Công Ty Cp Xây Dựng Kiến Trúc Aa

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Sơ lược công việc:
Kiểm tra hồ sơ, chứng từ nhập kho ghi nhận công nợ mua vật tư nguyên liệu;
Kiểm tra và đối chiếu dữ liệu phát sinh từ bộ phận kho;
Kiểm soát việc nhập, xuất kho sản phẩm từ xưởng sản xuất;
Hỗ trợ, hướng dẫn các nhân viên liên quan thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến chi phí sản xuất, hàng tồn kho;
Kiểm soát giá thành thực tế sản phẩm;
Kiểm soát các khoản mục hàng tồn kho, tổ chức tham gia các hoạt động kiểm kê;
Theo dõi, báo cáo petty cash tại nhà máy;
Kiểm soát công nợ phải thu, phải trả;
Theo dõi các khoản mục đầu tư xây dựng cơ bản dở dang, mua sắm tài sản.
Địa điểm làm việc: VP Công ty AA Tây Ninh - 276E, Quốc lộ 22, Khu phố Lộc Du, Thị trấn Trảng Bàng, Tỉnh Tây Ninh
Ứng viên quan tâm, vui lòng gởi CV qua email hoặc có thể nộp hồ sơ trực tiếp tại VP Công ty AA Tây Ninh.

1. Trách nhiệm công việc:
- Phối hợp làm việc cùng với Trưởng phòng Bảo trì: chịu trách nhiệm chung về kỹ thuật của nhà máy gồm: việc lắp đặt, quản lí, bảo trì ,sửa chữa hệ thống điện và các trang thiết bị kỹ thuật máy móc của nhà máy.
- Đảm bảo các hệ thống, thiết bị hoạt động trong tình trạng tốt, không bị gián đoạn;
- Lập kế hoạch, đề xuất phương án & quản lý thực hiện bảo trì định kỳ và bảo trì ngăn ngừa cho hệ thống kỹ thuật; Nhận biết và cảnh báo các rủi ro trong quá trình vận hành, đề xuất và thực hiện các biện pháp ngăn ngừa sự cố, giảm thiểu rủi ro;
- Phân công, giao việc, điều động, hướng dẫn và hỗ trợ nhân viên dưới quyền thực hiện nhiệm vụ chung của Phòng
- Làm việc cùng các chuyên gia hoặc kỹ thuật của nhà cung cấp máy khi máy có sự cố.
- Nhận nhiệm vụ công tác trong và ngoài nước khi có lệnh từ BGĐ.
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi kỹ hơn trong buổi phỏng vấn.
2. Địa điểm làm việc: Phòng Bảo trì - Nhà máy AA Long An (T. Long An): có xe đưa đón Nhân viên đi về mỗi ngày từ Tp. HCM & ngược lại

