Tìm việc làm nhanh & Tuyển dụng hiệu quả

Mã QR đăng nhập App

qr đăng nhập

Tìm kiếm nâng cao

Chi Tiết Nhà Tuyển Dụng

địa chỉ
Địa chỉ: 91 Nguyễn Hữu Cảnh, Phường 22

quy mô công ty
Quy mô: Đang cập nhật

lĩnh vực hoạt động
Lĩnh vực: Công ty nghiên cứu truyền thông

Mô tả công ty

-Dựa vào danh sách có sẵn và thiết bị được cung cấp, gọi điện khách hàng khảo sát ý kiến.
-Không cần kinh nghiệm, sẽ được đào tạo kĩ năng tiếp cận, thuyết phục khách hàng.
-Không SALE, không chốt đơn.
-Giọng nói rõ ràng.
-Thù lao trung bình: 200K-250K/ ngày (tương ứng với số lượng hoàn thành).
-Môi trường làm việc trẻ trung hiện đại (Văn phòng Vinamr - The Manor Officetel, 91 Nguyễn Hữu Cảnh, Bình Thạnh)
-Liên hệ: Ms Thảo 0936 582 931 (Viber, Zalo)
-Email: Thao.Ho@Vinamr,com,vn

Công Ty CP Nghiên Cứu Và Tư Vấn Thị Trường Vina Tuyển Dụng

HR Executive

Nhân viên
7 - 10 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềNhân sự
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpCao đẳng trở lên
a. Đối với tuyển Cộng tác viên - Lập kế hoạch tuyển dụng, phát triển nguồn nhân lực công tác viên định kỳ tháng, quý, năm ở các tỉnh thành được phân công. - Xây dựng và quản lý danh sách đội ngũ công tác viên; - Phân bố cộng tác viên cho bộ phận Fieldwork theo yêu cầu của từng dự án; - Phối hợp cùng bộ phận Fieldwork đánh giá công tác viên sau mỗi dự án; - Xây dựng quy chế thưởng, các biện pháp khuyến khích – kích thích công tác viên làm việc. b. Đối với fulltime: - Xây dựng và phối hợp thực hiện kế hoạch tuyển dụng đào tạo nhân viên fulltime; - Phát triển và mở rộng đội ngũ nhân viên fulltime bằng việc duy trì nguồn nhân lực và thay đổi chiến lược nhân sự, tuyển dụng thêm nhân sự cho công ty; - Xây dựng, triển khai các quy chế khen thưởng, kỷ luật và hệ thống sát hạnh nhân sự làm cơ sở xét lương, thưởng và chế độ; - Theo dõi và thông báo hết thời hạn thử việc và thời hạn hợp đồng cho cấp quản lý để tiến hành tiếp quy trình ký hợp đồng/ chấm dứt phù hợp; - Theo dõi, cập nhật và quản lý hồ sơ, danh sách lao động Công ty; - Theo dõi và tiến hành các đợt review nhân viên chính thức theo quí và năm. Tổng kết kết quả review và đề xuất các giải pháp để nâng cao mức độ hài lòng và gắn bó của nhân viên đối với công ty.
Xem chi tiết

365 mẫu Top CV Xin Việc Online (xem tất cả mẫu CV)

Đăng nhập Ứng viên để Ứng tuyển và Chat với nhà tuyển dụng

App CV365

App CV365

App UV

App Timviec365 UV

App CV365

Tải ngay

App UV

Tải ngay

Quên mật khẩu?

Bạn chưa có tài khoản? Đăng ký ngay!

Thông báo

Đóng
Kết nối ứng viên và nhà tuyển dụng Chat với nhà tuyển dụng