Công Ty Cổ Phần Chứng Khoán Phú Hưng

Nhiệm vụ chính:
- Kiểm tra toàn bộ hồ sơ, chứng từ trước khi trình Ban giám đốc.
- Sắp xếp tất cả hồ sơ của Ban thư ký một cách khoa học, có tổ chức.
- Quản lý con dấu của công ty.
- Kiểm tra tất cả hồ sơ trước khi đóng dấu và sắp sếp lưu trữ.
- Thực hiện và gởi tất cả báo cáo định kỳ và báo cáo khác đến cơ quan có thẩm quyền.
- Chuẩn bị tất cả các giấy ủy quyền và lưu trữ.
- Hỗ trợ tổ chức Họp đại hội đồng cổ đông (định kỳ và bất thường).
Nhiệm vụ phụ:
- Hỗ trợ Quản lý trực tiếp các công việc giấy tờ khác.
- Hỗ trợ dịch một số hồ sơ sang Tiếng anh để trình TGĐ.
- Hỗ trợ bộ phận Pháp lý khi cần.
QUYỀN LỢI:
- Chính sách lương, thưởng cạnh tranh tương xứng với năng lực và kinh nghiệm làm việc;
- Đảm bảo công bằng trong đánh giá và xét tăng lương hàng năm. Nhiều cơ hội phát triển sự nghiệp.
- Được tham gia các loại hình bảo hiểm bắt buộc theo quy định;
- Được chăm sóc sức khỏe định kỳ hàng năm, chế độ bảo hiểm sức khỏe toàn phần và tai nạn 24/24.
- Được tham gia các chương trình đào tạo của công ty;
- Được tài trợ chi phí khi tham dự các khóa huấn luyện của công ty;
- Được tham gia các hoạt động thể thao ngoại khóa, chương trình từ thiện, chương trình teamwork hàng quý và teambuilding hàng năm.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và năng động, đồng nghiệp thân thiện và vui vẻ.

- Sắp xếp hồ sơ, giấy tờ liên quan đến nhân sự
- Hỗ trợ phòng trong việc chấm công, tính lương, phúc lợi cho nhân viên
- Những nhiệm vụ khác theo sự hướng dẫn của quản lý trực tiếp
Quyền lợi:
- Hướng dẫn công tác C&B, Tuyển dụng, làm việc với cơ quan nhà nước
- Tiếp xúc với công việc của một nhân viên nhân sự trong công ty về tài chính - chứng khoán, quy mô 200 nhân viên
- Phụ cấp theo năng lưc
- Làm việc trong một môi trường hiện đại, chuyên nghiệp.

- Chăm sóc khách hàng, quản lý tài khoản và xây dựng danh mục đầu tư cho khách hàng.
- Cập nhật và cung cấp thông tin về thị trường chứng khoán cho khách hàng.
- Tư vấn cho khách hàng đầu tư chứng khoán.
- Quản lý và phát triển kênh khách hàng: tìm kiếm, duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của người quản lý trực tiếp.
QUYỀN LỢI:
- Chính sách lương, thưởng theo doanh số cạnh tranh tương xứng với năng lực và kinh nghiệm làm việc;
- Đảm bảo công bằng trong đánh giá hiệu suất và xét thăng tiến được thực hiện định kỳ mỗi 06 tháng.
- Được tham gia các loại hình bảo hiểm bắt buộc theo quy định;
- Được chăm sóc sức khỏe định kỳ hàng năm, chế độ bảo hiểm sức khỏe toàn phần và tai nạn 24/24.
- Được tham gia các chương trình đào tạo của công ty;
- Được tài trợ chi phí khi tham dự các khóa huấn luyện của công ty;
- Được tham gia các hoạt động thể thao ngoại khóa, chương trình từ thiện, chương trình teamwork hàng quý và teambuilding hàng năm.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và năng động, đồng nghiệp thân thiện và vui vẻ.