Chịu trách nhiệm phát triển và thực hiện kế hoạch quản lý nguồn nhân lực của Công ty. Cung cấp chiến lược thực tiển để quản lý con người – để tối đa hóa động lực đóng góp của họ đạt được mục tiêu của Công ty.
I. Nội dung công việc:
1. Tuyển dụng:
- Lập kế hoạch tuyển dụng hàng năm.
- Phối hợp với các quản lý cho tất cả các hoạt động tuyển dụng với thông tin việc làm, sàng lọc ứng viên.
- Báo cáo tình trạng tuyển dụng.
2. Đào tạo & phát triển:
- Phụ trách các chương trình đào tạo cho toàn Công ty bao gồm đào tạo cho những người mới và đào tạo cho phát triển.
- Phối hợp với quản lý để tiến hành phân tích đào tạo cho các cấp nhân viên khác nhau.
- Xây dựng kế hoạch đào tạo với chi phí dự kiến.
-Thực hiện kế hoạch đào tạo bằng cách phối hợp đào tạo bên ngoài và tiến hành đào tạo nội bộ.
- Tổ chức đánh giá để quản lý có hiệu quả toàn Công ty.
- Xây dựng kế hoạch phát triển nghề nghiệp và kế hoạch phát triển nhân lực kế thừa cho các vị trí chủ chốt.
- Xây dựng định hướng cho nhân viên.
3. C & B:
- Thiết kế cấu trúc lương cho các cấp quản lý & nhân viên khác nhau.
- Đảm bảo việc tuân thủ các quỹ lương được thực hiện.
- Tiến hành đánh giá KPI 06 tháng/năm.
- Chịu trách nhiệm về phần thưởng của quản lý & nhân viên, xử lý kỷ luật và các khiếu nại...
- Tổ chức các sự kiện hàng năm của Công ty: họp top manager, nghỉ mát…
4. Hệ thống HR:
- Quản lý và soạn thảo các quy định Công ty, sổ tay nhân viên phù hợp với yêu cầu kinh doanh và Luật Lao động.
- Xây dựng các chính sách nhân sự, quy trình, biểu mẫu: quản lý nghỉ phép, mô tả công việc các vị trí, cơ sở dữ liệu nhân viên, hệ thống lưu trữ.
- Quản lý các nhóm Admin bao gồm lễ tân, nhân viên bảo vệ, nhân viên tạp vụ, nhân viên bảo trì, nhân viên lái xe.
- Quản lý các thiết bị văn phòng, đồ nội thất, văn phòng phẩm.
- Cập nhật kiến thức các vấn đề nhân sự - xu hướng và pháp luật có khả năng ảnh hưởng đến doanh nghiệp.
Chi tiết công việc sẽ trao đổi rõ hơn trong buổi phỏng vấn
II. Báo cáo, hội họp, đào tạo:
1. Báo cáo:
- Cho Tổng Giám đốc và Chủ tịch Hội đồng quản trị
- Các ban ngành Nhà nước liên quan
2. Hội họp:
- Họp Trung tâm theo qui định.
- Họp với các ban ngành Nhà nước
3. Đào tạo: học các khoá về nghiệp vụ luật pháp hành chính, nhân sự.
III. Địa điểm làm việc: Công ty AA Tây Ninh - 276E, Quốc lộ 22, Khu phố Lộc Du, Thị trấn Trảng Bàng, Tỉnh Tây Ninh
Ưu tiên: Các ứng viên sinh sống tại Tây Ninh hoặc Ứng viên muốn làm việc lâu dài tại Tây Ninh. (Có hỗ trợ xe đưa đón cho ứng viên từ Tp. HCM nếu làm việc tại Tây Ninh)

Sơ lược công việc:
- Hiểu rõ các đồ ăn, thức uống có trong menu để tiếp thực khách hàng.
- Hiểu rõ về quy trình phục vụ khách hàng
- Đảm bảo các hạng mục trong khu vực được sắp xếp đúng vị trí
- Hiểu biết về vệ sinh an toàn thực phẩm
- Setup phòng, bàn ăn theo yêu cầu
- Đảm bảo vệ sinh khu vực mình phụ trách
- Đảm bảo có mặt và sẵn sàng đáp ứng nhu cầu của khách trong suốt bữa ăn.
- Thực hiện quá trình thanh toán.
- Làm các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý
- Thời gian làm việc: Linh động sắp xếp làm việc theo Ca
o Ca 1 : 8h00 đến 13h00
o Ca 2 : 12h30 đến 18h00
o Ca 3 : 17h00 đến 21h00
Làm việc 6 ngày 1 tuần, off 1 ngày/tuần (sắp xếp ngày nghỉ hàng tuần vào ngày Chủ nhật hoặc một ngày khác trong tuần tùy theo sắp xếp của Quản lý Nhà hàng)
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi rõ hơn trong quá trình phỏng vấn
Địa điểm làm việc: Nhà hàng Bushi - P. An Phú, Quận 2, Tp. HCM

