Bỏ túi bí quyết viết CV Nhân viên kinh doanh chưa có kinh nghiệm

Với những bạn chưa từng đi làm, việc tạo CV nhân viên kinh doanh chưa có kinh nghiệm cần tập trung vào điểm mạnh và tiềm năng phát triển. Trước hết, bạn cần xác định rõ bố cục chuẩn để trình bày thông tin rõ ràng và ấn tượng.

Một CV cho người chưa đi làm thường bao gồm các phần chính sau:

- Tiêu đề CV: Nêu rõ vị trí ứng tuyển, ví dụ: “CV ứng tuyển vị trí Nhân viên Kinh doanh”.

- Mục tiêu nghề nghiệp: Định hướng rõ ràng, thể hiện mong muốn học hỏi và gắn bó với công ty.

- Kinh nghiệm thực tập hoặc hoạt động liên quan: Liệt kê công việc thực tập, dự án hoặc giải thưởng để chứng minh khả năng.

- Trình độ học vấn, chứng chỉ: Bao gồm tên trường, ngành học, GPA và chứng chỉ liên quan như TOEIC, Digital Marketing.

- Kỹ năng: Cả kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm như giao tiếp, thuyết phục, tin học văn phòng.

- Thông tin bổ sung: Sở thích hoặc người tham chiếu để tăng độ tin cậy.

Một mẫu CV kinh doanh cho người mới với cấu trúc đầy đủ và trình bày gọn gàng sẽ giúp bạn tạo ấn tượng với nhà tuyển dụng, dù chưa có kinh nghiệm đi làm.

2. Những bước chuẩn bị để viết CV Nhân viên kinh doanh chưa có kinh nghiệm

2.1. Tìm hiểu kỹ về vị trí công việc mình ứng tuyển

Điều này là rất quan trọng tuy nhiên rất nhiều ứng viên lại thường xem nhẹ và bỏ qua. Nếu bạn muốn tương tác tốt với nhà tuyển dụng, điều kiện tiên quyết là bạn phải biết họ đang nói tới điều gì. Nếu ứng viên không dành thời gian để tìm hiểu về công việc và công ty thì nhà tuyển dụng sẽ có ấn tượng không tốt về sự chuẩn bị của họ cho buổi phỏng vấn. Đôi khi những nhà tuyển dụng khắt khe còn đánh giá ứng viên là thiếu sự tôn trọng với công việc là cuộc phỏng vấn, do đó họ cũng không cần tốn thêm thời gian cho những ứng viên như vậy.

Việc tìm hiểu kỹ về công ty và vị trí công việc cũng giúp CV của bạn hoàn thiện hơn và thể hiện sự đầu tư, chuẩn bị kỹ càng của bản thân ứng viên. Nhà tuyển dụng sẽ không có cảm giác rằng bạn đang đi “rải CV” và không thực sự mong muốn làm việc.

Nếu bạn cũng đang có suy nghĩ như thế thì hãy thay đổi cách suy nghĩ của bản thân ngay nhé. Bạn có thể tạo một form CV chung với các trường thông tin liên hệ cá nhân và kinh nghiệm làm việc. Tuy nhiên hãy chỉnh sửa lại CV của bạn để phù hợp với mỗi công việc và công ty khác nhau nhé.

2.2. Xác định được vị thế và ưu điểm của bản thân

Sau khi đã tìm hiểu về công việc và công ty, bạn cần tập hợp lại một lần nữa những thông tin về bản thân.

Trước tiên bạn cần xác định rằng bản thân mình mới bước chân vào nghề Nhân viên kinh doanh và hoàn toàn là một “trang giấy trắng” trong công việc này. Bởi vậy nếu cứ cố gắng nói về những kinh nghiệm làm việc của bản thân để khiến nhà tuyển dụng chú ý là một điều không khôn ngoan. Kinh nghiệm và kỹ năng chuyên môn là những gì người mới phải mất một khoảng thời gian dài mới tích lũy được. Nếu bạn là nhà tuyển dụng thì bạn cũng muốn chọn một nhân viên biết cách làm việc hơn là chọn một nhân viên mới và phải mất thời gian đào tạo từ đầu.

Vậy nếu bạn là người mới thì làm thế nào để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng?

Đáp án đúng nhất cho vấn đề này là khả năng phát triển của bản thân.

