Tác giả: Timviec365.vn
Lần cập nhật gần nhất: ngày 05 tháng 05 năm 2025
Giám đốc kinh doanh (Chief Business Officer hoặc Business Director) là vị trí cốt lõi trong bộ máy lãnh đạo doanh nghiệp. Họ chịu trách nhiệm cho toàn bộ chiến lược doanh thu, quản lý đội ngũ bán hàng và phát triển thị trường. Với tầm quan trọng đó, mức lương giám đốc kinh doanh luôn là chủ đề thu hút sự quan tâm đặc biệt của người lao động cấp cao, nhà tuyển dụng lẫn giới phân tích thị trường nhân lực. Vậy mức lương giám đốc kinh doanh hiện nay là bao nhiêu? Yếu tố nào ảnh hưởng đến con số này và triển vọng tăng trưởng ra sao? Bài viết dưới đây sẽ đưa ra cái nhìn rõ nét và toàn diện nhất.
Xét trên mặt bằng chung chế độ dành cho lao động cấp cao tại Việt Nam, lương giám đốc kinh doanh đứng ở top đầu danh danh sách vị trí có mức lương cao nhất. Điều đó là đương nhiên, lương giám đốc kinh doanh cao đi kèm với trách nhiệm và vai trò rất lớn. Qủa thực, trong hoạt động của một doanh nghiệp, giám đốc kinh doanh là người dẫn dắt toàn công ty trong việc tạo ra doanh thu và lợi nhuận. Họ có vai trò xương sống, quyết định sự sống còn của doanh nghiệp.
Do đó, lương cơ bản của vị trí giám đốc kinh doanh tại Việt Nam được trả ở mức phổ biến dao động từ 50 triệu đồng đến 150 triệu đồng hàng tháng. Con số cụ thể sẽ căn cứ vào nhiều yếu tố như quy mô công ty, ngành nghề, vị trí địa lý. Một giám đốc kinh doanh tại công ty tập đoàn lớn, đa quốc gia có thể nhận mức tổng thu nhập lên đến mức 200 - 300 triệu đồng/tháng.
Thực tế, mức lương giám đốc kinh doanh không có một giới hạn cụ thể bởi sự đặc thù "làm nhiều ăn nhiều, làm ít ăn ít" của lĩnh vực việc làm kinh doanh, nhất là khi triết lý này lại rất được nêu cao ở các doanh nghiệp startup hay SME thì lương giám đốc kinh doanh sẽ không thể cố định. Bằng tài thao lược, sự dẫn dắt và ra quyết định về chiến lược kinh doanh của bạn tài ba như thế nào sẽ quyết định con số lương mà bạn nhận được. Có thể nói, mức lương của giám đốc kinh doanh không chỉ đơn thuần là một con số mà nó cũng là yếu tố phản ánh rõ ràng về hiệu suất của hoạt động kinh doanh, thể hiện năng lực đào tạo và tư duy chiến lược của người giám đốc kinh doanh.
Rất nhiều vị trí công việc trả lương dựa trên khung lương bình quân của ngành, thâm niên làm việc. Điển hình có ngành nghề hành chính văn phòng, nhân sự hay các ngành nghề kỹ thuật. Nhưng, khoản thu nhập của giám đốc kinh doanh không như vậy. Với đặc thù riêng, lương tại vị trí này mang tính cá nhân hóa rất cao và bạn được trả khoảng bao nhiêu sẽ phụ thuốc vào 4 nhóm yếu tố chính sau đây.
Ngành nghề có sự khác biệt nhau về lương khá rõ rệt, vì thế mới có câu chuyện giới trẻ hiện nay luôn chú trọng săn lùng các ngành nghề lương cao. Mức lương giám đốc kinh doanh càng chịu sự tác động mạnh mẽ bởi yếu tố ngành nghề. Trong đó vị trí này tại các lĩnh vực như B2B, ngành tài chính, bất động sản, dược phẩm sẽ có mức lương cao hơn hẳn các ngành bán lẻ truyền thống hoặc FMCG. Dễ hiểu, giá trị của sản phẩm từ các ngành này cao, mỗi một hợp đồng ký kết có thể mang đến cho công ty nguồn doanh thu rất lớn, lại tạo ra được chu kỳ kinh doanh dài, doanh nghiệp liên tục tạo được nguồn thu đều đặn và kết nối lâu dài với khách hàng. Chính sách trả lương cho vị trí giám đốc kinh doanh tại các công ty có nguồn vốn đầu tư nước ngoài hay tại những tập đoàn đa quốc gia càng hậu hĩnh hơn doanh nghiệp trong nước.
Doanh số, tỷ suất lợi nhuận, sự tăng trưởng chính là những yếu tố tác động mạnh mẽ đến mức lương của giám đốc kinh doanh. Mức lương cố định dành cho vị trí này đương nhiễn vẫn có ở bất cứ doanh nghiệp nào nhưng chắc chắn đó không phải là con số để người ta ngừng cố gắng. Lương cơ bản đối với giám đốc kinh doanh chỉ là một nền tảng, phần hấp dẫn nhất vẫn luôn là phần thưởng doanh thu đạt được từ hiệu suất kinh doanh. Thế mới nói sẽ không có mức lương cố định đối với người làm kinh doanh. Nếu có thể dẫn dắt đội ngũ tạo ra được chỉ tiêu lớn, giám đốc kinh doanh có thể nhận được mức thưởng gấp 2-3 lần mức lương cứng được công ty trả.
