Giới thiệu về công ty
Thông tin tuyển dụng, đặc điểm nhân lực, quyền lợi nhân viên, vị trí có nhu cầu tuyển dụng nhiều là những câu hỏi được nhiều người tìm hiểu về Tổng Công ty 36. Bài viết dưới đây sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn về những vấn đề này để tìm được việc làm nhanh và thích hợp nhất.
1. Tổng quan về Tổng Công ty 36
Tổng công ty 36 là một doanh nghiệp xây dựng của quân đội, trực thuộc Bộ Quốc phòng Việt Nam, tiền thân là công ty Đầu tư Xây lắp và Thương mại 36 và được thành lập ngày 23/8/2011. Công ty hoạt động theo hình thức công ty mẹ và công ty con.
Dưới sự lãnh đạo của chủ tịch kiêm Tổng Giám đốc là đại tá Nguyễn Đăng Giáp cùng với các phó Tổng Giám đốc khác. Tổng Công ty 36 đã đạt được nhiều thành tích và nhận được nhiều khen thưởng như huân chương lao động hạng nhất, nhì và bà. Được danh hiệu Anh Hùng lao động thời kỳ đổi mới. Trong những năm gần đây Tổng Công ty 36 đã thành công trên nhiều lĩnh vực như xây dựng cầu đường bộ, xây dựng dân dụng, kinh doanh bất động sản, bê tông thương phẩm, điều hòa không khí, nhiệt điện, giải phóng mặt bằng… ngày càng mở rộng thị trường trong nhiều lĩnh vực và nhiều nơi trên thế giới. Với phương châm lấy
2. Đặc điểm về nhân lực Tổng Công ty 36
Là công ty hàng đầu của Việt Nam trong lĩnh vực đầu tư và phát triển hạ tầng với nhiều công trình lớn được công ty xây dựng trên khắp cả nước, Tổng Công ty 36 ngày càng khẳng định được vị thế của mình trên thị trường. Để làm được điều đó phải kể đến đội ngũ nhân lực của công ty với lòng nhiệt tình của công việc được giao, tất cả nhân lực của công ty luôn đặt lợi ích chung lên trên lợi ích cá nhân. Hết lòng cống hiến cho công việc, sáng tạo ra những cái mới. Tổng Công ty 36 lấy con người là trung tâm trong triết lý kinh doanh chính vì vậy mà ngay từ bước đầu tiên đó là khâu tuyển dụng nhân sự cho công ty. Công ty đã lựa chọn hết sức khắt khe đảm bảo thảm mãn được yêu cầu ở từng vị trí chính vì vậy mà nguồn nhân lực tại công ty rất mạnh. Dưới đây là một số tiêu chí tuyển dụng mà công ty áp dụng để lựa chọn nhận sự cho công ty.
.jpg)
Với những vị trí kỹ sư: 100% những người kỹ sư tại công ty đều tốt nghiệp các trường cao đẳng, đại học theo đúng chuyên ngành vị trí ứng tuyển.
- Yêu cầu ứng viên có trình độ ngoại ngữ, tin học văn phòng
- Nắm vững những kiến thức cơ bản và nâng cao ở từng vị trí công việc cụ thế,
- Có kỹ năng giao tiếp, kỹ năng làm việc nhóm, làm việc cá nhân.
- Có tinh thần học hỏi, cầu tiến trong công việc, chịu thương chịu khó trong quá trình làm việc
Trên đây là những tiêu chí cơ bản cần có của một nhân viên làm việc tại tổng công ty 36. Nếu Bạn đang có nhu cầu ứng tuyển và tìm kiếm một công việc tại đây, bạn có thể tham khảo để chuẩn bị cho mình những kiến thức tốt nhất để ứng tuyển.
3. Nhu cầu tuyển dụng nhân sự Tổng Công ty 36
Như những phân tích ở trên chúng ta thấy được Tổng Công ty 36 hiện nay đang phát triển rất mạnh với nhiều dự án mới hàng năm, chính vì vậy mà nhu cầu tuyển dụng nhân lực hiện nay của công ty là rất nhiều.
