Tìm việc làm nhanh & Tuyển dụng hiệu quả

Tìm kiếm nâng cao

Bảo Hành One

Chi Tiết Nhà Tuyển Dụng

địa chỉ
Địa chỉ: 721 Trường Chinh, P. Tây Thạnh, Q. Tân Phú

quy mô công ty
Quy mô: Từ 100 - 499 nhân viên

website công ty
Website: baohanhone.com

Mô tả công ty

Bảo Hành One
( Sửa Chửa Bảo Hành Laptop, Điện Thoại, Tablet)
Trụ sở chính: 1E Ba Tháng Hai, P.11, Q.10
Chi Nhánh 1: 195 Nguyễn Thái Học, P Phạm Ngũ Lão, Q 1
Chi Nhánh 2: 721 Trường Chinh, P. Tây Thạnh. Q Tân Phú
Chi Nhánh 3: 20/24 Hồ Đắc Di, P. Tây Thạnh, Q. Tân Phú
www.baohanhone,com

1. Thành lập
Được thành lập từ tháng 06 năm 2001 (gồm 04 thành viên - tính tới thời điểm 2018 gồm 250 thành viên cho các vị trí hoạt động)

2. Chuyên ngành
Trung Tâm Bảo Hành One chuyên phân phối và Sửa Chữa - Bảo Hành 3 dòng sảng phẩm như Laptop - Tablet - Smartphone được hợp tát các hảng như Apple - SONY - LENOVO - ASUS - SAMSUNG - HP - MICROSOFT - ACER - VIVO - HUAWEI và hơn 50 hãng sẵn sàng suất linh kiện điện tử chuyên ngành.

3. Phương Châm gìn giữ
Làm việc châm chỉ - Thêm nhiều thành công

4. Ưu tiên tuyển dụng và hợp tác
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trênh 2 năm
Ưu tiên hàng đầu về bậc cô, chú, bác đã lớn tuổi
Ưu tiên người khuyết tật có chí hướng phấn đấu
Ưu tiên các anh, chị đồng nghiệp chuyên nghành

Cơ duyên được hợp tác làm việc cùng www.baohanhone,com Nơi quy tụ những đồng nghiệp nhiều kinh nghiệm sẽ đưa bạn đến sự thành công mà trong lĩnh vực chuyên nghành mà bạn yêu thích
www.baohanhone,com

