Quyền lợi:
- Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 (08:30–17:30). Thứ 7 làm việc cách tuần.
- Đồng nghiệp: Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, thân thiện, vui vẻ.
- Chế độ Hợp đồng, BHXH, Phép 5 theo quy định của Luật.
- Các hoạt động tập thể: Teambuilding, Gameshow, Thể thao, Du lịch, ...
- Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 (08:30–17:30). Thứ 7 làm việc cách tuần.
- Đồng nghiệp: Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, thân thiện, vui vẻ.
- Chế độ Hợp đồng, BHXH, Phép 5 theo quy định của Luật.
- Các hoạt động tập thể: Teambuilding, Gameshow, Thể thao, Du lịch, ...
Yêu cầu: - Quản trị website, email server, hệ thống mạng của công ty.
- Xây dựng và thực hiện các chính sách backup cho các loại dữ liệu và máy chủ.
- Nâng cấp, cài đặt và xử lý lỗi mạng kết nối, mạng thiết bị phần cứng và phần mềm nội bộ
- Hỗ trợ thiết kế, lập kế hoạch và triển khai cơ sở hạ tầng hệ thống mạng, máy chủ cho dự án
- Hỗ trợ triển khai, đào tạo, chuyển giao phần mềm cho khách hàng.
- Hỗ trợ các Phòng ban/Đơn vị tổ chức thực hiện các công việc chung của Công ty.
- Nghiên cứu, cập nhật và trình Ban Giám đốc công ty về các sản phẩm, công nghệ, giải pháp hệ thống CNTT mới nhất.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên và Ban Giám đốc
- Quản trị website, email server, hệ thống mạng của công ty.
- Xây dựng và thực hiện các chính sách backup cho các loại dữ liệu và máy chủ.
- Nâng cấp, cài đặt và xử lý lỗi mạng kết nối, mạng thiết bị phần cứng và phần mềm nội bộ
- Hỗ trợ thiết kế, lập kế hoạch và triển khai cơ sở hạ tầng hệ thống mạng, máy chủ cho dự án
- Hỗ trợ triển khai, đào tạo, chuyển giao phần mềm cho khách hàng.
- Hỗ trợ các Phòng ban/Đơn vị tổ chức thực hiện các công việc chung của Công ty.
- Nghiên cứu, cập nhật và trình Ban Giám đốc công ty về các sản phẩm, công nghệ, giải pháp hệ thống CNTT mới nhất.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên và Ban Giám đốc
Quyền lợi: Lượng cứng: 6tr – 8tr + Hoa hồng triển khai
+ Trưởng dự án (tổng thu nhập >10tr)
· Chế độ: BHXH, lương thứ 13, thưởng lễ, tết...
· Lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Lượng cứng: 6tr – 8tr + Hoa hồng triển khai
+ Trưởng dự án (tổng thu nhập >10tr)
· Chế độ: BHXH, lương thứ 13, thưởng lễ, tết...
· Lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Yêu cầu: Tốt nghiệp từ cao đẳng trở lên các chuyên ngành CNTT, Toán tin
- Thành thạo SQL, Excel
- Chăm chỉ, ham học hỏi, có trách nhiệm trong công việc, giao tiếp tốt
- Yêu cầu có Laptop tiện cho công việc.
- Có thể đi công tác tỉnh
- Làm việc từ thứ 2 – sáng thứ 7 (8h – 17h30)
- Ưu tiên nam có kinh nghiệm, không nói ngọng
Tốt nghiệp từ cao đẳng trở lên các chuyên ngành CNTT, Toán tin
- Thành thạo SQL, Excel
- Chăm chỉ, ham học hỏi, có trách nhiệm trong công việc, giao tiếp tốt
- Yêu cầu có Laptop tiện cho công việc.
- Có thể đi công tác tỉnh
- Làm việc từ thứ 2 – sáng thứ 7 (8h – 17h30)
- Ưu tiên nam có kinh nghiệm, không nói ngọng
Quyền lợi:
- Lương cứng + hoa hồng
- Được nhận làm nhân viên chính thức
- Môi trường làm việc linh động, vui vẻ, thân thiện.
- Lương cứng + hoa hồng
- Được nhận làm nhân viên chính thức
- Môi trường làm việc linh động, vui vẻ, thân thiện.
