Những điều bạn chưa biết về cơ hội thăng tiến trong xuất nhập khẩu

1. Cơ hội thăng tiến trong xuất nhập khẩu 

Xuất nhập khẩu là một trong những ngành nghề ngày càng nhận được sự quan tâm lớn của mọi người, đặc biệt đây còn là lĩnh vực kinh doanh được nhà nước cực kỳ chú ý. Có thể nói ở Việt Nam xuất nhập khẩu là nghề rất phát triển, có cơ hội thăng tiến cao kèm theo đó là phúc lợi, mức lương thỏa đáng với mong muốn cũng như kỹ năng, kinh nghiệm của từng người. Nhân viên ngành này rải rác ở nhiều vị trí khác nhau tuy nhiên điểm chung của nhân viên xuất nhập khẩu là giúp quá trình lưu thông hàng hoá được diễn ra thuận lợi nhằm cung cấp sản phẩm đến tay người tiêu dùng một cách nhanh chóng, hiệu quả. 

1.1. Các vị trí có nhiều cơ hội thăng tiến, đãi ngộ tốt  

1.1.1. Nhân viên hải quan 

Đây là một vị trí rất tiềm năng và quan trọng trong ngành xuất nhập khẩu.  

Nếu bạn chưa biết thì từ nước ngoài chuyển hàng về Việt Nam và từ Việt Nam xuất hàng sang nước ngoài thì phải thông qua một bên được là “hải quan". Nhiệm vụ của các nhân viên ở đây là giúp quá trình thông quan trở nên hợp pháp, làm đúng trình tự và xử lý các vấn đề ùn tắc hàng hóa. 

Công việc này rất “đắc địa" bởi đòi hỏi sự hiểu biết chuyên môn cao đặc biệt là yêu cầu ngoại ngữ rất khắt khe. Môi trường này sẽ mang lại cho bạn nhiều kiến thức giúp trau dồi kỹ năng để dễ dàng có những bước đột phá trong tương lai.

1.1.2. Nhân viên chứng từ xuất nhập khẩu 

Ngay từ tên gọi công việc đã toát lên sự chính xác, chỉn chu - tính chất đặc thù của một nhân viên chứng từ. Nhiệm vụ khi làm việc tại vị trí này là giải quyết các vấn đề liên quan đến hồ sơ chứng từ nhằm phục vụ cho hoạt động xuất nhập khẩu. Bên cạnh đó phải đảm bảo các thông tin chuẩn xác, ăn khớp nhau chứ không thể “râu ông nọ cắm cằm bà kia", như thế là đi tong luôn công việc rồi! 

1.1.3. Nhân viên sales 

Hay còn được gọi là nhân viên kinh doanh xuất nhập khẩu và logistics. Điểm đặc biệt so với công việc thông thường đó là sản phẩm mà nhân viên chào mời, thu hút khách hàng không phải một “thực thể" mà là một “dịch vụ". 

Chính vì thế yêu cầu của nhân viên sales trong ngành xuất nhập khẩu cũng cao hơn rất nhiều, họ có nhiệm vụ tiếp cận khách hàng tiềm năng để thúc đẩy hoạt động dịch vụ giúp tăng trưởng doanh thu cho doanh nghiệp. Thế nên đây được đánh giá là một trong những công việc cực kỳ tuyệt vời để bạn có cơ hội thăng tiến trong lĩnh vực xuất nhập khẩu. 

1.2. Một số kỹ năng quan trọng để tăng cơ hội thăng tiến trong xuất nhập khẩu

Ngoài những kỹ năng cần thiết bắt buộc phải có của một nhân viên xuất nhập khẩu thì bạn nên bổ sung và trau dồi một vài kỹ năng liên quan khác để giúp tăng cao cơ hội phát triển nghề nghiệp. Phải nhớ rằng trước khi rèn dũa những kỹ năng “bên ngoài" thì cần làm tốt các kỹ năng “bên trong" nhé! 

1.2.1. Xây dựng chiến lược 

Đây được coi là yếu tố hàng đầu để nhà lãnh đạo có thể nhìn ra được tài năng và sự khác biệt của bạn so với các nhân viên khác. Bất cứ ai cũng đều muốn trọng dụng người tài để phát triển công việc bởi thế bạn cần rèn luyện kỹ năng cũng như tìm tòi được điểm mạnh của bản thân để phát huy tối đa. 

Nhiệm vụ của một nhân viên xuất nhập khẩu là quản lý và lưu trữ, ghi chép tài liệu có liên quan đến chuỗi cung ứng. Nếu bạn biết cách xem xét và có khả năng xây dựng chiến lược để tìm ra giải đáp cho bài toán tiết kiệm chi phí sản xuất, phí vận chuyển hàng hoá mà không làm biến đổi chất lượng sản phẩm và ảnh hưởng đến thời gian giao hàng thì xin chúc mừng bởi chắc chắn bạn sẽ “lọt mắt xanh" của cấp trên! 