Trong trường hợp nhà tuyển dụng mở rộng cơ hội ứng tuyển cho cả ứng viên chưa có kinh nghiệm có nghĩa là họ chấp nhận việc đào tạo từ đầu cho nhân viên mới.

Thực tế thì công việc Nhân viên kinh doanh có tỷ lệ gắn bó với nghề không cao và những nhân viên mới đôi khi sẽ mang lại những luồng gió mới giúp tiến độ công việc khởi sắc hơn.

Hãy tự tin khẳng định bản thân mình và chứng minh cho nhà tuyển dụng thấy bạn là ứng viên rất có tiềm năng và sẵn sàng cống hiến cho công việc.

2.3. Đọc kỹ những lưu ý dưới đây để tránh mắc sai lầm khi viết CV

CV xin việc chính là sự tương tác đầu tiên giữa ứng viên và nhà tuyển dụng khi cả hai vẫn chưa chính thức thức “gặp gỡ”. Bởi vậy hãy đầu tư để tạo ra một chiếc CV thật ấn tượng với nhà tuyển dụng ngay từ “cái nhìn đầu tiên” nhé!

- Chinh phục nhà tuyển dụng ngay từ hình thức CV

Hình thức trình bày là ấn tượng đầu tiên khi nhà tuyển dụng tiếp xúc với CV của ứng viên. Thông qua cách ứng viên thiết kế CV xin việc từ bố cục CV, đường nét đến màu sắc, chọn ảnh, hoặc là qua cách họ chọn lựa mẫu CV, nhà tuyển dụng sẽ đoán biết được tính cách và thói quen làm việc của ứng viên.

Khi tạo CV Nhân viên kinh doanh, hãy lựa chọn những màu sắc tươi sáng, bạn có thể phối hợp nhiều màu sắc với nhau, tuy nhiên hãy biết dừng lại đúng lúc và đừng khiến chiếc CV của mình trở nên quá lòe loẹt.

Bạn cũng không nên đưa quá nhiều chi tiết thiết kế vào trong CV nếu không muốn những nội dung  trong đó bị lu mờ đi.

Theo sự hướng dẫn từ chúng tôi, để thiết kế CV cho Nhân viên kinh doanh, bạn nên chọn các màu sắc tươi sáng nhẹ nhàng và áp dụng thiết kế họa tiết hình khối. Điều này vừa đơn giản vừa tinh tế, đồng thời mang lại hiệu quả thẩm mỹ.

- Chú ý đến từng con chữ bạn viết trong CV

Nếu bạn đã tìm hiểu về công việc Nhân viên kinh doanh thì bạn sẽ biết những người làm công việc này đều phải rất chú ý đến ngôn ngữ giao tiếp. Công việc này thường xuyên phải giao tiếp với khách hàng. Nếu bạn chưa có nhiều kinh nghiệm, ít nhất hãy đảm bảo khách hàng có thể tiếp nhận những gì bản thân đưa ra.

Khi phỏng vấn cũng vậy, CV chính là công cụ để bạn “tiếp thị” bản thân. Bạn sẽ điều hướng suy nghĩ nhà tuyển dụng bằng những gì bạn viết trong CV nhằm thuyết phục họ chọn bạn. Bởi vậy hãy đảm bảo những gì bạn đưa ra chính xác sẽ là những gì họ đang tìm kiếm. Mục đích quan trọng nhất khi gửi CV xin việc chính là để chứng minh giá trị của người ứng viên và cho thấy bạn có tiềm năng phát triển và sẵn sàng học hỏi, tích lũy kinh nghiệm.

Trình bày ngắn gọn, khoa học, đủ ý và kiểm tra kỹ để loại trừ những lỗi chính tả là những gì bạn cần thực hiện.

- Cách CV của bạn đến tay nhà tuyển dụng

Nếu bạn gửi CV online cho nhà tuyển dụng, hãy lưu CV của mình dưới dạng file PDF rồi mới gửi đi. Nếu bạn viết CV trên Word và gửi đi ở dạng tệp tin Word thì có thể sẽ xảy ra hiện tượng lỗi font chữ hoặc bể layout khi gửi từ thiết bị này sang thiết bị khác. CV được lưu dưới dạng file PDF sẽ giữ nguyên dạng khi được gửi đi nhờ vậy nhà tuyển dụng sẽ nhìn thấy hết được những sự đầu tư và cố gắng của bạn khi trình bày CV xin việc.