Sơ lược công việc:
- Điều khiển, vận hành Máy mạ chân không PVD
- Nắm bắt thuần thục kỹ năng vận hành máy, thuần thục các thiết bị liên quan
- Vận hành, vệ sinh máy theo sự chỉ đạo của Trưởng Bộ phận
- Đọc bản vẽ kỹ thuật và triển khai bản vẽ để xuất chương trình cho máy làm việc
- Bảo dưỡng máy được giao nhiệm vụ đảm trách
- Theo dõi hệ thống máy trong quá trình vận hành, sớm phát hiện các sự cố kịp thời có biện pháp khắc phục.
- Thực hiện đầy đủ An toàn vệ sinh lao động của công ty
- Thực hiện các công việc quản lý đưa ra trong phạm vi chuyên ngành
- Mức lương thỏa thuận xứng đáng theo năng lực.
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi rõ hơn trong buổi phỏng vấn.
Địa điểm làm việc: Nhà máy AA Long An (Ấp Bình Tiền 2, X. Đức Hòa Hạ, H. Đức Hòa, T. Long An): có xe đưa đón Nhân viên đi về mỗi ngày từ Tp. HCM & ngược lại

Sơ lược công việc:
- Kiểm soát các loại hóa đơn, tiếp nhận và kiểm tra chứng từ kế toán: kiểm tra tính hợp lý, chính xác của các loại chứng từ, Hóa đơn
- Ghi chép, tính toán chính xác các thông tin: chi phí, hoạch tác thu nhập, thuế VAT, công nợ,... theo quy định của nhà hàng
- Kiểm soát giá cả hàng hóa nhập vào: Nhận báo giá hàng hóa của các nhà cung cấp thực phẩm, nước uống, nguyên vật liệu,... có liên quan
- Theo dõi sự biến động giá cả hàng hóa của các nhà cung cấp so với giá thị trường;
- Kiểm soát lượng hàng hóa đặt từ nhà cung cấp, đảm bảo cân đối với lượng hàng tồn hiện có
- Quản lý định mức tồn kho: kiểm tra số lượng thực phẩm, nguyên vật liệu xuất nhập tồn trên giấy tờ và so sánh với số lượng hàng hóa thực trong kho
- Kiểm kê số lượng hàng hóa tồn trong kho, bếp … và lập báo cáo cho cấp trên theo quy định
- Quản lý tài sản cố định, công cụ dụng cụ trong nhà hàng:
- Theo dõi số lượng tài sản cố định, công cụ dụng cụ mua về và nhập vào phần mềm theo quy định
- Theo dõi sự tăng - giảm số lượng tài sản, công cụ dụng cụ hiện có của nhà hàng và cập nhật vào phần mềm
- Hạch toán khấu hao tài sản cố định, phân bổ công cụ dụng cụ, các chi phí liên quan khác và lập các bản báo cáo liên quan
- Lập các báo cáo liên quan theo quy định:
- Báo cáo xuất - nhập, tồn thực phẩm, nguyên vật liệu của nhà hàng
- Báo cáo tình hình kinh doanh của nhà hàng, tình hình sử dụng hóa đơn của nhà hàng
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi thêm trong buổi Phỏng vấn
Địa điểm làm việc: Nhà hàng Bushi - Số 1-3 Giang Văn Minh, Phường An Phú, Quận 2, Tp. HCM

Sơ lược công việc:
- Lập trình Website hỗ trợ thương mại điện tử và các tính năng phục vụ công việc các phòng ban khác.
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi thêm trong buổi Phỏng vấn
Địa điểm làm việc: VP Công ty AA - Trung Tâm IT - 204 Nguyễn Văn Hưởng, P. Thảo Điền, Quận 2, Tp. HCM

- Kiểm soát chi phí công trình
- Phân tích nguyên nhân chênh lệch giữa chi phí thực tế và chi phí dự toán từng công trình
- Kiểm soát doanh thu - giá vốn
- Kiểm soát số liệu trên hệ thống SAP như kiểm soát Master data…
- Phân tích số liệu kế toán, tài chính để phục vụ làm báo cáo quản trị.
- Lập báo cáo quản trị theo yêu cầu
- Tổng hợp, phân tích thông tin kế toán quản trị theo yêu cầu của Ban lãnh đạo
- Phân tích số liệu kế toán, tài chính để phục vụ làm báo cáo quản trị.
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi rõ hơn trong buổi Phỏng vấn.