Yêu cầu: Yêu cầu ứng viên
- Với ứng viên chưa có kinh nghiệm được đào tạo từ học việc
- Thành thạo tin học văn phòng
- Nhiệt tình, vui vẻ, giao tiếp tốt, ứng xử tình huống linh hoạt
- Làm việc chăm chỉ, gắn bó lâu dài
Yêu cầu ứng viên
- Với ứng viên chưa có kinh nghiệm được đào tạo từ học việc
- Thành thạo tin học văn phòng
- Nhiệt tình, vui vẻ, giao tiếp tốt, ứng xử tình huống linh hoạt
- Làm việc chăm chỉ, gắn bó lâu dài
Quyền lợi:
- Lương: Thỏa thuận
- Các chế độ phúc lợi của Công ty và Nhà nước: BHXH, BH, Y tế, Sinh nhật, Nghỉ mát, Lương Tháng 13...
- Thời gian làm việc: Sáng Thứ 2 đến hết sáng Thứ 7 (Sáng 8h00 đến 17h00, Thứ 7: 9h00 – 12h00)
- Lương: Thỏa thuận
- Các chế độ phúc lợi của Công ty và Nhà nước: BHXH, BH, Y tế, Sinh nhật, Nghỉ mát, Lương Tháng 13...
- Thời gian làm việc: Sáng Thứ 2 đến hết sáng Thứ 7 (Sáng 8h00 đến 17h00, Thứ 7: 9h00 – 12h00)
Yêu cầu:
- Kinh nghiệm 02 năm trở lên
- Chịu khó, yêu thích công việc It
- Tuổi 28 trở lên
- Tốt nghiệp ĐH Có chuyên ngành liên quan
Nắm được các kiến thức về nền tảng xây dựng phần mềm, hiểu biết về một trong các ngôn ngữ lập trình như: C / C+ + , C# /.Net, Java, PHP, Python..
- Kinh nghiệm 02 năm trở lên
- Chịu khó, yêu thích công việc It
- Tuổi 28 trở lên
- Tốt nghiệp ĐH Có chuyên ngành liên quan
Nắm được các kiến thức về nền tảng xây dựng phần mềm, hiểu biết về một trong các ngôn ngữ lập trình như: C / C+ + , C# /.Net, Java, PHP, Python..
Quyền lợi:
- Thu nhập hấp dẫn: Lương cứng + phụ cấp + % hoa hồng theo doanh thu
- Đóng BHXH, thưởng các ngày lễ, tết.
- Nghỉ phép năm, Nghỉ lễ, Tết, Teambuilding.
- Được tham gia các khóa đào tạo để nâng cao năng lực chuyên môn.
- Thu nhập hấp dẫn: Lương cứng + phụ cấp + % hoa hồng theo doanh thu
- Đóng BHXH, thưởng các ngày lễ, tết.
- Nghỉ phép năm, Nghỉ lễ, Tết, Teambuilding.
- Được tham gia các khóa đào tạo để nâng cao năng lực chuyên môn.
Yêu cầu: - Không yêu cầu kinh nghiệm.
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm từng làm việc trong mảng may mặc, may đo đồng
phục, những ứng viên đã từng làm bên mảng kinh doanh.
- Ham học hỏi, có tinh thần cầu tiến, yêu thích mảng may mặc và kinh doanh.
- Khả năng tư vấn thuyết phục, không nói ngọng, nói lắp, ngoại hình ưa nhìn, giao tiếp tốt
- Khả năng đàm phán, nắm bắt t m l và l tình huống linh hoạt, nhạy bén
- Nhanh nhẹn, chủ động, trung thực và có tinh thần trách nhiệm cao. Mong muốn làm
việc và gắn bó lâu dài với công ty.
- Nghiêm túc, độc lập, sáng tạo và chịu được áp lực cao trong công việc
- Không yêu cầu kinh nghiệm.
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm từng làm việc trong mảng may mặc, may đo đồng
phục, những ứng viên đã từng làm bên mảng kinh doanh.
- Ham học hỏi, có tinh thần cầu tiến, yêu thích mảng may mặc và kinh doanh.
- Khả năng tư vấn thuyết phục, không nói ngọng, nói lắp, ngoại hình ưa nhìn, giao tiếp tốt
- Khả năng đàm phán, nắm bắt t m l và l tình huống linh hoạt, nhạy bén
- Nhanh nhẹn, chủ động, trung thực và có tinh thần trách nhiệm cao. Mong muốn làm
việc và gắn bó lâu dài với công ty.
- Nghiêm túc, độc lập, sáng tạo và chịu được áp lực cao trong công việc
Quyền lợi:
• Mức lương hấp dẫn lên tới $1500, căn cứ theo năng lực làm việc của nhân viên.