Nếu nhà tuyển dụng yêu cầu bạn in CV và mang theo khi phỏng vấn thì hãy in một chiếc CV có màu. Nếu bạn đã bỏ công sức lên ý tưởng và chăm chút rất nhiều cho chiếc CV của mình thì hãy để nó xuất hiện trong tầm mắt của nhà tuyển dụng với hình thức đẹp nhất nhé. Nhà tuyển dụng cũng sẽ đánh cao hành động này của bạn.

3. Cách viết CV Nhân viên Kinh doanh chưa có kinh nghiệm chi tiết nhất

Để sở hữu một CV nhân viên kinh doanh chưa có kinh nghiệm ấn tượng và chuyên nghiệp, bạn cần biết cách trình bày từng phần một cách khoa học, súc tích nhưng vẫn thể hiện rõ năng lực và tiềm năng. Dưới đây là hướng dẫn viết CV nhân viên kinh doanh chuẩn nhất giúp bạn ghi điểm ngay từ vòng sàng lọc hồ sơ.

3.1. Cách viết phần Thông tin cá nhân

Phần thông tin cá nhân trong mẫu CV kinh doanh cho người mới cần đầy đủ, rõ ràng và chính xác. Đây là mục đầu tiên nhà tuyển dụng nhìn thấy, vì vậy hãy đảm bảo tính chuyên nghiệp.

Các thông tin cần có:

- Họ và tên: Viết đầy đủ, dùng chữ in hoa để nổi bật.

- Ngày sinh: Giúp nhà tuyển dụng xác định độ tuổi phù hợp với vị trí.

- Số điện thoại & Email: Email nên nghiêm túc, ví dụ nguyenvana.cv@gmail.com, tránh các địa chỉ quá cá nhân như vananhxinh123@gmail.com.

- Địa chỉ: Chỉ cần ghi quận/huyện, thành phố.

- Liên kết LinkedIn hoặc Portfolio (nếu có): Thể hiện sự chuyên nghiệp và minh bạch.

Tip: Trong CV nhân viên sales chưa có kinh nghiệm, hãy tránh lỗi chính tả hoặc dùng ký hiệu, biểu tượng lạ ở phần này. Chỉ nên trình bày gọn gàng, không dùng màu sắc quá sặc sỡ.

3.2. Cách viết phần Mục tiêu nghề nghiệp

Phần mục tiêu nghề nghiệp cho thấy định hướng nghề nghiệp và cam kết phát triển của bạn với công ty. Với những bạn chưa đi làm, đây là cơ hội để thể hiện sự cầu tiến và tiềm năng phát triển.

Cách viết hiệu quả:

- Ngắn gọn 2–3 câu.

- Thể hiện mong muốn học hỏi, rèn luyện kỹ năng, đóng góp doanh thu cho doanh nghiệp.

- Nêu rõ định hướng ngắn hạn và dài hạn, đồng thời gắn kết với mục tiêu công ty.

Ví dụ 1 – Ứng viên mới ra trường: "Tôi mong muốn bắt đầu sự nghiệp tại vị trí Nhân viên Kinh doanh, học hỏi kỹ năng bán hàng và phát triển chuyên môn để trở thành nhân viên sales xuất sắc, đóng góp vào sự tăng trưởng doanh số của công ty."

Ví dụ 2 – Sinh viên mới tốt nghiệp: "Tôi hướng tới xây dựng nền tảng vững chắc về kỹ năng chăm sóc khách hàng và phân tích thị trường, đồng thời đóng góp những ý tưởng sáng tạo cho chiến lược kinh doanh của doanh nghiệp."

Lưu ý: Trong cách viết CV kinh doanh chuẩn, phần mục tiêu nghề nghiệp phải thực tế, không nên hứa hẹn quá cao như “Trở thành giám đốc kinh doanh trong 1 năm”.

3.3. Cách viết phần Kinh nghiệm làm việc

Với CV cho người chưa đi làm, nhiều ứng viên thường bỏ trống phần kinh nghiệm làm việc, nhưng đó là sai lầm. Bạn vẫn có thể tạo điểm nhấn bằng hoạt động thực tập, dự án hoặc kinh nghiệm liên quan.