- Kiểm tra, đối chiếu Hóa đơn GTGT với bảng kê thuế đầu vào & đầu ra
- Kiểm tra, báo cáo tình hình sử dụng hóa đơn thuế để báo cáo cơ quan thuế
- Cập nhật, theo dõi tình hình sử dụng trao đổi hóa đơn
- Làm việc trực tiếp với cơ quan thuế khi có phát sinh
- Theo dõi công nợ nhà cung cấp: kiểm tra chứng từ, theo dõi công nợ theo từng Vendor, lấy chứng từ thanh toán, đối chiếu công nợ với nhà cung cấp, làm việc với các nơi liên quan
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi rõ hơn trong buổi Phỏng vấn.

1. Sơ lược công việc:
- Hỗ trợ Trưởng Bộ phận trong các công việc của Phòng Nhân sự: tuyển dụng, hội nhập, đào tạo và phát triển, lương thưởng phúc lợi, kế hoạch nhân sự...(khi được phân công cụ thể sau khi trúng tuyển).
- Hỗ trợ chấm công, tính phép, thực hiện quản lý và đánh giá nhân sự, theo dõi biến động nhân sự
- Cung cấp hướng dẫn và diễn giải các quy định, quy trình, chính sách nhân sự, đảm bảo tính tuân thủ và nhất quán trong cách giải quyết vấn đề về nhân sự
- Thực hiện các chương trình khảo sát về mức độ hài lòng, truyền thông văn hóa doanh nghiệp...
- Tham mưu cho lãnh đạo trong công tác quản lý nhân sự, xử lý các vi phạm về nội quy, quy chế, chính sách, giải quyết các tranh chấp trong quan hệ lao động
- Các công việc khác trong phạm vi trách nhiệm do Trưởng Bộ phận phân công.
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi rõ hơn trong buổi phỏng vấn.
2. Ưu tiên:
- Ứng viên từng làm cho các Công ty Nước ngoài (tại Việt Nam)
- Ứng viên từng tham dự các Khóa học liên quan đến Nhân sự (ghi rõ trong CV)

1. Sơ lược công việc:
- Giám sát công tác thực hiện quy trình, biện pháp an toàn lao động, an toàn thiết bị của công trình.
- Xây dựng quy trình, quy định về công tác bảo hộ lao động, an toàn và vệ sinh lao động trong việc thi công công trình.
- Kiểm tra, lập kế hoạch theo dõi hàng ngày đối với các thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động.
- Phối hợp bộ phận Quản lý / giám sát công trình đưa ra các quy trình an toàn đối với các nhà thầu thi công
- Báo cáo thường xuyên, hàng ngày công tác an toàn tại các dự án được phân công.
- Bình tĩnh, kịp thời báo cáo và xử lý các tình huống phát sinh tại dự án trong quá trình thi công
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Quản lý và Ban Giám đốc.
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi kỹ hơn trong buổi phỏng vấn.
2. Địa điểm làm việc: Các Dự án tại Khu vực Hà Nội hoặc theo sự điều chuyển công tác của Ban Giám đốc

1. Trách nhiệm công việc:
- Theo dõi và thực hiện chấm công hàng tháng cho Công nhân viên: làm việc tại Nhà máy / các Công trình;…Phản hồi thông tin về việc chấm công cho nhân viên phụ trách chấm công các Phân xưởng và Công trình về: tính chính xác của bảng chấm công; mức lương công nhân theo thang bảng lương; định mức tăng ca, làm ca đêm….
- Thực hiện tính và đề nghị chi trả lương công nhân viên chính xác, đúng thời hạn theo quy định.
- Giải quyết các thắc mắc cho công nhân viên và các bộ phận: liên quan đến lương và chi trả lương.
- Tham mưu cho Phòng Hành chính _ Nhân sự xây dựng thang bảng lương và chính sách tiền lương phù hợp với quy định pháp luật, tình hình kinh doanh, năng lực nhân viên và mặt bằng lương của các doanh nghiệp kinh doanh cùng ngành nghề.
- Thử nghiệm, ứng dụng phần mềm tính lương để cải tiến quá trình theo dõi công, phép, tính lương được chính xác, nhanh chóng, hiện đại.
- Đề xuất các phương án cải tiến.
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi kỹ hơn trong buổi phỏng vấn.
2. Địa điểm làm việc: Phòng Hành chính _ Nhân sự - Nhà máy AA Long An (Ấp Bình Tiền 2, xã Đức Hòa Hạ, huyện Đức Hòa, Tỉnh Long An)
3. Ưu tiên: Các ứng viên có Hộ khẩu thường trú / tạm trú tại: Khu vực Long An (Đức Hòa, Đức Huệ,...)

