Ct Tnhh Sx & Tm Thái Liên

Quản lý nhân viên: Trực tiếp tuyển dụng và đào tạo, sắp xếp ca làm việc cho nhân viên, ban nhạc
– Lập kế hoạch và triển khai thực hiện các chương trình khuyến mãi/sự kiện nhằm thúc đẩy doanh thu bán hàng và xây dựng thương hiệu
– Theo dõi, giám sát toàn bộ quá trình hoạt động của Bar về: doanh số, hàng hóa, chất lượng phục vụ.
– Duy trì và xây dựng mối quan hệ tốt với Khách hàng
– Quản lý tài sản, trang biết bị, hàng hóa tại Bar
– Thực hiện các báo cáo định kỳ theo quy định: doanh số bán hàng, khách hàng…

Cần tuyển 20 nhân viên NỮ phục vụ quầy bar.
YÊU CẦU
- Nữ từ 18-28 tuổi, xinh xắn, ngoại hình ưa nhìn, không cần kinh nghiệm, biết anh văn giao tiếp hoặc tiếng hoa là một lợi thế
- Vui vẻ, năng động, có tinh thần trách nhiệm cao, chịu học hỏi.
- Nhận order, phục vụ nước uống, nói chuyện với khách
- Làm việc trong môi trường lịch sự
THỜI GIAN LÀM VIỆC
- 18h pm - 1h am
- Bar Shanla. 150/9 Nguyễn Trãi, Bến Thành, Q1.
THU NHẬP:
Lương cứng + tip + hoa hồng (20 -30tr/1 tháng hoặc hơn tuỳ vào năng lực mỗi người)
Liên hệ:
0862 046 823

- Tìm kiếm và phát triển quan hệ với các khách hàng và đối tác tiềm năng, quảng bá mở rộng thị trường các sản phẩm mà công ty xuất khẩu, đạt chỉ tiêu doanh số bán hàng theo kế hoạch đề ra
- Liên lạc khác hàng trên danh sách khách hàng công ty, báo giá, kiểm tra HĐ
- Thực hiện các hoạt động giao dịch, đàm phán, ký kết hợp đồng với nhà cung cấp…
- Chăm sóc khách hàng theo từng nhóm khu vực kinh doanh Châu Á, Trung Đông…

Hàng ngày
• Nhận các loại hóa đơn, chứng từ xuất - nhập hàng hóa từ bộ phận kho, bộ phận mua hàng và nhập số liệu vào phần mềm hệ thống
• Kiểm tra thanh toán và hoạch toán phát sinh, tổng hợp tình hình thu chi và báo cáo với cấp trên khi có yêu cầu
• Cập nhật thông tin sổ sách kế toán, công nợ thu - trả
• Nhận báo giá, theo dõi kiểm soát lượng hàng hóa đặt từ nhà cung cấp, đảm bảo cân đối với lượng hàng tồn hiện có
• Kiểm kê số lượng thực phẩm, hàng hóa tồn trong kho, bếp
Cuối kỳ : tháng/ quý
• Lập các báo cáo xuất - nhập, tồn thực phẩm, nguyên vật liệu, báo cáo tình hình kinh doanh của nhà hàng
• Lập các báo cáo thuế và nộp cho cơ quan thuế theo quy định
• Lập báo cáo tài chính vào cuối năm
• Thực hiện các công việc có liên quan khác khi được cấp trên phân công

• Sắp xếp và bố trí lịch làm việc cho sếp 1 cách khoa học
• Tiếp khách, phiên dịch cho sếp (thỉnh thoảng) , đi công tác, gặp khách hàng
• Quản lý hồ sơ, các hóa đơn và các giấy tờ khác của công ty
• Hoàn thành các công việc khác được giao