Cách trình bày:

- Thực tập hoặc công việc bán thời gian: Nêu rõ vị trí, thời gian, mô tả nhiệm vụ và kết quả đạt được.

- Hoạt động ngoại khóa hoặc câu lạc bộ: Nếu có vai trò lãnh đạo hoặc quản lý nhóm, hãy nhấn mạnh điều đó để thể hiện kỹ năng quản lý.

- Giải thưởng, cuộc thi kinh doanh: Chứng minh bạn có tố chất và kiến thức nền tảng phù hợp với vị trí.

Ví dụ trình bày: Thực tập sinh Kinh doanh – Công ty TNHH ABC (06/2023 – 08/2023)

- Hỗ trợ nhân viên kinh doanh tìm kiếm và phân loại khách hàng tiềm năng.

- Chuẩn bị tài liệu bán hàng, chăm sóc khách hàng qua điện thoại.

- Đạt tỷ lệ chuyển đổi 15% trong chiến dịch telesales.

Gợi ý: Trong kinh nghiệm viết CV sales, hãy tập trung vào những trải nghiệm liên quan đến kỹ năng giao tiếp, kỹ năng đàm phán và chăm sóc khách hàng – những kỹ năng cốt lõi của nghề kinh doanh.

3.4. Cách viết phần Thành tích trong CV xin việc Nhân viên Kinh doanh

Phần thành tích trong CV là nơi bạn thể hiện những kết quả cụ thể chứng minh năng lực, ngay cả khi chưa có kinh nghiệm làm việc chính thức. Với CV nhân viên sales chưa có kinh nghiệm, bạn có thể tận dụng các giải thưởng, dự án, hoặc chứng chỉ liên quan đến ngành kinh doanh.

Cách trình bày hiệu quả:

- Liệt kê thành tích theo dạng gạch đầu dòng, ngắn gọn, có số liệu minh chứng nếu có.

- Tập trung vào thành tích liên quan đến kỹ năng bán hàng, marketing hoặc quản lý dự án.

- Sắp xếp từ thành tích mới nhất đến cũ nhất.

Ví dụ:

- Giải Nhất cuộc thi “Ý tưởng kinh doanh sáng tạo” do trường Đại học tổ chức (2023).

- Chứng chỉ Digital Marketing Foundation – Google (2024).

- Đạt doanh số thử nghiệm 120% KPI trong đợt thực tập tại Công ty TNHH ABC.

Gợi ý: Trong mẫu CV kinh doanh cho người mới, phần này không nên bỏ trống vì sẽ giúp hồ sơ của bạn nổi bật và chuyên nghiệp hơn.

3.5. Cách viết phần Kỹ năng trong CV cho Nhân viên Kinh doanh

Với CV cho người chưa đi làm, phần kỹ năng trong CV kinh doanh đóng vai trò quan trọng để bù đắp cho phần kinh nghiệm còn thiếu. Đây cũng là yếu tố nhà tuyển dụng chú ý để đánh giá tiềm năng phát triển của bạn.

Cách viết chuẩn:

Chia kỹ năng thành 2 nhóm chính:

- Kỹ năng chuyên môn (Hard Skills):

+ Tin học văn phòng (Excel, Word, PowerPoint).

+ Kỹ năng nghiên cứu và phân tích thị trường.

+ Kỹ năng bán hàng cơ bản và chăm sóc khách hàng.

- Kỹ năng mềm (Soft Skills):

+ Giao tiếp và đàm phán.

+ Quản lý thời gian hiệu quả.

+ Làm việc nhóm và giải quyết vấn đề.

Ví dụ trình bày:

- Kỹ năng chuyên môn: Nghiên cứu thị trường, quản lý data khách hàng, sử dụng CRM.

- Kỹ năng mềm: Giao tiếp, thuyết phục, tư duy phản biện, làm việc độc lập.

Tip: Trong cách viết CV kinh doanh chuẩn, chỉ liệt kê kỹ năng phù hợp với yêu cầu tuyển dụng, tránh liệt kê quá nhiều gây loãng nội dung.

