Timviec365.vn - Những chia sẻ nghề nghiệp hay nhất

Làm sao để làm việc với đồng nghiệp phiền phức, làm sao mới có thể cư xử hợp lẽ hợp tình hợp lý? Câu trả lời sẽ được bật mí trong bài viết sau đây! Cùng xem nhé

Việc già đi là sự thể hiện của kinh nghiệm dày dạn nhưng khi bạn phải đối mặt với sự thay đổi nghề nghiệp, sa thả thì tuổi tác có thể là trở ngại lớn nhất cho thành công của bạn. Tuy nhiên, đừng thất vọng, có rất nhiều lý do tại sao một ứng cử viên trên 40 là một lựa chọn tuyệt vời cho các vị trí quan trọng. Dưới đây là một số chiến lược giúp bạn chống lại chủ nghĩa tuổi tác trong quá trình tìm việc làm tiếp theo của mình.

Câu hỏi phỏng vấn là một trong những phương tiện quan trọng giúp nhà tuyển dụng có thể chọn được những ứng viên phù hợp nhất với doanh nghiệp của mình. Đồng thời thông qua đó nhà tuyển dụng cũng sẽ nhận định chính xác được trình độ và tính cách của ứng viên đó như thế nào.

Bạn đang làm cộng tác viên viết bài hay là một copywriter thực thụ? Bạn muốn bí quyết viết content chất lượng? Nếu đó là bạn thì hãy đọc bài viết để có đáp án nhé!

Đã qua rồi thời nhà tuyển dụng là “thượng đế” và ứng viên là “người xin việc”. Ngày nay, quá trình tuyển dụng là một quy trình tương tác hai chiều khi mà cả doanh nghiệp lẫn người lao động phải chinh phục lẫn nhau để tìm tiếng nói chung. Nếu muốn chiêu mộ nhân tài, nhà tuyển dụng cũng phải đầu tư rất nhiều thứ. Trong đó, không thể thiếu những mẹo hay giúp giữ chân nhân tài được. Sau đây là một số cách giữ chân nhân tài hiệu quả mà bất cứ nhà tuyển dụng nào cũng cần để giữ chân những người tìm việc làm thật sự có năng lực.

Tuyển dụng nhân sự là hoạt động thiết yếu và quyết định chất lượng, năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp. Chính vì vậy, việc tuyển dụng luôn cần đổi mới và học hỏi từ những chuyên gia có bề dày kinh nghiệm, một trong số đó là Apple. Hãy cùng Timviec365 đi tìm hiểu những câu chuyện thực tế để tự đúc rút cho mình những bài học tuyển dụng hay nhất nhé!

Tuyển dụng ứng viên qua lời giới thiệu từ nhân viên nội bộ công ty là một trong những cách tuyển dụng hiệu quả. Đồng thời, bên cạnh những cách như đăng tin tuyển dụng trên tim nguoi tim viec, các trang web tuyển dụng, các trang mạng xã hội thì tuyền dụng nhân viên qua lời giới thiệu đang được các công ty sử dụng rất nhiều bởi vô vàn lợi ích mà nó mang tới. Tuy nhiên, việc làm này cũng không thể tránh khỏi một vài điểm bất lợi vì không thứ gì mang sự hoàn hảo tuyệt đối. Hãy tìm hiểu ưu – nhược điểm khi tuyển dụng qua giới thiệu và nó sẽ giúp bạn có phương pháp tuyển dụng phù hợp nhất.

Công ty của bạn sắp tới sẽ có chuyến đi nghỉ mát? Và bạn được tin tưởng giao cho trách nhiệm tổ chức hoạt động teambuilding cho kỳ nghỉ này? Có lẽ với những người đã có kinh nghiệm lâu năm trong những hoạt động như vậy cũng không tránh khỏi lo lắng. Vì thế, đừng bỏ qua những bí quyết tổ chức sự kiện cho hoạt động teambuilding mà bài viết này gợi ý. Đảm bảo mỗi năm mỗi khác, các bạn sẽ là một nhà tổ chức sự kiện tài ba của công ty.

Nhắc đến thuật ngữ M&E, nhiều người sẽ không hiểu rõ M&E là gì. trong khi đây lại được coi là một trong những nghề vô cùng hấp dẫn đối với mọi người. Nếu như bạn không hiểu rõ về cụm từ này ngay từ đầu thì sẽ rất khó để nắm bắt cơ hội nghề nghiệp hấp dẫn dành cho bản thân. 

Nhiều người thường có suy nghĩ rằng tất cả các CEO đều là những cá nhân được giáo dục tại các trường đại học lớn, là những người đặt mắt vào vị trí lớn khi còn trẻ nhưng thực chất bạn đã nhầm lẫn. Ngay cả những CEO xuất sắc nhất thường không bắt đầu từ vị trí cao. Vậy làm thế nào để từ nhân viên thường thành CEO giỏi? Tham khảo bài viết dưới đây của chúng tôi.

Trong khi làm việc mắc lỗi là điều không thể tránh khỏi nhưng làm thế nào để sửa lỗi và hoàn thành tốt công việc để tránh mất lòng sếp lại là điều khó khăn cho hầu hết những người đã và đang đi làm. Bởi bạn chỉ là người đi làm thêm nên công việc hoàn hảo có thể bị mất bất kỳ lúc nào nếu bạn không cẩn thận. Hãy tham khảo những phương pháp giúp bạn tránh mất việc làm dưới đây của trang tìm việc làm online Timviec365.

Năm nay được giới chuyên gia đánh là năm bùng nổ những hàng loạt của những tập đoàn công nghệ toàn cầu. Thế nhưng công nghệ nào thực sự sẽ tạo ra sự khác biệt và xu hướng nào các doanh nghiệp hiện đại quan tâm nhất trong năm? Trong bài viết này Tìm việc 365 sẽ phân tích về năm xu hướng công nghệ mà các chuyên gia kinh tế đã đặt trọng tâm vào trong năm nay.