Bảo Hành One Tuyển Dụng

Quản Lý Nhân Sự Tổng Hợp

31/05/2022
Quản lý cấp trung
15 - 20 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềNhân sự
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
Mô tả công việc:
1. Xây dựng phát triển hệ thống quản trị nhân sự (Khi có nhu cầu):
Hoạch định nguồn nhân lực theo chiến lược phát triển của Công ty theo từng giai đoạn kinh doanh (hàng quý – hàng năm) bao gồm: Phân tích thực trạng nguồn nhân lực, dự báo nhu cầu nhân lực, xây dựng nguyên tắc xác định định mức lao động, định biên, rà soát sắp xếp nhận sự theo từng giai đoạn cho phù hợp nhằm nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực.
Đề xuất, tham mưu cho BGĐ các Phương án về Xây dựng, quản lý và vận hành hệ thống chính sách đãi ngộ nhân sự.
Phát triển nguồn lực: theo dõi & đề xuất cho ban giám đốc về các nhân sự tiềm năng
2. Tuyển dụng:
Xây dựng, triển khai và quản lý các kế hoạch phát triển nhân sự theo đúng tầm nhìn và sứ mệnh và mục tiêu công ty, bao gồm:
Lập kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầu thực tế các vị trí Công ty yêu cầu để đáp ứng cho kế hoạch phát triển
Quản trị nội dung bài đăng và kênh đăng tuyển trên các trang web, quản lý hồ sơ ứng viên.
Tham gia chuẩn bị tiếp nhận nhân viên mới, xây dựng tài liệu, mô tả công việc và tổ chức đào tạo hội nhập cho nhân viên mới
Hỗ trợ thực hiện công tác truyền thông nội bộ, gắn kết các thành viên và tiến hành các hoạt động vui chơi giải trí cho nhân viên công ty
Thực hiện một số yêu cầu khác của Quản lý trực tiếp
Duy trì và thực hiện các chính sách, quy định công ty.
Phỏng vấn, đánh giá ứng viên, và sắp xếp cho phòng ban phỏng vấn.
Thông báo kết quả tới ứng viên, đón tiếp nhân viên mới nhận việc
Cùng với phòng ban, hỗ trợ nhân viên mới trong thời gian thử việc.
Định vị và xây dựng thương hiệu Nhà tuyển dụng cho công ty
3. Chính sách phúc lợi – Lương bổng
Xây dựng, triển khai và quản lý chế độ chính sách, Lương, Thưởng, BHXH, thuế TNCN.
Tư vấn cho Công ty thực hiện/áp dụng các chế độ chính sách theo đúng quy định của pháp luật.
Tham gia đào tạo về chế độ phúc lợi, luật lao động, bảo hiểm mới của Cơ quan LĐ để cập nhât các chính sách về LĐ mới nhất.
Tổng hợp & theo dõi thanh toán chế độ bảo hiểm với BHXH, đăng ký MST, Người phụ thuộc, khai trình lao động, tăng giảm BHXH, chốt sổ BHXH….
Theo dõi chấm công, lịch làm việc, tính thưởng KPI, làm bảng lương Fulltime – Part time hàng tháng cho NLĐ.
Giải thích cho nhân viên tất cả vấn đề liên quan đến lương/phúc lợi của họ.
Tham gia đánh giá năng lực, xét tăng lương/ thưởng định kỳ, tái ký HĐLĐ...
Thực hiện khai báo Thuế TNCN hàng quý & Quyết toán thuế TNCN hàng năm cho NLĐ
Làm việc với kiểm toán, thanh tra thuế, thanh tra lao động, BHXH…
Tổ chức khám sức khỏe định kỳ, tổ chức các ngày lễ, các hoạt động gắn kết cho NLĐ
Chấm công, sấp xếp lịch trực cho từng nhân viên theo quy định của từng BP, tính lương, thưởng cho toàn nhân viên định kỳ hàng tháng.
4. Quan hệ lao động và phát triển văn hóa doanh nghiệp (Khi có nhu cầu):
Xây dựng và triển khai hiệu quả các kế hoạch và các hoạt động văn hóa doanh nghiệp và kết nối nội bộ.
Giám sát và hướng dẫn nhân viên tuân theo chính sách, quy định và văn hóa công ty.
Cập nhật các thông tin mới liên quan đến luật lao động, bảo hiểm, … hay qui định/ qui trình của công ty tới toàn bộ nhân viên.
Tư vấn xử lý các biên bản vi phạm, kỷ luật lao động.
Giải quyết các chế độ phúc lợi cho nhân viên. Quản lý, hướng dẫn, tổ chức thực hiện công tác hành chính theo quy định của Công ty. Phổ biến nội quy công ty, luật lao động và giới thiệu đồng nghiệp cho nhân viên mới.
5. Báo cáo
Báo cáo trực tiếp cho Giám Đốc
Xem chi tiết