- Thực hiện, đề xuất cho Tổng giám đốc các vấn đề thuộc lĩnh vực nhân sự như: xây dựng cơ cấu tổ chức, điều hành của công ty, công tác đào tạo tuyển dụng, các phương án về lương bổng, khen thưởng các chế độ phúc lợi cho người lao động,...
- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng cho công ty.
- Xây dựng, bổ sung, hoàn thiện các quy trình, quy chế áp dụng trong Công ty.
- Hỗ trợ cho các bộ phận liên quan về công tác đào tạo nhân viên, phỏng vấn tuyển dụng nhân sự, tiếp nhận nhân sự, đánh giá nhân sự định kỳ,...
- Là cầu nối giữa ban giám đốc và người lao động trong công ty.
- Quản lý, điều hành các hoạt động của nhân sự trong phòng.
Quyền lợi:
- Chính sách lương, thưởng cạnh tranh tương xứng với năng lực và kinh nghiệm làm việc;
- Đảm bảo công bằng trong đánh giá và xét tăng lương hàng năm. Nhiều cơ hội phát triển sự nghiệp.
- Được tham gia các loại hình bảo hiểm bắt buộc theo quy định;
- Được chăm sóc sức khỏe định kỳ hàng năm, chế độ bảo hiểm sức khỏe toàn phần và tai nạn 24/24.
- Được tham gia các chương trình đào tạo của công ty;
- Được tài trợ chi phí khi tham dự các khóa huấn luyện của công ty;
- Được tham gia các hoạt động thể thao ngoại khóa, chương trình từ thiện, chương trình teamwork hàng quý và teambuilding hàng năm.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và năng động, đồng nghiệp thân thiện và vui vẻ.

- Số lượng cần tuyển: 2
Chi tiết công việc:
- Hướng dẫn, hỗ trợ khách hàng mở tài khoản giao dịch chứng khoán.
- Cập nhật thông tin khách hàng trong hệ thống.
- Hướng dẫn, hỗ trợ khách hàng thủ tục rút, nộp tiền, chuyển khoản.
- Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến chứng khoán.
- Các công việc hỗ trợ khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp.
Quyền lợi được hưởng:
- Chính sách lương, thưởng cạnh tranh tương xứng với năng lực và kinh nghiệm làm việc.
- Đảm bảo công bằng trong đánh giá và xét thăng tiến.
- Được tham gia các loại hình bảo hiểm bắt buộc theo quy định.
- Được khám sức khỏe định kỳ hàng năm, chế độ bảo hiểm sức khỏe toàn phần và bảo hiểm tai nạn 24/24.
- Được tham gia các chương trình đào tạo nội bộ và thuê ngoài.
- Được tham gia các hoạt động thể thao ngoại khóa, chương trình từ thiện, chương trình teamwork hàng quý và teambuilding hàng năm.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và năng động, đồng nghiệp thân thiện và vui vẻ.

- Số lượng cần tuyển: 5
Chi tiết công việc:
- Tư vấn cho khách hàng đầu tư chứng khoán.
- Phát triển kênh khách hàng: tìm kiếm, duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng.
- Thực hiện các nghiệp vụ môi giới chứng khoán.
- Chăm sóc khách hàng, quản lý tài khoản và xây dựng danh mục đầu tư cho khách hàng.
- Cập nhật và cung cấp thông tin về thị trường chứng khoán cho khách hàng.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của người quản lý trực tiếp.
Quyền lợi được hưởng:
- Chính sách lương, thưởng cạnh tranh tương xứng với năng lực và kinh nghiệm làm việc.
- Đảm bảo công bằng trong đánh giá và xét thăng tiến.
- Được tham gia các loại hình bảo hiểm bắt buộc theo quy định.
- Được khám sức khỏe định kỳ hàng năm, chế độ bảo hiểm sức khỏe toàn phần và bảo hiểm tai nạn 24/24.
- Được tham gia các chương trình đào tạo nội bộ và thuê ngoài.
- Được tham gia các hoạt động thể thao ngoại khóa, chương trình từ thiện, chương trình teamwork hàng quý và teambuilding hàng năm.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và năng động, đồng nghiệp thân thiện và vui vẻ.