• Thưởng khuyến khích, thưởng cuối năm theo kết quả công việc
• Gói bảo hiểm sức khỏe cho cả gia đình (vợ / chồng và con cái) với hạn mức bồi thường lên tới 1 tỷ / người / năm
• Hỗ trợ khám sức khỏe định kỳ: $250 / năm
• Công tác phí: trong nước $40 / ngày hoặc nước ngoài $75 / ngày
• Được tham gia các khóa đào tạo định kỳ hàng năm của công ty dành cho nhân viên.
• Được cung cấp máy tính xách tay
• Nghỉ phép 14 ngày / năm, nghỉ lễ theo quy định của pháp luật Việt Nam
• Được tham dự các hoạt động hè và team building của công ty diễn ra trong nước và quốc tế.
• Mức lương hấp dẫn lên tới $1500, căn cứ theo năng lực làm việc của nhân viên.
• Thưởng khuyến khích, thưởng cuối năm theo kết quả công việc
• Gói bảo hiểm sức khỏe cho cả gia đình (vợ / chồng và con cái) với hạn mức bồi thường lên tới 1 tỷ / người / năm
• Hỗ trợ khám sức khỏe định kỳ: $250 / năm
• Công tác phí: trong nước $40 / ngày hoặc nước ngoài $75 / ngày
• Được tham gia các khóa đào tạo định kỳ hàng năm của công ty dành cho nhân viên.
• Được cung cấp máy tính xách tay
• Nghỉ phép 14 ngày / năm, nghỉ lễ theo quy định của pháp luật Việt Nam
• Được tham dự các hoạt động hè và team building của công ty diễn ra trong nước và quốc tế.
Yêu cầu:
• Tốt nghiệp Đại học ngành Công nghệ thông tin hoặc các ngành có liên quan.
• Thành thạo HTML, CSS, Boostrap và ngôn ngữ lập trình Java, JavaScript và PL / SQL.
• Hiểu biết về Oracle là một lợi thế.
• Khả năng làm việc nhóm và làm việc độc lập
• Kỹ năng giao tiếp và đọc hiểu tiếng Anh
• Sáng tạo và ham học hỏi
•
Kinh nghiệm làm việc trong môi trường quốc tế là một lợi thế.
• Tốt nghiệp Đại học ngành Công nghệ thông tin hoặc các ngành có liên quan.
• Thành thạo HTML, CSS, Boostrap và ngôn ngữ lập trình Java, JavaScript và PL / SQL.
• Hiểu biết về Oracle là một lợi thế.
• Khả năng làm việc nhóm và làm việc độc lập
• Kỹ năng giao tiếp và đọc hiểu tiếng Anh
• Sáng tạo và ham học hỏi
•
Kinh nghiệm làm việc trong môi trường quốc tế là một lợi thế.
Quyền lợi: Mức lương: Thỏa thuận + Phụ cấp.
Phụ cấp ca trưa 650, 000VNĐ / người / tháng
Được tham gia đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật.
Được hưởng đầy đủ các chế độ: Thưởng công việc, Ngày Lễ, Tết, Liên hoan, Sinh nhật, Teambuilding, Nghỉ mát, Gala, ....
Được đào tạo tại công ty hoặc tham gia các khóa học bên ngoài.
Có cơ hội mở rộng kiến thức
Tăng thu nhập ít nhất 10% năm (Trong 3 năm đầu tiên)
Thời gian làm việc từ T2 đến sáng T7, 8h – 12H đến 13H30 - 17h30.
Các ngày lễ được nghỉ theo quy định pháp luật, Thưởng theo quy định Công ty, Thưởng tháng lương 13 bình quân trong năm đối với Tết Âm lịch.
Mức lương: Thỏa thuận + Phụ cấp.
Phụ cấp ca trưa 650, 000VNĐ / người / tháng
Được tham gia đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật.
Được hưởng đầy đủ các chế độ: Thưởng công việc, Ngày Lễ, Tết, Liên hoan, Sinh nhật, Teambuilding, Nghỉ mát, Gala, ....
Được đào tạo tại công ty hoặc tham gia các khóa học bên ngoài.
Có cơ hội mở rộng kiến thức
Tăng thu nhập ít nhất 10% năm (Trong 3 năm đầu tiên)
Thời gian làm việc từ T2 đến sáng T7, 8h – 12H đến 13H30 - 17h30.
Các ngày lễ được nghỉ theo quy định pháp luật, Thưởng theo quy định Công ty, Thưởng tháng lương 13 bình quân trong năm đối với Tết Âm lịch.