Làm việc tại Công ty AIMA (Công ty con của AA), địa điểm Yangon - Myanmar
Sơ lược công việc:
- Chịu trách nhiệm toàn bộ công việc kế toán
- Báo cáo Tài chính hàng tháng, quý, năm và các báo cáo khác theo yêu cầu của BGĐ
- Chuẩn bị hồ sơ, sổ sách kế toán, kê khai Thuế theo Luật của Myanmar
- Lập và kiểm soát chứng từ thanh toán ngân hàng & tiền mặt, AR/AP,…
- Thủ quỹ: cân đối thu chi, báo cáo thu chi ngày, tháng
- Báo cáo công việc: cho BGĐ AIMA và KTT AA
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi rõ hơn trong buổi Phỏng vấn.
Thu nhập tại AIMA: 1.100 - 1.300 USD/tháng (bao gồm phụ cấp công tác nước ngoài theo quy định. Công ty hỗ trợ chỗ ở và phương tiện vận chuyển khi đi làm)
Thời gian về phép (về Việt Nam): Tối thiểu 180 ngày/01 lần. Thời gian nghỉ phép 06 ngày/01 lần về kể cả ngày đi đường (không trừ phép năm).

- Giám sát, kiểm tra lắp đặt thiết bị máy móc, dây chuyền sản xuất.
- Bảo trì, sửa chữa kịp thời các sự cố của máy móc và dây chuyền sản xuất giảm thiểu các sự cố đảm bảo sản xuất không bị ngưng trệ
- Lên kế hoạch bảo dưỡng cho các máy được giao nhiệm vụ.
- Làm việc cùng các chuyên gia hoặc kỹ thuật của nhà cung cấp máy khi máy có sự cố.
- Báo cáo tiến độ sửa chữa trong trường hợp máy hư.
- Đề xuất các phương án cải tiến.
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi kỹ hơn trong buổi phỏng vấn.

Sơ lược công việc:
- Triển khai bản vẽ hệ thống M&E theo MBBT cho các công trình nội thất
- Phụ trách toàn bộ công việc liên quan đến phần M&E của dự án (thiết kế, triển khai thi công, giám sát thi công...)
- Làm việc trực tiếp với đội thi công, nhà thầu phụ, nhà cung cấp trong phạm vi trách nhiệm được giao;
- Tính khối lượng vật tư thi công cho hệ thống M&E của công trình.
- Kiểm tra, đưa ra hướng xử lý hoặc khắc phục các vấn đề liên quan đến hệ thống M&E cho các công trình trong qua trình thi công.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan bảo đảm hoàn thành tốt công việc phụ trách và công việc của dự án.
- Tổ chức nghiệm thu từng công việc, giai đoạn và hoàn thành đầy đủ hồ sơ nghiệm thu công việc đã thực hiện;
- Báo cáo, cập nhật thông tin, lập và lưu trữ hồ sơ… theo hệ thống quản lý chất lượng của công ty;
- Thực hiện các công việc khác được phân công.
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi thêm trong buổi Phỏng vấn
Địa điểm làm việc: theo sự điều chuyển công tác của Trưởng Bộ phận, công trình nước ngoài hoặc công trình trong nước.