Công ty coi trọng việc phát triển và quản lý tài năng nhân lực tại công ty. Chính vì vậy mà công ty có rất nhiều chính sách để giữ chân nhân tại và thu hút nhiều hơn nữa những ứng viên có khả năng và kinh nghiệm để về đầu quân cho công ty. Hàng năm công ty thường xuyên đăng tin tuyển dụng trên trang web chính của công ty hoặc trên các trang tuyển dụng uy tin như timviec365.vn. Với rất nhiều vị trí, ứng viên có thể tham khảo nội dung sau đây để thấy được những vị trí mà công ty thường xuyên đăng tuyển, cùng với đó là thông tin chi tiết về bảng mô tả công việc ở của từng vị trí với mức lương, chế độ đãi ngộ bạn nhận được khi ứng tuyển ở vị trí đó. Hãy cùng tham khảo nội dung sau.
4. Các vị trí thường xuyên tuyển dụng
Tổng Công ty 36 là một công ty hoạt động mạnh và thành công ở nhiều công trình lớn và hàng năm công ty càng mở rộng nhiều dự án hơn, chính vì vậy mà nhu cầu tuyển dụng của công ty luôn cao với nhiều vị trí thường xuyên tuyển dụng. Dưới đây là một số vị trí công ty có nhu cầu tuyển dụng nhiều bạn có thể tham khảo để ứng tuyển. Như vị trí kỹ sư trưởng công trình, kỹ sư điện, kỹ sư cầu đường, kỹ sư nước… rất nhiều vị trí kỹ sư được công ty tuyển dụng.
Ngoài vị trí kỹ sư thì công ty còn tuyển dụng nhiều vị trí nhân viên văn phòng như vị trí nhân viên hành chính, nhân viên kế toán, thư ký công trình… rất nhiều vị trí của các ngành nghề được công ty đăng truyển trên trang timviec365.vn
Ngoài những vị trí tuyển dụng làm việc lâu dài thì công ty còn tuyển dụng lao động phổ công, công nhân lao động theo công trình rất nhiều vị trí để ứng viên lựa chọn.
5. Quyền lợi làm việc của người lao động tại Tổng Công ty 36
Tổng Công ty 36 là đơn vị bộ quốc phòng chính vì vậy mà nhân viên tại công ty được hưởng rất nhiều quyền lợi, được công ty chăm lo đời sống vật chất và tinh thần. Chính vì vậy mà khi làm việc tại Tổng công ty 36 nhân viên được tạo điều kiện tốt nhất để phát huy tối đa năng lực của bản thân, khuyến khích sự tự chủ trong công việc, độc lập trong suy nghĩ mang đến một môi trường làm việc chuyên nghiệp, cạnh tranh công bằng đó là những gì mà Tổng Công ty 36 hướng đến.
.jpg)
Ngoài ra công ty còn mang đến nhiều lợi ích sát sườn cho nhân viên của mình đó chính là mức lương không giới hạn, mực lương phụ thuộc vào năng lực của mỗi cá nhân. Với nhiều chính sách giữ chân người tài và thu hút người có năng lực về đầu quân.
- Bên cạnh về mức lương thì chế độ đãi ngộ của công ty được đánh giá là rất tốt, đối với những nhân viên chính thức của công ty được hưởng đầy đủ quyền lợi của công ty như được làm việc trong môi trường thoải mái, được hỗ trợ tiền cơm trưa, nhà ở, được thăm hỏi động việc khi gặp hoàn cảnh khó khăn.
- Được đóng đầy đủ bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật.
- Được nghỉ lễ, tết, đi du lịch cùng công ty, được hưởng lương tháng thứ 13.
- Có nhiều cơ hội phát triển và nắm giữ nhiều vị trí quan trọng trong công ty.
Còn rất nhiều những quyền lợi khác mà ứng viên nhận được khi đầu quân cho Tổng Công ty 36.
6. Quy trình tuyển dụng của Tổng Công ty 36
Sau khi tìm hiểu những thông tin trên chắc hẳn bạn đã phần nào hiểu được tiêu chí tuyển dụng, các vị trí thường xuyên tuyển dụng và đặc biệt là quyền lợi mà nhân viên nhận được khi làm việc tại công ty. Điều này thôi thúc nhiều ứng viên có mong muốn tìm kiếm việc làm tại công ty. Vậy quy trình tuyển dụng của công ty như thế nào. Làm thế nào để có thể ứng tuyển nhân viên công ty . Hãy cùng tham khảo nội dung bên dưới đây.