Yêu cầu:
+ Có kiến thức về ngôn ngữ lập trình Net
+ SQL, Kiến thức kế toán là một lợi thế
+ Có khả lắng nghe và thuyết phục, tư vấn cho khách hàng
+ Khả năng tìm kiếm thông tin, giải pháp trên mạng tốt
: Tốt nghiệp đại học, trên đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin, Hệ thống thông tin, Kế toán (Đối với tốt nghiệp chuyên ngành Tài chính Kế toán yêu cầu có yêu thích và đam mê CNTT).
+ Có kiến thức về ngôn ngữ lập trình Net
+ SQL, Kiến thức kế toán là một lợi thế
+ Có khả lắng nghe và thuyết phục, tư vấn cho khách hàng
+ Khả năng tìm kiếm thông tin, giải pháp trên mạng tốt
: Tốt nghiệp đại học, trên đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin, Hệ thống thông tin, Kế toán (Đối với tốt nghiệp chuyên ngành Tài chính Kế toán yêu cầu có yêu thích và đam mê CNTT).
Quyền lợi:
• Mức lương cơ bản: 7 - 15 triệu / tháng + Thưởng dự án.
• Hỗ trợ chi phí đi lại, ăn ở tính riêng ( khi công tác xa )
• Được tham gia đóng Bảo hiểm xã hội theo quy định.
• Mức lương cơ bản: 7 - 15 triệu / tháng + Thưởng dự án.
• Hỗ trợ chi phí đi lại, ăn ở tính riêng ( khi công tác xa )
• Được tham gia đóng Bảo hiểm xã hội theo quy định.
Yêu cầu: • Tốt nghiệp các chuyên ngành Công nghệ thông tin, Mạng máy tính, Viễn thông, Quản trị hệ thống.
• Không yêu cầu kinh nghiệm.
• Ưu tiên ứng viên có hiểu biết về mạng máy tính, quản trị mạng.
• Ưu tiên ứng viên có kiến thức quản trị về Hệ quản trị CSDL MsSQL,Postgresql,MySQL.....
• Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt.
• Kỹ năng quản lý thời gian, lập kế hoạch và chịu áp lực công việc tốt.
• Đi công tác tại các cơ sở y tế theo điều động của công ty ( Tại các tỉnh phía bắc ).
• Tốt nghiệp các chuyên ngành Công nghệ thông tin, Mạng máy tính, Viễn thông, Quản trị hệ thống.
• Không yêu cầu kinh nghiệm.
• Ưu tiên ứng viên có hiểu biết về mạng máy tính, quản trị mạng.
• Ưu tiên ứng viên có kiến thức quản trị về Hệ quản trị CSDL MsSQL,Postgresql,MySQL.....
• Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt.
• Kỹ năng quản lý thời gian, lập kế hoạch và chịu áp lực công việc tốt.
• Đi công tác tại các cơ sở y tế theo điều động của công ty ( Tại các tỉnh phía bắc ).
Quyền lợi:
- Làm việc từ thứ 2 đến thứ 6, nghỉ thứ 7 và CN;
- Mức lương thỏa thuận theo năng lực, thu nhập gồm lương cứng + phần trăm doanh số và lợi nhuận;
- Được làm việc với các doanh nghiệp, tập đoàn trong và ngoài nước ở nhiều lĩnh vực khác nhau;
- Được học hỏi, đào tạo và tham gia vào các dự án lớn theo xu hướng công nghệ 4.0 trong lĩnh vực: Chính phủ, Y tế 4.0, SmartCity, Doanh nghiệp, Ngân hàng..
15 ngày phép / năm và các ngày nghỉ Lễ
- Tết theo quy định;
- Lương tháng 13 và thưởng KPI;
- Xem xét tăng lương hàng năm;
- Bảo hiểm FPTCare cho bản thân và quyền mua FPTcare với giá ưu đãi cho gia đình;
- Các hoạt động teambuilding, nghỉ mát thường niên;
- Khám sức khoẻ định kỳ hàng năm;
- Làm việc từ thứ 2 đến thứ 6, nghỉ thứ 7 và CN;
- Mức lương thỏa thuận theo năng lực, thu nhập gồm lương cứng + phần trăm doanh số và lợi nhuận;
- Được làm việc với các doanh nghiệp, tập đoàn trong và ngoài nước ở nhiều lĩnh vực khác nhau;
- Được học hỏi, đào tạo và tham gia vào các dự án lớn theo xu hướng công nghệ 4.0 trong lĩnh vực: Chính phủ, Y tế 4.0, SmartCity, Doanh nghiệp, Ngân hàng..