Nhân Viên Bán hàng

Nhân viên
5 - 7 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềViệc làm bán hàng
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcBán thời gian
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
Đứng ở khu vực gần cửa ra vào, mở cửa và chào đón khách hàng với thái độ vui vẻ, nồng nhiệt, mời nước, trả lời các câu hỏi và hướng dẫn khách vào đúng từng khu vực bên trong để sử dụng dịch vụ của Công ty.
Hàng ngày sắp xếp và lau dọn vệ sinh kệ trưng bày, hàng hoá sạch sẽ tại Cửa Hàng, đảm bảo không gian làm việc luôn sạch sẽ và ngăn nắp, kiểm tra và đảm bảo các linh kiện, hàng hoá vẫn còn sử dụng tốt.
Hiểu rõ về sản phẩm, dịch vụ của Công ty để tư vấn bán hàng – linh phụ kiện tại Cửa Hàng.
Ghi nhận và báo cáo công việc hàng ngày cho Quản lý về tình hình bán sản phẩm cũng như hàng hư hỏng trả về, hàng hết hạn bảo hành…
Phối hợp tham gia các hoạt động khác như quảng bá sản phẩm, dịch vụ, CTKM đến cho Khách hàng.
Hỗ trợ các công việc khác theo sự phân công và hướng dẫn cụ thể của Quản Lý Chi Nhánh.
Từ thứ 2 đến Chủ nhật hàng tuần, kể cả ngày Lễ theo Ca làm việc linh hoạt (nghỉ 1 ngày bất kỳ trong tuần theo sự phân công sắp xếp của Phòng HC-NS).
Ca 1: 8:00 – 12:00
Ca 2: 13:00 – 17:00
Ca 3: 17:00 – 21:00
(CTV làm việc những ngày Lễ sẽ được nhân đôi ngày lương như theo quy định Công ty).
Xem chi tiết

Tuyển Kế Toán Tổng Hợp

31/05/2022
Quản lý cấp trung
10 - 15 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềKế toán - Kiểm toán
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
Lập chứng từ ghi sổ kế toán đối với hàng tồn kho, thu chi tiền mặt
Thực hiện chiếu công nợ + Kê khai quyết toán thuế định kỳ cuối mỗi tháng
Hoạch toán chứng từ phát sinh theo giao dịch
Tính lương + khai báo tăng giảm BHXH
Lập báo cáo thuế GTGT hàng kỳ, Báo cáo Quyết toán năm, Báo cáo nội bộ, quản lý theo yêu cầu của Ban lãnh đạo.
Theo dõi, quản lý tiền, quỹ, thu chi và lập các chứng từ.
Xuất hoá đơn, theo dõi công nợ phải thu
Thực hiện các giao dịch với ngân hàng
Hạch toán hóa đơn
Tính giá thành
Lập báo cáo nội bộ
Xem chi tiết

Tuyển Tổng Đài Viên Chăm Sóc Khách Hàng Lương 8-12 Triệu

31/12/2022
Nhân viên
7 - 10 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềBảo hiểm, Chăm sóc khách hàng, Tư vấn
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
Tổng Đài Viên tiếp nhận các cuộc gọi của khách hàng có nhu cầu về giá linh kiện điện thoại, laptop, máy tính bảng như thay màn hình, pin, vỏ máy, khung sườn, camera v.v.
Tư vấn khách hàng thay thế Linh kiện laptop & Tablet, điện thoại
Trả lời khách hàng qua các cổng thông tin như chat online, Zalo, mail, Facebook…
Chăm sóc khách hàng định kỳ hàng tháng bằng phần mềm SMS
Tiếp nhận và cung cấp thông tin về các dịch vụ chương trình khuyến mãi của công ty cho khách hàng.
Tiếp nhận và phân loại các cuộc gọi, thông tin của khách hàng chuyển đến các bộ phận liên quan
Tiếp nhận và xử lý thắc mắc và khiếu nại của Khách hàng qua điện thoại
Trực tiếp giải quyết phát sinh Khách hàng đang gặp phải trong quá trình trải nghiệm địch vụ của Công ty
Địa Điểm làm việc : 721 Trường Chinh, P.TTh, Q.Tân Phú, HCM
Thời gian Từ thứ 2 đến Chủ nhật hàng tuần
Ca 1: 8:00 – 16:30
Ca 2: 14:00 – 21:00
1 tháng nghỉ 2 CN và 2 ngày thường
Xem chi tiết