Khi bạn ứng tuyển vào vị trí giám đốc kinh doanh, nếu có lợi thế về kinh nghiệm khi từng làm việc tại thị trường quốc tế, có mạng lưới khách hàng lớn, từng thành công mở rộng thị phần thì bạn hoàn toàn có quyền định giá bản thân mình ở mức cao. Nhờ đó, bạn có thể tự tin deal một mức lương lớn, xứng đáng với năng lực và tiềm năng vốn có. Phía doanh nghiệp chắc chắn cũng muốn dành cho bạn một mức lương hấp dẫn để có thể giữ chân "một nguồn lực chiến lược".
Ở hai thành phố lớn là Hà Nội và thành phố Hồ Chí Minh, mức lương được trả cho vị trí việc làm giám đốc kinh doanh cao hơn ở những tỉnh khác 20 - 30%. Lý do được quyết định bởi thị trường, quy mô hoạt động, sức cạnh tranh nhân sự cao, khả năng đón tệp khách hàng chất lượng lớn.
Đi song song với mức lương giám đốc kinh doanh còn rất nhiều điều thú vị, đó là chế độ, quyền lợi dành cho họ. Điểm đặc biệt xoay quanh chủ đề về lương không phải nằm ở việc bạn quan tâm công ty sẽ trả cho bạn lương bao nhiêu mà là phần thưởng hấp dẫn hơn từ mức lương đòn bẩy đằng sau thông tin tuyển dụng rằng" .... nếu làm tốt, mức lương có thể đạt tới ...". Với riêng vị trí này, gói lương được thiết kế rất linh hoạt và chứa tính động lực cao. Theo đó một người giám đốc kinh doanh giỏi không bao giờ quan tâm rằng mức lương cơ bản của họ là bao nhiêu. Điều họ tập trung vào đó chính là tiềm năng tổng thu nhập dài hạn, từ cổ phần ESOP, các khoản thưởng theo quý, theo năm và các khoản phụ cấp cơ bản.
Nhiều công ty startup có thể trả mức lương cơ bản cho giám đốc kinh doanh thấp hơn mặt bằng chung nhưng sẵn sàng cấp cho quyền góp vốn và tham gia điều hành chiến lược. Cũng có thể chia lợi nhuận theo quý. Trong bối cạnh luôn cs những dịch chuyển về thị trường, mức lương đôi khi còn không quan trọng bằng các yếu tố về cơ hội tạo ra sức ảnh hưởng và việc được trao quyền.
Các chuyên gia tuyển dụng Timviec365.vn dự đoán rằng trong vòng 10 năm tới, mức lương dành cho vị trí giám đốc kinh doanh ở Việt Nam sẽ tiếp tục tăng mạnh dựa trên xu hướng hiện nay khi thị trường đang được quốc tế hóa. Nhu cầu tuyển dụng nhân sự cấp cao cũng trở thành vấn đề cấp thiết của nhiều doanh nghiệp. Vẫn là vai trò then chốt, giám đốc kinh doanh càng được đòi hỏi phải phát huy vai trò cao hơn nữa trong một thời đại công nghệ bùng nổ bới AI, Fintech.
Nhìn chung, lương giám đốc kinh doanh sẽ thể hiện rất rõ năng lực và cơ hội của bạn. Khi bạn là người giữ chìa khoa doanh thu, bạn có thể đạt được những con số lương khủng. Nếu đã sẵn sàng, có sự chuẩn bị tốt nhất về kinh nghiệm, kỹ năng, trình độ chuyên môn kinh doanh, hãy tự tin ứng tuyển vào bất cứ vị trí tuyển dụng giám đốc kinh doanh nào tại Timviec365.vn. Website luôn cập nhật những bản tin tuyển dụng uy tín và vô cùng hấp dẫn. Bạn hoàn toàn có thể yên tâm khám phá.
Về Timviec365
Dành cho ứng viên
Dành cho nhà tuyển dụng
Việc làm theo khu vực
Việc làm theo ngành nghề
Công ty TNHH MTV JOB365
Nơi cấp: Sở Kế hoạch và Đầu tư tỉnh Hưng Yên
Địa chỉ: Thôn Thị Trung, Xã Đình Dù, huyện Văn Lâm, Hưng Yên.Hotline: 0979.524.615
Liên hệ telegram: @timviec365
Email: timviec365.vn@gmail.com
TẢI APP ĐỂ TÌM VIỆC SIÊU TỐC
App CV365
App JobChat365
Công ty TNHH MTV JOB365
Nơi cấp: Sở Kế hoạch và Đầu tư tỉnh Hưng Yên
Địa chỉ: Thôn Thị Trung, Xã Đình Dù, huyện Văn Lâm, Hưng Yên.Hotline: 0979.524.615
Liên hệ telegram: @timviec365
Email: timviec365.vn@gmail.com
TẢI APP ĐỂ TÌM VIỆC SIÊU TỐC
Tải app để tìm việc siêu tốc Tạo CV đẹp với 365+ mẫu CV xin việc