15 ngày phép / năm và các ngày nghỉ Lễ
- Tết theo quy định;
- Lương tháng 13 và thưởng KPI;
- Xem xét tăng lương hàng năm;
- Bảo hiểm FPTCare cho bản thân và quyền mua FPTcare với giá ưu đãi cho gia đình;
- Các hoạt động teambuilding, nghỉ mát thường niên;
- Khám sức khoẻ định kỳ hàng năm;
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp đại học tất cả các chuyên ngành;
- Hiểu biết về xã hội, nhạy cảm với các cơ hội kinh doanh, Khả năng quan sát, phân tích vấn đề tốt;
- Nhanh nhẹn, năng động; Có khả năng trình bày vấn đề trôi chảy, có sức thuyết phục;
- Có trách nhiệm, chịu áp lực công việc cao và chấp nhận đi công tác;
- Có từ 2 năm tại vị trí sale, ưu tiên ứng viên có từ 1 năm kinh nghiệm Sales về CNTT (VD: Basel, Misa, hóa đơn điện tử, hợp đồng điện tử...)
- Tiếng Anh giao tiếp tốt là 1 lợi thế.
- Tốt nghiệp đại học tất cả các chuyên ngành;
- Hiểu biết về xã hội, nhạy cảm với các cơ hội kinh doanh, Khả năng quan sát, phân tích vấn đề tốt;
- Nhanh nhẹn, năng động; Có khả năng trình bày vấn đề trôi chảy, có sức thuyết phục;
- Có trách nhiệm, chịu áp lực công việc cao và chấp nhận đi công tác;
- Có từ 2 năm tại vị trí sale, ưu tiên ứng viên có từ 1 năm kinh nghiệm Sales về CNTT (VD: Basel, Misa, hóa đơn điện tử, hợp đồng điện tử...)
- Tiếng Anh giao tiếp tốt là 1 lợi thế.
Quyền lợi:
- Mức thu nhập cạnh tranh: Thu nhập = Lương cứng (15 – 25 triệu) + Thưởng theo Hiệu quả
- Tháng Lương 13 + Thưởng Thi Đua Quý / Năm + Thưởng KPI (2 – 3 tháng)
- Được training bài bản, cơ hội thăng tiến rõ ràng.
- Hưởng các chế độ phúc lợi (thưởng lễ, tết, nghỉ mát, sinh nhật, ...), bảo hiểm đầy đủ.
- Thời gian làm việc: 8h00 - 12h00, 13h30 - 17h30, Thứ 2 - Thứ 6 và Full 2 ngày Thứ 7 (Tuần 2 và Tuần
4).
- Mức thu nhập cạnh tranh: Thu nhập = Lương cứng (15 – 25 triệu) + Thưởng theo Hiệu quả
- Tháng Lương 13 + Thưởng Thi Đua Quý / Năm + Thưởng KPI (2 – 3 tháng)
- Được training bài bản, cơ hội thăng tiến rõ ràng.
- Hưởng các chế độ phúc lợi (thưởng lễ, tết, nghỉ mát, sinh nhật, ...), bảo hiểm đầy đủ.
- Thời gian làm việc: 8h00 - 12h00, 13h30 - 17h30, Thứ 2 - Thứ 6 và Full 2 ngày Thứ 7 (Tuần 2 và Tuần
4).
Yêu cầu: - Không quá 34 tuổi, tốt nghiệp CĐ trở lên các trường đào tạo chuyên ngành CNTT, Tin học Quản lý hoặc các ngành liên quan.
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng trở lên
- Có kinh nghiệm quản lý dự án, triển khai và tư vấn hệ thống phần mềm.
- Có khả năng tự đưa ra giải pháp và kết nối công việc với các bộ phân liên quan.
- Kỹ năng lập kế hoạch tốt, Linh hoạt trong việc xử lý các tình huống, giao tiếp tốt.
- Khả năng hấp thụ kiến thức và áp dụng vào huấn luyện & đào tạo
- Kỹ năng giao tiếp thuyết trình, viết báo cáo, tổng hợp, cập nhật thông tin
- Khả năng học các khái niệm phức tạp một cách nhanh chóng và truyền đạt các khái niệm phức tạp đó một cách dễ hiểu, đời thường.
- Có khát vọng, không ngại khó, không ngại khổ, thích chinh phục thử thách.
- Không sợ bị từ chối và thất bại.
- Thái độ và tinh thần là yêu cầu hàng đầu
- Không quá 34 tuổi, tốt nghiệp CĐ trở lên các trường đào tạo chuyên ngành CNTT, Tin học Quản lý hoặc các ngành liên quan.
