Công Ty TNHH Galup

- Tìm hiểu thị trường, thiết lập, củng cố và phát triển hệ thống phân phối, đại lý, khách hàng, dự án... (sản phẩm ngành công nghiệp: băng keo, máy lọc nước, giấy chà nhám của các thương hiệu nổi tiếng).;
- Giám sát, theo dõi, chăm sóc khách hàng đang giao dịch và phát triển khách hàng mới;
- Đề xuất chính sách bán hàng (về giá, chính sách hậu mãi, hàng hoá,...) phát triển kinh doanh các mặt hàng mới trong lĩnh vực mà Công ty đang kinh doanh, hoạt động;
- Thiết lập và thường xuyên cập nhật lên hệ thống thông tin khách hàng;
- Lập kế hoạch và báo cáo công việc hàng ngày, tổng hợp báo cáo tháng, báo cáo quý, báo cáo năm (biểu mẫu quy định);
- Các công việc khác do cấp trên giao.

• Giám sát, theo dõi và chăm sóc những khách hàng đã và đang giao dịch với Công ty cũng như những khách hàng mới do Bộ Phận Khai Thác Khách Hàng chuyển qua.
• Thực hiện lệnh xuất - nhập hàng.
• Hỗ trợ việc thu hồi công nợ cho phòng kế toán.
• Soạn thảo các hợp đồng và văn bản khách hàng yêu cầu.
• Thiết lập và thường xuyên cập nhập hệ thống thông tin khách hàng.
• Lập kế hoạch và báo cáo công việc hàng ngày, tổng hợp báo cáo tháng, báo cáo năm (biểu mẫu qui định).
• Thực hiện các công việc khác do Ban Giám đốc giao.

1. gánh trách nhiệm làm và khắc phục các hóa đơn chứng từ xuất nhập khẩu;
2. Chuẩn bị các thủ tục cần thiết để xuất, nhập khẩu hàng hoá: Bộ chứng từ khai hải quan hàng xuất, nhập khẩu, bộ chứng từ hóa đơn xin cấp C / O, bộ chứng từ hóa đơn thanh toán Xuất - Nhập khẩu, hồ sơ xin cấp phép (đối với hàng yêu cầu phải có giấy phép), hồ sơ xin đăng ký chất lượng (đối với một số mặt hàng), các công văn tờ trình cho các bên có liên quan…;
3. Làm các thủ tục liên quan đến vấn đề thử mẫu Sản phẩm với các cơ quan chức năng;
4. Làm đơn mở LC, TT, DA …;
5. Bổ sung chứng từ hóa đơn gốc và làm thủ tục hoàn thuế;
6. Theo dõi lịch hàng nhập khẩu, ngày tàu đi, tàu đến, xin trước lưu cont, lưu bãi.
7. Lưu trữ hồ sơ đặt hàng, mua hàng, như: thư từ giao dịch liên quan, đơn đặt hàng, bộ hóa đơn chứng từ, hàng mẫu ….
8. Giao dịch với các hãng tàu làm booking;
9. Giao dịch & liên hệ với các nhà cung ứng và KH về lịch chuyển hàng và giao nhận hàng;
10. cập nhật thông tin văn bản pháp luật liên quan đến hàng hóa xuất nhập khẩu;
11. Làm các báo cáo đúng theo yêu cầu của cấp trên;
12. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của sếp.

• Thực hiện công việc marketing online.
• Viết bài, đăng bài các sản phẩm.
• Thiết kế các hình ảnh cho trang web.
• Chạy backlink...
• Quảng trị fanpage, diễn đàn, thiết kế đồ họa…
• Các công việc khác do cấp trên giao.
• Chi tiết hơn trao đổi khi phỏng vấn.

• Sắp xếp hàng hóa trong kho.
• Tiếp nhận đơn hàng từ bộ phận kế toán.
• Soạn hàng, kiểm tra hàng hóa xuất kho.
• Đóng gói hàng hóa.
• Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.
• Chi tiết trao đổi trong buổi phỏng vấn.

• Thực hiện công việc marketing online.
• Viết bài, đăng bài các sản phẩm.
• Thiết kế các hình ảnh cho trang web.
• Chạy backlink...
• Quảng trị fanpage, diễn đàn,…
• Các công việc khác do cấp trên giao.
• Chi tiết hơn trao đổi khi phỏng vấn.

BẠN PHẢI LÀM GÌ?
• Tiếp thị chào hàng trực tiếp cho các nhà máy sản xuất.
• Hướng dẫn, giới thiệu sản phẩm hóa chất, kết hợp đối tác thăm các nhà máy.
• Thường xuyên thăm Khách hàng và báo cáo trực tiếp cho Giám Đốc.
• Hoàn thành doanh số được giao
Tên người liên hệ: Chị Phương
Địa chỉ liên hệ: 73 Đường 20, P. BÌnh Hưng Hòa, Q. Bình Tân
Số điện thoại liên hệ: 0972665865, 0909 775 865