Lương 8-15 triệu: Tuyển Nhân Viên Thu Ngân

Nhân viên
7 - 10 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềHành chính - Văn phòng, Kế toán - Kiểm toán, Thu ngân
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpTHPT trở lên
Mô tả công việc:
Tiến hành thanh toán cho khách hàng trên phần mềm hệ thống của Công ty
Quản lý kho linh kiện: xuất - nhập linh kiện từ kho cho kỹ thuật sửa chữa, báo cáo hàng tháng.
Phụ trách thu, chi, quản lý quỹ và làm báo cáo cuối ngày và báo cáo doanh thu hàng tháng
Thực hiện các công việc chung khác tại cửa hàng: vệ sinh, sắp xếp, trưng bày sản phẩm, kiểm kê hàng hóa,...
Chào đón và hướng dẫn khách hàng sử dụng dịch vụ sửa chữa, thay thế linh kiện laptop, điện thoại, máy tính bảng…
Tiếp nhận thông tin khách đến giao dịch tại cửa hàng và thông báo tới Bộ phận có liên quan
Nơi làm Việc
1E Đường 3 tháng 2, P.11, Q.10, Tp.HCM
721 Trường Chinh, P.TTh, Q.Tân Phú,HCM
195 Nguyễn Thái Học, P.PNL, Q.1, Tp.HCM
Thời gian làm việc
Ca 1: Từ 8h00 đến 16h00
Ca 2: Từ 14h00 đến 21h00
1 Tháng 2 CN từ 8h00 đến 21h00
Tháng nghỉ 2 Chủ nhật và 1 ngày thường trong tháng
LƯU Ý: Thời gian làm việc theo ca xoay tuần. Do tính chất công việc, KHÔNG tuyển các ứng viên còn đi học, sinh viên làm thêm cũng như người đi làm chọn cố định 1 ca
Xem chi tiết

Tuyển Kỹ Thuật Viên Sửa Chữa Mainboard Laptop , Điện Thoại Lương 10-15 Triệu

Nhân viên
10 - 15 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềBưu chính viễn thông, IT Phần cứng - mạng, Điện - Điện tử
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpTrung cấp trở lên
1. Kiểm tra và phát hiện lỗi của phần cứng laptop nhanh nhất trong vòng 30 phút báo kết quả.
2. Sửa chữa mainboard, thay chip VGA , thay IC, vững chuyên môn sửa nguồn, thay chip, thay linh kiện, mainboard,....
3. Nhận máy từ khách hàng mỗi ngày bình quân từ 15-30 máy.
Xem chi tiết

Chuyên Viên Tuyển Dụng

Nhân viên
10 - 15 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềHành chính - Văn phòng, Nhân sự
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpCao đẳng trở lên
• Tuyển dụng nhân viên trên các trang web, sàng lọc hồ sơ, gửi thư mời phỏng vấn chọn ứng viên.
• Hướng dẫn cách làm việc, giúp nhân viên mới hòa nhập môi trường.
• Kiểm soát, quản lý các hồ sơ, tài liệu liên quan đến chương trình đào tạo nhân sự theo thời gian.
• Tiếp nhận và soạn thảo , soạn thảo quy trình
• Sẽ trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.
Xem chi tiết

Lương 12-18 Triệu: Tuyển Kỹ thuật viên Ép kính điện thoại

Nhân viên
15 - 20 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềĐiện - Điện tử, IT Phần cứng - mạng, Lao động phổ thông
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpTrung học trở lên
Nhận máy từ lễ tân & điều phối, giám định tình trạng, báo phương án xử lý
Tháo lắp, vệ sinh màn hình.
Thay phản quang, film, sử dụng các loại máy ép kính chuyên dụng cho sản phẩm.
Tháo lắp máy, màn hình ra khỏi khung.
Bóc, tách và vệ sinh màn hình điện thoại, máy tính bảng.
Xem chi tiết

365 mẫu Top CV Xin Việc Online(xem tất cả mẫu CV)

Đăng nhập Ứng Viên để CHAT với nhà tuyển dụng

Tải ứng dụng Timviec365.vn

Đã có trên IOS và Android

ứng dụng Tìm việc 365
ứng dụng ios Tìm việc 365

Quên mật khẩu?

Bạn chưa có tài khoản? Đăng ký ngay!

Hãy chat với chúng tôi
Chào bạn, Tìm việc 365 có thể hỗ trợ gì cho
bạn!
Liên hệ qua zalo Liên hệ qua skype