Timviec365.vn – nơi sẻ chia kinh nghiệm nghề nghiệp quý giá nhất

Chắc hẳn bạn đã nghe nhiều về quản trị, nhưng liệu bạn có thực sự hiểu tại sao nó lại là xương sống cho sự thành công của mọi tổ chức? Vượt ra ngoài việc ra lệnh và kiểm soát, quản trị là cả một nghệ thuật và khoa học về việc hoạch định, tổ chức và điều phối các nguồn lực để đạt được mục tiêu chung. Nó là yếu tố then chốt quyết định sự tồn tại và phát triển của một tập thể, từ công ty khởi nghiệp đến tập đoàn lớn. Bài viết này sẽ cùng bạn làm rõ quản trị là gì, khám phá vai trò, chức năng cốt lõi, phân biệt nó với quản lý và xác định những kỹ năng cần thiết của một nhà quản trị tài ba.

Tìm việc nhờ đội ngũ headhunter sẽ mang tới cho các bạn rất nhiều lợi ích. Nếu như đang bế tắc trong quá trình tìm việc, nhất định bạn hãy thử một lần cân nhắc nhờ đến sự trợ giúp của các headhunter xem sao nhé. Bài viết này sẽ chia sẻ đến bạn một vài thông tin được cho là quan trọng để bạn tận dụng “kênh” tìm việc này một cách hiệu quả.

Lao động thời vụ được hiểu là lao động làm việc và hưởng lương không thường xuyên theo tính chất mùa vụ và chấm dứt lao động nếu bên tuyển không còn nhu cầu. Loại hình này thường kéo dài trong khoảng tối đa là 12 tháng và hiện đang rất phổ biến trên thị trường tuyển dụng hiện nay.

Công việc vốn được coi là một phần quan trọng của cuộc sống mỗi con người. Công việc làm nên khí chất, danh tiếng. Thế nhưng thông thường không phải ai cũng có thể làm tốt phần quan trọng đó, không phải vì bản thân kém năng lực, chỉ đơn giản là vì chúng ta còn thiếu tự tin thể hiện nó mà thôi.  Nếu như muốn thành công trong công việc, tự tin là một kỹ năng bạn nên học cách thể hiện. Và nếu bạn đang trong cương vị của một nhà quản lý? Một vài lời khuyên sau đây sẽ giúp cho bạn khắc phục tình trạng nhân viên của mình rụt rè, thiếu tự tin.

Tìm việc làm là vấn đề mà bất cứ ai cũng phải đối mặt khi bước vào ngưỡng cửa tự lập. Có rất nhiều người đã phải tiêu tốn quá nhiều thời gian và công sức để đi tìm việc một cách không hiệu quả. Khi đó, chúng ta nên tham khảo những cách tìm việc đạt hiệu quả tốt nhất trong bài viết này để để tìm ra cho bản thân con đường tìm việc ngắn nhất mà hiệu quả tốt nhất.

Thị trường việc làm hiện nay ngày càng sôi động, cơ hội mở ra cho ứng viên ngày càng nhiều. Do đó, ứng viên thường ứng tuyển nhiều vị trí cùng một lúc. Điều đó dẫn đến tình trạng những nhà tuyển dụng còn lại sẽ bị nhỡ mất buổi hẹn với ứng viên đã được lên lịch từ trước. Vậy nếu bạn là nhà tuyển dụng, bạn sẽ nghĩ gì khi bị cho leo cây? Bạn có biện pháp nào khắc phục cho tình huống này? Hãy cùng viectimnguoi khắc phục những tình huống như vậy nhé.

Đối với doanh nghiệp, khi họ không may mắn có được những thành viên “lười nhác, vô trách nhiệm” thì vấn đề đưa ra quyết định cắt hợp đồng là việc làm cần thiết. Tuy nhiên, quyết định cắt ngang hợp đồng dù có hợp tình hợp lý đi chăng nữa thì vẫn dễ phải đối mặt với một vài rắc rối không đáng có nếu như người nhân viên trong diện cắt giảm “cứng đầu”. Với những cách hạn chế rủi ro khi cho nhân viên chấm dứt hợp đồng, chúng tôi sẽ giúp doanh nghiệp của bạn vượt ra khỏi cơn "chống chếnh" này.

Không có gì ngạc nhiên khi mọi người có xu hướng thay đổi mốt quần áo, giày dép và phụ kiện của họ vào đầu năm và vào đầu mùa mới. Nhu cầu ngày càng nhiều mà khách hàng cũng ngày càng lười đi lại thế nên nghiễm nhiên việc làm nhân viên kinh doanh​ đã phát triển ngày càng mạnh mẽ. Thế nhưng làm thế nào có thể cạnh tranh đươc khi có quá nhiều cửa hàng kinh doanh bán quần áo theo kiểu trực tuyến như hiện nay? Cùng tham khảo các bước được chỉ ra ngay trong bài viết dưới đây nhé để có cho mình phương pháp bán quần áo trực tuyến thu hút nhiều khách hàng nhất nhé.