• Chịu trách nhiệm chính về tất cả các hoạt động kinh doanh tại khu vực được phân công.
• Đảm bảo mục tiêu về doanh thu và các mục tiêu phát triển của khu vực
• Giải quyết các tranh chấp với khách hàng, báo cáo kịp thời cho cấp trên các trường hợp quá khả năng quyền hạn.
• Tạo - giữ - duy trì - phát triển mối quan hệ với khách hàng, các đối tác, cơ quan địa phương (đối ngoại) và đối nội.
• Tạo - giữ - duy trì - phát triển mối quan hệ với các đơn vị liên kết trong quá trình thực hiện Kế hoạch Kinh doanh.
• Phân loại khách hàng theo tiêu chí khách hàng sỉ.
• Tham mưu cho cấp trên trong các Kế hoạch kinh doanh.
• Quản lý tích hợp về đối thủ, thông tin thị trường, cập nhật thông tin, báo cáo định kỳ hoặc thời điểm theo yêu cầu.
• Quản lý khách hàng và tổ chức các chương trình chăm sóc khách hàng.
• Hỗ trợ khách hàng.
• Báo cáo phân tích bán hàng cuối tháng.
• Dự báo chỉ tiêu bán hàng theo định kỳ Quý, Tháng và lập kế hoạch Kinh doanh cho tháng sau.
• Triển khai sâu sát các kế hoạch bán hàng và chăm sóc khách hàng.

Làm việc liên quan đến kĩ thuật điện, điện dân dụng tại các công trình
Theo sự chỉ đạo của cấp trên
Cụ thể hơn khi phỏng vấn

• Lập các BCTC, BC quản trị, BC thống kê, BC thuế,…. định kỳ và làm việc với cơ quan chức năng.
• Làm hồ sơ thanh tra quyết toán sổ sách kế toán với cơ quan thuế, thanh tra cục thuế.
• Hạch toán thu nhập, chi phí, khấu hao, thuế GTGT và báo cáo thuế, lập quyết toán.
• Kiểm tra, rà soát số liệu của Công ty.
• Phân tích số liệu cung cấp cho Ban Giám Đốc để định hướng hiệu quả hơn.
• Theo dõi và xử lý và hạch toán các nghiệp vụ kế toán.

- Quản lý nhập - xuất hàng hóa trong kho của công ty
- Sắp xếp hàng hóa trong kho tươm tất, hoàn chỉnh và thuận lợi cho việc quản lý.
- Công việc cụ thể sẽ trao đổi khi phỏng vấn

1. Tìm hiểu thị trường, thiết lập, củng cố và phát triển hệ thống phân phối, đại lý, khách hàng, dự án các sản phẩm công ty (băng keo, băng keo công nghiệp)
2. Giám sát, theo dõi, chăm sóc khách hàng đang giao dịch và phát triển khách hàng mới.
3. Đề xuất chính sách bán hàng (về giá, chính sách hậu mãi, hàng hoá,...) và phát triển kinh doanh các mặt hàng mới trong lĩnh vực mà Công ty đang kinh doanh, hoạt động.
4. Thiết lập và thường xuyên cập nhật thông tin khách hàng.
5. Lập kế hoạch và báo cáo hàng tháng, hàng quý và báo cáo hàng năm (theo mẫu qui định).
6. Các công việc khác do cấp trên giao.

1. Tìm hiểu thị trường, thiết lập, củng cố và phát triển hệ thống phân phối, đại lý, khách hàng, dự án các sản phẩm công ty (băng keo, băng keo công nghiệp)
2. Giám sát, theo dõi, chăm sóc khách hàng đang giao dịch và phát triển khách hàng mới.
3. Đề xuất chính sách bán hàng (về giá, chính sách hậu mãi, hàng hoá,...) và phát triển kinh doanh các mặt hàng mới trong lĩnh vực mà Công ty đang kinh doanh, hoạt động.
4. Thiết lập và thường xuyên cập nhật thông tin khách hàng.
5. Lập kế hoạch và báo cáo hàng tháng, hàng quý và báo cáo hàng năm (theo mẫu qui định).
6. Các công việc khác do cấp trên giao.

- Lập kế hoạch và triển khai kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển, ổn định nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng đảm bảo đủ nguồn nhân sự có chất lượng phù hợp đáp ứng yêu cầu SXKD của Công ty;
- Chủ trì công tác phân công nhiệm vụ, đánh giá kết quả thực hiện của CBNV theo tháng, quý, năm làm cơ sở đào tạo, khen thưởng, kỷ luật, điều động, điều chuyển nhân sự
- Xây dựng và triển khai các quy định, các biện pháp khuyến khích – kích thích người lao động làm việc, nâng cao năng suất lao động;
- Xây dựng các quy trình, thủ tục quản lý có liên quan đến nhân sự;
- Xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp, thực hiện tốt công tác truyền thông trên toàn công ty để người lao động nắm bắt được tình hình chung của Công ty, tin tưởng, chia sẻ, gắn bó lâu dài với Công ty;
- Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty.
- Chủ trì giải quyết các vụ việc liên quan đến quan hệ lao động, giải quyết tranh chấp, khiếu nại giữa người lao động và người sử dụng lao động, thực hiện các chế độ cho người lao động.
- Đảm bảo Hợp đồng lao động và các văn bản liên quan đến quan hệ lao động được lập theo đúng quy định của pháp luật, lưu giữ và sẵn sàng cho việc tham chiếu khi cần thiết;
- Quản lý việc lập kế hoạch công việc của phòng Nhân sự, giám sát việc thực hiện kế hoạch;
- Tổ chức thực hiện các công tác liên quan đến hành chính, văn phòng