Tìm Việc Làm quản lý nhà hàng

Quyền lợi: Lương + thưởng hưởng theo năng lực của bản thân Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN và hưởng các chế độ phúc lợi khác của công ty: Sinh nhật, du lịch...... Được cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc. Được làm việc trong môi trường năng động, linh hoạt......

Yêu cầu: Tối thiểu 5 năm KN vị trí Quản lý trong các nhà hàng khách sạn lớn Nam giới, trên 35 tuổi, có thể làm theo ca linh động hoặc overtime theo tình hình hoạt động của nhà hàng Khả năng chịu được áp lực công việc cao, Nhanh nhẹ, khả năng bao quát và xử lý tình huống tốt

Quyền lợi: - Chế độ thưởng tháng 13, tặng quà hoặc tiền mặt vào các ngày lễ lớn; - Tham quan nghỉ mát, mua cổ phiếu ưu đãi theo quy định của Tập đoàn; - Tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật lao động; bảo hiểm tai nạn 24/24.

Yêu cầu: - Tốt nghiệp đại học, ưu tiên ngành Marketing / Kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan - Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong ngành MKT, ưu tiên đã làm việc trong lĩnh vực kinh doanh FMCG đặc biệt là ngành hàng bánh kẹo. - Kiến thức tốt về quản lý thương hiệu - Kỹ năng tư duy chiến lược, giao tiếp & đàm phán, giải quyết vấn đề - Chú ý đến chi tiết, sáng tạo và cởi mở, có tổ chức tốt - Trình độ tiếng Anh: lưu loát - Thành thạo MS Office (đặc biệt PPT & Excel) - Tố chất: thật thà, chịu khó, chăm chỉ, có trách nhiệm và có tinh thần cầu tiến trong công việc.

Quyền lợi: - Thưởng theo khả năng làm việc - Được hỗ trợ hoàn toàn tiền ăn ở trong khoảng thời gian làm việc

Yêu cầu: Có phỏng vấn khi tham gia công việc

Quyền lợi: - Tuần nghỉ 1 ngày. - Lương tháng 13 khi làm đủ 1 năm. - Các chế độ BHXH, BHYT theo quy định của Luật lao động và chính sách đãi ngộ của công ty sau khi ký hợp đồng lao động chính thức.

Yêu cầu: - Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành quản lý nhà hàng/ khách sạn hoặc lĩnh vực liên quan. - Tối thiểu 2 – 3 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý/ trợ lý/ giám sát. - Hiểu biết sâu về ẩm thực. - Tiếng Anh giao tiếp tốt. - Thành thạo vi tính văn phòng. - Kỹ năng lập kế hoạch. - Kỹ năng lãnh đạo. - Kỹ năng tổ chức và giám sát công việc. - Kỹ năng phân tích, tổng hợp, báo cáo. - Kỹ năng giao tiếp tốt. - Có khả năng chịu được áp lực cao trong công việc. - Có tinh thần trách nhiệm cao. - Yêu thích công việc nhà hàng khách sạn.

Quyền lợi: - Thu nhập: 8 - 12 triệu, hoăc tùy theo khả năng kinh nghiệm làm việc, mức lương sẽ trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn. - Thưởng doanh số hàng tháng, hàng quý, hàng năm theo doanh số quầy và chính sách thưởng của công ty. - Các chế độ thực hiện theo Luật lao động hiện hành (tham gia BHXH, BHYT, BHTN, hưởng 12 ngày phép/năm…) - Được cấp phát đồng phục, tặng quà sinh nhật, cưới hỏi/ma chay, du lịch hàng năm… và các chế độ khác theo quy định công đoàn công ty.

Yêu cầu: - Độ tuổi từ 26 - 35 - Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. ( Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực F&B) - Có thể giao tiếp với người nước ngoài. - Kỹ năng giao tiếp tốt, sử dụng được vi tính. - Năng động, nhiệt tình, có thái độ tích cực và ham học hỏi. -

Quyền lợi: Hỗ trợ xe đưa đón cho CBNV ở xa Thưởng hiệu quả công việc, năng suất, thâm niên Các chế độ nghỉ phép, BHXH theo quy định của nhà nước

Yêu cầu: - Có kinh nghiệm quản lý từ 15-30 nhân sự - Có kỹ năng quản lý nhà hàng, khách sạn - Ưu tiên ứng viên có thể sử dụng tiếng anh hoặc trung, biết sử dụng vi tính

Quyền lợi: - Mức lương hấp dẫn, thỏa thuận theo năng lực; - Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo luật lao động Việt Nam; - Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi của công ty (nghỉ phép, nghỉ mát, ốm đau, hiếu, hỉ, sinh nhật, ăn ca, đồng phục...) - Được đào tạo về chuyên môn, nghiệp vụ và có cơ hội thăng tiến, nâng cao thu nhập; - Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp và hiệu quả.

Yêu cầu: - Ưu tiên có chứng chỉ Quản lý khách sạn.. - Có 3 -5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, kỹ năng tốt về chăm sóc khách hàng và quan hệ công chúng. - Có kinh nghiệm quản lý đội ngũ nhân viên. - Kỹ năng lãnh đạo và tổ chức tốt. - Tiếng Anh: khả năng viết và giao tiếp tốt.

Quyền lợi: - Thu nhập trên 10 triệu (tùy theo năng lực có thể đưa ra mức lương mong muốn khi phỏng vấn) - Tăng lương theo thâm niên và năng lực - Phụ cấp theo chế độ công ty (Gửi xe, Ăn uống, Lễ tết….) - Hưởng đầy đủ các chính sách theo luật. - Được hỗ trợ đào tạo về chuyên môn & kỹ năng khi làm việc.

Yêu cầu: - Nữ từ 24 tuổi đến 28 tuổi - Có kinh nghiệm quản lý nhà hàng ít nhất 1 năm - Biết tiếng anh giao tiếp cơ bản vì sẽ làm việc với Sếp người nước ngoài. - Năng động, nhiệt tình, chịu khó - Thành thạo tin học văn phòng cơ bản

Quyền lợi: - Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp. - Cơ hội thăng tiến cao do công ty liên tục mở rộng quy mô - Mức thu nhập hấp dẫn so với mặt bằng chung - Các chế độ thưởng, phụ cấp theo quy định của Công ty. - Chế độ BHXH theo quy định của Nhà nước.

Yêu cầu: Tuổi từ 28 đến 45 Ngoại hình sáng, sạch sẽ, tác phong chuyên nghiệp Tốt nghiệp CĐ/ ĐH trở lên Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực F&B, Hospitality, trong đó có 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Sử dụng thành thạo Anh ngữ

Quyền lợi: - Thu nhập: Lương hấp dẫn từ 6,500,000 trở lên + Thưởng doanh thu hàng tháng. - Điều chỉnh lương sau thời gian đào tạo - Tham gia Bảo hiểm xã hội, BH tai nạn và các phúc lợi nhân viên chính thức. - Lộ trình đào tạo và tiếp nhận vị trí rõ ràng. - Môi trường vui vẻ, hòa đồng.

Yêu cầu: • Từ 18 tuổi trở lên • Ngoại hình ưa nhìn, giọng nói rõ ràng, dễ nghe • Có khả năng giao tiếp, quản lý thời gian và làm việc theo nhóm • Sẵn sàng làm việc theo ca • Thân thiện, siêng năng & chịu khó • Ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực F&B