Bí quyết lãnh đạo khiến nhân viên không thể không phục

Bạn đã bao giờ tự hỏi điều gì tạo nên sự khác biệt giữa một công ty tầm thường và một gã khổng lồ trên thương trường chưa? Bí mật không chỉ nằm ở sản phẩm, mà phần lớn đến từ bộ não của tổ chức chính là ban lãnh đạo. Họ là những vị thuyền trưởng tài ba lèo lái con tàu doanh nghiệp vượt qua sóng gió để tiến đến thành công. Vậy chính xác ban lãnh đạo là gì, họ nắm giữ những vai trò và nhiệm vụ quyền lực nào? Nếu bạn tò mò về thế giới của những nhà lãnh đạo hoặc nuôi dưỡng ước mơ trở thành một phần của họ, bài viết này Timviec365 sẽ mổ xẻ mọi thứ từ A-Z, từ định nghĩa, tầm quan trọng, vai trò, nhiệm vụ đến những tố chất cần có để trở nên xuất sắc.

Có thể bạn chưa biết, nhà quản trị là những người có quyền tạo ra và phá vỡ hay đưa doanh nghiệp phát triển vững mạnh hay không. Bàn tay và khối óc của nhà quản trị là điều mà không một ai có thể nắm bắt rõ được. Đối với những nhà lãnh đạo tài tình, họ luôn biết cách giữ chân những nhà quản trị giỏi lại cho công ty. Chính vì vậy, điều quan trọng mà mỗi doanh nghiệp phải làm đó là có một người quản trị tốt và luôn am hiểu về nhân viên. Hay nói một cách đơn giản thì nhà quản trị cần có những phẩm chất và yếu tố đặc biệt để góp phần quản lý doanh nghiệp tốt hơn. Vậy những phẩm chất của nhà quản trị là gì sẽ được tìm hiểu qua bài viết dưới đây.

Bạn là một người lãnh đạo. Bạn phải đứng ra chủ trì cuộc họp toàn công ty, phòng ban hay một đội nhóm nào đó do mình phụ trách. Làm thế nào để có thể mang đến một buổi họp thành công? Giải đáp câu trả lời này đồng nghĩa với việc bạn đang chứng tỏ năng lực quản trị của mình cũng như tạo thêm những động lực thúc đẩy sự phát triển của doanh nghiệp. Dẫu biết rằng có rất nhiều yếu tố tạo nên điều đó thế nhưng khả năng chủ trì của người đứng đầu cuộc họp được cho là quan trọng hơn cả.

Việc làm quản lý điều hành

Empowerment là một thuật ngữ được sử dụng khá phổ biến trong nhiều trường hợp khác nhau. Tuy nhiên, thông dụng nhất, phổ biến nhất có lẽ là trong lĩnh vực quản trị nhân sự tại các công ty, doanh nghiệp hiện nay. Vậy, bạn hiểu Empowerment là gì? Thuật ngữ này có ứng dụng ra sao? Cùng Phương Anh đi tìm lời giải đáp về thuật ngữ này nhé.

Mô hình ASK là viết tắt của cụm từ Attitude - Skill – Knowledge (dịch ra là kỹ năng, kiến thức, mức độ chăm chỉ làm việc). Vậy hiểu đầy đủ mô hình ASK là gì bạn hãy đọc bài viết dưới đây ngay nhé!

Operation executive là gì? Nếu như bạn chưa biết cụm từ này là gì và đối với một doanh nghiệp, với một nhà lãnh đạo nó có cần thiết và quan trọng hay không thì hãy cùng chúng tôi tìm hiểu về nó thông qua bài viết dưới đây.

Leadership là gì? Là yếu tố vô cùng quan trọng đối với một nhà lãnh đạo. Thực ra thì Leadership – khả năng lãnh đạo, không nhất thiết chỉ cần có trong công việc. Cũng không phải cứ ở vị trí quản lý mới có tính lãnh đạo hay cũng không phải ai làm nhà quản lý cũng có tính lãnh đạo. Một vài bạn thì cho rằng Leadership là tố chất của một nhà quản lý nhưng thực tế có phải là như vậy không? Hãy cùng Thanh Hồng đi khám phá mọi điều còn bỏ ngỏ về Leadership nhé!

Giống như một kiếm khách, nếu tay nắm quá chặt đốc kiếm sẽ không thể mua kiếm như gió thổi mưa bay, tuyết rơi vần vũ, nhưng nếu cầm quá lỏng đốc kiếm mà múa thì kiếm sẽ văng ra khỏi tay. Vạn vật tùy duyên, tùy cơ ứng biến, thiên biến vạn hóa, lúc tĩnh lúc động, động khắc tĩnh, tĩnh chế động. Khi nào nên làm gì và không nên làm gì? Vận dụng sáng tạo nguyên tắc 5S 3D là gì trong quản trị kinh doanh, quản lý điều hành doanh nghiệp. 

Với những cá nhân tổ chức có thành tích trong tốt trong học tập lao động và làm việc thì sẽ được khen thưởng, hiện nay nhà nước chúng ta có rất nhiều hình thức khen thưởng, với mỗi một thành tích sẽ có một mức khen thưởng khác nhau. Bài viết sau đây sẽ giúp bạn trả lời cho câu hỏi khen thưởng là gì? và có cái nhìn tổng quan nhất về khen thưởng. Hãy cùng đón đọc bài viết sau đây.

Đối với nhiều người thì ấu trĩ chính là những căn bệnh, tuy nhiên cũng có thể nói đó chính là sự ngộ nhận về kiến thức còn non nớt. Vậy với căn bệnh ấu trĩ này thì chúng ta cần phải hiểu như thế nào mới đúng. Hãy cùng chúng tôi tìm hiểu xem ấu trĩ là gì nhé!

Bạn sẽ lờ mờ nhận ra định nghĩa của hiệu ứng Halo effect là gì thứ mà tôi đề cập đến trong câu chuyện sau đây!

Tư chất xưa nay vốn hiện hữu ngay bên trong con người của chúng ta, tư chất và tính cách có giống nhau hay không? Và làm thế nào để bạn có một tư chất tốt và áp dụng nó trong lãnh đạo như thế nào? Hãy cùng chúng tôi tìm hiểu xem tư chất là gì và nó sẽ ảnh hưởng đến cuộc sống của bạn bao nhiêu phần nhé! Bài viết dưới đây hứa hẹn sẽ giải đáp đầy đủ những câu hỏi đó cho bạn.