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng trở lên
- Có kinh nghiệm quản lý dự án, triển khai và tư vấn hệ thống phần mềm.
- Có khả năng tự đưa ra giải pháp và kết nối công việc với các bộ phân liên quan.
- Kỹ năng lập kế hoạch tốt, Linh hoạt trong việc xử lý các tình huống, giao tiếp tốt.
- Khả năng hấp thụ kiến thức và áp dụng vào huấn luyện & đào tạo
- Kỹ năng giao tiếp thuyết trình, viết báo cáo, tổng hợp, cập nhật thông tin
- Khả năng học các khái niệm phức tạp một cách nhanh chóng và truyền đạt các khái niệm phức tạp đó một cách dễ hiểu, đời thường.
- Có khát vọng, không ngại khó, không ngại khổ, thích chinh phục thử thách.
- Không sợ bị từ chối và thất bại.
- Thái độ và tinh thần là yêu cầu hàng đầu
Không khác biệt so với việc làm của những nhân viên phần mềm hay chuyên viên phần mềm là mấy, việc làm của nhân viên triển khai phần mềm được tiếp xúc nhiều với những phần mềm máy tính, thiết lập, phát triển hệ thống mạng máy tính. Vậy một nhân viên triển khai phần mềm sẽ có nhiệm vụ việc làm như thế nào? Hãy cùng Hồng Nhung đọc bài viết dưới đây để hiểu thêm về các cơ hội việc làm nhân viên triển khai việc làm bạn nhé.
1. Thế nào là việc làm nhân viên triển khai phần mềm?
Khi mà công nghệ dần dần thay thế bàn tay con người, các loại máy móc trở nên phổ biến, thông dụng và đại trà. Nó nghiễm nhiên trở thành công cụ đắc lực, gia tăng năng suất hiệu quả công việc con người.
Nhân viên triển khai phần mềm là gì?
Cho nên, để điều khiển công cụ máy móc, phần mềm theo ý con người không thể thiếu được vị trí của những nhân viên triển khai phần mềm. Đó là tổng hợp của sự sáng tạo, là bàn tay khối óc cũng như sự nhiệt huyết, chăm chỉ của nhân viên triển khai phần mềm.
Điều đó khẳng định vị thế quan trọng, vai trò không thể tách rời của nhân viên triển khai phần mềm khỏi doanh nghiệp, công ty.
Bởi vì vậy, hàng năm số lượng người “đổ xô” vào tìm việc làm nhân viên triển khai phần mềmngày càng tăng. Họ vừa có mức lương ổn định lại vừa có được sự phát triển bản thân hiệu quả trong môi trường làm việc.
Như thế, nhân viên triển khai phần mềm làm vai trò thiết kế những phần mềm, ứng dụng song song đó là phát triển, triển khai những ứng dụng đó. Họ là người trực tiếp phát triển những ứng dụng máy tính và hệ thống mạng máy tính, giúp cho toàn bộ hệ thống trong công ty, doanh nghiệp hoạt động.
2. Việc làm của nhân viên triển khai phần mềm là gì?
Bạn có tò mò về việc làm cụ thể của nhân viên triển khai phần mềm là gì không? Việc làm cụ thể trong một ngày của nhân viên triển khai phần mềm có nhiều thứ phải giải quyết.
2.1. Việc làm chung của nhân viên triển khai phần mềm
Những nhân viên triển khai phần mềm sẽ có những công việc bao gồm sau đây:
+ Tiếp nhận những yêu cầu về điều chỉnh, phát triển những phần mềm được giao xuống từ tổ trưởng hay trưởng phòng và từ đó có thể phân tích các yêu cầu, xây dựng được các kế hoạch triển khai chung cho công việc
Làm việc với những ứng dụng phần mềm
+ Họ sẽ có nhiệm vụ lập trình và phát triển, triển khai những phần mềm, xây dựng thiết kế nên những báo cáo để đáp ứng được yêu cầu kinh doanh của doanh nghiệp
+ Hỗ trợ tốt những bộ phận phân tích về nghiệp vụ của doanh nghiệp trong những công việc và vấn đề liên quan tới kỹ thuật, từ tối ưu hóa những chức năng và đáp ứng được các yêu cầu về kinh doanh
+ Tiếp thu, tiếp nhận và thực hiện chuyển giao các công nghệ máy tính từ những nhà cung cấp về giải pháp
+ Tham gia vào công cuộc nghiên cứu và triển khai tốt những sản phẩm để tìm hiểu và tự cập nhật, đề xuất được những vấn đề liên quan tới việc duy trì, xây dựng và phát triển được những phần mềm, các hệ thống kết nối của công ty
2.2. Những việc làm chính của nhân viên triển khai phần mềm
Trên là nội dung việc làm và những nhiệm vụ chung của nhân viên triển khai phần mềm. Vậy bạn có muốn tìm hiểu sâu và kỹ hơn về việc làm chính của các nhân viên triển khai phần mềm không? bạn có thể dành thời gian tìm hiểu dưới đây nhé.