Bộ phận kinh doanh ở bất cứ công ty nào cũng được coi là bộ phận quan trọng hàng đầu. Bởi doanh thu được tạo ra trực tiếp tại đây. Vì thế, việc tuyển dụng những nhân viên kinh doanh tài năng là một nhiệm vụ quan trọng của nhà tuyển dụng.

Bước vào môi trường công sở đồng nghĩa rằng bạn sẽ phải làm việc chung cùng nhiều người, nhiều trình độ, nhiều cá tính khác nhau, thậm chí đối lập hẳn so với bạn. Vậy làm thế nào để tránh khỏi xung đột với mọi người? Làm thế nào để bạn không bị tách biệt như một “thế giới khác”? Hôm nay Timviec365.vn sẽ mách bạn bí quyết gây được thiện cảm và hoà nhập với đồng nghiệp nhé!

Có lẽ ai cũng cũng nghĩ rằng nhiệm vụ của một người làm nhân sự chỉ là tuyển dụng việc làm, tìm kiếm nhân viên về làm việc cho công ty. Tuy nhiên, không phải vậy, tuyển dụng chỉ là một phần nhiệm vụ quan trọng của ứng viên mà thôi, ngoài ra nhà tuyển dụng còn phải đảm nhận nhiều nhiều vụ cao cả hơn nữa trong công việc. Chỉ với riêng khâu tuyển dụng nhân sự, nhà tuyển dụng cũng đã phải thực hiện không biết bao nhiêu là đầu việc khó khăn. Đôi khi, chính những lợi thế trong tuyển dụng lại mang tới khó khăn cho họ. Dưới đây là những khó khăn nhà tuyển dụng thường phải đối mặt.

Quản lý nhân sự - Một công việc đòi hỏi các nhà quản trị cần linh động, sáng tạo và tâm lý bởi nó liên quan trực tiếp tới sự phát triển bền vững của một doanh nghiệp. Để xây dựng quy trình quản lý nhân sự thì các quản trị cấp cao cần làm gì? Hãy cùng Timviec365 tìm hiểu nhé!

Cho dù bạn đã có kinh nghiệm tim viec hoặc bạn chỉ là sinh viên mới ra trường chưa có nhiều thời gian được làm việc trực tiếp thì các mẹo giúp bạn tạo ấn tượng tốt trong ngày đầu đi làm rất cần thiết. Ngày đầu đi làm luôn là khoảng thời gian quan trọng nhất giúp cho đồng nghiệp và lãnh đạo có những ấn tượng ban đầu về định hình phong cách làm việc của bạn. Hãy cùng tìm hiểu một số kinh nghiệm qua bài viết dưới đây: 

Câu chuyện khen thưởng nhân viên tưởng chừng như đơn giản nhưng với nhà lãnh đạo thì đây là một vấn đề cần phải suy nghĩ. Thưởng đúng công, đúng sức nói dễ mà không phải chuyện dễ. Cần phải thưởng như thế nào để xứng đáng với từng công trạng và sự cống hiến của họ? Đôi khi vai trò, công việc của một nhà lãnh đạo có thể chiếm hết suy nghĩ của họ khiến họ không còn thời gian nghĩ đến chuyện khác. Và để hỗ trợ vấn đề này, dưới đây sẽ là những bí quyết khen thưởng nhân viên dành cho tất cả những nhà làm lãnh đạo. Hãy cũng Timviec365.vn tìm hiểu rõ hơn về vấn đề

Tài chính ngân hàng là ngành thuộc top việc làm hot của xã hội. Đến với ngành này, chúng ta không chỉ có được những cơ hội được phát triển sự nghiệp mà đối với cuộc sống cá nhân, ngành cũng mang đến một ý nghĩa nhất định – giúp bạn có thêm những kỹ năng về quản lý tài chính hiệu quả cho cuộc sống. Vì thế hãy tìm đến với ngành tài chính ngân hàng bằng những kinh nghiệm tìm việc làm mới nhất trong bài viết này để nhận cơ hội phát triển và mở rộng thêm những kỹ năng về tài chính cần thiết nhất.

Những câu chuyện tình yêu nơi văn phòng, chuyện tình công sở - những câu chuyện bi hài, dở khóc dở cười luôn là đề tài cực kì nhức nhối với nhiều người. Dù không biết sự thật đằng sau những mối quan hệ đó là như thế nào nhưng thực tế những người trong cuộc sẽ nhận được những cái nhìn đầy soi mói của mọi người về một mối quan hệ không rõ ràng, đó có thể là mối quan hệ giữa cấp trên với nhân viên hoặc mối quan hệ lén lút giữa các nhân viên với nhau. Suy cho cùng văn phòng là nơi làm việc, điều đó hoàn toàn không được hoan nghênh.