Sơ lược công việc:
- Giám sát các công trình thi công nội thất / kiến trúc
- Lên kế hoạch tiến độ, các hạng mục thi công
- Kiểm tra biện pháp thi công, nghiệm thu khối lượng công việc hoàn thành của công nhân / thầu phụ / nhà cung cấp
- Chịu trách nhiệm về tiến độ, số lượng & chất lượng các hạng mục thi công trên công trình.
- Kiểm tra, giám sát chất lượng vật tư, thiết bị công trình lắp đặt cho công trình theo yêu cầu thiết kế.
- Phối hợp các bên liên quan để giải quyết các vướng mắc phát sinh trong quá trình thi công xây dựng công trình
- Báo các trực tiếp công việc với Quản lý Dự án / Giám đốc Dự án
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi thêm trong buổi Phỏng vấn
Địa điểm làm việc: theo sự điều chuyển công tác của Trưởng Bộ phận, công trình nước ngoài hoặc công trình trong nước.

Công việc chung:
- Kiểm tra các hạng mục, khối lượng trong bản vẽ so với BOQ, Hợp đồng
- Theo dõi khối lượng đặt hàng sản phẩm vật tư từ PM công trình
- Theo dõi bảng khối lượng nghiệm thu thầu phụ, khối lượng phát sinh. Đo đạc kiểm tra so với thực tế công trình
- Cập nhật tất cả các thay đổi gởi phòng Hợp đồng (CM) làm báo giá phát sinh.
- Bóc khối lượng, làm hồ sơ thanh quyết toán, theo dõi công nợ
- Kiểm tra hồ sơ chất lượng
Công việc chi tiết:
1. Liên hệ với thầu phụ, nhà cung cấp lập thư viện báo giá của phòng: Kiếng, thạch cao, sơn nước, xây tô,…., ván sàn, MDF, ván ép, sàn Vinyl, sàn thảm...Yêu cầu thầu phụ thông báo ngay khi có điều chỉnh => Cập nhật hàng tháng và khi có sự điều chỉnh.
2. Hỗ trợ phòng CM trong quá trình báo giá thầu phụ, Nhà cung cấp:
• Hỏi và làm việc với thầu phụ, Nhà cung cấp theo yêu cầu của CM về báo giá.
• Lập Scope và bóc khối lượng
• Làm việc về tiến độ, thông tin báo giá và mẫu mã với phòng Vật tư => cung cấp cho CM đúng deadline.
3. Thực hiện việc tổng hợp các báo giá từ CM, phân chia theo hạng mục công việc:
• CM sẽ cung cấp bảng danh sách các Nhà thầu phụ, NCC trong công trình.
• Tập hợp đầy đủ các thông tin báo giá dựa trên bảng danh sách và lưu thành tập hồ sơ, có phân loại công việc và danh mục hồ sơ cụ thể.
4. Phối hợp với CM kiểm tra thông tin về hồ sơ quyết toán công trình:
• Căn cứ vào bảng tiến độ tổng của công trình CM gởi, yêu cầu PM cung cấp bảng khối lượng về cho CM để làm hồ sơ quyết toán.
• Thông báo cho CM, PD về thời gian thực hiện cũng như các vướng mắc, trở ngại (nếu có) từ PM.
• Tổng hợp các bảng khối lượng PM gởi về và chuyển cho CM thực hiện.
Chi tiết công việc sẽ trao đổi rõ hơn trong buổi phỏng vấn.
Báo cáo: Báo cáo công việc đến Trưởng Bộ phận
Địa điểm làm việc:
- Nhà máy AA Long An (Ấp Bình Tiền 2, X. Đức Hòa Hạ, H. Đức Hòa, T. Long An): có xe đưa đón Nhân viên đi về mỗi ngày từ Tp. HCM & ngược lại
- Hoặc công tác tỉnh (tùy theo điều chuyển công tác của Trưởng Bộ phận)