.jpg)
Đầu tiên của quy trình tuyển dụng đó chính là công ty sẽ đăng tin tuyển dụng trên các trang tuyển dụng như trang timviec365.vn hoặc trang chính của công ty, các vị trí công ty đang có nhu cầu tuyển dụng. Sau đó ứng viên lựa chọn những vị trí công việc mà mình đang có nhu cầu. sau đó ứng viên nộp hồ sơ online đến tổng công ty 36.
Sau khi nộp hồ sơ nhà tuyển dụng sẽ lựa chọn những hồ sơ phù hợp để thông báo phỏng vấn. Khi đi phỏng vấn ứng viên cần chuẩn bị cho mình một bộ hồ sơ xin việc thật ấn tượng để thu hút nhà tuyển dụng và đánh bại các đối thủ khác. Hồ sơ xin việc gồm có giấy khám sức khỏe, ảnh thẻ, đơn xin việc các loại giấy tờ khác theo yêu cầu riêng của từng vị trí gửi đến nhà tuyển dụng.
Sau cuộc phỏng vấn nhà tuyển dụng sẽ lựa chọn ra được những ứng viên xuất sắc nhất để phỏng vấn vòng tiếp theo, với một số vị trí cụ thể sẽ được làm bài kiểm tra để thử trình độ chuyên môn, kỹ năng. Với những ứng viên làm tốt bài kiểm tra sẽ được thông báo lịch đi làm thử việc cùng với đó là những thỏa thuận về mức lương, chế độ đãi ngộ… để ứng viên nắm chắc trước khi vào làm.
Khi đã hiểu rõ về quy trình tuyển dụng, hiểu về tổng công ty 36 cùng với rất nhiều chế độ mà nhân viên có được khi làm việc tại đây, chắc chắn với thông tin này sẽ thu hút được rất nhiều ứng viên đang có nhu cầu tìm kiếm việc làm. Vậy làm thế nào để nắm bắt được thông tin tuyển dụng kịp thời của tổng công ty 36 hãy cùng tìm hiểu nội dung bên dưới để có được câu trả lời này.
7. Hướng dẫn tìm việc tại công ty trên trang web timviec365.vn
Thời đại 4.0 tìm việc trên các trang mạng xã hội đã trở nên khá phổ biến. Những ứng viên cần lưu ý là lựa chọn cho mình một trang tìm việc uy tín để mang đến cho mình nhiều cơ hội việc làm. Nôi dung sau đây sẽ giúp bạn tìm kiếm được việc làm tại Tổng Công ty 36 đơn giản và hiệu quả cao.
.jpg)
Để tìm kiếm việc là bạn cần truy cập vào trang web timviec365.vn đây là đối tác mà Tổng Công ty 36 lựa chọn làm đối tác để đăng tin tuyển dụng, chính vì vậy mà thông tin tuyển dụng trên trang timviec365.vn luôn được cập nhật liên tục và đầy đủ nhất. Tổng hợp tất cả các vị trí mà Tổng Công ty 36 đang có nhu cầu tuyển dụng. Bạn truy cập vào trang sau đó nhập tên công ty sau đó click vào ô tìm kiếm bạn sẽ có ngay kết quả thông tin tuyển dụng của rất nhiều vị trí tại công ty. Với cách làm đơn giản nhưng hiệu quả lại cao.
Sau khi đã lựa chọn được vị trí phù hợp, ứng viên nên chuẩn bị cho mình một bộ hồ sơ ấn tượng nhất gửi đến nhà tuyển dụng. Trang timviec365.vn hiểu được điều này nên đã thiết kế rất nhiều mẫu CV xin việc của các ngành nghề cho ứng viên tham khảo. Bạn có thể lựa chọn cho mình một mẫu CV phù hợp tải về và gửi đến nhà tuyển dụng.
Hy vọng với những chia sẻ trên sẽ giúp bạn hiểu hơn về Tổng Công ty 36 và cách tìm kiếm và ứng tuyển tại công ty, để có ngay những cơ hội việc làm. Chúc các bạn may mắn và sớm tìm kiếm được một công việc phù hợp.
Hình ảnh về công ty
