáo, khiếu nại của khách hàng khi được chuyển tới. Trực tiếp chỉ đạo tổ Marketing theo dõi và quản trị tốt mối quan hệ khách hàng(theo dõi số liệu, phân tích tình hình và có kế hoạch thực hiện việc phát triển, chăm sóc khách hàng)
- Trực tiếp phụ trách công tác tổ chức nhân sự, đào tạo của đơn vị.

Xem chi tiết

Nhân Viên Concept – Phòng Quản Lý Concept

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềQuan hệ đối ngoại, Thiết kế - Mỹ thuật, Marketing - PR
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

- Tham gia kiểm tra việc tuân thủ sổ tay Concept của các đơn vị
- Phối hợp các bộ phận liên quan đề xuất cập nhật, cải tiến bộ Concept
- Phối hợp với nhân viên ngành hàng khảo sát trang thiết bi65 mới, đề xuất số lượng trang thiết bị mới theo nhu cầu sử dụng
- Soạn thảo và phát hành các hợp đồng nguyên tắc cho siêu thị

Xem chi tiết

Nhân Viên Nghiên Cứu Thị Trường – Điều Tra Khảo Sát

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềMarketing - PR
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

- Tổ chức công tác nghiên cứu thị trường, dự báo tiềm năng doanh thu từ thị trường, thói quen tiêu dùng
- Am hiểu thị trường bán lẻ, kỹ năng phân tích, báo cáo, kỹ năng làm việc nhóm, có thể đi công tác xa.
- Có kiến thức và kinh nghiệm chuyên sâu lĩnh vực khảo sát, nghiên cứu.
- Làm việc tại các địa phương, đối tác nghiên cứu thị trường khác nhằm thu thập thông tin thứ cấp.
- Thu thập, xử lý và phân tích thông tin, thị trường, tham mưu chiến lược kinh doanh và quy mô đầu tư.

Xem chi tiết

Nhân Viên Quản Trị Ngành Hàng- Phòng Quản Lý Concept

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềQuan hệ đối ngoại, Thiết kế - Mỹ thuật
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

- Phân tích số liệu, khảo sát thị trường nhóm hàng phụ trách
- Định vị trưng bày theo thứ tự liên kết các nhóm ngành hàng
- Phân tích và đề xuất các thay đổi trưng bày, bổ sung trang thiết bị
- Đề xuất thay đổi thiết kế sơ đồ trưng bày cho tổ trưởng dựa trên các báo cáo phân tích số liệu và vẽ sơ đồ trưng bày chi tiết cho nhóm hàng phụ trách theo kế hoạch
- Tham gia công tác kiểm tra việc trưng bày hàng hóa trong chuỗi siêu thị
- Khảo sát và đề xuất trang thiết bị mới

Xem chi tiết

Nhân Viên Quy Hoạch Mặt Bằng

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềKiến trúc - Tk nội thất, Xây dựng, Thiết kế - Mỹ thuật
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

- Lập bản vẽ quy hoạch mặt bằng, ghi nhận các vấn đề phát sinh cần cải tiến
- Hướng dẫn thiết kế theo concept khu cho thuê, kiểm tra, giám sát việc thực hiện
- Giám sát trực tiếp việc thi công, đề xuất điều chỉnh phương án thi công

Xem chi tiết

Chuyên Viên Định Mức Lao Động

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềHành chính - Văn phòng, Nhân sự, Luật - Pháp lý
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

- Tham mưu và đánh giá kế hoạch lao động tiền lương toàn hệ thống tất cả các concept chuỗi cửa hàng, siêu thị
- Đánh giá và xét thưởng cuối năm toàn hệ thống
- Phân tích công việc các vị trí chức danh để định biên/ định mức nhân sự theo BSC bộ phận hàng năm được giao
- Hiến kế các giải pháp giúp nâng cao năng suất lao động và sử dụng hiệu quả lao động.

Xem chi tiết

Nhân Viên BDA Công Nghệ Thông Tin

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềMarketing - PR, IT phần mềm
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

– Làm việc với các phòng ban và đối tác về mặt nội dung hàng hóa như mô tả sản phẩm, giá cả, khuyến mãi theo từng nhóm ngành hàng.
– Lập kế hoạch và phối hợp thực hiện các chương trình khuyến mãi, thúc đẩy quảng bá việc áp dụng ứng dụng Scan & Go nhằm thu hút khách hàng tham gia sử dụng dịch vụ
– Phối hợp với các đơn vị liên quan trong việc kiểm soát các KPIs soạn hàng và giao hàng đối với các đơn hàng qua điện thoại và qua Sacan &Go, Online….

Xem chi tiết

Nhân Viên Vận Hành Cho Thuê Mặt Bằng- TTTM

Nhân viên
7 - 10 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềKD bất động sản
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

- Đề xuất ý kiến cho các hoạt động trong việc xây dựng kế hoạch năm
- Đề xuất các giải pháp liên quan nhằm tối đa hóa doanh thu
- Thẩm định các điều kiện của khách hàng theo phân công (về hàng hóa…)
- Phối với các siêu thị giải quyết các thắc mắc, khiếu nại, đề xuất của khách thuê mặt bằng. Đồng thời, giải quyết các yêu cầu của siêu thị với khách hàng
- Là đầu mối soạn thảo các quy trình quản lý khu cho thuê tại các Co.opmart.
- Tổ chức sự kiện đào tạo, soạn thảo giáo trình, v.v..
- Đi kiểm tra tại siêu thị theo phân công
- Theo dõi, nhắc nhở việc thực thi hành động khắc phục của siêu thị sau kiểm tra
- Báo cáo tổng hợp kết quả kiểm tra và đề xuất phương thức kiểm tra/ quản lý cải tiến (nếu có)

Xem chi tiết

Nhân Viên Marketing (Co.opmart Bình Tân 2)

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềQuan hệ đối ngoại, Thiết kế - Mỹ thuật, Marketing - PR
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

- Thực hiện các chương trình khuyến mãi, khách hàng thân thiết, chăm sóc khách hàng.
- Tư vấn giải đáp thông tin, giải quyết khiếu nại phản hồi.
- Thực hiện Concept Marketing Co.opmart, Food Court, Co.op Bakery,.
- Thực hiện và kiểm tra công tác phát tờ rơi, cẩm nang mua sắm,..
- Đặt và quản lý các tích liệu, in ấn bảng khuyến mãi và các vật dụng phục vụ cho công tác hỗ trợ bán hàng.

Xem chi tiết

[ Co.op Foods- Co.op Mart HCM ]Tổ Trưởng

Thực tập sinh
5 - 7 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềViệc làm bán hàng
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu

- Phụ trách trực tiếp các ngành hàng, chịu trách nhiệm trước cửa hàng trưởng về các chỉ tiêu kế hoạch được giao
- Triển khai và theo dõi sát tình hình thực hiện chỉ tiêu kế hoạch của ngành hàng
- Hiểu biết và nắm vững công việc của các thành viên khác trong cửa hàng và có khả năng thay thế khi cần thiết.
- Quản lý ngành hàng phụ trách, phân công, bố trí ca làm việc của nhân viên.

Xem chi tiết

365 mẫu Top CV Xin Việc Online(xem tất cả mẫu CV)

Đăng nhập Ứng Viên để CHAT với nhà tuyển dụng

Tải ứng dụng Timviec365.vn

Đã có trên IOS và Android

ứng dụng Tìm việc 365
ứng dụng ios Tìm việc 365

Quên mật khẩu?

Bạn chưa có tài khoản? Đăng ký ngay!

Liên hệ qua zalo Liên hệ qua skype