Chi Tiết Nhà Tuyển Dụng



Mô tả công ty
Công ty Cổ phần Xây dựng FLC Faros đã có nhiều năm hoạt động trong lĩnh vực: Tổng thầu Xây dựng, Thiết kế và Thi công Công trình xây dựng Nhà cao tầng , các Khu Resort vui chơi giải trí đẳng cấp 5 sao . Faros luôn coi nguồn nhân lực là yếu tố cốt lõi và là tài sản quý giá của doanh nghiệp. Chính sách Nhân sự được xây dựng với mục tiêu: Sự phát triển của Faros luôn đồng hành với sự thỏa mãn về lợi ích của nhân viên. Tại Faros, bạn sẽ có nhiều cơ hội khó có thể tìm kiếm ở các doanh nghiệp, tổ chức khác: · Xây dựng, hoàn thiện “thương hiệu cá nhân” Đến với Faros, bạn sẽ có cơ hội phát huy tối đa khả năng chuyên môn, sự sáng tạo và trí tuệ bản thân. Công ty đang và sẽ thực hiện những dự án quy mô lớn, đây là cơ hội để bạn trải nghiệm, phát huy sự sáng tạo, có cơ hội làm việc với các cấp quản lý, chuyên gia giỏi, giàu kinh nghiệm và cập nhật kiến thức, thông tin khổng lồ mỗi ngày… · Thụ hưởng chính sách phúc lợi, đãi ngộ Chính sách lương, thưởng của Faros được xây dựng mang tính cạnh tranh cao nhằm mục đích thu hút và khuyến khích người lao động gia nhập và cống hiến lâu dài cho sự phát triển của Faros. Faros xây dựng chính sách lương, thưởng phù hợp với từng vị trí công việc, kỹ năng và trình độ chuyên môn của CBNV nhằm ghi nhận đúng mức năng lực, kết quả công việc của từng cá nhân, đồng thời tạo động lực khuyến khích CBNV phát huy năng lực, trách nhiệm để nâng cao năng suất, chất lượng và hiệu quả công việc. Những thành tích xuất sắc, sáng kiến tích cực, những đóng góp hiệu quả cho dự án/công việc đều được Faros ghi nhận kịp thời qua hình thức khen thưởng như: thưởng tiền mặt, tăng lương trước kỳ hạn, đề bạt tăng chức… Faros luôn đánh giá cao năng lực của mỗi cá nhân và luôn chào đón tất cả các ứng viên tâm huyết tìm kiếm một môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, hiện đại. Hãy cùng đồng hành với Faros để tạo nên một thương hiệu Việt, mang tầm vóc trí tuệ và niềm tự hào Việt Nam trên trường quốc tế.Công Ty Cổ Phẩn Xây Dựng Flc Faros Tuyển Dụng
Trưởng Ban Concept (Thu Nhập Từ 3500$)
Thực tập sinh
Trên 30 triệu / tháng





Tuyển Gấp Quản Lý Thiết Kế - Phòng Kiểm Soát Thiết Kế
Nhân viên
Thỏa thuận / tháng





Tuyển Gấp Nhân Viên Hành Chính - Lễ Tân
Nhân viên
Thỏa thuận / tháng





Kỹ Sư Trắc Đạc
Giám đốc
Thỏa thuận / tháng





Trưởng Nhóm Kế Hoạch Tổng Hợp
Trưởng nhóm
Thỏa thuận / tháng





Trưởng Phòng Quy Hoạch Kiến Trúc
Phó trưởng phòng
Trên 30 triệu / tháng





Kỹ Sư Cấp Thoát Nước
Nhân viên
Thỏa thuận / tháng





Tuyển Gấp Kỹ Sư Giám Sát Hiện Trường
Nhân viên
Trên 30 triệu / tháng





Nhân Viên Hành Chính - Lễ Tân - Văn Thư
Nhân viên
Thỏa thuận / tháng





Giám Đốc Dự Án
Phó trưởng phòng
Trên 30 triệu / tháng





Nhân Viên Lễ Tân Hành Chính
Nhân viên
5 - 7 triệu / tháng





Chuyên Viên Mua Hàng Phi Thực Phẩm
Nhân viên
10 - 15 triệu / tháng





Kỹ Sư Quản Lý Khối Lượng- Quảng Bình
Giám đốc
Thỏa thuận / tháng





Nhân Viên Kế Hoạch Đấu Thầu - Quảng Bình
Nhân viên
Thỏa thuận / tháng





Kế Hoạch Đấu Thầu - Quảng Bình
Giám đốc
Thỏa thuận / tháng





Thủ Kho Công Trình - Quảng Bình
Nhân viên
Thỏa thuận / tháng





Trưởng Nhóm Trắc Địa - Quảng Bình
Trưởng nhóm
Thỏa thuận / tháng





Trưởng Nhóm Hồ Sơ Chất Lượng- Quảng Bình
Trưởng nhóm
Thỏa thuận / tháng





Cán Bộ Quản Lý Thiết Kế Công Trình
Nhân viên
Thỏa thuận / tháng





Trưởng team Quản Lý design.
Trưởng nhóm
Thỏa thuận / tháng





365 mẫu Top CV Xin Việc Online(xem tất cả mẫu CV)
Từ khóa liên quan
phần mềm quản lý dự án xây dựng bằng excel-
tap doan flc-
tập đoàn flc-
tập đoàn flc của ai-
xây dựng dân dụng và công nghiệp-
tuyển dụng kỹ sư xây dựng tại tphcm-
xây dựng kpi-
cách xây dựng kpi-
giám sát xây dựng-
ky thuat xay dung-
kỹ thuật xây dựng-
xây dựng kế hoạch-
khoảng lùi xây dựng-
tim viec lam xay dung-
ngành kỹ thuật xây dựng-
viec lam xay dung tphcm-
itp trong xây dựng là gì-
các bước xây dựng kế hoạch-
việc làm xây dựng tại tphcm-
nguyên tắc xây dựng thực đơn-