Làm nhân viên triển khai phần mềm là làm gì?
Nhân viên triển khai phần mềm sẽ cần tham gia vào xây dựng và thiết kế, lập ra những kế hoạch, triển khai thêm những phần mềm bảo hiểm và phần mềm hỗ trợ.
Họ sẽ bảo trì và khắc phục những sự cố xảy ra trong quá trình vận hành phần mềm. Họ lên kế hoạch triển khai chỉnh sửa bản phần mềm, hỗ trợ người dùng về phần mềm. Nghiên cứu nắm vững những cách thức phát triển và phương thức vận hành của sản phẩm, công nghệ cùng những cách xử lý giải quyết, đề xuất cho những ứng dụng công nghệ mới.
Nhân viên phát triển phần mềm cũng là người tham gia triển khai những giải pháp công nghệ thông tin phục vụ được cho công tác quản lý và kinh doanh.
Quản trị vận hành hệ quản trị cơ sở, trực tiếp tham gia vào việc triển khai những phần mềm. Hơn nữa, họ cũng là người sẽ quản lý những hệ thống mạng máy tính và có sự cập nhật cho những ứng dụng phần mềm, để từ đó phát triển thêm.
Họ cũng tiến hành cài đặt và nâng cấp cho các hệ thống cần bảo trì ở trong doanh nghiệp cùng các hệ quản trị cơ sở dữ liệu khác (cấu hình đồng bộ và sao lưu, phục hồi lại những cơ sở dữ liệu, … )
Những nhiệm vụ chính
Nhân viên triển khai phần mềm sẽ bảo trì và chỉnh sửa, cải tiến tốt và xây dựng lắp đặt tạo thêm báo cáo ở trên hệ thống ứng dụng cho phần mềm quản lý, trên website và nền tảng khác ở trong doanh nghiệp. Họ tham gia đánh giá kỹ thuật và phát triển mạnh mẽ được những giải pháp của những đối tác trong lĩnh vực phần mềm, công nghệ thông tin.
Những nhiệm vụ về nghiên cứu kiến trúc, công nghệ và khả năng ứng dụng phần mềm mới triển khai sẽ giúp cho nhân viên phát triển được những ứng dụng tự động hóa trong công việc ở văn phòng và nghiệp vụ cho những hoạt động về sản xuất kinh doanh.
Tham gia vào các hoạt động quản lý, lắp đặt và hỗ trợ kỹ thuật cho hệ thống website công ty, doanh nghiệp. Họ cũng cần training, đào tạo, hướng dẫn cho người dùng đầu cuối trên toàn hệ thống về các vấn đề về sử dụng phần mềm ứng dụng sau khi chuyên viên phần mềm đã tự phát triển hoặc tiếp nhận chuyển giao từ bên nhà cung cấp.