4. Mẹo giúp CV Nhân viên Kinh doanh chưa có kinh nghiệm lọt vào “mắt xanh” nhà tuyển dụng

Dù bạn chưa có kinh nghiệm thực tế, một CV xin việc kinh doanh cho sinh viên hoặc người mới vẫn có thể nổi bật nếu biết cách trình bày thông tin khéo léo. Dưới đây là những mẹo quan trọng giúp bạn tăng cơ hội được lựa chọn từ vòng hồ sơ.

4.1. Thể hiện CV rõ ràng, chi tiết

Một CV cho người chưa đi làm cần thể hiện bố cục khoa học và dễ đọc. Bạn nên sử dụng Mẫu CV kinh doanh cho người mới từ các nguồn uy tín như Timviec365 để đảm bảo đúng chuẩn.

Cách trình bày hiệu quả:

- Phân chia các mục rõ ràng: Thông tin cá nhân, mục tiêu nghề nghiệp, kỹ năng, trình độ học vấn, kinh nghiệm liên quan.

- Sử dụng font chữ CV chuyên nghiệp, dễ đọc, tránh trình bày rườm rà.

- Sắp xếp thông tin trong CV theo thứ tự ưu tiên, đưa những điểm mạnh nhất lên đầu như kỹ năng bán hàng, giao tiếp hoặc thành tích học tập nổi bật.

Ví dụ: Nếu bạn từng tham gia câu lạc bộ kinh doanh hoặc có dự án nhóm ở trường đại học, hãy đưa vào phần “Kinh nghiệm” để tăng độ tin cậy cho CV.

4.2. Liệt kê các con số thành tựu ấn tượng

Một CV ấn tượng cho nhân viên kinh doanh mới ra trường cần có con số cụ thể để chứng minh năng lực, thay vì chỉ mô tả chung chung. Nhà tuyển dụng luôn bị thu hút bởi dữ liệu thực tế vì nó phản ánh rõ ràng kỹ năng và kết quả công việc.

Cách áp dụng số liệu trong CV:

- Nếu từng làm cộng tác viên bán hàng online, hãy ghi rõ: “Đạt doanh số 100 sản phẩm trong 1 tháng” thay vì chỉ viết “Có kinh nghiệm bán hàng online”.

- Nếu tham gia tổ chức sự kiện hoặc dự án học tập, hãy thêm chi tiết: “Thu hút 200 người tham dự hội thảo kinh doanh” hoặc “Tăng lượng truy cập fanpage CLB lên 50% trong 2 tháng”.

- Đối với sinh viên, có thể liệt kê giải thưởng, học bổng hoặc thành tích học tập: “Đạt học bổng loại Giỏi 2 năm liên tiếp”.

Mẹo nhỏ: Đây là phần quan trọng giúp CV nhân viên sales chưa có kinh nghiệm trở nên chuyên nghiệp và có sức thuyết phục hơn.

4.3. Thêm thông tin người tham chiếu

Việc thêm người tham chiếu vào CV là cách chứng minh tính xác thực của những thông tin bạn cung cấp, đồng thời thể hiện sự chuyên nghiệp.

Cách ghi thông tin người tham chiếu hiệu quả:

- Chọn người uy tín, có thể xác nhận năng lực của bạn như giảng viên, trưởng nhóm CLB, hoặc quản lý nơi bạn từng thực tập.

- Cung cấp họ tên, chức vụ, công ty, số điện thoại hoặc email liên hệ.

- Đảm bảo bạn đã xin phép trước khi ghi thông tin để tránh tình huống bị động.

Ví dụ trình bày:

- Người tham chiếu: Nguyễn Văn A – Trưởng phòng Kinh doanh, Công ty XYZ

- Email: nguyenvana@xyz.com | SĐT: 0987 654 321

Dù bạn là sinh viên mới tốt nghiệp hay nhân viên kinh doanh mới ra trường, một CV được trình bày khoa học, có số liệu minh chứng và thông tin tham chiếu rõ ràng sẽ giúp bạn nổi bật hơn các ứng viên khác.

Hãy bắt đầu bằng cách tải mẫu CV kinh doanh miễn phí tại Timviec365, sau đó điều chỉnh thông tin phù hợp với bản thân. Đừng quên đầu tư vào kỹ năng trong CV kinh doanh như giao tiếp, đàm phán và lập kế hoạch – đây chính là chìa khóa để chinh phục nhà tuyển dụng ngay từ vòng hồ sơ.