Sơ lược công việc:
- Khảo sát mặt bằng lên layout / concept thiết kế, kiểm tra, theo dõi bản vẽ và thi công của Công trình
- Trao đổi trực tiếp với khách hàng trong hợp đồng phụ trách, chủ động hoàn thành những công việc được giao.
- Thực hiện các việc khác theo sự phân công của quản lý.
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi rõ hơn trong buổi Phỏng vấn.
Địa điểm làm việc: CN Công ty AA - Trung tâm Thiết kế - Số 1-3 Giang Văn Minh, Phường An Phú, Quận 2, Tp. HCM
Ứng viên quan tâm, vui lòng gởi CV kèm link Portfolio các công trình / dự án đã làm hoặc có thể nộp hồ sơ trực tiếp tại VP Công ty AA (Tòa nhà Bitexco, tầng 44, số 02 Hải Triều, P. Bến Nghé, Quận 1, Tp. HCM)

Sơ lược công việc:
- Đại diện CT. HĐQT tiếp khách hàng mới hoặc những đối tác khác viếng thăm nhà máy
- Chuẩn bị các thông tin đầy đủ của CT. HĐQT trong việc truyền đạt nối kết thông tin
- Phiên dịch các email và thông tin trao đổi hàng ngày.
- Thực hiện công tác hậu cần cho các chuyến công tác của CT. HĐQT;
- Tiếp khách hướng dẫn mua sắm tại Quận 1 và hướng dẫn khách tham quan theo chương trình City Tour đến các khu du lịch (nếu cần)
- Liên hệ, giao dịch với đối tác và các công ty thành viên bằng thư, điện thoại, email hoặc fax theo yêu cầu của CT. HĐQT
- Phối hợp và thiết lập các buổi họp của CT. HĐQT, chuẩn bị các hồ sơ/ tài liệu/ thiết bị/...cần thiết liên quan
- Hỗ trợ trong việc book vé máy bay, làm Visa công tác cho CT. HĐQT
- Phân loại hồ sơ tài liệu cần lưu trữ, thiết lập hệ thống lưu trữ khoa học và hiệu quả
- Thực hiện các công việc hành chính văn phòng liên quan đến các phòng/Ban khác trong công ty.
- Thực hiện các báo cáo chuyên môn theo định kỳ.
Chi tiết công việc sẽ trao đổi rõ hơn trong buổi phỏng vấn
Địa điểm làm việc: CN Công ty AA - 15 Nguyễn Duy Hiệu, P. Thảo Điền, Quận 2, Tp. HCM
ỨNG VIÊN QUAN TÂM VUI LÒNG GỞI CV ĐÍNH KÈM HÌNH THẺ / CHÂN DUNG.

1. Chức năng:
- Thực hiện kiểm tra đảm bảo chất lượng sản phẩm tại các công đoạn đã được phân công.
- Phát hiện báo cáo xử lý kiệp thời sản phẩm bị sai hỏng.
- Tham gia cải tiến chất lượng.
2. Báo cáo đến :
- Trưởng phòng chất lượng
- Trưởng nhóm QC
3. Trách nhiệm:
- Thực hiện việc kiểm tra đảm bảo chất lượng sản phẩm tại công đoạn được phân công.
- Tham gia Xây dựng tài liệu tiêu chuẩn chất lượng cho từng khách hàng của nhà máy
- Tham gia phân tích cải tiến và kiểm soát chất lượng sản phẩm của toàn nhà máy.
- Thực hiện báo cáo theo đúng quy định
- Tham gia thực hiện các chương trình chất lượng do nhà máy tổ chức
- Tham gia các chương trình huấn luyện/đào tạo
- Ngoài những công việc trên, còn làm những việc khác theo chỉ đạo của cấp trên trực tiếp
4. Địa điểm làm việc: Nhà máy AA Long An ( T. Long An): có xe đưa đón Nhân viên đi về mỗi ngày từ Tp. HCM & ngược lại
5. Ưu tiên: Các ứng viên có Hộ khẩu thường trú / tạm trú tại Khu vực: Quận 5, Quận 6, Bình Chánh, Bình Tân, Hóc Môn - Củ Chi & Khu vực Long An (Đức Hòa, Đức Huệ)