Những nhiệm vụ của việc làm nhân viên triển khai phần mềm sẽ gắn liền với mức đạt chỉ tiêu KPI. Việc làm này đòi hỏi chuyên môn cao nên đi kèm những yêu cầu khá đặc biệt. Do vậy, KPI của nhân viên triển khai phần mềm cũng là câu hỏi mà ai có định hướng tham gia ngành nghề này quan tâm. KPI của nhân viên triển khai phần mềm gồm có:
+ Thời gian tổng bàn giao dự án
+ Đảm bảo, quy chuẩn về chất lượng của những sản phẩm công nghệ, phần mềm
+ Sự thỏa thuận về những cấp độ về dịch vụ
+ Đo lường thêm những yếu tố nhanh nhẹn
+ Đo lường và hoạch định, lên kế hoạch về vấn đề ngân sách công nghệ thông tin
Việc làm cụ thể
+ Khoản bồi hoàn, trả tiền cho những dự án
+ Ứng dụng cùng những dịch vụ trên cơ sở tổng chi phí triển khai phần mềm
3. Yêu cầu dành cho vị trí việc làm nhân viên triển khai phần mềm
Bạn đã tìm hiểu về những tiêu chí đánh giá, tuyển chọn, tuyển dụng cho vị trí việc làm nhân viên triển khai phần mềm chưa? Một nhân viên triển khai phần mềm sẽ cần phải đạt được những tiêu chuẩn như sau đây:
+ Kiến thức nâng cao về một trong những nền tảng phát triển phần mềm: Dotnet, Java, họ cần phải hiểu được vai trò của nhân viên triển khai phần mềm là gì cũng như mô tả vềviệc làm nhân viên triển khai phần mềm
+ Nhân viên triển khai phần mềm cần có hiểu biết sâu sắc về ngôn ngữ của những ngôn ngữ lập trình phổ biến nhất hiện nay là C/C++, C#/.Net, Java, Per, … cùng những loại như PHP/MySQL, Python, …
Tiêu chí tuyển dụng
+ Những kiến thức chuyên sâu và ứng dụng của một trong những hệ quản lý dữ liệu PHP/MySQL, Oracle, DB2, …
+ Kiến thức cơ bản về hệ thống, mạng, yếu tố an toàn, và những cách thức để bảo mật thêm thông tin kết hợp cùng những khả năng phân tích, tổng hợp vấn đề, xử lý sự cố cho các phần mềm, xử lý những sự cố của hệ thống là một phần quan trọng không thể thiếu ở mô tả việc làm nhân viên triển khai phần mềm
+ Kỹ năng làm việc nhóm với tinh thần trách nhiệm cao
+ Có hiểu biết cơ bản và có thể làm việc được với một trong những hệ quản trị cơ sở dữ liệu thông dụng như là Oracle, SQL server.
+ Sự cẩn thận, tỉ mỉ tiếp thu nhanh những giải pháp công nghệ mới để từ đó vận dụng vào công việc
+ Chịu được những áp lực của công việc
4. Quyền lợi của nhân viên triển khai phần mềm
Với một nhân viên triển khai phần mềm thì họ sẽ được hưởng tiền lương từ 8 cho đến 12 triệu tùy vào năng lực, trong thu nhập ấy bao gồm phần lương cứng và phần KPI, thưởng khi đạt chỉ tiêu về công việc mỗi ngày hoàn thành.
Họ cũng sẽ được hưởng toàn bộ những phúc lợi, chế độ theo như quy định của nhà nước và pháp luật hiện hành. Những quyền lợi về mảng BHXH, BHYT, …
Họ được hưởng quyền lợi gì?
Khi doanh nghiệp, công ty tổ chức nghỉ mát hoặc có team building thì những nhân viên cũng hoàn toàn được hưởng những quyền lợi đó. Dịp lễ Tết sẽ có những đợt thưởng, quà chúc mừng, ...Họ cũng hưởng những chính sách thăm hỏi sức khỏe của bản thân và gia đình theo đúng yêu cầu, quy định của công ty.
Họ đảm bảo được làm việc ở trong môi trường năng động, thân thiện và chuyên nghiệp giúp cho họ tạo được nhiều cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong môi trường việc làm.
5. Tìm việc làm nhân viên triển khai phần mềm ở đâu?
Nếu như bạn muốn tìm nhanh thông tin việc làm nhân viên phần mềm bạn có thể sử dụng công cụ timviec365.vn
Bước 1: Truy cập vào đúng trang web timviec365.vn
Bước 2: Khi vào đúng trang bạn sẽ nhìn thấy công cụ hỗ trợ tìm kiếm
Bước 3: Click vào Chọn tỉnh thành và chọn nơi bạn muốn tham gia việc làm ví dụ Hà Nội
Bước 4: Click vào Chọn ngành nghề và chọn IT phần mềm
Bước 5: Ở phần Nhập tên vị trí, công việc… bạn gõ tìm Nhân viên kiểm tra phần mềm
Bước 6: Click vào ô Tìm kiếm
Vậy là chỉ sau 6 bước bạn đã có thể tìm được danh sách việc làm nhân viên triển khai phần mềm rồi đó.
Bí quyết tìm việc
Thông qua bài viết về việc làm nhân viên triển khai phần mềm bạn đã có cho mình nhiều thông tin hữu ích, hy vọng timviec365.vn có thể hỗ trợ đồng hành với bạn trên con đường lập nghiệp.
- Rút gọn
AI365: CÓ VIỆC SIÊU TỐC
CẬP NHẬT CV NHANH - BẬT ĐÈN XANH CHO NHÀ TUYỂN DỤNG
Bạn chưa có bạn bè để chia sẻ