Kỹ năng xây dựng chiến lược nhiều phần trăm mỗi người do bẩm sinh mà có, hiểu nôm na là trí thông minh trời ba. Tuy nhiên trau dồi và rèn luyện để đạt được kỹ năng không phải điều bất khả thi. Thử nghĩ mà xem, nếu bạn không chịu sử dụng, mài dũa mỗi ngày thì chắc chắn kỹ năng cũng sẽ đến lúc bị bào mòn, ngược lại nếu nỗ lực hết mình bạn sẽ sớm gặt hái được “trái ngon" thôi! Đó là quy luật cuộc sống, vậy nên việc bạn cần làm là chăm chỉ và không ngừng phấn đấu trong công việc. 

1.2.2. Kỹ năng giao tiếp, đàm phán 

Đặc thù của nghề xuất nhập khẩu là phải làm việc với nhiều nhân viên thuộc các bộ phận như hải quan, kho hàng, đối tác làm ăn,.. chưa hết còn phải chịu trách nhiệm với các bên cung cấp để liên hệ vận chuyển hàng hoá, thương lượng hợp đồng,... Mỗi công đoạn này đều cực kỳ quan trọng bởi nó ảnh hưởng trực tiếp đến công việc, là bộ mặt thương hiệu của doanh nghiệp, quan trọng hơn là giá trị công việc/ lô sản phẩm liên quan đều lên tới con số hàng chục tỷ đồng. Nếu có lỗi lầm hoặc thiệt hại xảy ra, cả công ty và bản thân đều phải chịu trách nhiệm trực tiếp. 

Ngược lại, nếu là người có kỹ năng giao tiếp và khả năng đàm phán sẽ mang lại nhiều hiệu quả trong công việc. Nói không chừng bạn sẽ có cơ hội được trở thành “người phát ngôn" cho công ty mỗi khi có dự án nhỏ và lớn luôn ấy chứ! Và tất nhiên cứ mỗi cơ hội như thế chẳng mấy chốc bạn sẽ được trọng dụng và thăng tiến trong công việc. Vậy mới thấy tầm quan trọng của ngôn ngữ và lối ăn nói, xử lý tình huống khéo léo rất quan trọng trong đời sống con người.

1.2.3. Kỹ năng tổ chức sắp xếp công việc 

Nghe thì giống như đây là kỹ năng thuộc về bộ phận quản lý nhưng nếu có thể thì bất cứ ai, thuộc ngành nghề vị trí nào cũng cần học hỏi và trau dồi. 

Đối với công việc xuất nhập khẩu, môi trường rộng lớn, đội ngũ nhân viên và khối lượng công việc rất nhiều bởi thế đây là một trong những kỹ năng cực quan trọng. Nó sẽ giúp chúng ta quản lý công việc hiệu quả, khai thác được nhiều khía cạnh, lên timeline theo dõi thời gian, địa điểm vận chuyển hàng hoá chính xác. 

Đi đôi với việc sắp xếp công việc linh hoạt là khả năng sử dụng thành thạo các công cụ tin học văn phòng. Đây là 2 kỹ năng không thể bán rời. 

Nếu đã rèn luyện thành công để trở thành một “master" trong việc tổ chức, quản lý công việc thì dù bạn có làm việc ở vị trí nào kể cả không phải thuộc lĩnh vực xuất nhập khẩu thì cũng đều được ưu tiên và có cơ hội thăng tiến cao trong công việc nha! 

Xem thêm: Mô hình quản trị OKR

2. Tiềm năng phát triển và nhu cầu tuyển dụng ngành xuất nhập khẩu ở Việt Nam 

Như đã giới thiệu ở trên, nước ta đặt khá nhiều kỳ vọng và sự quan tâm đến ngành kinh doanh này. So với các nước đang phát triển trong khu vực thì Việt nam nổi lên như một sự lựa chọn tuyệt vời cho việc cung cấp nguyên liệu giá rẻ và chi phí sản xuất thấp. Nước ta luôn chú trọng và không ngừng đàm phán các hiệp định đối tác kinh tế toàn diện trong khu vực. Chỉ cần các hiệp định ấy được thông qua và có hiệu lực thì nước ta sẽ có nhiều cơ hội để tiếp cận với các thị trường lớn trên thế giới mà vẫn đảm bảo được chi phí thuế rơi ở mức tương đối thấp. 

Ngoài ra Việt Nam luôn giữ tinh thần cởi mở, thân thiện với các nhà đầu tư quốc tế. Mọi điều này đã tạo điều kiện cho ngành xuất nhập khẩu của Việt Nam phát triển lên một tầm mới và tạo ra nhiều cơ hội việc làm cho người lao động. 

Nhờ sự ưu ái đặc biệt đó cho nên cũng như bao ngành nghề khác, xuất nhập khẩu được liệt kê vào top những nghề “khát" nguồn lực chất lượng cao. Theo số liệu thống kê, nhu cầu tuyển dụng toàn ngành dự báo sẽ tăng hơn 12 triệu người và sẽ còn tiếp tục cao hơn nữa. Để đáp ứng nhu cầu tuyển dụng của thị trường, hiện nay có rất nhiều trường Đại học/ Cao đẳng đào tạo chuyên ngành xuất nhập khẩu mục đích tạo cơ hội việc làm rộng mở cho các bạn sinh viên sau khi tốt nghiệp. 

Như vậy chúng tôi đã chia sẻ đến bạn các cơ hội thăng tiến trong xuất nhập khẩu, hy vọng những thông tin trên sẽ giúp ích cho quá trình tìm việc làm cũng như mở rộng kiến thức đến các độc giả của timviec365.vn!